Sp Taslağı - Niğde Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu

2015-2019
NİĞDE VALİLİĞİ BİLİM,
SANAYİ VE TEKNOLOJİ İL
MÜDÜRLÜĞÜ
2015-2019 YILLARI ARASI STRATEJİK
PLANI
0
GİRİŞ
İÇİNDEKİLER
İçindekiler
GİRİŞ .......................................................................................................................................... 1
İÇİNDEKİLER ............................................................................................................................. 1
Tablolar Listesi ............................................................................................................................. 3
Grafikler Listesi ............................................................................................................................ 3
Şekiller Listesi .............................................................................................................................. 3
Fotoğraflar Listesi ......................................................................................................................... 3
Yönetici Özeti .............................................................................................................................. 6
BÖLÜM 1 .................................................................................................................................... 7
1
Stratejik Plan Hazırlama Süreci ........................................................................................ 7
1.1
Yasal Dayanak........................................................................................................... 7
1.2
Stratejik Planlama Organizasyon Yapısı ................................................................. 7
1.2.1
Stratejik Planlama Kurulu ................................................................................... 7
1.2.2
Stratejik Planlama Ekibi ...................................................................................... 8
1.2.3
Yöntem ................................................................................................................ 8
1.2.4
Eğitim ................................................................................................................... 8
1.3
2
Stratejik Plan Çalışma Takvimi ....................................................................................... 9
BİRİMİN TANIMI VE SINIRLARININ ÇİZİLMESİ:........................................................... 10
2.1
Kurumun Tarihçesi ....................................................................................................... 10
2.2
Kuruluş, Teşkilat ve Görevler ................................................................................... 11
2.2.1
Kuruluş ................................................................................................................ 11
2.2.2
Teşkilat ............................................................................................................... 11
2.3
Yasal yükümlülüklerin ve mevzuatın incelenmesi ve faaliyetlerimiz ................. 13
2.3.1
Metroloji ve Standardizasyon Birimi ve Faaliyetleri: ..................................... 13
2.3.2
Petrol ve LPG Piyasası Denetim Faaliyetleri: ................................................. 22
2.3.3
Sanayi Sicil İşlemleri .......................................................................................... 24
2.3.4
Piyasa Gözetim ve Denetim Faaliyetleri: ...................................................... 29
2.3.5
Sanayi Bölgeleri ve Küçük Sanayi Sitesi (KSS) ile ilgili faaliyetler ................. 30
2.3.6
Üniversite Sanayi İşbirliği Faaliyetleri: ............................................................. 34
2.3.7
Verimlilik İle İlgili Faaliyetler:............................................................................. 40
2.3.8
Personel ve İdari İşler İle İlgili Faaliyetlerde ................................................... 40
2.4
Birimlerin Görev ve Fonksiyonları ve bunlara ilişkin ürün ve hizmetlerin belirlenmesi ..... 40
2.4.1
635 Sayılı KHK’da İl Müdürlüğümüzün Tüm Görevleri .......................................... 40
1
2.5
Teşkilat Şeması ............................................................................................................ 43
BÖLÜM II ................................................................................................................................. 45
3
DURUM ANALİZİ ............................................................................................................. 45
3.1
Paydaş Analizi ............................................................................................................. 45
3.1.1
Paydaşların tespit edilmesi..................................................................................... 46
3.1.2
Paydaşları önceliklendirme .................................................................................... 46
3.1.3
İç Çevre Analizi .................................................................................................... 46
3.2
GZFT ANALİZİ .......................................................................................................... 55
3.2.1
Güçlü yönler ......................................................................................................... 55
3.2.2
Zayıf yönler .......................................................................................................... 55
3.2.3
Fırsatlar ................................................................................................................ 56
3.2.4
Tehditler .............................................................................................................. 56
3.2.5
Dış Çevre Analizi ................................................................................................. 56
BÖLÜM III ................................................................................................................................ 58
4
GELECEĞİN TASARIMI ................................................................................................... 58
4.1
Misyon: ....................................................................................................................... 58
4.2
Vizyon: ....................................................................................................................... 58
4.3
Temel Değerler (kuruma değer katan ilke ve prensipler) ................................................. 59
BÖLÜM IV ................................................................................................................................ 59
5
AMAÇLAR, HEDEFLER, STRATEJİLER VE PERFORMANS GÖSTERGELERİ ............... 59
5.1
Stratejik Amaç ............................................................................................................. 59
5.1.1
Stratejik Hedef ...................................................................................................... 59
6
MALİYETLENDİRME ....................................................................................................... 59
7
İZLEME DEĞERLENDİRME ............................................................................................. 59
8
Sonuç ................................................................................................................................. 60
2
Tablolar Listesi
Tablo 1 Bilim, Sanayi ve Teknoloji İl Müdürlüğü Stratejik Plan Çalışma Takvimi ................. 9
Tablo 2 ilimizde Bulunan Ölçü Aletleri Sayıları ..................................................................... 13
Tablo 4 İl Müdürlüğümüzce 2013 Yılı İçerisinde Muayenesi Yapılan Ölçü Aletleri Tablosu
(Ad.) ......................................................................................................................................... 14
Tablo 5 Çapraz Denetim Faaliyetleri ....................................................................................... 19
Tablo 6 Sanayi Sicil Bilgi Sistemi Verileri .............................................................................. 26
Tablo 7 Aktif Sanayi Sicil Belgeli İşletme Sayıları ................................................................. 26
Tablo 8 2014 Yılı İlk 6 Ayında Yapılmış Olan Piyasa Gözetim ve Denetim Faaliyetleri ....... 30
Tablo 9 Niğde OSB ve Bor Karma OSB Bilgileri Tablosu ..................................................... 32
Tablo 10 Niğde de bulunan KSS’ ler İle İlgili Bilgi Tablosu .................................................. 33
Tablo 11 Bakanlığımızca Niğde deki Girişimcilere Verilen Teknogirişim Sermaye Desteği . 36
Tablo 12 Niğde de bulunan Ar-Ge Merkezi............................................................................. 36
Tablo 13 Niğde deki Teknolojik Ürün Tanıtım ve Pazarlama Desteği Alan Girişimciler ....... 36
Tablo 14 Niğde deki San-Tez Projesinden Yararlanan Projeler .............................................. 37
Tablo 15 Paydaş Analizi Tablosu ............................................................................................. 45
Tablo 16Personel Unvan Tablosu ............................................................................................ 52
Tablo 17 Müdürlüğümüz Personelleri Cinsiyet Dağılımı ........................................................ 53
Tablo 18 İl Müdürlüğümüzde Çalışan Personellerin Eğitim Durumu ..................................... 53
Grafikler Listesi
Grafik 1 Muayenesi Yapılan Ölçü Aletlerinin Yıllara Göre Dağılımının Grafiksel Gösterimi14
Grafik 2 Niğde’ deki Sanayi İşletmelerinin Sektörel Dağılımı ................................................ 25
Grafik 3Yıllara Göre Aktif Sanayi Sicil Belgeli Firma Sayıları .............................................. 26
Grafik 4 Kurum İçi Anket Sonuçları 1 ..................................................................................... 47
Grafik 5 Kurum İçi Anket Sonuçları 2 ..................................................................................... 48
Grafik 6 Kurum İçi Anket Sonuçları 3 ..................................................................................... 49
Grafik 7 Kurum İçi Anket Sonuçları 4 ..................................................................................... 50
Grafik 8 Kurum İçi Anket Sonuçları 5 ..................................................................................... 51
Grafik 9 Kurum İçi Anket Sonuçları 6 ..................................................................................... 51
Grafik 10 Kurumumuz Personelleri Unvanları ........................................................................ 52
Grafik 11 Çalışanların Cinsiyet Dağılımı ................................................................................. 53
Grafik 12 İl Müdürlüğümüzde Çalışan Personellerin Eğitim Durumu .................................... 53
Şekiller Listesi
Şekil 1 Bakanlığımızın Organizasyon Şeması ......................................................................... 12
Şekil 2 Örnek Bir Sanayi Sicil Belgesi .................................................................................... 27
Şekil 3 İl Müdürlüğümüz Organizasyon Şeması ...................................................................... 44
Fotoğraflar Listesi
Fotoğraf 1 Bir Akaryakıt Sayacının Personellerimizce Kontrolü ............................................ 16
Fotoğraf 2 Bir Akaryakıt Sayacının Muayenesinin Yapılması ................................................ 17
Fotoğraf 3 Muayenesi Yapılan Bir Akaryakıt Sayacının Damgalanması ................................ 18
Fotoğraf 4 Vasıta Kantarının Muayenesi ................................................................................. 20
3
Fotoğraf 5 Taksimetre .............................................................................................................. 20
Fotoğraf 6 Taksimetrenin Muayenesi ...................................................................................... 21
Fotoğraf 7 Akaryakıt Tankerinden Numune Alma .................................................................. 22
Fotoğraf 8 Alınan Akaryakıt Numunesinin Marker Ölçüm Cihazı İle Ölçümü ...................... 23
Fotoğraf 9 LPG Sayacının Muayenesi ..................................................................................... 24
Fotoğraf 10 2023 Vizyonunda Piyasa Gözetimi ve Denetimi Faaliyetlerinin Etkinliğinin
Artırılması ve Üniversitelerin Bilim, Sanayi ve Teknoloji Projelerinin Artırılmasında
Kamunun Rolü Toplantısı ........................................................................................................ 38
Fotoğraf 11 Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Kümelenme Destek Programının
Tanıtılması Toplantısı .............................................................................................................. 39
Fotoğraf 12 Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Teknogirişim Sermayesi desteğinin ve
Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Sanayi Sicil Faaliyetlerin Tanıtılması ......................... 39
4
GİRİŞ
Son yıllarda dünyada ve ülkemizde kamu yönetimi alanında yaşanan değişiklikler ve siyasal,
yönetsel, ekonomik ve kültürel gelişmeler; kamuda stratejik planlama, performans esaslı
bütçeleme, orta vadeli harcama planlaması, mali saydamlık, hesap verebilirlik gibi ilke ve
kavramları ön plana çıkarmıştır. Buna bağlı olarak kamu hizmetlerinin kalitesinin
yükseltilmesi, kaynak kullanımında etkinlik, verimlilik sağlanması, siyasal ve yönetsel hesap
verebilme ile mali saydamlığın geliştirilmesine yönelik uygulamalar hız kazanmıştır.
Merkezden yönetimi esas alan geleneksel bütçe anlayışından, yetki ve sorumluluk dağıtımı ile
kaynakların yerinden yönetimini esas alan mali yönetim ve performans esaslı bütçeleme
anlayışı hâkim olmuştur. Bu anlayış doğrultusunda 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol
Kanunu, 10.12.2003 tarihinde Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde kabul edilerek 24.12.2003
tarihli Resmi Gazetede yayımlanmış, Kanunun 81. maddesindeki bazı maddeleri ile ilgili olarak
yer verilen istisnalar dışında 01.01.2005 tarihinde yürürlüğe girmiştir.
5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu, kurumların stratejik amaçlarını, başta 10.
Kalkınma Planı’nın temel gelişme eksenleri ve temel referans kaynaklarının genel amaç ve
hedefleriyle ilişkilendirilerek ifade etmelerini gerektirmektedir. Ayrıca, aynı düzenleme
kurumların stratejik amaçlara ulaşmak üzere belirledikleri stratejik hedef ve faaliyetleri için
talep ettikleri kaynakların performans göstergeleri ile bağlantısının gösterildiği bir program
çerçevesinde kullanılmasını zorunlu hale getirmiştir.
Stratejik Planlama, bulunduğumuz nokta ile ulaşmayı arzu ettiğimiz durum arasındaki yolu tarif
etmektedir. Stratejik Plan, bütçenin stratejik planda ortaya konulan amaç ve hedefleri ifade
edecek şekilde hazırlanmasına rehberlik etmekte, kaynak tahsisinin önceliklere dayandırılması
ve hesap verme sorumluluğunun uygulama araçlarını da içermektedir.
5
Yönetici Özeti
Stratejik planlama çalışmaları kurumumuzun, mevcut durumu ortaya konularak kurumsal
kapasitemizin geliştirilmesi ve kamu kaynaklarının etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde elde
edilmesi ve kullanılmasını, hesap verebilirliğin ve malî saydamlığın sağlanmasını, kamu malî
yönetiminin yapısını ve işleyişini, kamu bütçelerinin hazırlanmasını ve uygulanmasını, tüm
malî işlemlerin muhasebeleştirilmesini, raporlanmasını ve malî kontrolünü düzenlemeyi
amaçlayan 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu doğrultusunda sürdürülmüş ve
tamamlanmıştır.
Niğde İl Bilim Sanayi ve Teknoloji Müdürlüğü 2015-2019 Stratejik Planı, Müdürlüğümüzün
gelecekteki çalışmalarını yönlendirecek politika belgesidir. Stratejik plan, orta ve uzun vadeli
amaçlarımızı, temel ilke ve politikalarımızı, hedef ve önceliklerimizi, performans
göstergelerimizi ve bunlara ulaşmak için izlenecek yöntemler ile kaynak dağılımını içermekte
olup, Müdürlüğümüzün stratejik yönetime geçişini sağlama işlevini de yerine getirecektir.
Stratejik Planın hazırlanmasında emeği geçen çalışma arkadaşlarımıza teşekkür ederiz.
Bilim Sanayi ve Teknoloji
İl Müdürü
6
BÖLÜM 1
1 Stratejik Plan Hazırlama Süreci
1.1 Yasal Dayanak
10/12/2003 tarihinde Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde kabul edilen ve 24/12/2003 tarihli ve
25326 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren 5018 sayılı Kamu Malî Yönetimi
ve Kontrol Kanunu ile kamuda stratejik planlama uygulamasının yasal altyapısı
oluşturulmuştur.
Bu Kanunla kalkınma planları ve programlarında yer alan politika ve hedefler doğrultusunda
kamu kaynaklarının etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde elde edilmesi ve kullanılması
amaçlanmıştır. Mali saydamlığı sağlamak üzere yine bu kaynakların kullanılması, hesap
verilebilirliği, kamu mali yönetiminin yapısı ve işleyişi, kamu bütçelerinin hazırlanması,
uygulanması, tüm mali işlemlerin muhasebeleştirilmesi, raporlanması ve mali kontrolü yeniden
düzenlenmiştir.
Stratejik plan uygulanmasına yönelik düzenlenen “Kamu İdarelerinde Stratejik Planlamaya
İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 26/05/2006 tarihli ve 26179 sayılı Resmi
Gazetede yayımlanarak yürürlüğe girmesiyle ülkemizde kamu idarelerinde stratejik planlama
süreci başlatılmıştır.
5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu’nda kamu kaynağının kullanılmasının
genel esasları kapsamında hükümet politikaları, kalkınma planları, yıllık programlar, stratejik
planlar ve ona bağlı bütçeler temel metinler olarak sayılmaktadır.
Bu kapsamda Valiliğimizce Niğde deki tüm kamu kurumlarında Stratejik plan çalışmaları
başlamış olup İl Müdürlüğü olarak Şubat 2014’ den itibaren plan hazırlamaya başlamıştır.
1.2 Stratejik Planlama Organizasyon Yapısı
11.02.2014 tarih ve 8102147-602.99-518 sayılı Makam Onayı ile başlatılan İl Müdürlüğümüz
stratejik plan çalışmalarının katılım, paylaşım, eşgüdüm ve işbirliği çerçevesinde
yürütülebilmesi amacıyla bir çalışma organizasyonu oluşturulmuştur.
1.2.1 Stratejik Planlama Kurulu
Müdürlüğümüz stratejik planlama hazırlıkları kapsamında çalışmaların süratli ve verimli bir
şekilde yürütülmesi ve müdürlük içi koordinasyonun sağlanması, süreç içinde
gerçekleştirilecek faaliyet adımlarına son şeklini vermek, üst yönetim olarak nihai görüşü
oluşturmak ve onay vermekle yükümlü bir merci olarak 11.02.2014 tarih ve 8102147-602.99518 sayılı Makam Onayı ile Stratejik Planlama Kurulu oluşturulmuştur.
Stratejik Planlama Kurulu:


İrfan GÜNDÜZ İl Müdürü (Başkan)
Necati GÖNDEM Şube Müdürü (Üye)
7

Ayla ÜLKER Şube Müdürü (Üye)
1.2.2 Stratejik Planlama Ekibi
11.02.2014 tarih ve 8102147-602.99-518 sayılı Makam Oluru ile Müdürlüğümüzde Stratejik
Plan Hazırlama Ekibi oluşturularak çalışmalar başlamıştır. Müdürlüğümüz Stratejik Planı’nı
hazırlayacak ekipte birimlerinin eşit oranda temsil edilebilmesi ve stratejik planın mevzuata
uygun bir şekilde katılımcı bir anlayışla hazırlanması amacıyla tüm birimlerden temsilci
görevlendirilmiştir. Her birimin temsilcileri Birim Stratejik Planlama Ekibini, birimlerin
temsilcilerinin tümü ise İl Müdürlüğü Stratejik Planlama Ekibini oluşturmaktadır.
Stratejik Planlama Ekibi:



Metin BİTİM
Kadir UYSAL
Ebubekir GÖRGÜLÜ
Mühendis
Mühendis
VHKİ
1.2.3 Yöntem
Müdürlüğümüz stratejik planlama çalışmaları, 26.05.2006 tarih ve 26179 sayılı Resmi
Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren “Kamu İdarelerinde Stratejik Planlamaya İlişkin Usul
ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” te yer alan usul ve esaslar doğrultusunda yürütülmüştür.
1.2.4 Eğitim
Kamuda stratejik planlama çalışmalarının yasal dayanakları, uygulamalar ve stratejik plan
hazırlama konusunda bilgilendirmek üzere koordinatör kurum olan Niğde Üniversitesi öğretim
üyelerinden Prof. Dr. Selen DOĞAN ve Yrd. Doç. Dr. Hasan Hüseyin TÜRKMEN’ in
başkanlıklarında il bazında kurum temsilcilerinin katılımıyla iki grup şeklinde üçer günlük
Stratejik Planlama Temel Eğitim Semineri verilmiş; daha sonraki dönemlerde de danışmanlık
hizmeti alınmıştır.
8
1.3
Stratejik Plan Çalışma Takvimi
1
2
ARALIK
KASIM
EKİM
EYLÜL
AĞUSTOS
TEMMUZ
HAZİİRAN
MAYIS
NİSAN
MART
Niğde Bilim, Sanayi ve
Teknoloji İl Müdürlüğünün
Stratejik Plan Çalışma
Takvimi
ŞUBAT
Tablo 1 Bilim, Sanayi ve Teknoloji İl Müdürlüğü Stratejik Plan Çalışma Takvimi
Stratejik Planlama
Kurulu ve Plan
Hazırlama Takımının
Oluşturulması
Stratejik Planlama
Takviminin
Oluşturulması
Durum Analizi
Tarihsel Gelişim
Mevzuat Analizinin
Yapılması
3
Faaliyet Alanları İle
Ürün ve Hizmetlerin
Belirlenmesi
Paydaş Analizinin
Yapılması
4
Kurum İçi ve Çevre
Analizinin Yapılması
(GZFT)
Misyon-Vizyon-Temel
Değerlerin
Belirlenmesi
Stratejik Amaçların
Belirlenmesi
5
Stratejik Hedeflerin
Belirlenmesi
Performans
Göstergelerinin
Belirlenmesi
6
Maliyetlendirme
7
İzleme ve
Değerlendirme
8
Stratejik Planın
Onaylanması
9
2
BİRİMİN TANIMI VE SINIRLARININ ÇİZİLMESİ:
2.1 Kurumun Tarihçesi
Osmanlı Devleti’nde II. Mahmut döneminde yapılan birçok ıslahat hareketi içinde, Batı
ülkelerinde olduğu gibi devlet görevlerinin yeni oluşturulan nazırlıklar (bakanlıklar) arasında
bölüştürülmesi de yer almıştır. 1838 yılında “Meclis-i Ziraat ve Ticaret Komisyonu”
oluşturulmuş, Tanzimat Fermanının kabulünden sonra 1840 yılında da İstanbul’da “Umur-ı
Ticaret ve Ziraat Nezareti ” kurulmuştur. Bu nezarette; “Ticaret ve Ziraat Meclis-i Kebiri” adı
verilen sürekli bir komisyon ile ticaret, muhasebe, istatistik, ziraat kalemleri (daireleri)
bulunuyordu. Bunlar arasında ayrıca “sanayi” işleri de vardı. Bakanlık, bu tarihten saltanatın
kaldırılmasıyla tüm Osmanlı bakanlıklarının varlığının sona erdiği 1922 yılına kadar farklı
isimler ve işlevler üstlenerek 82 yıl hizmet görmüştür.
İktisat Vekâleti’nden Ticaret Vekâleti ’ne
İlk TBMM Hükümetinde “İktisat Vekâleti ” olarak yerini alan Bakanlığın görev alanını,
“Ticaret Sanayi, Ziraat, Orman ve Maadin” işlerini kapsamıştır (İlgili yasa: 2.5.1920/3).
Cumhuriyet döneminde İktisat Bakanlığı, 5.3.1924 tarih ve 432 Sayılı Kanunla kaldırılmış,
yerine Ticaret Vekâleti ile Ziraat Vekâleti kurulmuştur. Ancak, 16.1.1928 tarih ve 1200 sayılı
“Ticaret ve Ziraat Vekâletlerinin Tevhidi Kanunu” ile anılan iki bakanlık yeniden birleştirilmiş,
İktisat Vekâleti (iki müsteşarlı olarak) yeniden kurulmuştur. Bu arada; dört yıl dolmadan, ziraat
bölümü yeniden ayrılmış, Ziraat Vekâleti 1931 yılında tekrar kurulmuştur (29.12.1931/ 1910).
1929 Dünya Ekonomik Bunalımından sonra “devletçi ekonomi politikası ”na geçilmiş;
11.07.1933 tarih ve 2262 sayılı Kanun ile Sümerbank kurulmuş, I. ve II. Beş Yıllık Sanayi
Planları hazırlanarak 1934 -1938 yıllarında uygulanmış; bu dönemdeki yatırımların önemli bir
bölümü Sümerbank ve İş Bankası tarafından gerçekleştirilmiştir.
Ekonomi ve Ticaret Vekâleti
1931 yılında Ziraat Vekâletinin, 1939 yılında Ticaret Vekâleti ile Münakalât Vekâletinin
kurulup ayrılmasıyla İktisat Vekâleti iyice küçülmüş, bu durum 1949 yılına dek sürmüştür.
Daha sonra, Cumhurbaşkanlığının 16.1.1949 tarihli Onayı ile “Ticaret Vekâleti ” ile “Ekonomi
Vekâleti” yeniden birleştirilmiş, “Ekonomi ve Ticaret Vekâleti” kurulmuştur. Ancak, bir yıl
sonra devlet işletme ve tesisleri ile ilgili “İşletmeler Dairesi” Bakanlıktan ayrılarak İşletmeler
Bakanlığı kurulmuştur (Kanun; 11.2.1950/5528). Maden Tetkik ve Arama Enstitüsü,
Sümerbank ve Etibank ile 1950-1957 yılları arasında kurulan iktisadi devlet teşekküllerinden
Makine ve Kimya Endüstrisi Kurumu, Türkiye Demir ve Çelik İşletmeleri Genel Müdürlüğü,
Türkiye Selüloz Kâğıt Fabrikaları İşletmesi Genel Müdürlüğü bu Bakanlığa bağlanmıştır.
Sanayi ve Ticaret Bakanlığı
1939 yılındaki İktisat Bakanlığından gelip 1949 yılında birleşen, 1957 yılında yeniden ayrılan
iki bakanlık, 1971 yılında yeni bir birleşme denemesi daha yaşamıştır. Bu birleşme,
Cumhurbaşkanlığı Onayı (26.3.1971/4-286) ile ve ilk kez Sanayi ve Ticaret Bakanlığı adıyla
gerçekleşmiştir (Resmi Gazete: 27.3.1971, sayı 13791). Ancak bu birleşme sırasında da
küçülme olmuş; Dış Ticaret Dairesi Teşkilatı Bakanlıktan ilk kez ayrılarak Dış Ekonomik
İlişkiler Bakanlığı kurulmuştur. Sanayi ve Ticaret Bakanlığı görevleri ise, sadece sanayi ve iç
ticaret alanlarıyla sınırlı bırakılmıştır.
Sanayi ve Ticaret Bakanlığı
14.12.1983 tarih ve 18251 mükerrer sayılı Resmi Gazete’ de yayımlanan “Bakanlıkların
Kuruluş ve Görev Esasları Hakkında Kanun Hükmünde Kararname” (13.12.1983/KHK 174)
10
ile yeniden kurulmuştur. Aynı tarihli Resmi Gazete’ de yayımlanan “Sanayi ve Ticaret
Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname” (13.12.
1983/KHK–185) ile de örgütlenmiş, daha sonra da bazı değişiklikler (8.6.1984/KHK–214)
yapılmıştır. 18 Ocak 1985 tarih ve 18639 sayılı Resmi Gazete’ de yayımlanan Kanun
(8.1.1985/3143) ile anılan KHK’ler kaldırılmış, bugünkü Bakanlık Teşkilat ve Görevleri
Hakkındaki Kanun yürürlüğe girmiştir.
Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı
03.06.2011 tarihli 635 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye göre Sanayi ve Ticaret Bakanlığı
ismi değişerek Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı olmuş ve İl Müdürlüğümüzün ismi Bilim,
Sanayi ve Teknoloji İl Müdürlüğü olmuştur. İl Müdürlüğümüz 13.11.2012 tarihinde fiziki
olarak ikiye bölünerek Ticaret İl Müdürlüğü kurulmuş olup bünyemizden ayrılmıştır.
2.2 Kuruluş, Teşkilat ve Görevler
2.2.1 Kuruluş
İl Bilim Sanayi ve Teknoloji Müdürlükleri; idari hiyerarşisi altında hizmetlerini yürütmekte
olan Bağlı Birimlerin faaliyetlerinin amacına uygun ve verimli şekilde yürütülmesini sağlayan
yönetim ve denetim mercidir.
İl Bilim Sanayi ve Teknoloji Müdürlükleri ile Bakanlığımız merkez teşkilatına doğrudan bağlı
olan birimler arasında Bakanlıkça verilen koordinasyon görevlerini yürütür.
İl Bilim Sanayi ve Teknoloji Müdürlükleri, Bakanlığımız merkez teşkilatına doğrudan bağlı
olan birimler arasındaki koordinasyon faaliyetinin kapsamı Bakanlık Makamınca belirlenir.
2.2.2 Teşkilat
İl Bilim Sanayi ve Teknoloji Müdürlükleri, hizmetin özellikleri göz önünde bulundurularak en
az 2 adet şube müdürlüğünden oluşmaktadır. Ayrıca illerin büyüklüğüne bağlı olarak, Bilim ve
Teknoloji Şube Müdürü ve Personel ve Destek Hizmetleri Şube Müdürlüğü de bulunmaktadır.
Yukarıda belirtilen hizmet bölümlerinin sayısı ihtiyaca göre artırılabilir, azaltılabilir veya
birleştirilebilir.
Niğde İl Müdürlüğümüz; Sanayi Sicil Şube Müdürlüğü ve Piyasa Gözetim ve Denetim Şube
Müdürlüğünden olmak üzere iki şubeden oluşmaktadır.
11
Şekil 1 Bakanlığımızın Organizasyon Şeması
12
2.3 Yasal yükümlülüklerin ve mevzuatın incelenmesi ve faaliyetlerimiz
2.3.1 Metroloji ve Standardizasyon Birimi ve Faaliyetleri:
Müdürlüğümüz il genelinde bulunan, akaryakıt, LPG sayaçları, taksimetreler, vasıta kantarları,
hassas teraziler, takograf cihazları, elektrik, su, gaz sayaçları gibi ölçü aletlerinin tamamını
kayıt altına almakla, ayrıca bu aletlerin, ilgili mevzuatlar çerçevesinde, doğru ölçüp
ölçmediklerini tespit etmek amacıyla, rutin olarak muayene ve damgalarının yapılmasından
sorumludur. Aynı zamanda İl Müdürlüğümüzce anılan ölçü aletlerine müdahale yetkisi verilen,
1 adet akaryakıt ve LPG sayaçları tamir ve ayar istasyonu, 3 adet takograf tamir ayar ve
kalibrasyon yetkili servisi, 2 adet taksimetre tamir ve ayar istasyonu, 3 adet su sayaçları tamir
ve ayar istasyonu ve 3 adet tartı aletleri tamir ve ayar istasyonunun rutin vizelerinin ve
denetimlerinin yapılması da Niğde Bilim Sanayi ve Teknoloji İl Müdürlüğünün görevleri
arasındadır.
Tablo 2 ilimizde Bulunan Ölçü Aletleri Sayıları
Akaryakıt LPG
Sayacı
Sayacı
1.463
Yüksek
Hassas
Çekerli
Terazi
Kantarlar
125
175
202
Taksimetre Elektrik
Sayacı
Su
Sayacı
Doğalgaz
Sayacı
118
92.456
30.011
184.571
Damgalanan
Ölçü Aleti
(Peryodik ve
İlk Muayene
Toplamı Adet)
Ani
Muayene
(Adet)
Hatalı
Ölçümden
Reddedilen
(Adet)
Kullanım
Dışı-ArızaUygunsuzluk
vb. RED
(Adet)
Kontrolü
Yapılan
Sayaç
Toplamı
(Adet)
2012
732
35
22
73
862
2013
1034
8
24
67
1133
2014
389
6
7
2
404
TOPLAM
2155
49
53
142
2399
YIL
13
1133
1200
1005
1000
862
800
600
483
404
400
200
0
2010
2011
2012
2013
2014
Grafik 1 Muayenesi Yapılan Ölçü Aletlerinin Yıllara Göre Dağılımının Grafiksel Gösterimi
Tablo 3 İl Müdürlüğümüzce 2013 Yılı İçerisinde Muayenesi Yapılan Ölçü Aletleri Tablosu (Ad.)
Ölçü Aleti
Cinsi:
Akaryakıt
Sayacı :
LPG Sayacı
Tanker
Sayacı:
Yüksek
Çekerli
Tartı Aleti:
Hassas ve
Okuma
Çıktısı
veren
Terazi:
Taksimetre
Sayacı:
TOPLAM
Damgalanan
Kullanım
Kontrolü
Ölçü Aleti
Hatalı
Ani
Dışı-ArızaYapılan
(Periyodik ve
Ölçümden
Muayene
Uygunsuzluk
Sayaç
İlk Muayene
RED
vb. RED
Toplamı:
toplamı)
718
0
13
56
787
99
8
7
2
116
14
0
1
0
15
47
0
0
2
49
38
0
3
7
48
118
0
0
0
118
1034
8
24
67
1133
Elektrik, Su ve Doğalgaz sayaçlarının periyodik muayeneleri 10 yılda bir; diğer ölçü aletlerinin
periyodik muayeneleri 2 yılda bir yapılmaktadır. Ayrıca tamir gören ölçü aletlerinin muayenesi
tamir sonrasında ilk muayene, bunların dışında zaman sınırı olmaksızın her dönemde İl
Müdürlüğümüz personelince ani muayene yapılmaktadır.
14
Bakanlığımız ve EPDK arasında yapılan protokol gereği İl Müdürlüğümüz ilimizde bulunan
Kaçakçılıkla Mücadele Kurulunun üyesi olup, kaçak akaryakıt denetimlerinden ve Kamu
Kurumlarının akaryakıtlarının marker ölçümlerinde görev yapmaktadır. Kamu Kurum ve
Kuruluşlarının akaryakıt satın alımı işlemlerinde yakıtın teslimatı aşamasında Müdürlüğümüz
personelleri Ulusal Marker Kontrol Cihazı ile denetim gerçekleştirmekte ve alınan yakıtın yasal
olup olmadığının tespiti çalışmaları yapılmaktadır. Bu kapsamda Müdürlüğümüzce; 2013 yılı
içerisinde toplam 195 numune alınarak 1.398.106 litre motorin ve 3 numune alınarak 10.175
litre benzin denetimi gerçekleştirmiştir. 2014 yılı ilk 6 aylık dönemde ise; 84 numune alınarak
667.329 litre motorin ve 3 numune alınarak 4.921 litre benzin denetimi gerçekleştirmiştir.
Ölçü ve Ayar Faaliyetlerinde aşağıdaki mevzuatlar çerçevesinde denetimler yapılmaktadır.

























3516 Ölçüler Ve Ayar Kanunu,
4703 Sayılı Ürünlere İlişkin Teknik Mevzuatın Hazırlanması ve Uygulanmasına Dair
Kanun,
Bilim, Sanayi Ve Teknoloji Bakanlığının Teşkilat Ve Görevleri Hakkında Kanun
Hükmünde Kararname,
Ölçüler Ve Ayar İşlerinin Yürütülmesine İlişkin Çalışma Yönetmeliği,
Ölçü Aletleri Yönetmeliği,
Ölçü Ve Ölçü Aletleri Muayene Yönetmeliği,
Ölçü Ve Ölçü Aletleri Damga Yönetmeliği,
Ölçü Ve Ölçü Aletleri Tip Onay Yönetmeliği,
Ölçü Aletleri Ve Metrolojik Kontrol Yöntemleri Hakkında Yönetmelik,
Otomatik Olmayan Tartı Aletleri Yönetmeliği,
Ölçü Aleti Tamir ve Ayar Yetki Belgesi Yönetmeliği,
Ölçü Ve Ölçü Aletlerinin İthalatında Ve İhracatında Uygulanacak Yöntemler
Yönetmelik,
Takograf Cihazları Muayene ve Damgalama Yönetmeliği,
Takograf Cihazları Servis Hizmetleri Hakkında Yönetmelik,
Elektrik Ve Doğalgaz Sayaçlarının Tamir Ve Ayar Ücret Tarifesi Yönetmeliği,
Türk Standartlarının Uygulanması Hakkında Tüzük,
Ölçü Ve Ölçü Aletlerinin İthalat Ve İhracatı Denetime Dair Tebliğ,
Otomatik Olmayan Tartı Aletleriyle İlgili Uyumlaştırılmış Standartlara Dair Tebliğ,
Elektrik, su ve gaz sayaçları tamir ve ayar istasyonlarına dair kriterler hakkında Tebliğ,
1 mg'dan 50 kg'a Kadar Üst-Orta Doğruluktaki Ağırlıklara Dair Yönetmelik,
5 kg'dan 50 kg'a Kadar Orta Doğruluktaki Dikdörtgen Blok Ağırlıklar ve 1 kg'dan 10
kg'a Kadar Orta Dair Yönetmelik,
Akım ve Gerilim Ölçü Transformatörleri Muayene Yönetmeliği,
Alkolmetreler ve Alkol Hidrometrelerine Dair Yönetmelik,
Lpg tüplerinin muayene, deney, bakım ve tamiri yeterlilik belgesi verilmesine ilişkin
tebliğ,
Türk Standartlarına Uygunluk Belgesi Hakkında Tebliğ,
Niğde’ de sorumlu olduğumuz ölçü aletlerine müdahale yetkisi verdiğimiz;
-
1 Adet Akaryakıt ve LPG Sayaçları Tamir ve Ayar İstasyonu,
3Adet Takograf Tamir Ayar ve Kalibrasyon yetkili servisi,
2 Adet Taksimetre Tamir ve Ayar İstasyonu,
15
-
3 Adet Su Sayaçları Tamir ve Ayar İstasyonu,
3 Adet Tartı Aleti Tamir ve Ayar İstasyonu,
bulunmaktadır. Bunlardan takograf servislerinin vizeleri 2 yılda bir, diğerlerinin vizeleri 3 yılda
bir yapılmaktadır. Bu servislerin denetimleri her yıl düzenli olarak yapılmaktadır.
2.3.1.1 Akaryakıt- LPG ve Tanker Sayaçlarının Muayeneleri
Akaryakıt ve LPG sayaçlarının muayeneleri 2 yılda bir yapılmakta olup, tamir ve ayar gören
cihazların denetimi, tamir işleminin akabinde yapılmaktadır. Ayrıca Metroloji ve
Standardizasyon Genel Müdürlüğünün koordinasyonunda yılda 1 defa Niğde’deki tüm sayaçlar
bir kere daha kontrol edilmektedir.
Fotoğraf 1 Bir Akaryakıt Sayacının Personellerimizce Kontrolü
16
Fotoğraf 2 Bir Akaryakıt Sayacının Muayenesinin Yapılması
17
Fotoğraf 3 Muayenesi Yapılan Bir Akaryakıt Sayacının Damgalanması
2.3.1.2 Çapraz Denetim Faaliyetleri
İl genelindeki akaryakıt ve LPG sayaçları Bakanlığımız ve civar İl Müdürlükleri personellerinin
katılımıyla denetlenmiş olup; 2013 ve 2014 yıllarında yapılmış olan denetim verileri
kıyaslaması aşağıdaki şekildedir:
2014 yılı denetimlerinde; 3516 sayılı Ölçüler ve Ayar Kanunu gereği toplam akaryakıt ve LPG
sayaçları dahil 1.484 adet sayacın damga kontrolleri, ayrıca 742 sayacın miktar kontrolleri
yapılmıştır. Bu kontroller neticesinde, 2 adet petrol istasyonunda, 3 adet sayacın damga
süresinin dolduğu, yine 2 farklı istasyonda, 2 adet sayacın ise eksik ürün verdiği tespit edilerek
tutanak düzenlenmiş olup, bu tutanaklar neticesinde Müdürlüğümüzce 4 adet firmaya toplam
4.865,00 TL İdari Para Cezası uygulanmıştır.
2013 yılı denetimlerinde; damga süresi geçmiş, damgası kopmuş ve ayarı bozuk sayaçlardan
ötürü 13 adet firmanın, 68 adet sayacına 3516 sayılı Ölçü ve Ayar Kanununun 15. Maddesine
istinaden toplam 95.598,00 TL idari para cezası uygulanmıştır.
18
Tablo 4 Çapraz Denetim Faaliyetleri
ÇAPRAZ DENETİM
Nisan 2013
Haziran 2014
Denetimi
Denetimi
ÖZET
Denetlenen İstasyon Sayısı ( Akaryakıt ve
LPG)
110
119
Damgası Kontrol Edilen Toplam Akaryakıt
ve LPG Sayacı
1.533
1.484
Miktar
Kontrolü
Yapılan
Akaryakıt ve LPG Sayacı
742
Toplam
618
Damga Süresi Geçmiş Toplam Akaryakıt ve
LPG Sayacı
84
11
Damgasına
Müdahale
Edilen
Damgasız Toplam Sayaç (G+H)
7
0
Eksik Veren Toplam Akaryakıt ve LPG
Sayacı
3
2
Yapılan Ulusal Merker Ölçümleri
202
211
Sorumlu Müdür Olmayan İstasyon Sayısı
0
12
Uygulanan İdari Para Cezası Miktarı
95.598 TL
4.865 TL
veya
2.3.1.3 Tartı Aletleri ve Yüksek Çekerli Basküllerin Muayenesi
Tartı aletlerinin muayeneleri 2 yılda bir yapılmakta olup, tamir ve ayar gören cihazların
denetimi, tamir işleminin akabinde yapılmaktadır. Muayene, Yetkili servisler ile birlikte
yapılmaktadır.
Ayrıca Metroloji ve Standardizasyon Genel Müdürlüğünün koordinasyonunda bazı
dönemlerde, Adana, Kayseri gibi illerde bulunan kalibrasyon aracı (vinç) ve etolon ağırlıklar
ile ilimizde kullanımda olan vasıta kantarlarına ani denetimler yapılmaktadır.
19
Fotoğraf 4 Vasıta Kantarının Muayenesi
2.3.1.4 Taksimetrelerin Muayenesi:
Taksimetreler ilgili mevzuat gereği İl Müdürlüğümüz ölçü ve ayar memurlarınca, periyodik
olarak 2 yılda bir, ayrıca zaman sınırlaması olmaksızın her an ani denetime tabiidir.
Fotoğraf 5 Taksimetre
20
Fotoğraf 6 Taksimetrenin Muayenesi
2.3.1.5 Su, Elektrik ve Doğalgaz Sayaçlarının Muayenesi
Bu sayaçların periyodik muayeneleri on yılda bir yetkili muayene servislerinde Müdürlüğümüz
Personellerince yapılmaktadır.
2.3.1.6 Grup Merkezi Belediye Ölçüler ve Ayar Memurluğu:
Ölçü ve ölçü aletlerinden;
a) Uzunluk ölçüleri (tek parçalı ağaç metreler),
b) Akıcı maddeler için hacim ölçüleri,
c) Kuru taneli maddeler için hacim ölçüleri,
d) 5 kg'a kadar (5 kg dahil) hassas olmayan kütle ölçüleri,
e) Yay ve elektronik tertibatı bulunmayan maksimum kapasitesi 2000 kg'a kadar (2000
kg dahil) mekanik tartı aletlerinden;
1) Masa terazileri,
2) Asma teraziler,
3) Tek kollu kantarlar,
4) İbreli teraziler,
f) Maksimum kapasitesi 2000 kg'a kadar (2000 kg dahil) elektronik tartı aletlerinin
periyodik muayenelerinin iki yılda bir yaptırılması zorunludur.
Bu ölçü ve ölçü aletlerinin periyodik muayeneleri ilgililerin müracaatı üzerine Grup Merkezi
Belediye Ölçüler ve Ayar Memurluklarınca yapılır. Belediyelerde çalışacak olan Ölçü Ayar
21
Memurları; İl Müdürlüğümüzün yetkili personellerinden almış oldukları 3 aylık mevzuat ve
uygulamalı eğitimin ardından Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığımızca yapılan sınavdan
başarılı olmaları halinde yetki belgesi alarak görevlerine başlamaktadırlar. Bu işlemin gruba
bağlı belediyelerde de yapılmasını temin ederler. Merkezdeki muayenelerin tamamlanmasını
müteakip gruba bağlı belediyeler için bir gezi programı düzenleyerek bu programı bağlı
bulunduğu Bilim, Sanayi ve Teknoloji İl Müdürlüğü Ölçüler ve Ayar Teşkilatına 31 Mart'a
kadar gönderip tasdik ettirdikten sonra programa göre muayeneye başlanarak aynı yıl içerisinde
muayenelerin aksatılmadan yerine getirilmesini sağlarlar.
2.3.2 Petrol ve LPG Piyasası Denetim Faaliyetleri:
Bakanlığımız ve EPKD arasında imzalanan protokol gereği, İl Müdürlüklerimize TÜBİTAK
tarafından üretilen marker cihazları teslim edilmiş olup, İl Müdürlüğümüz bu kapsamda,
müstakilen veya Polis ve Jandarma Teşkilatının talebi üzerine, ortaklaşa kaçak akaryakıt
denetimi yapmaktadır. Ayrıca Bakanlık bünyesinde buluna tam teçhizatlı araçlarla otogaz
istasyonlarından ve LPG dolum istasyonlarından, numune alınarak yetkili laboratuvarlara
gönderilerek analiz edilmektedir. Yine EPDK’nın Bakanlığımıza verdiği yetkiyle, otogaz
istasyonlarında, sorumlu müdür, LPG miktarı ve kaçak dolum aparatı denetimleri
yapılmaktadır.
Fotoğraf 7 Akaryakıt Tankerinden Numune Alma
22
Fotoğraf 8 Alınan Akaryakıt Numunesinin Marker Ölçüm Cihazı İle Ölçümü
Bu denetimlerde yasal dayanağımız olan mevzuat listesi aşağıdadır.















5015 sayılı Petrol Piyasası Kanunu
5307 sayılı LPG Piyasası Kanunu
(LPG) Piyasasında Uygulanacak Teknik Düzenlemeler Hakkında Yönetmelik
Akaryakıt ve LPG istasyonları arasındaki asgari mesafe kısıtlaması uygulamalarına
İlişkin
Asgari Mesafe Tespit Tutanağına ilişkin 02.06.2011 tarihli ve 3251-1 sayılı kurul
Kaçak Petrolün Tespit Ve Tasfiyesine Dair Usul Ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin
Son Hali
Kuruma verilen LPG piyasasının denetimi ve gözetimi görevlerinin daha etkin
olarak yerine getirilebilmesi hakkında
LPG Asgari Mesafe Tespit Tutanağına ilişkin kurul kararı
Madeni Yağların Ambalajlanması Ve Piyasaya Sunumu Hakkında Tebliğ
Petrol Piyasası Kanununun 19 uncu Maddesi Uyarınca 2011 Yılında Uygulanacak
Para Cezaları Hakkında Tebliğ
Petrol Piyasasında Ulusal Marker Uygulamasına İlişkin Yönetmeliğin Son Hali
Petrol Piyasasında Yapılacak Denetimler ile Ön Araştırma ve Soruşturmalarda
Takip Edilecek Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik
Sıvılaştırılmış Petrol Gazları (Lpg) Piyasası Eğitim Yönetmeliği
Sıvılaştırılmış Petrol Gazları (Lpg) Piyasası Lisans Yönetmeliği
Sıvılaştırılmış Petrol Gazları (LPG) Piyasası Sorumlu Müdür Yönetmeliği
23



Sıvılaştırılmış Petrol Gazları (Lpg) Piyasasında Uygulanacak Teknik Düzenlemeler
Hakkında Yönetmelik
Sıvılaştırılmış Petrol Gazları (LPG) Piyasasında Yapılacak Denetimler İle Ön
Araştırma Ve Soruşturmalarda Takip Edilecek Usul Ve Esaslar Hakkında
Yönetmelik
2007/25 sayılı Başbakanlık Genelgesi.
Fotoğraf 9 LPG Sayacının Muayenesi
2.3.3 Sanayi Sicil İşlemleri
6948 Sayılı sanayi sicil kanunu gereği tüm sanayiciler faaliyet başladıktan itibaren sanayi sicile
kaydolmak zorundadır. Sanayi sicile kaydolan sanayicilere, sanayi sicil belgesi verilir, bu belge
ile sanayi tarifesinden elektrik kullanmaya başlayan sanayici %25 daha ucuza elektrik bedeli
öder. Ayrıca ihracat işlemlerinde KDV indiriminden faydalanır. Sanayi sicil belgesi sahibi
sanayiciler her yıl 28 nisan tarihine kadar, bir önceki yılın faaliyet (ürünü ile ilgili, ne kadar
ürettiği, ne kadarını yurt içine ne kadarını yurt dışına sattığı, ne kadarı stokta kaldığı, kullandığı
enerji miktarı, çalışan sayısı vb.) bilgilerini online olarak sanayisicil.sanayi.gov.tr veri tabanına
girmektedirler. Ayrıca kapasite değişimi, ürün değişimi, faaliyet sona ermesi vb durumlarda İl
Müdürlüğünüze bilgi vermek, sanayi sicil belgesini 2 yılda bir vize ettirmek zorundadır.
Temmuz 2014 itibariyle Niğde ilinde 212 sanayiciye Belge verilmiştir. Sanayi Siciline kayıtlı
firmalara göre Niğde’ nin sanayici profilini gösteren grafikler aşağıdadır.
24
40
38
37
35
30
30
27
25
23
23
20
16
15
11
10
7
5
0
Grafik 2 Niğde’ deki Sanayi İşletmelerinin Sektörel Dağılımı
Sanayi Sicil Faaliyetlerinde kullandığımız mevzuatlar;



6948 sayılı Sanayi Sicil Kanununu
2008/2 sayılı Sanayi Sicil Tebliği
5615 sayılı Yatırımların ve İstihdamın Teşviki ile Bazı Kanunlarda Değişiklik
Yapılması Hakkında Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun
Sanayi sicil faaliyetleri kapsamında yapılan işler,
a) Sanayi Sicil Belgelerinin Vize İşlemleri ve Yıllık İşletme Cetvellerinin takibi,
b) Yeni faaliyete başlayan işletmelere kanun çerçevesinde Sanayi Sicil Belgesi
verilmesi,
c) Faaliyeti sona eren firmaların Sanayi Sicil Belgeleri iptali,
d) Yükümlülüklerini ( faaliyete başlama, faaliyet bitirme, kapasite, sektör değişimi, bir
önceki yıl faaliyetlerini içeren, sanayi sicil beyannamesi vermeme vb. ) yapmama
durumunda idari para cezası uygulama,
25
Tablo 5 Sanayi Sicil Bilgi Sistemi Verileri
Niğde OSB dışında sanayi sicil belgeli firma sayısı
Niğde OSB içinde sanayi sicil belgeli firma sayısı
118
64
Niğde- Bor Karma OSB içinde sanayi sicil belgeli firma sayısı
27
Belgesi iptal edilen firma sayısı
9
Aktif Sanayi Sicil Belgesi olan sanayi kuruluşları
212
Aktif Sanayi Sicil Belgesi olan kuruluşlarında istihdam edilen personel sayısı 9031
OSB dışındaki firmalara ait istihdam edilen sayısı
4505
OSB içindeki firmalara ait istihdam edilen sayısı
3800
Bor Karma OSB içindeki firmalara ait istihdam edilen sayısı
726
Tablo 6 Aktif Sanayi Sicil Belgeli İşletme Sayıları
2008
137
2009
162
2010
177
2011
186
2012
199
2013
209
2014
212
Tabloda görüldüğü üzere; her yıl Niğde’de faaliyet gösteren sanayici sayısında istikrarlı artış
olmaktadır.
250
200
162
150
177
186
199
209
212
2013
2014 İlk 6 ay
137
100
50
0
2008
2009
2010
2011
2012
Grafik 3Yıllara Göre Aktif Sanayi Sicil Belgeli Firma Sayıları
26
Şekil 2 Örnek Bir Sanayi Sicil Belgesi
Sanayi Sicil Kayıtlarına Göre İl Sanayisinin Değerlendirilmesi:

Türkiye Sanayisi ve Niğde İli Sanayisinin Karşılaştırması
Kayıtlara göre sanayi işletmelerinin, başta İstanbul (%31) olmak üzere, Bursa (%8),
Ankara (%7), İzmir (%5), Konya (%4), Gaziantep (%3), Denizli (%3), Kocaeli (%2), Adana
(%2), Tekirdağ (%2), Kayseri (%2 ), Mersin (%2) olmak üzere; toplam % 71’ i oniki
ilimizdedir.
Bölgelere göre bir değerlendirme yapıldığında; sanayi işletmelerinin %48’ i Marmara
Bölgesinde, %17’ si İç Anadolu Bölgesinde, %14’ ü Ege Bölgesinde, %8’ i Akdeniz
Bölgesinde, %6’ sı Karadeniz Bölgesinde, %5’ i Güneydoğu Anadolu Bölgesinde, % 2’ si Doğu
Anadolu Bölgesindedir.
Niğde ilinde sanayi siciline kayıtlı sanayi işletmesi sayısı 178’ dir. Toplam sanayi
işletmesi içerisinde % 0,2’ lik bir oran ile sanayisi gelişmekte olan bir ildir.
İç Anadolu Bölgesindeki illerin sanayi bakımından değerlendirmesi yapıldığında,
%45 ile Ankara ilk sırada yer almaktadır. Ankara ilini takip eden iller sırasıyla; Konya
(%24), Kayseri (%10), Eskişehir (%5), Sivas (%3), Karaman (%2), Kırıkkale (%2), Aksaray
(%2), Nevşehir (%2), Yozgat (%2), Niğde(%1), Çankırı(%1) ve Kırşehir (%1) olarak
görülmektedir.

Niğde İlinde Sanayi İşletmelerinin Sektörel Dağılımı
Niğde ilinde bulunan sanayi işletmelerinin sektörel dağılımına bakıldığında; %18’ lik
bir oran ile gıda ürünlerinin imalatı, %12 ile diğer madencilik ve taş ocakçılığı sektörlerinin ilk
sıralarda yer aldığı görülmektedir.
Diğerleri sırasıyla;
27
% 9 Deri ve ilgili ürünleri imalatı,
%8 Tekstil ürünleri imalatı,
% 8 Kimyasalların ve kimyasal ürünlerin imalatı,
% 7 Diğer metalik olmayan mineral ürünlerin imalatı,
% 7 Mobilya imalatı,
% 4 Metal cevherleri madenciliği,
% 4 Ağaç ve mantar ürünleri imalatı (mobilya hariç), saz, saman vb malzemelerde
örülerek yapılan eşyaların imalatı,
% 3 Kağıt ve kağıt ürünlerinin imalatı,
% 3 Ana metal sanayi,
% 2 Giyim eşyası imalatı; kürkün işlenmesi ve boyanması,
% 2 Diğer ulaşım araçlarının imalatı,
% 2 Fabrikasyon metal ürünleri imalatı (makine ve teçhizatı hariç),
% 2 Başka yerde sınıflandırılmamış makine ve ekipman imalatı,
% 2 Kauçuk ve plastik ürünlerin imalatı,
% 2 Elektrikli teçhizat imalatı,
% 1 İçecek imalatı,
%1 Motorlu kara taşıtı, treyler (römork) ve yarı treyler ( yarı römork) imalatı,
% 1 Kok kömürü ve rafine edilmiş petrol ürünleri imalatı,
%1 Bilgisayarların, elektronik ve optik ürünlerin imalatı,
% 1 Makine ve ekipmanların kurulumu ve onarımı.
c. Çalışan sayısı ve Ar-Ge
Sanayi sicil kayıtlarına göre, Niğde ilinde kayıtlı işletmelerde çalışan personel sayısı
6.264 tür. Ar-Ge birimi bulunan firma sayısı 1, kalite kontrol birimi bulunan firma sayısı 37’
dir.
Genel Değerlendirme
Niğde ilinde sanayi sektörlerinde çalışanların %27’ si tekstil ürünleri imalatı, %16’ sı
gıda ürünlerinin imalatı sektöründe istihdam edilmektedir. İstihdamın %84’ ü işçi, %3’ ü
mühendistir.
Niğde ilinde bulunan sanayi işletmelerinin %32’ si mikro ölçekli, %53’ ü küçük ölçekli,
%13‟ü orta ölçekli, %2’ si büyük ölçekli işletmelerdir.
Personel Sayısına Göre Büyük İşletmeler:
- Birko Birleşik Koyunlulular Mensucat Ticaret ve Sanayi A.Ş.
28
- Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. Bor Şeker Fabrikası A.Ş.
- Keçeci Tekstil Ticaret ve Sanayi A.Ş.
- Ditaş Doğan Yedek Parça İmalat ve Teknik A.Ş.
- Sarteks Mensucat Sanayi ve Ticaret A.Ş.
- Çetinkaya Mensucat Sanayi ve Ticaret A.Ş.
İlde Öne Çıkan Yatırım Alanları
İlde öne çıkan yatırım alanları; madencilik, tekstil (iplik) ve dericiliktir.

Kalsit ihracatı, Niğde ihracatının yaklaşık %22‟sini oluşturmaktadır.

Deri, makine halısı ve iplik ihracatı, Niğde ihracatının yaklaşık %26’ sını
oluşturmaktadır.

Makina, plastik ve kimyasal ürünler, boru, kablo, pvc, yapı kimyasalları ve makine
ekipmanları ihracatı, Niğde ihracatının yaklaşık %11’ ini oluşturmaktadır.

Meyvesuyu ve konsantresi, su, mineralli içecek(madensuyu) ve gazlı içecek (gazoz)
ihracatı, Niğde ihracatının yaklaşık %38’ ini oluşturmaktadır.

İlde 1 adet Şeker Fabrikası, 1 adet Çimento Fabrikası bulunmaktadır. Ayrıca ilde 1
adet doğal gaz ile enerji üreten santral bulunmaktadır.
2.3.4 Piyasa Gözetim ve Denetim Faaliyetleri:
2.3.4.1 Sanayi Ürünleri Denetimi
Bakanlığımız 4703 sayılı ‘Ürünlere İlişkin Teknik Mevzuatın Hazırlanması ve Uygulanmasına
Dair Kanun’ kapsamında ürünlerin piyasaya arzı veya dağıtımı aşamasında yada ürünler
piyasada iken ilgili teknik düzenlemeye uygun olarak üretilip üretilmediğinin ve güvenli olup
olmadığının denetlenmesi ile güvenli olmayan ürünlerin güvenli hale getirilmesinin temin
edilmesi ve gerektiğinde idari yaptırım uygulanmasından sorumludur. Bakanlığımız
sorumluluk alanında bulunan 13 adet üst ürün grubu altında yaklaşık 1500 ürünün piyasa
gözetimi ve denetimi işlemleri Bakanlığımız faaliyet alanında yer almaktadır. Bu kapsamda her
yıl daha fazla ürünün denetlenerek, piyasada bulunan güvensiz ürünlerin toplatılması ve
Bakanlığı riskli ürün kategorilerine yönlendirmekle sorumludur. Niğde İl Müdürlüğünde 4 adet
denetçi bulunmakta olup, 2013 yılında yaptığımız denetim tablosu aşağıdadır.
Sanayi ürünlerinin teknik mevzuatına uygunluğunu ve piyasa güvenliğini sağlamak, insan
sağlığı, can ve mal güvenliği ve çevreyi korumak, işletmeler arasında haksız rekabeti önlemek
amacıyla; aşağıda belirtilen ürün gruplarında Müdürlüğümüz denetim personellerince
denetimler gerçekleştirilmektedir.
29
Tablo 7 2014 Yılı İlk 6 Ayında Yapılmış Olan Piyasa Gözetim ve Denetim Faaliyetleri
Ürün Grupları
Denetlenen Ürün Sayısı
Uygun Olmayan
Basınçlı Ekipmanlar (Sinai Gaz Tüpleri)
32
3
Basınçlı Ekipmanlar (LPG Tüpleri)
331
179
Asansör ve Aksamları
5
0
Elektrikli Ekipmanlar
2
0
Hazır Ambalaj
6
0
Tekstil Ürünleri
16
0
Makine Grubu
2
0
Gaz Yakan Cihazlar
1
1
2.3.4.2 Hazır Ambalajlı Ürünlerin Denetimi
Tüketicilere satışa arz edilecek, 5g – 10 kg veya 5 ml – 10 lt net miktar aralığındaki hazır
ambalajlı mamullerde; etikette belirtilen net miktarın doğruluğunun tespiti ve etiket üzerindeki
bilgilerin direktiflere uygunluğu Müdürlüğümüz personelince denetlenmektedir.
Bu kapsamda 2014 yılı ilk altı ay içerisinde 6 adet hazır ambalajlama yapan işletmelerde
denetimler yapılmıştır.
2.3.5 Sanayi Bölgeleri ve Küçük Sanayi Sitesi (KSS) ile ilgili faaliyetler
Niğde ili Kalkınmada Öncelikli Yöre kapsamında olması nedeniyle, OSB’lerin yapımı için
kullandırılan kredinin faiz oranı yıllık %1’dir. Kredinin vadesi; kredinin kullandırıldığı tarihten
itibaren 5 yılı ödemesiz olmak üzere, toplam 15 yıldır.
Niğde ilinde 2 adet sicil almış OSB bulunmaktadır.
Buna göre en az 10 kişilik istihdam sağlanması ve üretime geçilmesi halinde tahsisi yapılmamış
parsellerin;
-Niğde OSB’ de %70 indirimli,
-Niğde Bor Karma OSB’ de %90 indirimli olarak yatırımcılara bedelsiz parsel tahsisi
yapılabilmektedir.
Tamamlanan Organize Sanayi Bölgeleri
Niğde Organize Sanayi Bölgesi:

406 hektar büyüklüğünde olup, 261 hektarlık alan kredilendirilmiştir.
30

1997 yılında tamamlanmıştır.

Üretime geçen parsellerde yaklaşık 3.750 kişi istihdam edilmektedir.

Ağırlıklı sektör grubu; dokuma-giyim, gıda ve orman sanayidir.

Atıksu arıtma tesisi kapasitesi 2.000 m3/gün dür.

Sanayi parsellerinin tahsis oranı %90’dır.

Yüzölçümleri 8.164 m² ve 99.694 m² arasında değişen 8 adet sanayi parseli tahsis
beklemektedir.
Altyapı tesisleri:







Enerji Nakil Hattı ve Bölge İçi Elektrik Şebekesi, 1990 yılında tamamlanarak hizmet
vermeye başlamıştır.
Niğde Belediyesi’nin inşa ettiği, bölge içi yollar, içme ve kullanma suyu,
kanalizasyon ve yağmur suyu şebekesinin büyük bir bölümü 1992 yılında
tamamlanmıştır. 2000 yılında Niğde - Bor Karayolu’na bağlantı kavşağı tesis
edilmiştir.
Alt yapının kalan kısmı ile yolların büyük bir bölümü Bölge Bütçesi’nden
karşılanarak yapılmıştır. 2010 yılı içerisinde bölge içi yollar (yaklaşık 60.000 m²)
tamamen asfaltlanmıştır.
Niğde Organize Sanayi Bölgesinde 4’ü faal 4’ü yedek olmak üzere 8 adet su kuyusu
hizmet vermektedir.
Bu güne kadar Bölge’yi yeşillendirme çalışmaları dâhilinde 75.000’i aşkın çam
fidanı ve diğer ağaç türleri dikilmiştir
Niğde Organize Sanayi Bölgesi Atıksu Arıtma Tesisi yapılmıştır. Mart 2009’dan
itibaren aralıksız olarak faaliyetini sürdürmektedir.
Doğal gaz kullanacak olan sanayicilerin Bölgede yer alan RMS-A istasyonuna
bağlantılarının sağlanabilmesi için bir adet 10.000 m³/saat kapasiteli MS-B
istasyonu tesis edilmiştir. 2012 yılı başında doğalgaz tesisi 1. etap dağıtım hattı ve
5.000 m³/h kapasiteli doğal gaz basınç düşürme istasyonu yapılmıştır. Doğalgaz
yatırımlarına devam edilecektir.
Niğde-Bor Karma ve Deri İhtisas Organize Sanayi Bölgesi:



300 hektar büyüklüğünde olup, 292 hektarlık alan kredilendirilmiştir. 2008 yılında
tamamlanmıştır. Proje, Müteşebbis Heyetin almış olduğu karar doğrultusunda
karma OSB’ ye çevrilmiştir.
Bölgedeki 243 adet sanayi parselinin 240 adedi tahsis edilmiştir. Tahsis edilen
parsellerin; 146 adedi üretimde, 49 adedi plan proje aşamasında, 45 adedi inşaat
aşamasında, 3 adedi de boş olup tahsis beklemektedir.
Üretime geçen parsellerde yaklaşık 600 kişi istihdam edilmektedir.
31

Ağırlıklı sektör grubu; deri mamulleri, plastik ve kimya sanayidir.
Altyapı Tesisleri:

Enerji Nakil Hattı ve Bölge İçi Elektrik Şebekesi, 1997 yılında tamamlanarak hizmet
vermeye başlamıştır.
Atıksu arıtma tesisi 2012 yılında tamamlanmış olup, kapasitesi 2.800 m3/gün dür.
İç yollar: yol platformunun yapımı, bordür yapımı, ariyet malzemesi, alt temel, üst
temel ve tretuvar dolguları yapılmıştır.
Bölgenin içme ve kullanma suyu hatları inşaatı tamamlanmıştır.
Bölge ile Pınarbaşı mevkii arasında bulunan 7250 m’lik hattın yapımı
tamamlanmıştır. 50 m³’ lük iki adet tahliye deposu tamamlanmıştır.
Deşarj hattı tamamlanmıştır.
Arıtma tesisi tamamlanmıştır.






Tablo 8 Niğde OSB ve Bor Karma OSB Bilgileri Tablosu
ORGANİZE SANAYİ BÖLGELERİ 2013
YILSONU VERİLERİ
NİĞDE
OSB
BOR KARMA VE
DERİ OSB
Faaliyete Başladığı Yıl
1994
1992
Alanı (Hektar)
406
292
Parsel Sayısı
112
263
Parsel Sayısı
82
144
Tesis sayısı
82
42
Parsel Sayısı
10
48
Tesis sayısı
10
26
Parsel Sayısı
11
71
Tesis sayısı
11
28
Parsel Sayısı
112
263
Üretime Geçen
İnşaat Safhasında
Proje Safhasında
TOPLAM
Tesis sayısı
Tahsis edilmeyen Parsel Sayısı
82
95
9
--
Mevcut
4000
807
Toplam
6000
1500 İnşaat ve Proje
Safhasındakiler dahil
İstihdam Kapasitesi
32
Ağırlıklı olarak yapı kooperatifleri vasıtasıyla uygulamaya konulan küçük sanayi siteleri, daha
çok tamirat ve imalatla uğraşan küçük işletmelerin yer aldığı, altyapı hizmetleri ile idare binası,
çırak okulu, satış dükkânı gibi sosyal kurumlarla donatılmış işyeri topluluklarıdır. Bu amaca
yönelik olarak, küçük sanayi sitesi yapı kooperatifleri büyük oranda altyapı ve üstyapı yapım
kredisi ile desteklenmiştir. Bakanlığımızca desteklenerek kurulan KSS’lere ait bilgiler
aşağıdaki tablodadır.
Proje aşamasında bulunan Bor İlçesi’nde deri sektöründe çalışacak firmalara yönelik 24 ortaklı
Bor Ayder Dericiler ve Ayakkabıcılar Sanayi Sitesi Kooperatifi kurulmuş olup, Bakanlık onayı
neticesinde projelendirme çalışmaları başlatılmıştır.
Çamardı İlçesinde marangoz, oto lastik tamircisi, demir doğrama işleri ile ilgili sektörlerde
faaliyet göstermek üzere 62 ortaktan oluşan kooperatif kurulmuş olup yer temini için çalışmalar
devam etmektedir.
Tablo 9 Niğde de Bulunan KSS’leri İle İlgili Bilgi Tablosu
Adı
Faaliyet Top.
Başladığı Alanı
Yıl
(m2)
Top.
İşyeri
Sayısı
Dolu
İşyeri
Sayısı
Boş
İşyeri
Sayısı
Doluluk
Oranı
(%)
Mevcut
İstihdam
Niğde–Merkez
K.S.S.
Niğde – Bor K.S.S.
Niğde – Ata San.
K.S.S.
Niğde – Altunhisar
K.S.S.
Niğde Çamardı
K.S.S.
1977
55.450
176
143
33
81
495
32.520
119.12
9
1989 Kur. 13.535
260
379
197
336
63
43
76
89
518
1.892
20
12
8
60
27
S.S Birlik K.S.S Yapı
Kooperatifi
Bor Ayder K.S.S.
2010 Kur. 9.600
100
90
1985
1993
2001 Kur. Proje Aşamasında
8
8
0
2010 Kur. Başvuru Dosyası Bakanlık Onayı Sonrası Proje
Çalışmaları Başlatılmıştır.
Bakanlığımızın, organize sanayi bölgeleri ve endüstri bölgelerinin;




Planlanmasına, yer seçimine, imar planlarının yapılmasına, kuruluş ve işleyişine ilişkin
iş ve işlemleri yürütmek, organize sanayi bölgelerinde kamu yararı kararı vermek ve
endüstri bölgelerinde kamulaştırmaya ilişkin işlemleri yapmak, faaliyetlerini
denetlemek,
Organize sanayi bölgeleri ve endüstri bölgeleri ile ilgili uygulama sonuçlarını izlemek
ve bilgi sistemi oluşturmak,
Organize sanayi bölgeleri altyapı yatırımları ile bölge müdürlüğü hizmet binası ve
sanayi sitelerinin altyapı inşaatının tamamını, sanayi sitelerinin üstyapı inşaatının ise
yüzde yetmişine kadar olan kısmını kredi ile desteklemek,
İşletmelerin rekabet edebilirliğini artırmak amacıyla, belli bir coğrafyada faaliyet
gösteren firmaların; üniversite, kamu kurum ve kuruluşları ile iş dünyasına etki eden
33
kurumlarla işbirliği içerisinde olduğu kümelenme girişimleri için destek programları
hazırlamak, hibe vermek; bu girişimleri izlemek, değerlendirmek ve denetlemek,
vb. gibi görevleri yürütmektedir.
Sanayi Bölgeleri ve KSS’ler ile ilgili mevzuatlar:












4737 Sayılı Endüstri Bölgeleri Kanunu,
4562 Sayılı Organize Sanayi Bölgeleri Kanunu,
Endüstri Bölgeleri Yönetmeliği,
KSS Yapı Kooperatiflerinin Kredi Kullanımına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında
Yönetmelik,
Kümelenme Destek Programı Yönetmeliği,
Organize Sanayi Bölgeleri Uygulama Yönetmeliği,
Organize Sanayi Bölgeleri Yer Seçimi Yönetmeliği,
Tarıma Dayalı İhtisas OSB Yönetmeliği,
Organize Sanayi Bölgelerinde Yer Alan Parsellerin Gerçek Veya Tüzel Kişilere
Tamamen Veya Kısmen Bedelsiz Tahsisine Dair Yönetmelik,
Organize Sanayi Bölgeleri Parsel Tahsis, Satış ve Devirlerin Denetlenmesi Genelgesi
2010/2
Organize Sanayi Bölgelerinde İmar Planı Askı Süreci Genelgesi 2002/
Görev Dağılımı 2012/01
2.3.6 Üniversite Sanayi İşbirliği Faaliyetleri:
635 sayılı KHK ile kurulan Bakanlığımız bünyesinde Bilim ve Teknoloji Genel Müdürlüğü
ihdas edilmiştir. Bu Genel Müdürlüğümüzün görevi;





Ekonomik ve sosyal gelişmenin sağlanmasına, rekabet gücünün yükseltilmesine yönelik
sanayi araştırma, geliştirme, yenilikçilik ve girişimcilikle ilgili faaliyetleri desteklemek,
teşvik etmek, izlemek ve sonuçlarını değerlendirmek,
Sanayiye yönelik teknolojik araştırma, geliştirme ve yenilikçilik program ve
projelerinin desteklenmesi ve teşviki ile ilgili düzenlemeler yapmak, yapılan
düzenlemeler çerçevesinde Bakanlık bütçesinden yapılacak harcamaları belirlemek,
dağıtmak ve amacına uygun olarak kullanılıp kullanılmadığını denetlemek,
Sanayi alanındaki araştırma, geliştirme, yenilikçilik ve girişimcilik faaliyetleri ile
teknolojik gelişmeleri takip etmek, desteklemek ve teşvik etmek amacıyla sanayi
kuruluşları, üniversiteler, araştırma merkezleri ve enstitüler ile işbirliği yaparak bu
kurumların teknolojik araştırma ve geliştirmeye aktif katılımını sağlayacak programlar
ve projeler geliştirmek ve uygulanmasını sağlamak,
Sanayiye yönelik araştırma ve geliştirme, yenilikçilik projeleri sonucunda ortaya çıkan
teknolojik ürünün patenti, yatırımı, tanıtımı ve pazarlanması konusunda gerçek ve tüzel
kişilere destek vermek ve bu programların uygulanmasına ilişkin usul ve esasları
belirlemek,
Teknoloji geliştirme bölgelerinin; yer seçimi, kamulaştırılması, kuruluşu, işleyişi, imar
planlarının hazırlanması ve onaylanması, onaylanan uygulama imar planına göre arazi
34
kullanımı, yapı ve tesislerin projelendirilmesi, inşası ile ilgili ruhsat ve izinlerin
verilmesine ilişkin işleri yürütmek, düzenlemeler yapmak ve faaliyetlerini denetlemek.
olarak sıralanmaktadır. Bilim ve Teknoloji Genel Müdürlüğümüzün, genç girişimcilere
yönelik Teknogirişim Sermayesi, Üniversite-Sanayi işbirliğine yönelik San-Tez gibi destek
programları vardır. Ayrıca Teknokentlerin kuruluş onayı Bakanlığımız tarafından
yapılmakta olup, Niğde Üniversitesi Teknokent Resmi Gazetede yayımlanarak kuruluş
onayı verilmiştir. Yine Bakanlığımızın firmaları Ar-Ge merkezi kurmaya teşvik etmek
amacıyla Ar-Ge merkezi desteği mevcut olup, ilimizde Ditaş A.Ş. Bakanlığımız desteğiyle
kurduğu Ar-Ge merkezinde 52 tam zamanlı Ar-Ge personelini istihdam etmektedir. Ar-Ge
merkezi kuran firmalara, SSK çalışan prim muafiyeti, vergi indirimi vb destekler
uygulanmaktadır.









Bilim ve Teknoloji alanında yasal mevzuat listesi;
4691 Sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu
6170 Sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair
Kanun
Araştırma ve Geliştirme Faaliyetlerinin Desteklenmesi Hakkında Kanun
12.03.2014 Tarih ve 28939 Sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Uygulama
Yönetmeliği
20.06. 2013 Tarih ve 28683 Sayılı Teknolojik Ürünlerin Tanıtım ve Pazarlanmasına
İlişkin Destek Yönetmeliği
27.02.2014 tarih ve 28926 Sayılı Sanayi Tezleri Projelerinin Desteklenmesi Hakkında
Yönetmeliği
29.04.2014 Tarih ve 28986 Sayılı Teknolojik Ürün Yatırım Destek Programı Hakkında
Yönetmeliği
31.07. 2007 Tarih ve 26953 Sayılı Araştırma Geliştirme Faaliyetlerinin
Desteklenmesine İlişkin Uygulama Yönetmeliği
Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Yatırım Programı Usul ve Esasları
Bilim ve Teknoloji Genel Müdürlüğümüzün Niğde deki faaliyetleri;
1. Teknoloji Geliştirme Bölgeleri
Üniversite, Teknoloji geliştiricisi AR-GE kurum ve kuruluşları ile teknoloji kullanıcısı sanayi
şirketleri veya diğer teknoloji ya da AR-GE kurum ve kuruluşları arasında bilgilendirme,
koordinasyon, araştırmayı yönlendirme, yeni AR-GE şirketlerinin oluşturulmasını teşvik
etme, işbirliği geliştirme, fikri mülkiyet haklarının korunması, pazarlanması, satılması, fikri
mülkiyetin satışından elde edilen gelirlerin yönetilmesi amacıyla Teknoloji Transfer Ofisi
kurarak faaliyete başlamıştır.
Yüksek/ileri teknoloji kullanan ya da yeni teknolojilere yönelik firmaların, üniversite
olanaklarından yararlanarak teknoloji veya yazılım ürettikleri/geliştirdikleri, teknolojik bir
buluşu ticari bir ürün, yöntem veya hizmet haline dönüştürmek için faaliyet göstermek ve bu
yolla bölgenin kalkınmasına katkıda bulunmak amacıyla Niğde Üniversitesi Teknoloji
Geliştirme Bölgesi (Teknopark-TGV)’ ın kurulmuştur. Bu karar 03.01.2013 tarih ve 28517
sayılı Resmi Gazete’ de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Teknopark şu anda "İdari Bina ve
Kuluçka Merkezi" binası yapımı için projeler tamamlanmak üzeredir. Yakın bir zamanda inşaat
35
ihalesi yapılacak ve Bakanlığımızın da desteği ile inşaat gerçekleştirilecektir. Teknoparkta 3
farklı alanda kümelenme modeli benimsenmiş olup bunlardan bir tanesi yenilenebilir enerji
teknolojileri olacaktır.
2. Teknogirişim Sermayesi Desteği
Niğde ilinden 2009–2014 yılları arasında 4 girişimcinin iş fikri desteklenmeye değer bulunmuş
olup, bu girişimcilere 400.000,00TL ödemede bulunulmuştur.
Tablo 10 Bakanlığımızca Niğde deki Girişimcilere Verilen Teknogirişim Sermaye Desteği
Proje Adı
Güvenlik Sistemlerin Etkinliğini Artırmak
İçin Ses İçerik Analizörü Ve Video Kayıt
İndeksleyici Tasarım Ve Üretimi
Katı Oksit Yakıt Pili Dizayn Ve İmalatı
Balık Tesisleri İçin Otomasyon Entegreli
Üretim Ve Kontrol Yazılımı Üretilmesi
Katı Oksit Yakıt Pillerinde Membran
Hammaddesi Olarak Kullanılan Gdc
Elektrolit Malzemesinin Sentezlenmesi
Üretim /
Satış
Durumu
Proje Yürütücüsü
Proje Sonucu
OSMAN ARSLAN
ABDULLAH MAT
EMRE YAVUZER
Süreç Tamamlandı 37.917,31
Süreç Tamamlandı 105.300
Süreç Devam
Ediyor
FATMA AYDIN
Süreç Devam
Ediyor
3. Ar-Ge Merkezleri
Tablo 11 Niğde de bulunan Ar-Ge Merkezi
İşletme Adı
DİTAŞ Doğan Yedek
Parça İmalatı ve Teknik
A.Ş
Sektörü
Otomotiv
Yan Sanayi
Kuruluş Yılı
Yürütülen Biten
Personel
Proje
Proje
Sayısı
Sayısı
Sayısı
08.10.2012
52
11
3
4. Teknolojik Ürün Tanıtım ve Pazarlama Desteği
Tablo 12 Niğde deki Teknolojik Ürün Tanıtım ve Pazarlama Desteği Alan Girişimciler
Ürünün Sektörel Adı
Bilgisayar programlama,
danışmanlık ve ilgili faaliyetler
Başvuru Yılı
Desteklenen
İşletme Sayısı
Destek Miktarı TL
2013
1
11.874,00
5. San-Tez Projeleri
36
Niğde iline bugüne kadar SANTEZ kapsamında desteklenmeye değer bulunan projeler ve
sağlanan destek miktarları aşağıda verilmiştir:
Bakanlıkça sağlanan destek miktarı: 262.387,00TL (%75)
Niğde iline bugüne kadar SANTEZ kapsamında desteklenmeye değer bulunan projeler ve
sağlanan destek miktarları aşağıda verilmiştir:
Tablo 13 Niğde deki San-Tez Projesinden Yararlanan Projeler
Üniversite
Niğde Üniversitesi
Niğde Üniversitesi
Proje Yürütücüsü
Proje Ortağı Firma Proje Adı
Yrd. Doç. Dr. Halis ALTUN
Y-VİZYON
Sinyalizasyon
Gerçek Zamanlı Görüntü İşlem ve Örüntü
Otomasyon Kent
Tanıma Uygulamalarında Kullanılacak
Mobil. Ölç. Yazılım Altbirimlerin Gömülü Sistem Tasarımı ve
ve Tek. İml. İth. İhr. Plaka Okuma, Araç Renk ve Model Tanıma
San.Tic.Ltd.Şti
Uygulaması
01.12.2007
01.12.2009
101.800,00
Prof. Dr. Mahmut D. Mat
Hidronerji Hidrojen
ve Enerji Sistemleri
Mühendislik San.
Ve Tic. Ltd. Şti
01.09.2011
01.09.2013
248.050,00
Elektrokimyasal hidrojen komprosörü
geliştirilmesi
Başladığı Yıl Biteceği Yıl (Süresi) Proje Bütçesi TL
Bakanlığımızın ve desteklerin tanıtımı amacıyla ilimizde;
04.09.2013 tarihinde “2023 Vizyonunda Piyasa Gözetimi ve Denetimi Faaliyetlerinin
Etkinliğinin Artırılması
ve Üniversitelerin Bilim, Sanayi ve Teknoloji Projelerinin
Artırılmasında Kamunun Rolü” istişare toplantısı yapılmıştır.
37
Fotoğraf 10 2023 Vizyonunda Piyasa Gözetimi ve Denetimi Faaliyetlerinin Etkinliğinin Artırılması ve Üniversitelerin Bilim,
Sanayi ve Teknoloji Projelerinin Artırılmasında Kamunun Rolü Toplantısı
04.12.2013 tarihinde, :“Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Kümelenme Destek Programının
Tanıtılması” konulu istişare toplantısı yapılmıştır.
38
Fotoğraf 11 Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Kümelenme Destek Programının Tanıtılması Toplantısı
03-04.04.2014 tarihlerinde; :“Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Teknogirişim Sermayesi
desteğinin ve Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Sanayi Sicil Faaliyetlerin Tanıtılması”
toplantısı yapılmıştır.
Fotoğraf 12 Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Teknogirişim Sermayesi Desteğinin ve Bilim, Sanayi ve Teknoloji
Bakanlığı Sanayi Sicil Faaliyetlerin Tanıtılması
39
2.3.7 Verimlilik İle İlgili Faaliyetler:
Bakanlığımızın kuruluş aşamasında, daha önceki ismi Milli Prodüktivite Merkezi olan kurum,
isim değiştirerek Verimlilik Genel Müdürlüğü adını alarak, Bakanlığımız bünyesine katılmıştır.
635sayılı incelendiğinde, Bilim Sanayi ve Teknoloji İl Müdürlüklerinin temiz üretim ve
verimlilikle ilgili;




Verimlilik, temiz üretim ve ilgili konularda Bakanlık tarafından yapılacak
araştırmalarda ve ilgili göstergelerin oluşturulması çalışmalarında kullanılmak üzere
talep edildiğinde ile ait bilgi ve verileri temin etmek ve Bakanlığa iletmek,
Bakanlığın ilde verimliliği ve çevresel performansı artırmak amacıyla düzenleyeceği
eğitim, bilinçlendirme ve danışmanlık programları ile projelerin uygulanma sürecinde
gerekli işbirliği, koordinasyon ve veri temini çalışmalarını yürütmek,
Bakanlık tarafından talep edildiğinde, ilde bulunan kamu kurumları ile özel sektör
işletmelerinin verimlilik sorunlarını ve bunların giderilmesi için ihtiyaç duydukları
hizmetleri araştırmak ve Bakanlığa bilgi vermek,
Bakanlığın, verimliliği artırmaya ve temiz üretim uygulamalarını yaygınlaştırmaya
yönelik program ve projeleri kapsamında; üniversiteler, diğer bilimsel kuruluşlar, ilgili
kamu kurumları, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları, organize sanayi
bölgeleri, teknoloji geliştirme bölgeleri ve ilgili sivil toplum kuruluşları arasında
işbirliği ağlarının oluşturulmasına yönelik çalışmalar yürütme ve gerekli koordinasyonu
sağlamak,
gibi görevleri olduğu görülmektedir. Bu kapsamda Verimlilik Genel Müdürlüğümüz,
sanayicilerde ve topluma temiz üretim ve verimlilik bilincini oluşturmak amacıyla, 2014
yılının haziran ayında 9 büyük ilde konferanslar tertiplemiş olup, önümüzdeki yıllarda bu
konferanslar Niğde ilinde de yapılacaktır.
2.3.8 Personel ve İdari İşler İle İlgili Faaliyetlerde
a) Harcama ve Taşınır Mal Kayıt Kontrol işleri ile ilgili 5018 sayılı Mali Yönetim
Kanunu
b) Her türlü alım satım işleri ile ilgili 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu
c) Memur yollukları ile ilgili 6245 sayılı Harcırah Kanunu
d) Personel işleri ile ilgili 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu
e) Mal Bildirimi Genelgesi 2013/7 sayılı
f) İzin Genelgesi 2013/3
2.4
Birimlerin Görev ve Fonksiyonları ve bunlara ilişkin ürün ve hizmetlerin belirlenmesi
2.4.1 635 Sayılı KHK’da İl Müdürlüğümüzün Tüm Görevleri
40

Türkiye Sanayi Stratejisi Belgesi ve sektörel stratejilere yönelik olarak sanayiciler,
kamu kurum/kuruluşları ve yerel yönetimler başta olmak üzere, kamuoyunda bilinç
oluşturulması amacıyla, tanıtım ve işbirliği faaliyetlerini yürütmek.

İlde, Bakanlığın görev ve sorumluluk alanları içerisindeki sanayiye yönelik teknoloji,
araştırma, geliştirme, yenilikçilik, girişimcilik, verimlilik, ürün güvenliği, metroloji ve
zorunlu standartlar ve diğer ilgili konularda düzenlenen fuar, kongre, seminer, toplantı
ve benzeri etkinliklere katılmak, izlemek, gerektiğinde sonuçlarını görüş ve önerileri ile
birlikte Bakanlığa bildirmek.
 İldeki yarım kalmış veya tamamlandığı halde üretim yapmayan sanayi yatırımlarını
tespit etmek ve önerilerini Bakanlığa bildirmek.
 İlin sanayisini geliştirmeye yönelik olarak; kamu kurum ve kuruluşları, yerel
yönetimler, bölgesel kalkınma idareleri, kalkınma ajansları, üniversiteler ve ilgili
taraflarla işbirliği içerisinde, ilin sanayi sorunlarının ve çözüm önerilerinin de içinde yer
aldığı “İl Sanayi Durum Raporu” nu hazırlamak.
 İlin sanayide çalışan işgücünü tespit etmek, sanayinin nitelikli işgücü ihtiyacını
belirlemek, sanayicinin ihtiyacına göre nitelikli işgücünün yetiştirilmesi için İl İstihdam
ve Mesleki Eğitim Kurulu ile işbirliği yapmak, gerektiğinde Kurulun faaliyetleri
hakkında görüş ve önerilerini Bakanlığa bildirmek.
 Sanayi ürünleri, yasal metroloji kapsamındaki ölçü ve ölçü aletleri ile hazır ambalajlı
mamullere
ilişkin
teknik
düzenlemelere
yönelik
olarak
sanayiciler,
kamu
kurum/kuruluşları ve yerel yönetimler başta olmak üzere kamuoyunda bilinç
oluşturulması amacıyla tanıtım ve işbirliği faaliyetlerini yürütmek.
 İlgili
teknik düzenlemelere ilişkin olarak Bakanlıkça yapılan yetkilendirme
çerçevesinde yeterlilik belgesi vermek, vize etmek ve bu kapsamda denetim yapmak.
 17/04/1957 tarihli ve 6948 sayılı Sanayi Sicil Kanunu gereği, kamu kurum ve
kuruluşları ile gerçek ve tüzel kişilere ait sanayi kuruluşlarını sanayi siciline kayıt
etmek, sanayi sicil belgesi düzenlemek, işletmelerin bir önceki yılla ilgili faaliyetlerinin
yer aldığı yıllık işletme cetvellerini almak, veri girişini sağlamak ve denetimler yapmak,
yükümlülüklerini zamanında yerine getirmeyenler hakkında idari para cezası
uygulanması işlemlerini yapmak, sanayi sicil işlemleri ile ilgili Bakanlığa bilgi vermek.
 İlin sanayi, bilim, teknoloji, verimlilik, temiz üretim ve diğer alanlardaki araştırma,
geliştirme, yenilikçilik ve girişimcilik potansiyeliyle politikalarının belirlenmesi
amacıyla sanayi kuruluşları, üniversiteler, araştırma merkezleri ve enstitüler, sivil
toplum kuruluşları ve benzeri kurum, kuruluşlar ile işbirliği içerisinde çalışmalar
41
yapmak. Bakanlıkça gerekli görülmesi halinde Ar-Ge destek programları kapsamında
yürütülen projeleri izlemek, görüş ve önerilerini Bakanlığa bildirmek.
 Teknoloji geliştirme bölgeleri ile ilgili olarak Bakanlık tarafından verilen görevleri
yapmak,
 Bakanlıkça kredi desteğinden yararlandırılacak sanayi siteleri ile ilgili Bakanlık
tarafından verilen görevleri yapmak,
 Organize sanayi bölgelerinin tüzel kişilik kazanmasından ve endüstri bölgelerinin
ilanından önce yürütülecek çalışmalarda Bakanlıkça verilen görevleri yapmak. Bu
çerçevede ilgili kurum ve kuruluşlar arasında koordinasyonu sağlamak, yatırımları
organize sanayi bölgelerine, endüstri bölgelerine yönlendirmek, bu konuda gerekli
tedbirleri almak, sanayi alanlarının belirlenmesi ile ilgili olarak çevre düzeni planı ve
alt ölçekli planların hazırlanmasında görüş bildirmek.
 Yasal metroloji kapsamındaki ölçü ve ölçü aletlerinin muayene ve damgalama
işlemlerini yapmak, piyasa gözetimi ve denetimi faaliyetlerini yürütmek ve veri
tabanına işlemek.
 11.01.1989 tarihli ve 3516 sayılı Ölçüler ve Ayar Kanunu kapsamında idari yaptırım
kararları almak.
 Hazır ambalajlı mamuller ile Bakanlık sorumluluğunda olan zorunlu standartlarla ilgili
denetimleri yapmak.
 Tamir ve ayar istasyonları ile ölçü ve ölçü aletlerinin tamir, ayar ve servis hizmetlerini
yürütecek işyerleri ve bu işyerlerinde çalışan kişilerin belgelendirilmesiyle ilgili
işlemleri yürütmek.
 İl Müdürlüğünde bulunan etalon ve diğer ekipmanların kayıtlarını tutmak, bunların
izlenebilirliğini sağlamak, ayrıca bölge laboratuvarı bulunan il müdürlüklerince
izlenebilirlik açısından diğer il müdürlüklerinin taleplerini karşılamak ve bölge
laboratuvarlarının belirlenen usul ve esaslar çerçevesinde çalışmalarını sağlamak.
 Grup merkezi belediye ölçüler ve ayar memurlarının çalışmalarını izlemek ve
denetlemek, bunların verimli bir şekilde çalışmasını sağlamak, bunlar tarafından yapılan
denetim sonuçlarının veri tabanına kaydedilmesini sağlamak.
 Bakanlığın sorumluluğunda bulunan sanayi ürünlerinin piyasa gözetimini ve denetimini
yapmak. Teknik düzenlemesine uygun olmayan ürünlerin uygunsuzluğunun giderilmesi
için faaliyette bulunmak, denetlenen ürünün gerektiğinde numunelerinin muayene ve
testinin yapılmasını sağlamak, teknik düzenlemesine uygun olmayan ürünler ile
42
güvensiz olduğu tespit edilen ürünlerin üreticilerine idari para cezası ve gerekli diğer
idari yaptırımların uygulanmasını sağlamak.
 Bakanlığın sorumluluğunda bulunan sanayi ürünlerinin gümrüklerde mevzuata
uygunluk kontrollerini
yapmak ve uygunsuzluk halinde gerekli
tedbirlerin
uygulanmasını sağlamak.
 Piyasa gözetimi ve denetimine ilişkin bilgileri Bakanlık Piyasa Gözetimi ve Denetimi
Veri tabanına girmek, il düzeyinde piyasa gözetimi ve denetimi sonuçlarına ilişkin
analizler ve değerlendirmeler yapmak ve Bakanlığa bildirmek.
 Verimlilik, temiz üretim ve ilgili konularda Bakanlık tarafından yapılacak
araştırmalarda ve ilgili göstergelerin oluşturulması çalışmalarında kullanılmak üzere
talep edildiğinde ile ait bilgi ve verileri temin etmek ve Bakanlığa iletmek.
 Bakanlığın ilde verimliliği ve çevresel performansı artırmak amacıyla düzenleyeceği
eğitim, bilinçlendirme ve danışmanlık programları ile projelerin uygulanma sürecinde
gerekli işbirliği, koordinasyon ve veri temini çalışmalarını yürütmek.
 Bakanlık tarafından talep edildiğinde, ilde bulunan kamu kurumları ile özel sektör
işletmelerinin verimlilik sorunlarını ve bunların giderilmesi için ihtiyaç duydukları
hizmetleri araştırmak ve Bakanlığa bilgi vermek.
 Bakanlığın, verimliliği artırmaya ve temiz üretim uygulamalarını yaygınlaştırmaya
yönelik program ve projeleri kapsamında; üniversiteler, diğer bilimsel kuruluşlar, ilgili
kamu kurumları, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları, organize sanayi
bölgeleri, teknoloji geliştirme bölgeleri ve ilgili sivil toplum kuruluşları arasında
işbirliği ağlarının oluşturulmasına yönelik çalışmalar yürütme ve gerekli koordinasyonu
sağlamak.
 İl Müdürlüğünün görev ve faaliyet alanlarına giren konularda, Bakanlıkça görev
verilmesi halinde, uluslararası kuruluşlar, Avrupa Birliği ve yabancı ülkelerle yürütülen
projelerin ve programların koordinasyonunu sağlamak.
 Bakanlık tarafından yetki verildiği takdirde, il müdürlüğü işlemlerinden kaynaklanan ve
taraf olunan adli ve idari davalar, tahkim yargılaması ile icra işlemlerini takip etmek.
2.5
Teşkilat Şeması
43
Şekil 3 İl Müdürlüğümüz Organizasyon Şeması
44
BÖLÜM II
3 DURUM ANALİZİ
3.1 Paydaş Analizi
Tablo 14 Paydaş Analizi Tablosu
PAYDAŞ ANALİZİ
TEMEL
ORTAKLAR
STRATEJİK
ORTAKLAR
Valilik
X
X
Üniversite
Defterdarlık
Muhasebe Müdürlüğü
Sosyal
Güvenlik
Kurumu
X
X
X
Milli Emlak Müdürlüğü
X
PAYDAŞLAR
İÇ PAYDAŞ
İl Müdürü
X
Şube Müdürü
X
DIŞ
PAYDAŞ
YARARLANI
CILAR
X
X
Bakanlık İlgili Birimleri X
Sanayi İşletmeleri
X
X
Maliye Bakanlığı
X
Akaryakıt İstasyonları
X
TSE
X
KOSGEP
X
TSO
OSB Müdürlükleri
X
Küçük Sanayi Siteleri
X
Teknoparklar
X
X
X
EPDK
X
İl Emniyet Müdürlüğü
X
İl Jandarma Komutanlığı
Belediye Ölçü Ayar
Memurluğu
Takograf
Muayene
Servisleri
X
X
Sanayi Ürünü Satıcıları
X
Tüp Dolum Tesisleri
Asansör Montaj ve
Bakım Firmaları
Taksimetre Tamir Ayar
İstasyonları
Hassas Tamir Ayar
İstasyonları
Vasıta
Kantarı
Kullanıcıları
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Kuyumcular
X
Eczacılar
X
Ticari Taksiler
X
45
3.1.1 Paydaşların tespit edilmesi
Paydaşların tespite edilmesi amacı ile kurum içi çalışanlarla ortak bir çalışma yapılmıştır. Bu
çalışmada her personelin kendi yaptığı işleri hangi kurum, kuruluş veya işletmeler ile yaptığı
sorgulanmış ve çıkan sonuçlara göre paydaş analizi yapılmıştır.
3.1.2 Paydaşları önceliklendirme
Kurumumuz daha çok denetim, muayene ve belgelendirme ile ilgili faaliyetleri yürütmekte
olduğundan faaliyetlerimizden direk olarak etkilenen Sanayi İşletmeleri, Petrol İstasyonları,
tartı aleti kullanıcıları, sanayi ürünü imalatçı ve satıcıları öncelikli paydaşlarımızdır.
3.1.3 İç Çevre Analizi
Kurum içerisinde çalışan personellere yönelik anket yapılmıştır. Anket yapılan toplam personel
sayısı 10’dur.
Yapılan çalışmalar grafiklerle aşağıda anlatılmaktadır.
46
7
7
6
6
6
6
6
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
3
3
3
3
2
2 2
2
2
2 2
2
2
2
1
1
11
1
1
1
1
1
0 0
0
Çok Memnunum
memnunum
ne memnunum ne memnun değilim
memnun değilim
hiç memnun değilim
Niğde
Bilim,
Sanayi ve
teknoloji
Müdürlüğ
ünde
çalışmakta
n
2
7
0
1
0
000
00
0 0
Özlük
Benimle Amirinizin
İşlemleriyl
ilgili
işleri
e İlgili
evrakın
zamanlam
duyuruları
bana
a planlama
n bilgilerin ulaşma
olanak
tarafıma süresinden yaratma ve
ulaşmasın
çözüm
dan
bulmasınd
an
4
2
2
6
6
6
0
2
0
0
0
2
0
0
0
00
0
0
Amirinizin Amirinizin Amirinizin
getirdiği
yapılan
bilgi
kuralların
işleri ve
düzeyi ve
uygulanabi başarıları eğiticiliğin
lir
takdir
den
olmasında etmesinde
n
n
2
6
2
0
0
1
3
4
1
1
0
5
4
1
0
0
0
00
Yetkili
Yetkili
Çalışma
şube
şube
arkadaşları
müdürlerin müdürünü
nızın
in işleri
zün bilgi yardımlaş
zamanlam düzeyi ve
ma
a planlama eğiticiliğin duygusund
ve çözüm
den
an
bulmasınd memnunm
an
usunuz?
0
0
4
4
4
5
1
1
1
3
3
0
2
2
0
Grafik 4 Kurum İçi Anket Sonuçları 1
47
7
7
6
6
6
5
5
5
4 4
4
4
4
4
4
4
4
3
3
3
3
3
3 3
3
3
3
2
22
2
2
2
2
2
2
2
1
1
1 1
1
1
1
11
1
1
1 1 1
1
00
0
Kesinlikle Katılıyorum
Katılıyorum
Ne Katılıyorum Ne Katılmıyorum
Katılmıyorum
Kesinlikle Katılmıyorum
00
Terfi
ettiğim
zaman
işlerim
hızlı
yapılır
Görevlen
dirilmeler
den
zamanınd
a
haberdar
ediliyoru
m
4
2
4
0
0
3
6
1
0
0
00
0
00
0
00
00
0
Yönetim Yönetimi Yetkili
Çalışma
ile
n
şube
arkadaşla
çalışanlar başarısız müdürün rınızın
arasında
veya
üzün
zamanı
uyum
yetersiz
sizleri
verimli
olduğuna çalışanlar denetledi kullandığ
için
ğine
ına
gerekli
tedbirleri
alıp
uyguladığ
ına
1
2
1
2
6
2
2
4
3
1
4
3
0
4
1
1
0
1
2
0
Çalışma
arkadaşla
rınızın iş
sahipleri
ile
yeterince
iletişim
kurduğun
a
Çalışma
arkadaşla
rınızın
ofis
programl
arını
yeterince
kullanabil
diğine
Çalışma
arkadaşla
rınızın
teknoloji
k
uygulama
lardan
yeterince
haberdar
olduğuna
Çalışma
arkadaşla
rınızın
kurumsal
paydaşlar
ının geri
dönüşüml
erine
önem
verdiğine
Müdürlüğ
ünüzün
çalışma
ortamının
iş
üretkenli
ğini
etkilediği
ne
Müdürlüğ
ünüzün
çalışma
ortamının
yapılan iş
ve
işlemlere
uygun
olduğuna
3
5
2
0
0
3
5
1
1
0
3
4
3
0
0
2
7
1
0
0
3
4
2
0
1
1
3
1
4
1
Grafik 5 Kurum İçi Anket Sonuçları 2
48
6
6
6
Her
Zaman
5
4
4
4
4
4
Genellikle
4
3
3
3
3
2
2 2
2
2
Fikrim Yok
2
2
1
1
1
1
1
1
1
Ara Sıra
1
0 0
0 0
0 0
Müdürlüğünüzün
genel
temizliğinden
memnun
musunuz?
Müdürlüğünüzde
yapılan iş ve
işlemlerde
istişare
yapılıyormu?
0
0
Çalışma
arkadaşlarınız
mevzuat
araştırması
yapıyor mu?
Çalışma
arkadaşlarınızın
iş hayatında
mutlu olduğunu
düşünüyor
musunuz?
Müdürlüğünüzün
işleyişinde
çözümün bir
parçası
olduğunuzu
düşünüyor
musunuz?
Başka İl
Müdürlüğü veya
kurumda
çalışmak
istermisiniz?
Hiçbir
Zaman
Grafik 6 Kurum İçi Anket Sonuçları 3
49
9
9
8
8
7
7
7
7
7
6
6
5
5
4
4
3
2
Çok Memnunum
Memnunum
Ne Memnunum Ne Memnun Değilim
Memnun Değilim
Hiç Memnun Değilim
44
4
4
3
2
1
00 0
Müdürlü
ğünüzde
ki ekip
ruhunda
n
memnun
musunuz
?
2
7
1
0
0
2
1
111 1
0 0
Müdürlü
ğünüzün
teknoloji
k
donanım
ve bilgi
işlem
sistemin
den
memnun
musunuz
?
0
7
1
2
0
4
33
2
1
0
5
0 0 0
1
0
3
2
1
00
44
0
111
0 0
Müdürlü Görev Çalışanl Çalıştığı Çalıştığı
ğünüzde dağılıml
arın
m
m
yapılan
arının haberleş ortamın ortamın
görev yetenek,
me
fiziki
teknik
dağılımı nitelik araçların şartlar
araç
ndan
ve
dan
bakımın gereç ve
memnun eğitim yararlan
dan
büro
musunuz durumun maları uygunlu ortamı
?
a göre
ğu
bakımın
yapılmas
dan
ı
yeterliliğ
i
0
1
4
0
0
7
6
5
4
5
1
3
0
4
4
1
0
1
0
1
1
0
0
2
0
1
0
Sağlık
açısında
n
temizliğ
e
gereken
önemin
verilmes
i
0
7
1
1
1
2
1 1
00
1
00 00
0
00
Huzurlu Mesai
Sosyal Müdürlü Müdürlü
bir
arkadaşl aktivitel ğünüzde ğünüzde
çalışma arımla
erin
ki
kullanıla
ortamını uyumlu yeterliliğ araçlar
n
n varlığı bir ekip
i
ve
demirbaş
çalışmas
sayısınd
ların
ı içinde
an
yeterliliğ
bulunma
inden
0
9
1
0
0
1
8
1
0
0
0
0
3
3
4
2
4
3
0
1
2
4
4
0
0
Grafik 7 Kurum İçi Anket Sonuçları 4
50
KURUM YÖNETİCİSİ İLE ÇALIŞANLAR ARASINDAKİ İLETİŞİM
7
7
6
5
4
3
2
1
0
4
3
3
2
6
4
1 1
0 0
2
0
2
3 3
1
0 0 0
0
5
2
1
Memnunum
2
0 0
Çok Memnunum
2
0
Ne Memnunum Ne
Memnun Değilim
0
Memnun Değilim
Sorunlarınızı Sorunlarınıza
Sizi
Tüm
Personele
Görüşlerinizi
ve
ve
ilgilendiren Personele adil karşı tutum ve almaları
önerilerinizi önerilerinize duyuruların davranılması davranışları
iletebilme
karşı
zamanında
kolaylığı
duyarlılık
yapılması
Hiç Memnun Değilim
Grafik 8 Kurum İçi Anket Sonuçları 5
ŞUBE MÜDÜRLERİ İLE PERSONELLER ARASINDAKİ İLETİŞİM
Çok Memnunum
6
6
5
4
3
2
1
0
5
4
Memnunum
3
2 2 2
2
1
1
0
2
1
0
Sorunlarınızı Sorunlarınıza
ve önerilerinizi
ve
iletebilme
önerilerinize
kolaylığı
karşı
duyarlılık
1
0
1
0
Sizi
ilgilendiren
duyuruların
zamanında
yapılması
2 2
1
1
0 0
0
2
1
0 0
0
Tüm Personele Personele karşı Görüşlerinizi
adil
tutum ve
almaları
davranılması davranışları
Ne Memnunum Ne
Memnun Değilim
Memnun Değilim
Hiç Memnun Değilim
Grafik 9 Kurum İçi Anket Sonuçları 6
51
3.1.3.1 Birimin yapısı
İl Müdürlüğümüz 1 adet İl Müdürü, 1 adet Sanayi Şube Müdürü, 1 adet Piyasa Denetim ve
Gözetim Şube Müdürü, 1 adet Yüksek Elektrik-Elektronik Mühendisi, 1 adet ElektrikElektronik Mühendisi, 2 adet Makine Mühendisi, 1 adet İnşaat Teknikeri, 1 adet Elektrik
Teknikeri, 2 adet idari işler personelinden oluşmaktadır.
3.1.3.2 İnsan kaynakları
İl Müdürlüğümüz bünyesinde 657 sayılı Kanuna tabi olarak 10 personel, 1 adet sözleşmeli
personel olmak üzere toplam 11 personel çalışmaktadır. Ayrıca 1 adet destek hizmetleri
personeli bulunmaktadır.
Tablo 15Personel Unvan Tablosu
Unvanlar
İl Müdürü
Şube Müdürü
Elektrik- Elektronik Mühendisi
Makine Mühendisi
İnşaat Teknikeri
Memur
VHKİ
Destek Hizmetleri Personeli
Adet
1
2
2
2
1
2
1
1
Adet
4,5
4
4
3,5
3
3
3
2,5
2
1,5
1
1
0,5
0
Müdür
Mühendis
Müdür
Mühendis
Tekniker
Tekniker
İdari Memur
İdari Memur
Grafik 10 Kurumumuz Personelleri Unvanları
52
İl Müdürlüğümüzde çalışan personellerin cinsiyete göre dağılımları
Tablo 16 Müdürlüğümüz Personelleri Cinsiyet Dağılımı
Çalışan Sayısı
11
1
Cinsiyet
Erkek
Bayan
Çalışanlara Cinsiyet Dağılımı
Bayan
8%
Erkek
92%
Erkek
Bayan
Grafik 11 Çalışanların Cinsiyet Dağılımı
Tablo 17 İl Müdürlüğümüzde Çalışan Personellerin Eğitim Durumu
Eğitim Düzeyi
Adet
Lise
Önlisans
Lisans
Yüksek Lisans
2
2
7
1
Toplam
Personel
İçerisindeki
Oranı %
17
17
58
8
Yüksek Lisans
8%
Erkek
Bayan
2
2
6
1
1
Eğitim Düzeyleri
Lise
17%
Önlisans
17%
Lisans
58%
Lise
Önlisans
Lisans
Yüksek Lisans
Grafik 12 İl Müdürlüğümüzde Çalışan Personellerin Eğitim Durumu
53
3.1.3.3 Fiziksel kaynaklar
İl Müdürlüğümüz; Niğde Valiliği Ek Hizmet Binasında 6 adet odada hizmet vermektedir.
Lojman, Sosyal ve Yardımcı Tesisimiz bulunmamaktadır. Müdürlüğümüzde 10 adet masaüstü
2 adet dizüstü bilgisayar bulunmaktadır.
Müdürlüğümüz Faaliyetlerinde kullanılmak üzere;
1. 2011 model Renault Fluence marka binek araç,
2. 1997 model Renault Broadway marka binek araç,
3. 2010 model Ford Transit marka kapalı kasa Ölçü-Ayar aracı bulunmaktadır.
3.1.3.4 Kurum Kültürü
Küreselleşme, uluslararası yönetim modelleri ve işletmelerde yaşanan organizasyonel değişim
“daha iyi yönetim modelleri” nin geliştirilmesine neden olmuştur. Günümüzde, kurum kültürü
kurum ve kuruluşların rekabet avantajı kazanmalarında önemli bir rol oynamaktadır. Çünkü
kurum kültürü, amaçların, stratejilerin ve politikaların oluşmasında önemli bir etkiye sahiptir.
Kurum kültürünün, toplumun genel kültür yapısından ve ahlaki değerlerinden soyutlanması
mümkün olmadığı gibi, kamu kurumlarının bunlara ilave olarak genel kamu kültüründen de
etkilenmemesi de mümkün değildir. Oldukça uzun bir geçmişi olan Bilim, Sanayi ve Teknoloji
Bakanlığının yukarıda bahsedilen etkenlerle oluşan kültürü, son dönemlerde ülkemizde de
benimsenen “toplam kalite yönetimi” ve “kamuda yeniden yapılanma” anlayışları paralelinde
gelişim göstermiştir. Bakanlıkta insana saygıyı esas alan ilkeli yönetim anlayışı sürdürülürken,
karar alma süreçleri eylemden yana tavır alınmaktadır. Çalışanlarını kalite ve verimliliğin temel
kaynağı olarak görmenin yanı sıra, onları kurumun en büyük ve en önemli öz kaynağı olarak
değerlendirmektedir. Diğer taraftan personelin yaratıcılıklarını ortaya koymalarına fırsat
verilmekte ve yaratıcı girişimleri destekleme anlayışı benimsenmektedir.
Sistemin etkin ve verimli çalışmasında yöneticilerin rolü yaşamsal önem taşımaktadır.
Değişimin gerekliliğine inanan, uzun vadeli hedeflere önem veren, verilere dayalı
bilimsel/objektif yöntemleri yaygın şekilde kullanabilen personel yapısı oluşturulmuş,
vatandaşlarımıza verilen hizmette kalite unsurunun öne çıkarılması ve karşılıklı güvenin tesisi
için işlemlerde beyanı esas alan anlayış sahiplenilmiştir. Daha basit yöntemlerle daha kaliteli
hizmet sunabilmek için kurumsal gelişim çalışmaları sürekli canlı tutulmuştur. Bu ilkelerin
daha geniş kesimlerce benimsenmesi ve kurum içerisinde “baskın kültür” haline
dönüştürülmesine yönelik faaliyetlere devam edilmesi gerekmektedir.
54
3.1.3.5 Teknolojik yapı
Niğde Bilim Sanayi ve Teknoloji Müdürlüğümüz Bakanlığımızca hazırlanmış olan
http://nigde.sanayi.gov.tr/ web sitesini kullanmaktadır. Personele tahsisli 10 adet masaüstü
bilgisayar 2 adet dizüstü bilgisayar, 1 adet tarayıcı, 1 adet fotokopi makinesi, 8 adet yazıcı, 1
adet faks, 1 adet fotoğraf makinesi bulunmaktadır.
3.2
3.2.1











GZFT ANALİZİ
Güçlü yönler
Genç ve dinamik kadroların varlığı,
Personelin eğitimli ve özverili, ekip ruhu ile çalışma azminde olması,
Araç ve ekipmanların yeterli olması,
Bilgisayar ve internet altyapısının sürekli geliştiriliyor olması,
Yönetici ve çalışan personel arası iletişimin iyi olması,
AB’ye uyum süreciyle birlikte Bakanlığın denetim faaliyetlerinin bilinirliğinin artması
Bilimsel projelere Bakanlığın ayırdığı bütçenin her geçen gün artması
Verimlilik, Temiz Üretim konularında Bakanlığın daha tanınır olması
Sanayi Sicil belgesinin elektrik indirimi sağlaması
Ölçü ve ayar faaliyetinde idari ceza yazma yetkisinin İl Müdüründe olması
Niğde’nin Bakanlığın desteklerinin ( ar-ge merkezi, san-tez, teknokent, teknolojik ürün
ve tanıtım desteği, teknogirişim sermayesi desteği ) tümünden yararlanması
3.2.2 Zayıf yönler
 Kurumumuzun yeterince tanınmaması,
 Birlikte çalışmamız gereken OSB, Üniversite, KOSGEB gibi temel ve stratejik
ortaklarımız ile işbirliği ve yeterli diyaloğun kurulamaması,
 Kurum içerisinde hizmet içi eğitimin yapılamaması,
 Müdürlük olarak hizmet binamızın olmaması,
 Şoför olarak görev yapacak personelin bulunmaması,
 Yatırımcının ve yatırım yapmak isteyen şirketlerin yeterince desteklenememesi,
 Kurumumuzun teknik işlemlerde teknolojiyi kullanamaması,
 Psikolojik olarak rahat çalışabilecek hizmet binasına sahip olmaması,
 Faaliyet alanının geniş olması,
 Piyasa Gözetim Denetim sonucunda idari para cezası yazma yetkisinin İl Müdüründe
olmaması
 Çok geniş bir mevzuat havuzuyla çalışmak, iç içe giren mevzuatlar
 Uzman kadrosunda eğitimli kişiler Bakalıkta görevlendirilirken, İl Müdürlüğümüze
daha çok özelleştirme ve belediyelerden yada uzman çavuşluktan geçiş olması
 Yeni bir kurum olmamız ve piyasa gözetim ve denetim de acemiliğimiz
 13 ana kalemde 1500’den fazla sanayi ürününü denetleme yetkimizin olması
55

Piyasa gözetim denetim faaliyetinde numune alma ve teste gönderme sürecinin sıkıntılı
ve uzun olması
3.2.3




Fırsatlar
Bulunduğumuz ilin sanayisinin gelişmeye açık olması,
Bölgenin büyük yatırımlara aç olması,
Kamuoyunun idari yaptırımları önemsemesi,
Üniversitelerin gelişimi ve bununla birlikte teknolojik çalışmaların artması, teknolojik
araştırmaların artmasıyla birlikte sanayi ile işbirliği doğması,
Gelişime ihtiyacı olan sanayi kuruluşlarının olması,
Ortak sempozyum, toplantı ve seminerlerin organize edilebilir olması,
Ülkenin kalkınması için gerekli olan çoğu argumanların bakanlık ilgi alanına girmesi,
İdari yaptırımlar sayesinde kurumumuzun etkinliğinin artması,
Bakanlığımızın yeniden yapılanması,
Niğde’de Bakanlığın onayıyla Teknokent kurulması
Niğde’nin güneş enerjisi yönünden çok rağbet görmesi, ve İl Müdürlüğünüzün Enerji
İhtisas Endüstri Bölgesi kurulması yönündeki çalışmaları
İlin sanayisinin 5 yılda %54 artması ( 2008 Sanayici sayısı:137; 2013 Sanayici
Sayısı:211)
Adana-Ankara otoyolunun Niğde’den geçecek olması
İl Müdürlüklerinin ölçü ve ayar işlerinden bir kısmını yetkili muayene servislerine
devrederek, denetleyen pozisyonunu geçmesi ve iş yoğunluğunun azalması










3.2.4













Tehditler
Bütçemizin olmaması,
Bakanlıkta tecrübe kazanan birçok idarecinin görevden alınması
Genel Müdürlüklere ve Daire Başkanlıklarına tecrübesiz kişilerin atanması ve istişare
yapacak kişi bulamama problemi
Üniversite-sanayi işbirliği gibi bir konuda net bir yol-yöntem belirlenememesi
Niğde’de yüksek teknolojili ürün üreten firmaların olmaması
Kanun, yönetmelik, genelgelerde çelişkilerin olması,
Gelişen teknolojiye ayak uyduramamak,
İlimizin sosyo-ekonomik yapısından dolayı kurumumuzun yeterince ses getirememesi,
Kurumumuzun verdiği hibe-desteklerin başka kurumlarca da verilmesi
Sanayi ürünü üreticilerin çoğunun Marmara Bölgesinde olması
Verimlilik, temiz üretim gibi konularda eğitim almayışımız
Bakanlıkla taşra arasındaki kopukluk
Bakanlığın özellikle, Bilim ve Teknoloji ve Organize Sanayi Bölgeleri gibi iş ve
işlemlerde İl Müdürlüklerini aradan çıkarması
3.2.5 Dış Çevre Analizi
Müdürlüğümüzce dış paydaşlarımız, yararlanıcılarımız, temel ve stratejik ortaklarımıza yapılan
anket ile dış çevre analizi yapılmıştır. Sonuçlar aşağıdaki grafiklerde gösterilmiştir.
56
25
22
20
20
20
19
18
16
14
15
12
11
10
Hiç Memnun Değilim
Memnun Değilim
8
7
13
12
11
17
16
7
6
6
7
6
Ne Mem Ne Değil
Memnunum
5
Çok Memnunum
2
1
1
0
17
18
16
14
15
14
13
13
12
10
10
2
Hiç
Memnun
Değilim
Memnun
Değilim
11
9
8
7
6
4
17
16
11
7
8
16
15
13
10
10
16
7
4
1
1
1
1
Mevzuat
Yeterliliği
Yaratıcılık
Topluma
Yararlılık
Yenilenme
Memnunu
m
1
0
Personel
Kalitesi
Kurumlarla
İş Birliği
Ne Mem
Ne Değil
Alt Yapı
Donanım
Bina
Yeterliliği
Çok
Memnunu
m
57
25
24
25
20
15
10
18
16
14
9 9
7
5
0
18
15
11
99
22
7
8
6 6
4
1
11
6
11
7
Hiç
Memnu
n
Değilim
Memnu
n
Değilim
Ne Mem
Ne Değil
Memnu
num
Çok
Memnu
num
BÖLÜM III
4
4.1
GELECEĞİN TASARIMI
Misyon:
Bakanlığımız sorumluluğunda bulunan ve Niğde ilinde kullanılan tüm ölçü aletlerinin
periyodik ve ani denetimlerini yapmak, ayrıca bu aletlere müdahale etme yetkisi verdiğimiz
servisleri denetlemek, üretici ve satıcılarda, sanayi ürünlerinin denetimini yapmak, uygunsuz
ürünleri test amacıyla laboratuvarlara göndermek, ilimizde faaliyet gösteren tüm sanayicileri
kayıt altına alıp, her yıl beyannamelerinin verilmesini sağlamak ve bu bilgileri kullanılarak
oluşturulacak veri bankasına (sanayisicil.sanayi.gov.tr) bilgilerin doğru girilmesini sağlamak,
üniversite-sanayi işbirliğini sağlamak ve Bakanlığımızın hibe desteklerinin ilimize her yıl daha
fazla verilmesini sağlamak, sanayicileri temiz üretim ve verimlilik konusunda bilinçlendirmek.
4.2
Vizyon:
İl Müdürlüğümüz sorumluluğunda bulunan ölçü aletleri kullanıcılarını, sanayi ürünleri üreticisatıcı ve kullanıcılarını bilinçlendirmek, ayrıca sanayicilerimizi, üniversite öğretim üyelerini ve
gençleri yüksek katma değerli ürünler üretmeleri ve üniversite-sanayi işbirliği yapma
hususunda teşvik ederek, Ar-Ge faaliyetlerine yönlendirmek, ve onları girişimciliğe,
58
yenilikçiliğe, bilimsel gelişmeye ve yüksek katma değerli teknoloji üretimine dayalı ürünler
üretilmesinde Niğde’de bilinç oluşturmaktır.
4.3
Temel Değerler (kuruma değer katan ilke ve prensipler)
• Katılımcılık
• En az bürokrasi ile kaliteli, etkili ve hızlı hizmet
• Toplumsal sorumluluk
• Öncülük ve rehberlik
• Sürekli gelişim
• Çevreye duyarlılık
• Girişimci, vatandaş ve çalışan odaklılık
• Sistem ve sonuç odaklılık
• Şeffaflık
• Hesap verebilirlik
BÖLÜM IV
5 AMAÇLAR, HEDEFLER, STRATEJİLER VE PERFORMANS GÖSTERGELERİ
….
5.1
….
Stratejik Amaç
5.1.1 Stratejik Hedef
….
5.1.1.1 Strateji (Faaliyet-Proje)
….
5.1.1.1.1 Performans Göstergesi
….
6 MALİYETLENDİRME
….
7 İZLEME DEĞERLENDİRME
….
59
8 Sonuç
….
60
61