Forever πυλώνες Success day

#180
HELLAS - CYPRUS
Mar 13
Success
day
Μια μέρα που θα τη θυμόμαστε για πολύ
καιρό, ένα Success Day γεμάτο συγκινήσεις, χαρά, ενθουσιασμό, διασκέδαση και
επιτυχία! Συνεργάτες από όλη την Ελλάδα,
καθώς και φίλοι της Forever κατέκλυσαν
στην κυριολεξία την αίθουσα της εκδήλωσης και απόλαυσαν ένα Success Day που
πραγματικά είχε τα πάντα.
συνέχεια στη σελίδα 4 →
CHAIRMAN’S
BONUS
Γιορτάζοντας την Επιτυχία
Οι πρώτες Ελληνικές Επιταγές είναι γεγονός, ας είναι η δική σας η επόμενη!
για Γυναίκες
Ομορφιά από μέσα προς τα έξω!
ΥΓΕΙΑ, ΕΥΕΞΙΑ και ΟΜΟΡΦΙΑ: τρία στοιχεία που κάθε γυναίκα θα ήθελε να αποκτήσει. Ο σύγχρονος τρόπος ζωής και η καθημερινότητα των γυναικών έχει αλλάξει, με
αποτέλεσμα να έχουν όλο και λιγότερο χρόνο για να αφιερώσουν στον εαυτό τους.
Ποια γυναίκα, όμως, δεν θέλει να φαίνεται, αλλά και να αισθάνεται όμορφη;
συνέχεια στη σελίδα 20 →
4
Forever
πυλώνες
Όπως κάθε επιχείρηση βασίζεται σε κάποιες αρχές, έτσι και η δική μας στην Forever, βασίζεται στους 4 πυλώνες της επιτυχίας: την εγγραφή, τη διατήρηση των Συνεργατών και
πελατών μας, την παραγωγικότητα (μέσω των προϊόντων) και την ανάπτυξη στο Marketing Plan. Σε κάθε τεύχος θα επικεντρωνόμαστε σε έναν από τους 4 αυτούς πυλώνες που
κάνουν την επιχείρησή μας επιτυχημένη. Τον προηγούμενο μήνα αναλύσαμε τον πυλώνα
της εγγραφής, οπότε σειρά αυτό το μήνα έχει η διατήρηση.
συνέχεια στη σελίδα 24 →
συνέχεια στη σελίδα 22 →
Βραβεύσεις στη σελ. 6
Επόμενο Success στις σελ. 7
Forever Εμπειρίες στις σελ. 9-19
Νέα Εργαλεία στη σελ. 27
2012
συνέχεια στη σελίδα 26 →
Η ανασκόπηση μιας
πετυχημένης χρονιάς!
01
Η Ελευθερία μέσα από τη Δέσμευση.
«Η Forever θα σας κάνει να νιώσετε ελεύθεροι!», είναι μια φράση που με έχετε ακούσει να
λέω σε προηγούμενες εκδηλώσεις. Έχετε αναρωτηθεί ποτέ τι εννοώ με αυτό;
λοι φανταζόμαστε την ελευθερία να παίρνουμε αποφάσεις που βασίζονται στις προσωπικές μας αξίες και
προτεραιότητες. Μπορεί να ψάχνετε για την ελευθερία που θα σας επιτρέπει να περνάτε χρόνο με την οικογένειά σας, να ταξιδεύετε στον κόσμο ή να πετύχετε νωρίς
τους οικονομικούς σας στόχους. Καθένας από εμάς έχει τα προσωπικά του κίνητρα για να θέλει να είναι ελεύθερος, αλλά πώς
μπορούμε να το πετύχουμε; Παραδόξως, η δέσμευση του εαυτού
μας σε κάτι παίζει κεντρικό ρόλο για την επίτευξη της ελευθερίας που όλοι επιθυμούμε. Για παράδειγμα, όταν δεσμευόμαστε
στην επιχείρησή μας στην Forever, μπορεί να συμβούν καταπληκτικά αποτελέσματα που τελικά μας ελευθερώνουν από τις ανησυχίες που αφορούν τα οικονομικά και την υγεία μας. Το κλειδί
είναι η δέσμευση. Πρέπει να αποφασίσουμε να είμαστε πετυχημένοι, να δεσμευθούμε στον εαυτό μας παρά τα εμπόδια. Έχω
δουλέψει με πολλούς πετυχημένους επιχειρηματίες και ανακάλυψα ότι είχαν δύο δεσμεύσεις κοινές: εξασκούνται στα βασικά
για να φθάσουν σε ένα επίπεδο αριστείας και ξεπέρασαν τους
περιορισμούς που είχαν επιβάλει στον εαυτό τους.
Δέσμευση για την Αριστεία
Μερικές φορές, όταν βλέπουμε ένα μουσικό που μπορεί να παίζει
αυθόρμητα ένα τραγούδι ταυτόχρονα με το ραδιόφωνο, είναι εύκολο να μη σκεφτούμε ότι η ικανότητα προήλθε από σταθερή εξάσκηση και μια δέσμευση στο άριστο. Όταν κάποιος έχει τελειοποιήσει μια ικανότητα, φαίνεται σαν να μην καταβάλλει καμιά
προσπάθεια. Όλοι έχουμε δει κορυφαίους Συνεργάτες που έχουν
την ικανότητα να τραβάνε το ενδιαφέρον του κοινού και να εμπνέουν την άμεση δραστηριοποίησή του. Υπάρχει ελευθερία, στη μουσική ή την επιχείρηση, που προκύπτει μέσα από τη δέσμευση στην
τελειοποίηση των βασικών αρχών. Στον κλάδο μας, η επικοινωνία
είναι μια από τις βασικές αρχές που οδηγεί στην ελευθερία και έχει
άμεση επίπτωση στους 4 πυλώνες της επιτυχίας για τους οποίους
σας μίλησα φέτος. Για να μπορέσετε με επιτυχία να πετύχετε την
εγγραφή, τη διατήρηση, την παραγωγικότητα και την ανάπτυξη είναι επιτακτική ανάγκη να εξασκήσετε τις επικοινωνιακές σας ικανότητες. Ο συγγραφέας Jim Rohn εξηγεί: «Εκμεταλλευτείτε κάθε
ευκαιρία για να εξασκήσετε τις ικανότητες επικοινωνίας σας, έτσι
ώστε σε κάθε σημαντική περίσταση που προκύπτει θα έχετε το χάρισμα, το στυλ, την εξυπνάδα, τη διαύγεια και τα συναισθήματα να
επηρεάζετε άλλους ανθρώπους». Όταν κάνετε μια επικεντρωμένη
δέσμευση στην επιχείρησή σας στην Forever και τελειοποιήσετε τις
βασικές αρχές, τότε θα αναπτύξετε την ίδια ελευθερία που επιτρέ-
Ό
02
πει στους μουσικούς και τους επιχειρηματίες να επηρεάζουν τις
ζωές των ανθρώπων με αξέχαστους τρόπους.
Δέσμευση στην υπέρβαση των ορίων σας
Πολύ συχνά, εμποδίζουμε την ελευθερία μας θέτοντας οι ίδιοι
όρια στον εαυτό μας. Έχετε δημιουργήσει «όρια» σε αυτά που
μπορείτε να πετύχετε; Μερικές φορές δημιουργούμε φανταστικά
όρια σε άλλους. Ο Nick Vujicic, ένας Αυστραλός που γεννήθηκε
χωρίς χέρια και πόδια, πέρασε τη ζωή του υπερβαίνοντας τα όρια
που οι άλλοι φαντάζονταν πως έχει. Ο Nick είναι ένας εμπνευσμένος ομιλητής και συγγραφέας, γνωστός στον κόσμο για την
επιμονή του. Εξηγεί: «Οι προκλήσεις στη ζωή μας είναι εκεί για να
δυναμώνουμε τα πιστεύω μας. Δεν υπάρχουν για να μας απογοητεύουν». Διερευνήστε τα «όριά σας» με την ομάδα σας και μετατρέψτε τα σε στόχους. Ο Ronald Reagan μας ενθάρρυνε να θυμόμαστε: «Δεν υπάρχουν όρια στην ανάπτυξη, γιατί δεν υπάρχουν
όρια στις ικανότητες των ανθρώπων για εξυπνάδα, φαντασία και
αμφισβήτηση». Όταν μπορέσετε να αψηφήσετε τα φανταστικά
όρια που έχετε δημιουργήσει οι ίδιοι, τότε η ελευθερία που αποζητάτε θα ενσωματωθεί στις δυνατότητές σας.
Αν αγωνίζεστε για την ελευθερία, ξεκινήστε καθορίζοντας και
έπειτα ενισχύοντας τις δεσμεύσεις σας. Όταν το κάνετε αυτό, δουλέψτε για την τελειοποίηση των βασικών αρχών της επιχείρησής
σας και αφαιρέστε τα όρια από τον εαυτό σας και από τους άλλους. Αυτά τα απλά βήματα θα συμβάλλουν στη θεμελίωση που
χρειάζεται για την ανάπτυξη της επιχείρησής σας. Ο συγγραφέας
Paulo Coelho αναφέρει: «Η ελευθερία δεν είναι η έλλειψη δεσμεύσεων, αλλά η ικανότητα να επιλέξετε και να δεσμευτείτε για
αυτό που είναι καλύτερο για εσάς». Ένα από τα πρόσθετα οφέλη
της ενδυνάμωσης των δεσμεύσεών σας είναι ότι θα γίνετε πηγή
έμπνευσης για τα υπόλοιπα άτομα της ομάδας σας. Καθώς ανεβαίνετε στα επίπεδα του Marketing Plan, δεν βοηθάτε μόνο τον
εαυτό σας, αλλά επίσης διδάσκετε τους άλλους στην ομάδα σας
πώς να κερδίσουν την ανεξαρτησία, την αυτοπεποίθηση, την
υγεία και την ευημερία που επιθυμούν. Τίποτα δεν είναι μεγαλύτερη επιβράβευση από το να είστε καταλυτικός παράγοντας για
μια θετική αλλαγή στη ζωή κάποιου. Τα προϊόντα μας και η επιχειρηματική ευκαιρία σας δίνουν τη δύναμη να κάνετε πραγματικά τη διαφορά. Είστε ένα σημαντικό κομμάτι της οικογένειας
της Forever. Όταν συναντώ εκατοντάδες από εσάς σε όλο τον κόσμο, με εμπνέετε να ενισχύσω την προσωπική μου δέσμευση και
να εγγυηθώ ότι η Forever θα συνεχίσει να μας κάνει ελεύθερους!
Rex Maughan
Iδρυτής & Διευθύνων Σύμβουλος της Forever Living Products Int.
Mar 13
FOREVER LIVING PRODUCTS GREECE Ltd
Αθήνα
Λ. Συγγρού 240, 176 72 Καλλιθέα
τηλ. : 210 9577480-1, fax : 210 9516322
Θεσσαλονίκη
Γρηγορίου Παλαμά 3 & Τσιμισκή, 54622 Θεσ/νίκη
τηλ. : 2310 221381, fax : 2310 224861
e–mail: [email protected]
www.foreverliving.com
Αγαπητοί μας Συνεργάτες και φίλοι της Forever,
Φέτος γιορτάζουμε τα 20 χρόνια της Forever στην Ελλάδα, 20
χρόνια ανάπτυξης και συνεχούς ανοδικής πορείας. Είμαστε
πολύ υπερήφανοι που ανήκουμε στην παγκόσμια οικογένεια
της Forever και πιστέψτε πως θα προσπαθήσουμε να κάνουμε
αυτή τη χρονιά πολύ ξεχωριστή. Θα είναι μια χρονιά που θα
έχουμε πολλές εκπλήξεις και πολλά νέα πράγματα που θα την
κάνουν καταπληκτική. Και βέβαια, θα είναι η χρονιά που θα
μας δώσει ακόμα μεγαλύτερη ανάπτυξη και ευημερία, για
όλους εσάς, με μεγαλύτερες επιταγές και φυσικά καλύτερη
υγεία. Εμείς με πολλή αγάπη θα είμαστε κοντά σας με όλα τα
εργαλεία που θα σας βοηθήσουν να ανέβετε πιο ψηλά σε όλα
τα επίπεδα και να φτάσετε τα όνειρά σας.
ο 2013 έδειξε από το ξεκίνημά του ότι θα είναι η δική μας χρονιά αφού ο Ιανουάριος έκλεισε με άνοδο για την Forever Ελλάδας 12% και 60% για την
Forever Κύπρου. Ένα μεγάλο μπράβο σε όλους σας και ένα μεγάλο ευχαριστώ
για την προσπάθειά σας. Επιπλέον στο Success Day του Φεβρουαρίου, παρουσιάσθηκαν νέα εργαλεία, νέες εκπαιδεύσεις και φυσικά τρία νέα καταπληκτικά προϊόντα. Η συμμετοχή σας στην εκδήλωση αυτή ξεπέρασε και αυτή τη φορά κάθε
προηγούμενο.
T
Αφήσαμε για το τέλος το νέο που είμαστε σίγουροι πως η ανακοίνωσή του στο Success
Day σας γέμισε χαρά, ενθουσιασμό, συγκίνηση και υπερηφάνεια που ανήκετε στην οικογένεια της Forever, όπως και εμάς. Τα εγκαίνια του υπερσύγχρονου νέου καταστήματος μας στη Θεσσαλονίκη, σε κεντρικό σημείο της πόλης που θα καλύψει τις
ανάγκες των τωρινών, αλλά και των μελλοντικών Συνεργατών μας. Η Forever συνεχίζει την ανοδική της ανάπτυξη και αυτό το αποδεικνύει έμπρακτα, με συνεχή εξέλιξη
και ανάπτυξη.
FOREVER LIVING PRODUCTS CYPRUS Ltd
Λευκωσία
Κ.Αναξαγόρου 30, 2014 Λευκωσία
τηλ.: 00357 22 446390-4, fax: 00357 22 446395
e–mail: [email protected]
www.foreverliving.com
HELLAS - CYPRUS
Το περιεχόμενο αυτής της έκδοσης χρησιμοποιείται αποκλειστικά για την εκπαίδευση και ενημέρωση των Συνεργατών της
Forever και όχι ως υλικό προώθησης πωλήσεων. Για την αποφυγή άλλης χρήσης των πληροφοριών που περιέχονται στα
άρθρα του περιοδικού, εκτός από την προβλεπόμενη, δεν επιτρέπεται η αντιγραφή των άρθρων ή μέρους αυτών, χωρίς τη
γραπτή έγκριση της εταιρείας.
Τα προϊόντα που αναφέρονται δεν προορίζονται να διαγνώσουν, κατευνάσουν, θεραπεύσουν ή αναστείλουν μία συγκεκριμένη ασθένεια ή μια κατηγορία ασθενειών. Θα πρέπει να
συμβουλεύεστε τον οικογενειακό σας γιατρό, εάν αντιμετωπίζετε κάποιο ιατρικό πρόβλημα.
ΣΥΝΤΟΝΙΣΜΟΣ – ΕΠΙΜΕΛΕΙΑ ΕΚΔΟΣΗΣ
Μιχάλης Βιττωρούλης, Αγγελική Στακιά
ΑΡΧΙΣΥΝΤΑΚΤΡΙΑ
Αγγελική Στακιά
ΣΥΝΤΑΚΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ - ΜΕΤΑΦΡΑΣΗ ΚΕΙΜΕΝΩΝ
Σοφία Μενιουράκου, Διονυσία Αβραντά
ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΙΚΗ ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ
Βασιλική Τσολάκη
Καθηγήτρια Αισθητικής στο ΤΕΙ Αθηνών
Κωνσταντίνος Λιάτσικος
Διδάκτωρ Φυσιοπαθητικής
Η Σόφη και εγώ, ο Γιώργος και ο Μιχάλης και όλο το προσωπικό της Εταιρείας θα είμαστε δίπλα σας να σας βοηθήσουμε με ό,τι χρειαστείτε για μεγαλύτερη ανάπτυξη και
ευημερία για εσάς και τις οικογένειές σας.
Με εκτίμηση και αγάπη,
ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΕΣ SUCCESS
ΠΑΡΙΣ ΧΡΙΣΤΟΔΟΥΛΟΥ
ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ
BeetRoot design group
Πωλ & Σόφη Βιττωρούλη
Γενική Διεύθυνση της Forever Living Products Ελλάδας - Κύπρου
LAYOUT-ΕΚΤΥΠΩΣΗ
ΕΚΔΟΣΕΙΣ ΑΔΑΜ – ΠΕΡΓΑΜΟΣ ΑΒΕΕ
03
υνεργάτες από όλη την Ελλάδα, καθώς και φίλοι της Forever κατέκλυσαν στην κυριολεξία την αίθουσα
της εκδήλωσης και απόλαυσαν ένα
καταπληκτικό Success Day. Με πολλές
βραβεύσεις σε όλα τα επίπεδα, με νέους
Managers, με νέα Senior Manager και βέβαια τη βράβευση των Eagle Managers, οι
οποίοι θα ταξιδέψουν μέχρι τη Σαρδηνία της
Ιταλίας, αλλά και τη βράβευση των πρώτων
Ελλήνων νικητών του Chairman’s Bonus
που θα βρεθούν στη Χαβάη για το πιο γενναιόδωρο παγκόσμιο κίνητρο!
Σ
Τα νέα προϊόντα για το 2013 κέρδισαν πραγματικά όλες τις
εντυπώσεις αφού εξαντλήθηκαν την πρώτη μέρα της διάθεσής τους. Ο λόγος βέβαια για το
™ για Άνδρες, το
™ για Γυναίκες και το νέο και εξελιγμένο Forever
Arctic Sea. Η επιστημονική μας επιτροπή, κα Τσολάκη Βασιλική και κ. Λιάτσικος Κωνσταντίνος, ήταν εκεί για να μας ενημερώσει για το πώς μπορούν να καλύψουν τις καθημερινές μας
ανάγκες.
Από την εκδήλωση φυσικά δεν έλειψαν και οι εκπλήξεις. Με
ιδιαίτερη συγκίνηση και υπερηφάνεια ανακοινώθηκαν από τον
κύριο Πωλ Βιττωρούλη, Γενικό Διευθυντή της Forever Ελλάδας
– Κύπρου τα εγκαίνια του νέου, μοντέρνου, υπερσύγχρονου καταστήματος της Forever στη Θεσσαλονίκη!
Success
Day
Αθήνα
17 Φεβρουαρίου 2013
04
Δείτε περισσότερες
φωτογραφίες και στιγμιότυπα
της εκδήλωσης στο
www.facebook.com/ﬂpgr
3
2
1
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
1. Είναι οι πρώτοι Έλληνες Νικητές του Chairman’s Bonus.
Συγχαρητήρια!
2. Συγχαρητήρια στους νέους Eagle Managers!
3. Η βράβευση της νέας Senior Manager.
4. O Manager, κ. Στέφανος Σουφλερός κατά την
Παρουσίαση Γνωριμίας της Εταιρείας.
5. Οι νέοι Managers της Forever.
6. Η βράβευση των Assistant Managers.
7. H Επιστημονική Επιτροπή της Forever κατά την
παρουσίαση των νέων προϊόντων.
8. Συγχαρητήρια στους νέους Supervisors!
9,11, 12. Οι νέοι Assistant Supervisors πλημμύρισαν τη
σκηνή ξανά και ξανά!
10, 13. Απίστευτος ενθουσιασμός επικράτησε κατά την
ανακοίνωση των εγκαινίων του νέου καταστήματος
στη Θεσσαλονίκη από τον κ. Πωλ Βιττωρούλη.
05
Bραβεύσεις
Ιανουαρίου
Senior Manager
ΕΛΛΑΔΑ
PETROVA ZHANETA
18% - 120cc
Managers
ΚΥΠΡΟΣ
13% - 75cc
Assistant
Managers
HARMAN SERHAT
ΕΛΛΑΔΑ
ΚΛΑΚΑΛΑ ΕΥΑΓΓΕΛΙΑ
ΤΣΕΚΟΥΡΑ ΑΣΠΑΣΙΑ
ΚΥΠΡΟΣ
8% - 25cc
Supervisors
ΕΛΛΑΔΑ
ΑΛΑΜΑΝΟΥ ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
ΑΝΔΡΟΝΙΚΙΔΗΣ ΙΩΑΝΝΗΣ
ΑΝΤΩΝΙΑΔΗΣ ΛΑΖΑΡΟΣ
ΔΗΜΗΤΡΙΑΔΗΣ ΘΩΜΑΣ
ΖΟΥΜΠΟΥ ΙΟΥΛΙΑ
ΗΛΙΑΔΗΣ ΣΩΤΗΡΗΣ
ΚΑΠΛΑΝΙΔΟΥ ΕΥΑΓΓΕΛΙΑ
ΚΑΡΕΤΖΟΠΟΥΛΟΥ ΣΟΦΙΑ
ΚΟΝΙΔΑΡΗ ΕΥΑΓΓΕΛΙΑ
ΜΑΤΖΑΡΑΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
ΜΠΑΜΠΑΤΣΙΚΟΥ ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
ΞΑΝΘΗ ΚΑΤΕΡΙΝΑ &
ΠΟΥΛΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
ΠΑΠΑΔΟΠΟΥΛΟΥ ΜΑΡΙΝΑ
ΣΔΡΑΚΑΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ &
ΚΟΤΡΩΤΣΙΟΥ ΟΥΡΑΝΙΑ
ΦΩΤΙΑΔΟΥ ΒΑΣΙΛΙΚΗ
ΚΥΠΡΟΣ
ΝΙΑΧΟΥ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ
ΝΙΚΑ ΕΥΤΕΡΠΗ
ΝΤΕΚΑ ΜΑΡΙΑ
ΞΑΝΘΟΠΟΥΛΟΥ ΘΕΑΝΩ
ΠΑΖΑΡΑ ΕΛΠΙΔΑ
ΠΑΛΕΤΑ ΜΑΛΑΜΑΤΗ
ΠΑΝΙΚΙΔΗΣ ΒΑΣΙΛΗΣ
ΠΑΝΟΥΣΗΣ ΣΤΥΛΙΑΝΟΣ
ΠΑΠΑΔΟΚΑΝΗ ΕΡΜΙΟΝΗ
ΠΑΠΑΔΟΠΟΥΛΟΥ ΔΕΣΠΟΙΝΑ
ΠΑΠΑΔΟΠΟΥΛΟΥ ΕΙΡΗΝΗ
ΠΑΠΑΔΟΠΟΥΛΟΥ ΕΛΕΝΗ
ΠΑΠΑΧΑΡΑΛΑΜΠΟΥΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΑ
ΠΑΣΤΡΙΤΣΗ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ
ΠΑΣΤΡΟΥΜΑΤΖΗ ΜΑΡΙΑ
ΠΕΤΡΟΥΤΣΟΣ ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ
ΠΛΑΪΝΙΩΤΗΣ ΑΝΤΩΝΗΣ
ΠΟΛΥΧΡΟΝΗ ΣΤΥΛΙΑΝΗ
ΠΟΛΥΧΡΟΝΟΠΟΥΛΟΥ ΕΛΕΝΗ
ΠΟΥΛΗΜΕΝΟΥ ΒΑΣΙΛΕΙΑ
ΠΡΑΣΟΥΛΑΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ
ΠΡΑΣΣΟΠΟΥΛΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΠΡΩΤΟΨΑΛΤΗ ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ
ΡΑΪΝΑΚΗ ΚΛΕΑΝΘΗ
ΡΟΥΣΣΑΚΗ ΚΑΣΣΙΑΝΗ ΙΩΑΝΝΑ
ΣΑΒΙΔΟΥ ΕΛΙΣΣΑΒΕΤ
ΣΑΛΙΚΑ ΜΑΤΘΙΛΔΗ
ΣΑΜΨΩΝΙΔΗΣ ΣΤΕΦΑΝΟΣ
ΣΑΠΟΥΝΑΚΗ ΜΑΡΙΑ
ΣΑΡΙΚΟΥ ΕΙΡΗΝΗ
ΣΕΪΤΑΝΙΔΟΥ ΚΟΡΝΙΛΙΑ
ΣΕΡΓΙΑΔΗΣ ΜΑΝΩΛΗΣ
ΣΙΔΗΡΟΠΟΥΛΟΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ
ΣΙΔΗΡΟΠΟΥΛΟΥ ΠΟΛΥΞΕΝΗ
ΣΙΜΩΤΑ ΕΥΣΤΑΘΙΑ
ΣΙΣΜΑΝΙΔΗΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ
ΣΚΑΡΔΗ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ
ΣΟΥΜΕΛΙΔΗΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ
ΣΠΑΝΟΠΟΥΛΟΥ ΔΕΣΠΟΙΝΑ
ΣΠΑΡΗΣ ΠΑΤΡΟΚΛΟΣ
ΣΤΟΤΟΓΛΟΥ ΛΕΜΟΝΙΑ
ΣΤΡΑΤΟΥΡΗ ΙΩΑΝΝΑ
ΣΤΥΛΙΑΝΙΔΗΣ ΣΤΥΛΙΑΝΟΣ
ΣΥΡΚΟΥ ΕΥΠΡΑΞΙΑ
ΣΦΑΚΑΚΗ ΜΑΡΙΑ
ΤΑΜΠΑΚΑΚΗΣ ΜΑΡΚΟΣ
ΤΑΣΙΔΟΥ ΔΕΣΠΟΙΝΑ
ΤΕΛΙΟΡΙΔΟΥ ΑΝΝΑ
ΤΖΙΑΡΑ ΜΑΓΔΑΛΗΝΗ
ΤΖΙΒΑΝΑΚΗ ΔΕΣΠΟΙΝΑ
ΤΖΙΓΚΟΒΙΤΣ ΚΑΛΛΙΟΠΗ
ΤΙΛΙΑΚΟΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ
ΤΟΥΡΟΥΤΟΓΛΟΥ ΝΙΚΟΛΑΟΣ
ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΟΥ ΓΡΑΒΑΝΗ ΘΑΛΕΙΑ
ΤΣΑΓΚΑΡΑΚΗΣ ΑΙΜΙΛΙΑΝΟΣ
ΤΣΑΚΝΑΚΗ ΒΑΣΙΛΙΚΗ
ΤΣΑΜΠΑΖΟΓΛΟΥ ΟΛΥΜΠΙΑ
ΤΣΑΝΑΚΑ ΑΝΔΡΕΑΔΗ ΦΩΤΕΙΝΗ
ΤΣΑΡΑΜΑΝΙΔΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΤΣΑΤΣΗ ΣΟΦΙΑ
ΤΣΙΜΠΙΛΗ ΖΑΜΠΕΛΗ ΕΙΡΗΝΗ
ΤΣΟΚΑ ΙΩΑΝΝΑ
ΦΑΛΚΟΥ ΝΙΝΕΤΑ
ΦΙΛΙΟΥ ΒΑΡΒΑΡΑ
ΦΙΛΙΠΠΟΥ ΑΝΝΑ
ΦΙΛΙΩΤΗ ΙΩΑΝΝΑ
ΦΡΑΓΚΕΔΑΚΗ ΜΑΡΙΑ
ΦΩΤΑ ΖΩΗ
ΧΑΛΚΙΑ ΒΑΣΙΛΙΚΗ
ΧΑΡΑΛΑΜΠΗ ΜΑΡΙΑ
ΧΑΡΙΖΑΝΗ ΚΑΤΕΡΙΝΑ
ΧΑΤΖΙΛΙΑ ΓΑΡΥΦΑΛΛΙΑ
ΧΟΥΤΟΥ ΜΑΡΙΑ
OKTEKIN BORA
OZPASA OSMAN
ERBULUT CENK
5% - 2cc
Assistant Supervisors
ΕΛΛΑΔΑ
06
GEORGIEVA PENA
ISUFI ALBINA
LEONTIEVA TATIANA
META AFRIME
MUZYCHENKO NATALIA
PETUHOVA ELVIRA
PRAIBISCH YIANNIS
VOLOS ULYANA
ΑΓΑΘΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΑΓΝΑΝΤΗ ΘΕΑΝΩ
ΑΔΑΜΙΔΟΥ ΣΩΤΗΡΙΑ
ΑΘΑΝΑΣΙΑΔΟΥ ΝΑΝΤΕΖΝΤΑ
ΑΘΑΝΑΣΙΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΑΪΒΑΖΙΔΟΥ ΕΛΕΝΗ
ΑΛΕΞΑΝΔΡΙΔΗΣ ΣΠΥΡΟΣ
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΠΟΥΛΟΥ ΒΑΣΙΛΙΚΗ
ΑΛΤΙΝΗΣ ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ
ΑΝΑΓΝΩΣΤΟΥ ΑΡΙΣΤΕΙΔΗΣ
ΑΝΔΡΕΑΔΗ ΜΑΡΙΑΝΘΗ
ΑΝΔΡΙΑΝΟΠΟΥΛΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΑΝΔΡΟΝΙΚΟΥ ΓΑΡΥΦΑΛΛΙΑ
ΑΝΔΡΟΥΛΗ ΜΑΡΙΑ ΚΑΤΕΡΙΝΑ
ΑΝΤΩΝΙΟΥ ΓΕΩΡΓΙΟΣ
ΑΡΒΑΝΙΤΗΣ ΕΥΣΤΡΑΤΙΟΣ
ΑΣΗΜΑΚΟΠΟΥΛΟΣ ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ
ΑΥΓΕΡΗ ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
ΑΦΕΝΤΟΥΛΙΔΟΥ ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
ΒΑΛΑΟΥΡΑ ΓΑΡΥΦΑΛΛΙΑ
ΒΑΡΑΤΗΣ ΚΥΡΙΑΚΟΣ
ΒΑΣΙΛΟΠΟΥΛΟΣ ΑΠΟΣΤΟΛΟΣ
ΒΑΦΕΙΑΔΟΥ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ
ΒΛΑΧΑΚΗ ΜΑΡΙΑ
ΒΡΕΤΤΟΣ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ
ΓΑΓΑΚΑΣ ΔΗΜΗΤΡΗΣ
ΓΑΪΤΑΝΙΔΟΥ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΑ
ΓΕΩΡΓΙΑΔΟΥ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ
ΓΕΩΡΓΙΑΔΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΓΕΩΡΓΙΑΔΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΓΙΑΝΝΑΚΙΔΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΓΚΙΜΟΥΡΤΖΙΝΑ ΦΩΤΕΙΝΗ
ΓΟΥΓΟΥΡΕΛΑ ΣΟΦΙΑ
ΓΟΥΡΝΗ ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΙΑ
ΓΟΥΤΖΟΥΛΑ ΓΕΩΡΓΙΑ
ΓΡΑΜΜΑΤΙΚΑΚΗ ΕΛΕΝΗ
ΓΡΕΚΟΣ ΔΗΜΗΤΡΗΣ
ΓΡΗΓΟΡΙΟΥ ΣΟΦΙΑ
ΓΡΙΠΑΡΗΣ ΑΝΑΡΓΥΡΟΣ
ΔΕΜΕΡΤΖΗ ΜΑΡΙΑΝΝΑ
ΔΕΡΜΕΝΤΖΟΓΛΟΥ ΓΕΩΡΓΙΑ
ΔΗΜΑΡΑ ΕΜΜΑΝΟΥΕΛΑ
ΔΗΜΗΤΡΙΑΔΗΣ ΣΑΡΑΝΤΗΣ
ΔΗΜΟΓΛΟΥ ΕΛΕΝΗ
ΔΟΡΙΖΑ ΑΝΔΡΟΝΙΚΗ
ΔΡΑΜΠΙΔΗ ΚΑΤΕΡΙΝΑ
ΕΛΕΖΗ ΑΡΙΑΝΝΑ
ΕΛΕΥΘΕΡΙΑΔΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΕΜΕΛΙΑΝΟΒΑ ΟΛΓΑ
ΕΞΗΝΤΑΒΕΛΩΝΗ ΘΕΩΝΗ
ΖΑΡΖΑΜΠΙΔΟΥ ΕΛΕΝΗ
ΖΑΡΚΑΔΑ ΕΥΑΓΓΕΛΙΑ
ΖΑΦΕΙΡΟΥΔΗ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ
ΖΩΗ ΜΙΡΑΝΤΑ
ΘΕΟΔΩΡΙΔΟΥ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΑ
ΘΕΟΔΩΡΙΔΟΥ ΛΥΔΙΑ
ΘΕΟΔΩΡΟΠΟΥΛΟΥ ΔΗΜΗΤΡΑ
ΘΕΟΔΩΡΟΠΟΥΛΟΥ
ΔΙΟΝΥΣΙΑ ΜΑΡΙΑ
ΙΑΚΩΒΑΚΗΣ ΑΠΟΣΤΟΛΟΣ
ΚΑΚΑΛΙΑΡΗ ΑΙΜΙΛΙΑ
ΚΑΚΚΑ ΕΙΡΗΝΗ
ΚΑΛΑΦΑΤΗ ΑΘΗΝΑ
ΚΑΛΑΦΑΤΗ ΜΑΡΙΑ
ΚΑΛΟΓΕΡΑ ΒΙΚΥ
ΚΑΛΟΓΕΡΟΠΟΥΛΟΣ ΚΙΜΩΝ
ΚΑΜΠΑΣ ΒΑΪΟΣ
ΚΑΠΟΤΕΛΗ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ
ΚΑΡΑΜΠΑΤΑΚΗ ΑΝΝΑ
ΚΑΡΑΝΙΚΑ ΕΥΘΥΜΙΑ
ΚΑΡΑΣΑΒΒΙΔΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΚΑΡΡΑΣ ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ
ΚΑΡΥΟΦΙΛΛΗ ΕΙΡΗΝΗ
ΚΑΤΑΚΗ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ
ΚΑΦΕΤΖΑΚΗ ΕΙΡΗΝΗ
ΚΑΨΑΛΗ ΑΡΓΥΡΩ
ΚΕΡΑΜΑΡΗ ΚΟΡΤΕΣΙΑ
ΚΕΣΑΡΑΚΑ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ
ΚΕΣΑΡΑΚΑ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΑ
ΚΟΚΚΙΝΟΥ ΑΛΕΞΑΝΔΡΑ
ΚΟΚΟΛΑΚΗ ΣΤΕΛΛΑ
ΚΟΤΑΝΙΔΟΥ ΕΛΕΝΑ
ΚΟΤΣΙΝΟΠΟΥΛΟΣ ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ
ΚΟΥΓΙΟΥΜΤΖΟΓΛΟΥ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ
ΚΟΥΚΑΡΗ ΑΝΝΑ
ΚΟΥΛΤΟΥΚΗΣ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ
ΚΟΥΜΑΡΙΑΝΟΥ ΔΕΣΠΟΙΝΑ
ΚΟΥΜΕΝΤΑΚΗ ΠΑΓΩΝΑ
ΚΟΥΜΠΟΥΡΑ ΣΟΦΙΑ ΣΤΑΥΡΟΥΛΑ
ΚΟΥΝΕΛΗ ΜΑΡΙΑ
ΚΟΥΡΤΙΔΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΚΟΥΤΡΑΚΟΥ ΑΝΝΑ
ΚΟΥΤΣΙΝΗ ΣΤΑΥΡΟΥΛΑ
ΚΥΠΡΙΑΝΙΔΟΥ ΑΘΗΝΑ
ΚΥΡΓΙΔΗΣ ΝΙΚΟΛΑΟΣ
ΚΥΡΓΙΟΥ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ
ΚΥΡΛΗ ΦΑΝΗ
ΛΑΔΟΒΡΕΧΗ ΜΑΡΙΑ
ΛΑΖΑΡΙΔΟΥ ΜΑΡΙΑ
ΛΑΘΟΥΡΑΚΗΣ ΜΑΝΩΛΗΣ
ΛΑΘΟΥΡΗ ΕΥΑΝΘΙΑ
ΛΕΒΕΝΤΗ ΜΑΡΙΑ
ΛΕΠΙΔΟΥ ΡΑΛΛΙΩ
ΛΥΚΟΥΣΑ ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
ΜΑΓΓΕΛ ΝΑΤΑΣΣΑ
ΜΑΜΟΥΝΑΚΗ ΑΝΝΑ
ΜΑΝΕΤΑΚΗΣ ΕΜΜΑΝΟΥΗΛ
ΜΑΝΙΚΑ ΒΑΣΙΛΙΚΗ
ΜΑΡΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
ΜΑΥΡΟΚΟΡΔΑΤΟΥ ΚΑΤΕΡΙΝΑ
ΜΗΤΑΚΑΚΗ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ ΙΖΑΜΠΕΛΛΑ
ΜΙΧΕΛΑΚΗ ΑΓΓΕΛΙΚΗ
ΜΟΥΣΤΑΚΗ ΑΘΗΝΑ
ΜΟΥΤΑ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΑ
ΜΠΑΜΠΑΤΣΙΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ
ΜΠΑΡΟΥΧΑ ΟΥΡΑΝΙΑ
ΜΠΙΝΟΥ ΕΙΡΗΝΗ
ΜΠΟΓΕΑ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΑ
ΜΠΟΥΡΛΟΓΛΟΥ ΓΙΑΝΝΑ
ΝΕΣΤΟΡΙΔΟΥ ΔΕΣΠΟΙΝΑ
ΚΥΠΡΟΣ
BINATLI HASAN
DERICIOGLU SONAY
GOK SUNA
HOCAOGLU GONCE
OZER ALI
OZERIN DUYGU
SADAK NIHAT
SARI ABDULKADIR
SERDEN GAMZE
SOLMAZER GALIP
THEODOSIOU EVELTHON
TURGUTTEKIN OGUZHAN
ZEYBEK SULEYMAN EMINE
ΔΗΜΟΣΘΕΝΟΥΣ ΑΡΕΤΗ
Success
Day
16/3/2013
Hyatt Regency Hotel,
Θεσσαλονίκη
5.00 μ.μ. – 9.00 μ.μ.
Silver Τop
Managers
Είναι οι Managers οι οποίοι βρίσκονται ένα βήμα πριν την
ένταξή τους στη λίστα των Golden top Managers και είχαν τους
δεδομένους μήνες από 45 έως και 59 CC σε Προσωπικά
(Personal) και Non Manager CC.
1
2
3
50.127
48.409
48.192
ΕΥΤΕΡΠΗ & ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΤΖΗΛΟΣ
ΒΑΡΒΑΡΑ ΠΑΤΗΝΙΩΤΗ ΠΕΡΔΙΚΑΡΗ & ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΠΕΡΔΙΚΑΡΗΣ
ΕΥΣΤΡΑΤΙΟΣ ΑΓΓΕΛΗΣ
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ
Managers’ Training
4:00 - 4:50
Εκπαίδευση μόνο για Managers
ΠΡΩΤΟ ΜΕΡΟΣ
(Είσοδος Δωρεάν)
• Παρουσίαση Γνωριμίας 5:00 - 5:30
Οι επισκέπτες που γράφονται στην
εταιρεία την ίδια μέρα, τους παρέχεται
δωρεάν είσοδος για το 2ο μέρος.
ΔΕΥΤΕΡΟ ΜΕΡΟΣ
(Είσοδος με Πρόσκληση)
• Βραβεύσεις
6:00 – 7:30
• Διάλειμμα με σνακ
7:30 – 8:00
• Βραβεύσεις &
8:00 – 9:00
Εκπαίδευση
Καλεσμένα και τα Παιδιά!
…μιας και θα υπάρχει δυνατότητα απασχόλησης των παιδιών σας από
ψυχαγωγό κατά τη διάρκεια του Success!
Τιμή προπώλησης της πρόσκλησης: € 5 έως 13/3/2013
Τιμή πρόσκλησης την ημέρα του Success Day: € 10
Hyatt Regency Hotel: 13ο χλμ. Θεσσαλονίκης-Πειραίας.
Golden Top Managers
Είναι οι Managers με περισσότερα από 60 CC
Προσωπικά + Non Manager CC.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
91.696
85.848
85.318
84.186
79.876
77.620
77.061
76.887
73.327
66.575
61.800
ΓΕΩΡΓΙΟΣ ΚΥΤΙΔΗΣ & ΟΥΡΑΝΙΑ ΚΑΤΣΑΜΑΚΑ (3)
ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ & ΕΥΤΥΧΗΣ ΘΕΡΓΙΑΚΗΣ (2)
ΜΑΙΡΗ ΜΟΥΣΤΑΚΑ (νέα είσοδος)
ΕΛΕΝΗ & ΣΥΜΕΩΝ ΑΪΜΕΛΟΓΛΟΥ (5)
ΙΩΑΝΝΗΣ ΠΑΠΑΪΩΑΝΝΟΥ (10)
ΔΗΜΗΤΡΑ ΠΑΠΑΖΑΦΕΙΡΟΠΟΥΛΟΥ (8)
ΚΙΡΚΗ ΚΟΥΒΑΡΑ (6)
ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΠΟΛΙΤΗΣ (11)
ΣΤΑΥΡΟΥΛΑ ΚΕΡΑΜΙΑΝΑΚΗ – ΛΕΔΑΚΗ (νέα είσοδος)
ΓΕΩΡΓΙΑ & ΣΟΦΩΝΙΑΣ ΠΟΛΙΤΗΣ (1)
ΘΩΜΑΪΣ ΡΕΣΑΪΚΟΥ & ΣΑΒΒΑΣ ΜΑΥΡΙΔΗΣ (νέα είσοδος)
Σε παρένθεση αναγράφεται η θέση του Manager
τον προηγούμενο μήνα.
07
4cc
Βράβευση
ΕΠΙΠΕΔΟ 1
Τι πρέπει να κάνετε; Απλά! Να πραγματoποιείτε
κάθε μήνα τα 4c.c.* σας!
*Ενεργός = [προσωπικά (min 1c.c.) + distributor = 4 c.c.]
υγχαρητήρια σε όλους τους Συνεργάτες μας που κάθε
μήνα πραγματοποιούν τα 4cc της επιτυχίας! Είναι η βάση
μιας υγιoύς και κερδοφόρας επιχείρησης με την Forever.
Θα θέλατε και εσείς να λάβετε μια από τις καρφίτσες των
τριών επιπέδων; Πώς; Διατηρήστε την ιδιότητα του ενεργού για
τρεις, έξι και δώδεκα μήνες και αποκτήστε την «κίτρινη», την
«ασημένια» και τη «μαύρη» καρφίτσα του κινήτρου αντίστοιχα.
Σ
ΕΠΙΠΕΔΟ 2
4cc - EΠΙΠΕΔΟ 2
ΚΑΡΑΓΙΑΝΝΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
4cc - EΠΙΠΕΔΟ 1
OKTEKIN BORA
ΑΛΤΑΝΟΠΟΥΛΟΥ ΑΜΑΛΙΑ
ΓΚΕΡΟΥ ΑΝΤΙΓΟΝΗ
ΔΕΛΙΤΣΑ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ
ΔΡΑΚΑΚΗ ΘΕΟΝΥΜΦΗ
ΖΟΥΜΠΟΥ ΙΟΥΛΙΑ
ΗΛΙΑΔΟΥ ΑΝΝΑ & ΑΛΑΜΑΝΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ
ΚΑΠΛΑΝΙΔΟΥ ΕΥΑΓΓΕΛΙΑ
ΚΟΝΔΥΛΙΔΟΥ ΦΩΤΕΙΝΗ &
ΜΗΛΙΩΝΗΣ ΝΙΚΟΛΑΟΣ
ΜΑΓΚΟΥΤΑ ΧΡΥΣΟΥΛΑ &
ΓΙΑΤΣΙΔΗΣ ΣΤΥΛΙΑΝΟΣ
ΜΑΡΑΚΗ ΧΡΙΣΤΙΝΑ
ΜΑΤΖΑΡΑΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
ΜΠΑΜΠΑΤΣΙΚΟΥ ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
3 Μήνες
ΝΟΜΙΚΟΥ ΕΙΡΗΝΗ
ΟΙΚΟΝΟΜΟΥ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ &
ΠΑΝΑΓΙΩΤΟΠΟΥΛΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ
ΠΑΝΤΕΛΙΔΟΥ ΜΑΡΙΑ &
ΧΑΦΤΙΚΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
ΠΑΠΑΝΙΚΟΛΑΣ ΚΩΣΤΑΣ
ΠΕΡΑΚΑΚΗ ΝΕΚΤΑΡΙΑ &
ΤΣΑΧΑΚΗΣ ΕΜΜΑΝΟΥΗΛ
ΣΕΡΑΦΙΔΟΥ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ &
ΣΕΡΑΦΙΔΗΣ ΦΩΤΙΟΣ
ΣΤΕΦΑΝΙΔΗΣ ΧΡΗΣΤΟΣ
ΤΕΡΖΗ ΧΑΡΟΥΛΑ
ΤΣΙΑΝΟΣ ΕΥΑΓΓΕΛΟΣ
ΤΣΙΟΤΣΚΑ ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
ΕΠΙΠΕΔΟ 3
6 Μήνες
4cc - EΠΙΠΕΔΟ 3
12 Μήνες
ΜΠΟΥΤΟΥΡΗ ΦΩΤΕΙΝΗ & ΣΟΥΚΙΟΥΡΟΓΛΟΥ ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ
ΣΤΕΦΑ ΜΑΡΙΑ & ΚΟΥΛΟΥΡΗΣ ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ
Mεταφερθήκαμε! ΝEΟ Κατάστημα
στη Θεσσαλονίκη.
08
Ένας νέος, υπερσύγχρονος χώρος σας περιμένει σε
κεντρικό σημείο της Θεσσαλονίκης για να σας εξυπηρετήσει,
αλλά και για να καλύψει τις ανάγκες της επιχείρησής σας,
αλλά και αυτές των μελλοντικών Συνεργατών σας.
Επισκεφθείτε τον σήμερα κιόλας για τις αγορές σας, τις
συναντήσεις σας με τους υποψήφιους Συνεργάτες σας, αλλά
και για να παρακολουθήσετε ένα εταιρικό σεμινάριο.
Βρείτε μας στην
Γρηγορίου Παλαμά 3 & Τσιμισκή,
Θεσσαλονίκη, ΤΚ 54622
Τηλ. 2310 221381 Fax 2310 224861
Email: [email protected]
Forever
Εμπειρίες
Ελευθερία & Ευτύχης Θεργιάκης / Chairman’s Bonus 2012 - Επίπεδο 1
Η οικονομική ασφάλεια είναι μια
επιθυμία, αν όχι ένας στόχος που
έχουν οι περισσότεροι άνθρωποι.
Όμως, ο συγκεκριμένος στόχος, ειλικρινά,
δεν ήταν στόχος για τα χρήματα - όχι ότι
δεν τα χρειάζομαι, όποιο ποσό και να
είναι αυτό είναι ευπρόσδεκτο - ήταν ένας
στόχος αξιών. Γνωρίζω πάρα πολύ καλά
ότι οι στόχοι απαιτούν αλλαγή προσωπικότητας και αλλαγή συμπεριφοράς προς
νέες τακτικές, στάσεις, πεποιθήσεις,
πίστη, αυτοπεποίθηση και εικόνα για τον
εαυτό μας. Επίσης, γνωρίζω πολύ καλά
ότι για να επιτευχθούν απαιτούν πειθαρχία.
Ήθελα, λοιπόν, να βάλω τον εαυτό μου σε
αυτή τη διαδικασία. Πετυχαίνοντας αυτόν
το στόχο θα υπήρχε μεγάλη προσωπική
εξέλιξη και ανάπτυξη. Ο στόχος επετεύχθη ενάμιση μήνα πριν την προβλεπόμενη ημερομηνία και μάλιστα με
παραγωγή 20.000€ περισσότερα από
αυτά που χρειάζονταν, με Assistant
Managers και πολλούς Supervisors. Κόντρα, λοιπόν, στους δύσκολους καιρούς
δεν μπορείτε πια να μου λέτε ότι είναι
δύσκολο, ότι υπάρχει κρίση, ότι δεν υπάρχουν χρήματα. Έχω ένα τρανταχτό επιχείρημα για όλους εσάς που δεν τολμούν να
επιχειρούν, να στοχεύουν και να ονειρεύονται.
Κατάφερα να τεντώσω τα όρια και να
φτάσω εκεί που δεν πίστευα η ίδια. Η
διαδρομή πιστέψτε με είναι υπέροχη. Το
συναίσθημα είναι πολύ δυνατό. Η εμπει-
ρία αυτή μου έδωσε τη δυνατότητα να
βελτιώσω κάποιες αδυναμίες του χαρακτήρα μου και, επίσης, θέλω να επιχειρώ
ακόμα δυσκολότερους και μεγαλύτερους
στόχους. Δούλεψα αρκετές ώρες καθημερινά, πάντα πρόθυμη και ακούραστη,
όμως το τίμημα ήταν αρκετά μεγάλο και
δυνατό. Επιβεβαιώθηκε για άλλη μια
φορά ότι αν θέλω να προσελκύω κατάλληλους Συνεργάτες, τότε θα χρειαστεί να
εκπαιδεύω συνεχώς τον εαυτό μου στο να
δείχνω, να αισθάνομαι και να συμπεριφέρομαι σαν ξεχωριστός άνθρωπος. Τι ενδιαφέρει τους υποψήφιους Συνεργάτες
μου; Αυτό που τους ενδιαφέρει είναι πως
αυτοί μπορούν να ωφεληθούν από όλα
όσα έχω κάνει και πρόκειται να κάνω. Με
άλλα λόγια τι και πώς μπορούν να κερδίσουν από τη δική μου εμπειρία.
Κύριε Rex Maughan σας ευχαριστώ
πολύ. Ευχαριστώ πολύ το σύζυγό μου,
γιατί πάντα μου συμπαραστέκεται. Μιχάλη Βιττωρούλη σε κάποια δύσκολη
στιγμή με στήριξες και με ενθάρρυνες,
δεν θα το ξεχάσω, σε ευχαριστώ. Τέλος,
ευχαριστώ την υπέροχη, αγαπημένη μου
ομάδα για το ομαδικό πνεύμα και την
άριστη συνεργασία που έφεραν αυτό το
αποτέλεσμα. Είμαι μαζί σας. Γνωρίζετε τη
δέσμευσή μου. Σας αγαπώ. Εύχομαι μια
χρονιά γεμάτη υγεία και πολλές επιτυχίες
σε όλους σας.
09
Forever
Εμπειρίες
Γεωργία & Σοφωνίας Πολίτης / Chairman’s Bonus 2012 - Επίπεδο 1
Μια από τις μεγαλύτερες
επιθυμίες μας ως Συνεργάτες της
Forever ήταν να συμμετέχουμε
στο Chairman’s Bonus.
10
Το 2011 με την είσοδο της Ελλάδας στο
πρόγραμμα, ήρθε η ευκαιρία που
περιμέναμε και φυσικά ανυπομονούσαμε
να εργαστούμε κατά τη διάρκεια του 2012
για να τα καταφέρουμε.
Το Chairman’s Bonus είναι ένας στόχος
που σε βάζει σε κίνηση και σε μαθαίνει
από την αρχή τι σημαίνει να κάνεις ξανά
και ξανά τις βασικές δραστηριότητες,
όπως να συστήνεις τα προϊόντα και να
προσκαλείς και άλλους να κάνουν το ίδιο.
Για να ξεκινήσουμε, το πρώτο που
κάναμε ήταν να καταγράψουμε το στόχο
κάπου που να τον βλέπουμε συχνά. Ένα
γυάλινο πινακάκι που μας δόθηκε ως
δώρο στο τελευταίο μας ταξίδι με την
εταιρεία ήταν ό,τι έπρεπε. Όταν ξέρεις τι
θέλεις να πετύχεις και το διαβάζεις κάθε
μέρα, τότε βρίσκεις και τον τρόπο για να
τα καταφέρεις, διότι κάθε τι που κάνεις
βασίζεται στο πώς θα πετύχεις το στόχο.
Αν μέχρι τώρα θέλετε να πετύχετε σε κάτι
αλλά δεν τα έχετε καταφέρει, δοκιμάστε
αυτή την τεχνική. Δεν αρκεί μόνο να
σκέφτεστε τους στόχους σας, χρειάζεται
να τους διαβάζετε κάθε μέρα.
Φυσικά, όπως και κάθε άλλος στόχος
χρειάστηκε να αντιμετωπίσουμε
διάφορες προκλήσεις μέχρι να τον
φτάσουμε. Η οικονομική κρίση, άτομα
που δεν βλέπουν την ευκαιρία ή δεν
δεσμεύονται, ο χρόνος που μοιάζει να μην
είναι αρκετός. Υπήρξαν όμως και
υπέροχες στιγμές, όπως η γνωριμία με
νέους Συνεργάτες και η δημιουργία
καινούργιων φίλων. Δεν μπορούμε να
περιγράψουμε τη χαρά που νιώθουμε
όταν βοηθάμε άλλους να πετύχουν.
Θέλουμε να ευχαριστήσουμε τους νέους
Assistant Supervisors, Supervisors και
Assistant Managers της χρονιάς που
πέρασε για την εξαιρετική συνεργασία
που είχαμε. Συγχαρητήρια σε όλους για
τις προσπάθειές σας και για το ότι βάλατε
την ευκαιρία της Forever στη ζωή σας. Να
θυμάστε ότι αυτή ήταν μόνο η αρχή.
Καθώς το 2013 έχει ήδη έρθει, έχουν
ξεκινήσει και οι νέοι στόχοι της χρονιάς.
Προτρέπουμε όλους τους Managers να
γίνουν Chairman’s Bonus Managers.
Πώς μπορείτε να τα καταφέρετε;
1. Καταγράψτε το στόχο σας κάπου που
να τον διαβάζετε συχνά.
2. Δεσμευτείτε ότι θα εργαστείτε για να
τον πετύχετε ξεχωρίζοντας το χρόνο.
3. Σχεδιάστε τον τρόπο με τον οποίο θα
εργαστείτε χωρίζοντας το στόχο σε
μικρότερους (μηνιαίους, εβδομαδιαίους
και ημερήσιους).
4. Βοηθήστε τους Συνεργάτες σας να
πετύχουν τους δικούς τους στόχους με
τον ίδιο ακριβώς τρόπο.
5. Διασκεδάστε το! Γνωρίστε
καινούργιους ανθρώπους, κάντε νέους
φίλους, απολαύστε κάθε στιγμή. Κάθε
στόχος είναι μοναδικός!
Eagle Manager 2013
Είμαι η Κατερίνα Παπουτσάκη.
Η πόρτα του 2013 μου άνοιξε δύο
νέους δρόμους, του Eagle Manager
και του μέλους του Action Group
της Forever.
Ξεκίνησα το στόχο του Eagle Manager 20
Αυγούστου επιστρέφοντας από την
Αριζόνα. Στην αναμνηστική πλακέτα από
τζάμι που μας χάρισαν έγραψα δύο
στόχους, Eagle Manager και President’s
Club (Action Group) και την τοποθέτησα
σε περίοπτη θέση. Είχα μπροστά μου
μόνο τέσσερις μήνες. Με υπομονή και
επιμονή αναζήτησα λύσεις, χωρίς να
αφήσω το φόβο του ελάχιστου χρόνου να
με επηρεάσει.
Τρία από τα χαρακτηριστικά της
προσωπικότητάς μου έπαιξαν σημαντικό
ρόλο: Πίστη, Δυνατοί Οραματισμοί,
Δράση! «Τάιζα» πρωί, μεσημέρι, βράδυ το
υποσυνείδητό μου με θετικές σκέψεις,
δηλώσεις και εικόνες βράβευσης. Έτσι,
ξεπερνούσα τις αντιξοότητες, ιδιαίτερα
των τελευταίων εορταστικών ημερών.
Συγκεντρωνόμουν καθημερινά στο
αποτέλεσμα ενεργοποιώντας τις
κοσμικές μου δυνάμεις. Με σκληρή
δουλειά η επιτυχία ήλθε!
Γνωρίζω ότι οι στόχοι πραγματοποιούνται
ευκολότερα όταν εφαρμόζονται εξαρχής.
Αυτή είναι η μια πλευρά του νομίσματος.
Η άλλη; «Τα πάντα είναι δυνατά και
θαύματα γίνονται αρκεί να το δεις!» Και
αυτό απέδειξα!
Θα ήμουν αγνώμων αν δεν ευχαριστούσα
κάποιους ανθρώπους. Τον πρωτοπόρο
Στέφανο Μούσουρα που «φύτεψε» τον
πρώτο σπόρο Αλόης στο ελληνικό έδαφος
το 1993! Την οικογένεια Πολίτη, Γεωργία
και Δημήτρη ευχαριστώ που πριν από
τέσσερα χρόνια επιστρέφοντας στην
εταιρεία η πόρτα των εκπαιδεύσεών σας
ήταν ανοιχτή. Μου δώσατε εφόδια που
έπαιξαν σημαντικό ρόλο στην επανένταξή
μου στην Forever. Τη συνάδελφο
Δήμητρα Ιορδανίδου. Τις Managers
Πόπη Σελιανίτη, Νίκη Καραχάλιου που
ανιδιοτελώς μοίρασαν τις γνώσεις τους
στην ομάδα μου. Την επιστημονική
επιτροπή, Βίκυ Τσολάκη και Κωνσταντίνο
Λιάτσικο για τις εκπληκτικές
εκπαιδεύσεις τους. Την Manager μου
Ελευθερία Θεργιάκη που παρά τις
προσωπικές δυσκολίες με εμψύχωνε
καθημερινά. «Μπορείς Κατερίνα…
μπορείς.» Την οικογένεια Βιττωρούλη,
ιδιαίτερα τον Μιχάλη που μου κρατούσε
αναμμένη τη σπίθα της επιτυχίας! Το
προσωπικό μας για τη μεγάλη τους
υπομονή ιδιαίτερα τις τελευταίες ημέρες.
Όμως, το μεγαλύτερο ευχαριστώ και η
μεγαλύτερη αγκαλιά ανήκουν στην
υπέροχη, ζωντανή ομάδα μου. Ευχαριστώ
για τις μεγάλες στιγμές μας στη μικρή
αίθουσα εκπαίδευσης του 4ου ορόφου.
Είμαι ευγνώμων, γιατί αν δεν ήσασταν
εσείς εκεί δεν θα ήμουν εγώ εδώ.
Τέλος, αφιερώνω αυτή την ημέρα στη
μοναχοκόρη μου Μαρία Γαραζανάκη,
Assistant Manager και στον πεθαμένο
πατέρα της Θωμά Γαραζανάκη, που μαζί
ανεβήκαμε το σκαλί του Manager πριν
από πολλά χρόνια.
11
Forever
Εμπειρίες
Eagle Manager 2013
Ονομάζομαι Πατηνιώτη
Βαρβάρα.
Στη ζωή πετυχαίνεις όταν έχεις
πίστη και η Forever εκεί μας
οδηγεί, να έχουμε πίστη και
απεριόριστη αγάπη για τον εαυτό
μας.
Όλοι ξεκινάμε από τα προϊόντα και το
Marketing. Όμως το πιο δύσκολο είναι να
καθυποτάξουμε αυτό το μικρό κομμάτι
του εαυτού μας που είναι και το φρένο
μας!
Η απελπισία και η απογοήτευση είναι οι
χειρότεροι σύμβουλοι στο δρόμο για την
επαγγελματική ευημερία και την προσωπική ευτυχία. Γιατί απλά οι περισσότεροι
άνθρωποι πισωγυρίζουμε τη στιγμή που
λίγο ακόμα αν είχαμε προσπαθήσει, τα
πράγματα θα είχαν μία εντελώς διαφορετική εξέλιξη.
Αυτό συμβαίνει και με την ιστορία μας.
Κάποτε δύο βάτραχοι έπεσαν σε ένα βαθύ
κάδο με γάλα. Το ένα είχε φύση αισιόδοξη, όμως το άλλο το πήρε ανάποδα, «θα
πνιγούμε» θρηνολογούσε και χωρίς να
κάνει τίποτα σήκωσε τα πόδια του ψηλά
12
και είπε «αντίο». Την ίδια στιγμή το άλλο
βατράχι συνέχιζε την προσπάθεια του να
επιβιώσει και μονολογούσε: «Δεν μπορώ
να βγω έξω, αλλά δεν τα παρατάω. Θα συνεχίσω να κολυμπάω μέχρι να εξαντληθώ
και τότε θα πεθάνω ευχαριστημένος».
Πάνω στη λυσσαλέα του προσπάθεια, το
γάλα άρχισε να πήζει και όσο κολυμπούσε τόσο το γάλα γινόταν κρέμα.
Τέλος, στάθηκε στον αφρό του βουτύρου
και πήδηξε έξω από τον κάδο.
Πρέπει να συνεχίζουμε την προσπάθεια,
να μην τα παρατάμε και με λίγο κολύμπι
να φτάσουμε στο στόχο μας. Φτάνοντας
εκεί ο ενθουσιασμός που μας διακατέχει
είναι τόσο μεγάλος που μας ωθεί να πετύχουμε όλο και περισσότερους στόχους
και έτσι υπερβαίνουμε τον δεδομένο για
εμάς εαυτό.
Eagle Manager 2013
Ονομάζομαι Ρεσάικου Θωμαΐς.
Επίτευξη στόχου Eagle Manager!
Κάθε μεγάλη επιτυχία έρχεται
από μια μακριά περίοδο σκληρής,
πολύ σκληρής δουλειάς προς μια
μοναδική κατεύθυνση, έχοντας
έναν ξεκάθαρο στόχο.
Ξεκινώντας, λοιπόν, τη χρονιά μας μαζί
με την ομάδα μου βάλαμε στόχους. Τίποτα δεν δουλεύει αν δεν δουλεύεις εσύ.
Για να πετύχεις, το πρώτο πράγμα που
πρέπει να κάνεις είναι να ερωτευθείς τη
δουλειά σου. Πρέπει να είσαι αληθινός
στη δουλειά σου, στο λόγο σου και στο
φίλο σου. Να είσαι δίπλα στους Συνεργάτες σου σε κάθε δύσκολη στιγμή που θα
παρουσιαστεί.
Πιστεύω ότι σχεδόν όλες οι αποτυχίες
είναι αποτέλεσμα του ότι οι άνθρωποι τα
παράτησαν πολύ γρήγορα. Για να καρφωθεί το καρφί της επιτυχίας χρειάζεται το
καρφί της επιμονής. Αυτό, λοιπόν, που
μετράει δεν είναι η επιθυμία σου για να
νικήσεις και να πετύχεις. Όλοι έχουμε τέτοιες επιθυμίες. Αυτό που πραγματικά
έχει σημασία είναι η αποφασιστικότητά
σου να δουλέψεις σκληρά για να εκπληρώσεις την επιθυμία σου να πετύχεις.
Όταν στις 26 Αυγούστου του 2010 υπέγραψα την αίτηση συνεργασίας της
Forever ο λόγος ήταν να παίρνω τα προϊόντα με έκπτωση. Αλλά όπως λέει και μια
αγαπημένη μου φράση «τίποτα στη ζωή
δεν είναι τυχαίο» για εμένα βγήκε για
άλλη μια φορά αληθινό. Πελαγία μου ευ-
χαριστώ που έκανες την υπέρβασή σου
εκείνη την ημέρα του Αυγούστου και
ήρθες στη βάπτιση στην Ξάνθη. Αν δεν σε
είχα γνωρίσει πιστεύω δεν θα ήμουν στην
Forever.
Ευχαριστώ όλους τους Συνεργάτες και φίλους μου για τη συμβολή τους στην επίτευξη των στόχων μου και ιδιαίτερα τις
δύο Supervisors του 2010, Ροδούλα και
Σάρρα σας εύχομαι σύντομα Managers!
Το πιο σημαντικό ερώτημα για τη δουλειά
μου δεν είναι πόσα παίρνω, αλλά σε τι
εξελίσσομαι. Μαζί με την ομάδα μου χτίζουμε πρώτα τις ανθρώπινες σχέσεις και
μετά δημιουργούμε δίκτυα με πολύ γερές
βάσεις και προχωράμε μαζί. Θα ήθελα να
ευχαριστήσω το σύζυγό μου για τη συμπαράστασή του σε αυτή την προσπάθειά
μου, καθώς και την κόρη μου για την κατανόηση που δείχνει για τις ώρες που
13
λείπω.
Το 2012 η Forever στην Ελλάδα έκλεισε
με 2% αύξηση. Όπως ξέρουμε κανείς σε
αυτή την επιχείρηση δεν μπορεί να πετύχει μόνος του. Μαζί με την ομάδα μας, τη
Διεύθυνση και το προσωπικό της εταιρείας ας οδηγήσουμε το 2013 την Forever
σε μεγαλύτερες επιτυχίες για όλους μας.
Forever
Εμπειρίες
Senior Manager
Λέγομαι Ζανέτα Πέτροβα, είμαι
από τη Βουλγαρία και είμαι
οικονομολόγος. Ήρθα στην
Ελλάδα πριν από 16 χρόνια.
14
Οι συνθήκες στη Βουλγαρία εκείνα τα
χρόνια με ανάγκασαν να αφήσω την οικογένεια μου, φίλους, πατρίδα και να ξεκινήσω ένα ταξίδι προς το άγνωστο. Έφυγα
με μια βαλίτσα και πολλά όνειρα για ένα
καλύτερο αύριο. Ποτέ όμως δεν φανταζόμουν ότι αυτό το ταξίδι θα έφτανε μέχρι
εδώ και θα βρισκόμουν σήμερα ανάμεσά
σας να μοιράζομαι τη δική μου εμπειρία.
Γνώρισα την Forever πριν από 12 χρόνια
και γράφτηκα με το ζόρι για να ευχαριστήσω τη φίλη μου και αυτό ήταν όλο,
μέχρι και πριν 6 χρόνια. Επειδή γνώριζα
για το Δικτυακό Marketing και είχα
εμπειρία με άλλες εταιρίες χωρίς να έχω
κάποιο ουσιαστικό αποτέλεσμα, δεν
έδωσα μεγάλη σημασία στην πρόταση για
συνεργασία. Ένα προσωπικό πρόβλημα
με οδήγησε στο να δοκιμάσω τα προϊόντα
και επειδή ενθουσιάστηκα με το αποτέλεσμα αποφάσισα να ξεκινήσω. Μετά από
δυόμιση χρόνια έγινα Manager.
Η σημερινή μου βράβευση είναι αποτέλεσμα της προσπάθειας πολλών ανθρώπων
που βρίσκονται στη Βουλγαρία και τους
ευχαριστώ θερμά. Είμαι πολύ χαρούμενη
γιατί η αδελφή μου έγινε Manager και
έτσι εγώ έγινα Senior Manager.
Δεν μπορώ να μην ευχαριστήσω και την
Upline Senior Manager μου Petia
Yonkova η οποία κάνει σπουδαία δουλειά
στη Βουλγαρία και αυτό διότι εκπαιδεύτηκε στην Ελλάδα και η επιτυχία ήταν σίγουρη.
Η Forever μου έδωσε την δυνατότητα να
ζω μια αξιοπρεπή ζωή, να κάνω όνειρα
και να τα πραγματοποιώ, να βοηθάω ανθρώπους που θέλουν να αλλάξουν τη ζωή
τους, αλλά πάνω από όλα την ευκαιρία να
γίνω καλύτερος άνθρωπος.
Η απόφασή μου να ξεκινήσω αυτή την
επιχείρηση άλλαξε επίσης και τη ζωή
πολλών άλλων ανθρώπων. Οπότε μην είμαστε εγωιστές και φυλάμε την ευκαρία
μόνο για τον εαυτό μας.
Θέλω ακόμη να ευχαριστήσω τον ιδρυτή
μας Rex Maughan για την ευκαιρία που
μας χάρισε, την οικογένεια Βιττωρούλη
για την άψογη οργάνωσή τους, όλο το
προσωπικό, την οικογένεια Πολίτη για
την υποστήριξή τους και την καταπληκτική μου προσωπική ομάδα εδώ στην
Ελλάδα.
Τέλος, ευχαριστώ το Θεό που με φώτισε
και ξεκίνησα αυτό το υπέροχο ταξίδι.
Σας εύχομαι καλή επιτυχία και ο Θεός να
σας έχει όλους καλά.
Manager
Ονομάζομαι Ευγενία
Τσιοτρίδου και ο σύζυγός μου
Σιέττος Βασίλης. Ξεκινήσαμε
αυτή την περιπέτεια μάλλον
ανυποψίαστοι για το πού μπορεί
να μας οδηγήσει.
Ήταν δύο χρόνια πριν, όταν η αδερφή μου
Μαρία Τσιοτρίδου μου τηλεφώνησε για
να μου ανακοινώσει την απόφασή της να
ασχοληθεί με την Forever. Η πρώτη μου
αντίδραση θυμάμαι ήταν αποθαρρυντική
για αυτήν. Όταν όμως μου εξήγησε το
επιχειρηματικό πλάνο και τη δυναμική
του δικτύου αποφάσισα να το προσπαθήσω. Εξάλλου η δική μου ενασχόληση θα
συνέβαλε και στη δική της επιτυχία. Δεν
μπορώ να κρύψω ότι αυτός ήταν και ο αρχικός μου στόχος, στην πορεία όμως ανακάλυψα ότι δεν βοηθώ μόνο την αδερφή
μου, αλλά και εμένα.
Ήταν σημαντικό για εμένα να νιώσω και
πάλι δημιουργική. Ήταν σημαντικό για
εμένα να έχω ελευθερία κινήσεων. Ήταν
σημαντικό για εμάς να ενισχύσουμε το οικογενειακό μας εισόδημα. Είναι πολύ σημαντικό να μπορούμε να κάνουμε και
πάλι όνειρα για ένα καλύτερο μέλλον και
μάλιστα σε εποχή κρίσης.
Αυτά, λοιπόν, τα δύο χρόνια ήταν γεμάτα
δουλειά, προγραμματισμό, επιμονή, εκπαίδευση, ενθουσιασμό, τύχη αλλά και
απογοητεύσεις.Από την πρώτη στιγμή,
όμως, δεχθήκαμε τις μικρές αυτές απογοητεύσεις ως μέρος του ταξιδιού. Η
στάση μας αυτή δεν ήταν τυχαία, αλλά
συνειδητή. Πήγαζε από την αρχική μας
δέσμευση ότι «αυτή είναι η δουλειά μας
και πρέπει να την κάνουμε».
Ευχαριστούμε την ανάδοχό μας Μαρία
Τσιοτρίδου για την ευκαιρία και την πολύτιμη βοήθειά της. Ευχαριστώ τα ανιψάκια μου, Φωτεινή και Κυριακή, για την
υπομονή τους - η Forever μονοπωλούσε
τις συζητήσεις μας. Ευχαριστούμε τους
Δημήτρη και Μαρίνα Πολίτη για την υποστήριξή τους και την πολύ καλή εκπαίδευση που παρέχουν απλόχερα. Επίσης,
τη Διοίκηση και το προσωπικό της εταιρείας για την άψογη συνεργασία.
Ανεξαρτήτως, όμως, της δέσμευσης ή των
ωρών που αφιερώσαμε για την επέκταση
της επιχείρησής μας δεν θα ήταν δυνατό
να πετύχουμε οποιονδήποτε στόχο χωρίς
τους Συνεργάτες μας. Αγαπημένοι μας
Μαριέττα και Θανάση, Έφη, Χρήστο,
Μαρία, Γιώτα, Ντίνα, Θεοφανώ σας ευχαριστούμε θερμά. Η δική σας εμπιστοσύνη
15
στα προϊόντα και στην επαγγελματική ευκαιρία της Forever, ήταν καθοριστική για
τη δική μας επιτυχία. Το 2013 έφερε μαζί
του νέους στόχους για τον καθένα. Με τη
βεβαιότητα τώρα πια ότι «όλα είναι στο
χέρι μας» θα συνεχίσουμε την προσπάθεια!
Assistant Manager
Assistant Manager
Ονομάζομαι
Ονομάζομαι
Θεοδωροπού- Ειρήνη
λου
Νομικού.
Αλεξάνδρα.
Είμαι μητέρα τεσσάρων παιδιών. Αισθάνομαι υπέροχα που βρίσκομαι μέσα στην
οικογένεια της Forever. Χρησιμοποίησα
τα προϊόντα της και έμεινα κατάπληκτη
από την εξαιρετική ποιότητά τους. Η βράβευσή μου δεν είναι μια προσωπική επιτυχία, αλλά ενός δικτύου.
Θέλω, λοιπόν, να ευχαριστήσω το υπέροχο και καταπληκτικό δίκτυό μου. Θέλω,
επίσης, να ευχαριστήσω μέσα από την
καρδιά μου μια κυρία που από την πρώτη
στιγμή είναι δίπλα μου. Την απίθανη,
υπομονετική, ακούραστη κα Ελευθερία
Θεργιάκη. Ευχαριστώ την οικογένεια Βιττωρούλη, καθώς και όλο το προσωπικό
για την άψογη εξυπηρέτησή τους.
Θα ήθελα να ευχηθώ στα νέα άτομα που
είναι σήμερα κοντά μας καλή επιτυχία
και να πω πως η Forever είναι μια τέλεια
στημένη εταιρεία.
16
Forever
Εμπειρίες
Αρχές του 2012 έπρεπε να βρω ξανά δουλειά, δύσκολο λόγω ηλικίας. Έβρισκα αγγελίες για πωλήσεις, κάτι που δεν μου
ταίριαζε. Σε κάποια από όλες η Φανή Παπαδοπούλου, σημερινή μου ανάδοχος,
μου έκλεισε ραντεβού στην Κηφισιά. Εκεί
γνώρισα τη Γεωργία Πολίτη, Manager
μου σήμερα. Χωρίς να μου αφήσει χρόνο
να σκεφτώ τι είδους εργασία είναι, άρχισε
την παρουσίαση της εταιρείας. Είπα: «Και
εδώ πωλήσεις, δεν μπορώ, δεν μου ταιριάζει αυτή η δουλειά κα Πολίτη». Απορώ
πως δεν νευρίασε και δεν με παράτησε με
τα τόσα «δεν». Έφυγα λέγοντας ότι δεν
μου αρέσει. Όμως είχα την εικόνα της κα
Γεωργίας Πολίτη που με ηρεμία και υπομονή μου εξηγούσε, παρόλα τα «δεν» μου.
Για δεκαπέντε ημέρες πάλευαν τα «θέλω»
και τα «δεν» μου με αποτέλεσμα να ξεπεράσω τα «δεν» μου και αυτό το οφείλω σε
εσένα Γεωργία και σε όλη την οικογένεια
Πολίτη, σας ευχαριστώ και σας αγαπώ.
Πιστεύω στις καταπληκτικές ιδιότητες
των προϊόντων μας και προσπαθώ για την
καλύτερη προώθησή τους. Ευχαριστώ την
ανάδοχό μου Φανή Παπαδοπούλου, τις
καλές μου φίλες και συνεργάτιδες Ελένη
Μεταξά και Σοφία Καρετζοπούλου, όλη
την ομάδα και μαζί θα προχωρήσουμε για
το καλύτερο. Τέλος, θα ήθελα να συγχαρώ
τον κύριο και την κυρία Βιττωρούλη για
το άψογο προσωπικό της εταιρείας.
Assistant Manager
Ονομάζομαι
Στέφα
Μαριέττα και
είμαι σύμβουλος διατροφής.
Εδώ κι ένα χρόνο έμαθα πως ανεξάρτητα
από το επίπεδο μόρφωσής μας και τις
συνθήκες της καθημερινότητάς μας, όλοι
είμαστε ικανοί να δείξουμε ηγετική ικανότητα. Σε αυτό εδώ το σχολείο μαθαίνεις
πως μόνο αν σκέπτεσαι ή φέρεσαι σαν
ηγέτης θα πας μπροστά. Σου μαθαίνει τον
τρόπο να γίνεις ηγέτης. Αλλά για να γίνει
αυτό πρέπει να ξεχάσεις τις δικαιολογίες
και να περάσεις στη δράση. Μόνο τότε έρχεται και η έμπνευση! Ας ξεβολευτούμε,
λοιπόν, από σήμερα λίγο παραπάνω και
ας απολαύσουμε τα θαύματα που εμείς οι
ίδιοι θα δημιουργήσουμε!
Δεν θα μπορούσα να μην ευχαριστήσω
θερμά τους Μαργαρίτα, Φιλιώ, Κάλλια,
Αγγελική, Μιχάλη, Αμαλία, Κατερίνα, Μαρία. Ευχαριστώ ιδιαίτερα την οικογένεια
Πολίτη, τις Managers Μαρία Τσιοτρίδου,
και Γεωργία Τζελαϊλίδου, την ανάδοχό
μου και Manager Ευγενία Τσιοτρίδου,
όπως και τον σύζυγό της Βασίλη, γιατί
χωρίς αυτούς δεν θα ήμουν εδώ σήμερα,
μα πάνω από όλους το σύζυγό μου Θανάση, ο οποίος μου έμαθε την οργάνωση
και την πειθαρχία τα οποία δεν είχα.
Τέλος, πρέπει να ευχαριστήσω το συνεργατάκι μου τη Νικολέτα, η οποία έχει ξεπουλήσει όλα τα Forever Hand Sanitizer
της Forever στα παιδάκια της τάξης της.
Εύχομαι, λοιπόν, σε όλους σας δύναμη,
υγεία και πίστη! Να είστε όλοι καλά!
Assistant Manager
Supervisor
Supervisor
Supervisor
Ονομάζομαι Ονομάζομαι Ονομάζομαι Ονομάζομαι
Φανή Παπα- Ανδρονικίδης Βάλια Γρίβα. Δημητριάδης
δοπούλου. Ιωάννης.
Θωμάς,
φυσιοθεραπευτής.
Η αναζήτηση για μια νέα επαγγελματική διαδρομή μετά το οριστικό
κλείσιμο της επιχείρησής μου με
έφερε μπροστά στην καταπληκτική
ευκαιρία της Forever και στα υπέροχα προϊόντα της. Αυτό το οφείλω
στην εκπληκτική Manager μου κα
Γεωργία Πολίτη που είναι πάντα δίπλα μου, στο Δημήτρη και τη Μαρίνα Πολίτη που με τα εκπαιδευτικά
σεμινάριά τους ένα χρόνο τώρα με
βοήθησαν να δω ότι το Δικτυακό
Μarketing της Forever είναι το
μέσο για να αποκτήσουμε ικανοποιητικό εισόδημα. Τους ευχαριστώ για
αυτό. Όμως, επειδή αυτή η επιτυχία
δεν είναι ατομική, οφείλω να ευχαριστήσω και να συγχαρώ όλο το δίκτυό μου που συνετέλεσε σε αυτή.
Την κόρη μου για τη στήριξή της
και τέλος, ευχαριστώ την οικογένεια
Βιττωρούλη και το πρόθυμο προσωπικό της Forever.
Γεννήθηκα στα Γρεβενά, αλλά μεγάλωσα σε μια μικρή κωμόπολη στο
νομό Κοζάνης, το Τσοτύλι. Η κυρία
Βάσω Φωτειάδου ήταν εκείνη η
οποία με ώθησε να δοκιμάσω κάποια προϊόντα της Forever σε μια
αρκετά δύσκολη φάση της ζωής μου,
λόγω των ποικίλων επαγγελμάτων
που είχα αλλάξει και της περίπλοκης
ψυχολογικής κατάστασης που βρισκόμουν. Οφείλω να ομολογήσω
πως η αλλαγή ήταν απίστευτη και σε
σωματικό, ψυχικό και πνευματικό
επίπεδο. Τέλος, θα ήθελα να ευχαριστήσω την οικογένειά μου, τον
Senior Manager κ. Ιωάννη Παπαϊωάννου και την Manager κα Λύτου
Σοφία, το δίκτυό μου και τους διευθυντές κ. Πωλ και Σόφη Βιττωρούλη.
Τα καλά πράγματα της ζωής μου ξεκινούν «έτσι ξαφνικά». « Έτσι ξαφνικά» γνώρισα την Forever από την
ανάδοχό μου Ευαγγελία Γκιόσου.
« Έτσι ξαφνικά» είδα το ποτήρι μισογεμάτο και άλλαξα τρόπο σκέψης!
Αρχικά τα προϊόντα με κέρδισαν ως
καταναλώτρια. Μετά ενθουσιάστηκα με τη δύναμη της επιχειρηματικής ευκαιρίας. Βρήκα μια δεύτερη ευκαιρία για εμένα και τους
φίλους μου.
Η Manager μου Ελευθερία Θεργιάκη επιμένει πως για να πετύχεις
το στόχο σου, χρειάζεσαι ενθουσιασμό και δουλειά. Έχει δίκιο!
Ευχαριστώ την ομάδα μου που με
εμπιστεύεται και με ακολουθεί.
Βαγγέλη, Λέλλα, Εύη ας εκμεταλλευτούμε αυτή την ευκαιρία!
Γνώρισα την Forever, πριν από δυο
μήνες, μέσω του συναδέλφου μου
Σωτήρη Ηλιάδη. Μέσα από την οικογένεια της Forever είχα την τύχη
να γνωρίσω δυο εξαιρετικά άτομα,
τον Senior Manager μου, Γιάννη
Παπαϊωάννου και τη μητέρα του,
Manager Σοφία Λύτου. Με το δυναμισμό και την καθοδήγηση τους
όπως και την πολύ σημαντική βοήθεια και στήριξη της οικογένειάς
μου, των φίλων μας καθώς και του
φίλου μου και πλέον Συνεργάτη,
Αλέξανδρου Κοτσινόπουλο, κατέκτησα αυτό το επίπεδο. Θέλω να ευχαριστήσω την Forever για την
πόρτα που μου άνοιξε στις δύσκολες στιγμές που διανύουμε. Επιθυμώ να ανέβω και θα τα καταφέρω
γιατί τα προϊόντα της μας υπόσχονται ποιότητα ζωής.
17
Supervisor
Supervisor
Ονομάζομαι
Ηλιάδης
Σωτήρης.
Ονομάζομαι Ονομάζομαι
Εύα
Ευαγγελία
Καπλανίδου. Κονιδάρη.
Ονομάζομαι
Μόνου
Παναγιώτα.
Είμαι 23 ετών και είμαι φυσιοθεραπευτής. Γνώρισα την Forever από
τον ανάδοχό μου Χρήστο Στεφανίδη.
Από την πρώτη στιγμή εντυπωσιάστηκα από το επιχειρηματικό πλάνο
και ήταν αυτό που με ώθησε να δοκιμάσω τα προϊόντα της Forever.
Πραγματικά έμεινα έκπληκτος από
την ποιότητα των προϊόντων. Θα
ήθελα να ευχαριστήσω την οικογένειά μου που με στήριξε από την
πρώτη στιγμή, τον Senior Manager
Γιάννη Παπαϊωάννου και την
Manager Σοφία Λύτου, γιατί χάρη
στην πολύτιμη καθοδήγησή τους
κατάφερα να πετύχω το στόχο του
Supervisor. Τέλος, πρέπει να ευχαριστήσω το δίκτυό μου και ευελπιστώ καθημερινά να γινόμαστε ολοένα και περισσότεροι.
Είναι δύσκολο να μεταφέρω μέσα
σε λίγες λέξεις όσα σκέφτομαι και
αισθάνομαι αυτή τη στιγμή. Γνώρισα την Forever σε μια δύσκολη
συγκυρία τόσο για μένα όσο και για
τη χώρα μας. Ωστόσο, η παρουσία
μου εδώ σήμερα δηλώνει ότι την
εξέλιξή μας δεν την καθορίζει το μέγεθος των δυσκολιών που συναντάμε, αλλά το βλέμμα και η στάση
μας απέναντι σε αυτές. Θα ήθελα να
ευχαριστήσω τους δικούς μου ανθρώπους που είναι δίπλα μου σε
κάθε μου βήμα και όλα τα μέλη της
ομάδας μου, χωρίς τη βοήθεια των
οποίων δε θα είχα πετύχει το συγκεκριμένο στόχο. Είναι μεγάλη
χαρά και τιμή για μένα που μοιραζόμαστε αυτή τη διαδρομή.
Πριν από ενάμιση χρόνο έχασα τη
δουλειά μου και βρέθηκα και εγώ
μπροστά στο αδιέξοδο της ανεργίας
και στο άγχος του βιοπορισμού,
μέχρι που τον προηγούμενο Οκτώβριο σε μια τυχαία συνάντηση με
την οικογενειακή μας φίλη και
τώρα ανάδοχο και μέντορά μου
κυρία Βαρβάρα Πατηνιώτη, έμαθα
για την Forever και τις ευκαιρίες
που προσφέρει για μια δημιουργική
και κερδοφόρα απασχόληση. Αρχικά, πίστεψα στα προϊόντα που με
βοήθησαν σημαντικά σε προσωπικά
θέματα υγείας και στη συνέχεια, πίστεψα ότι μπορώ να βοηθήσω και
τους άλλους γύρω μου. Έτσι, έφτασα
ως εδώ σήμερα και παίρνω θάρρος
για να προχωρήσω περισσότερο.
18
Forever
Εμπειρίες
Supervisor
Γνώρισα την Forever πριν ένα
χρόνο. Ενθουσιάστηκα από τα θεαματικά αποτελέσματα των προϊόντων και πίστεψα στην ποιότητά
τους. Μέσα από τα εκπαιδευτικά
σεμινάρια της εταιρίας ανακάλυψα
τη δύναμη της γνήσιας Αλόης Βέρα,
καθώς και το Marketing της
Forever με τη καταπληκτική ευκαιρία που δίνει σε όλους. Η δική μου
σκέψη είναι για ένα καλύτερο μέλλον των παιδιών μου, Κωνσταντίνο,
Αλέξανδρο και Αιμιλία. Θα ήθελα
να ευχαριστήσω το σύζυγό μου Λάμπρο για την κατανόησή του. Ιδιαίτερη ευγνωμοσύνη αισθάνομαι
προς την Senior Manager κα Σταυρούλα Κεραμιανάκη, τη Τζίνα Κεραμιανάκη, καθώς και τον κ. Κώστα
Γρηγοριάδη για την υποστήριξή
τους. Τέλος, τα συγχαρητήρια μου
στις νέες Assistant Supervisors,
Νίτσα και Νικολέττα και να ευχηθώ
σε όλους καλές επιτυχίες.
Supervisor
Supervisor
Supervisor
Ονομάζομαι
Κατερίνα
Ξανθή.
Ονομάζομαι Ονομάζομαι
Παπαδοπού- Κλειώ Ρόζου
λου Μαρίνα. και είμαι
αισθητικός.
Ξεκίνησα στην Forever πριν από
τρεις μήνες, αισθάνομαι πολύ τυχερή, ήταν κάτι που δεν περίμενα
να συμβεί κι όμως έγινε. Ξετρελάθηκα με τα προϊόντα, τα πίστεψα
και αυτά με αντάμειψαν. Ευχαριστώ
την Forever για την ευκαιρία που
μου έδωσε. Επίσης, τους ανθρώπους
που ήταν κοντά μου, την οικογένειά
μου, το σύζυγο και τα παιδιά μου,
την ανάδοχό μου Χρύσα Εσκομπάρ
που ήταν δίπλα μου από την πρώτη
στιγμή που γνωριστήκαμε. Φυσικά
την απίστευτη ομάδα μου την Λίτσα
από τη Λειβαδιά, τον Βασίλη και τον
Δημήτρη, την Σταυρούλα και την
καλή μου φίλη Ρούλα, γιατί θεωρώ
ότι μου έφερε γούρι. Εύχομαι σε
όλους πολλές και καλές επιτυχίες.
Ξεκίνησα με την Forever πριν τρεις
μήνες. Την τελευταία δεκαετία έχω
ασχοληθεί με πολλά και διαφορετικά αντικείμενα. Ποτέ δεν φαντάστηκα ότι θα μπορούσα να έχω
επιτυχία με το Δικτυακό Marketing.
Εξαιτίας του μοναδικού επιχειρηματικού πλάνου της Forever και των
αποτελεσματικών προϊόντων της
κατάλαβα αυτό το διάστημα ότι
μπορώ να κάνω πολλά, αλλά όχι
μόνη μου. Για αυτό θα ήθελα να ευχαριστήσω όλους αυτούς που με
βοήθησαν. Την ομάδα μου Λίτσα,
Βασιλική, Κούλα, Κατερίνα, Δημήτρη. Την ανάδοχό μου Ραρρή Ουρανία και την κα Δούση. Τέλος, ένα
μεγάλο ευχαριστώ στην Manager
του δικτύου μας κυρία Θεργιάκη
Ελευθερία για τη συνεχή εκπαίδευση και την εξαιρετική υποστήριξη.
Supervisor
Λάτρεψα το Serum και τις μπάρες
που τις τρώω δυο-δυο. Γρήγορα ξεχώρισα την ποιότητα των προϊόντων
και προωθώ μόνο αυτά στις πελάτισσες και στις φίλες μου. Γνώρισα
την Forever αρχές Δεκέμβρη και
τέλος Δεκέμβρη έγινα Supervisor.
Έχω ήδη δημιουργήσει τη δική μου
ομαδούλα. Έχω μεγάλα όνειρα με
την Forever. Ευχαριστώ τον αδελφό
της Κατερίνας Παπουτσάκη που
μας έφερε σε επαφή. Δεν έχασα καθόλου χρόνο όταν η Κατερίνα μου
ανάλυσε τα οφέλη των προϊόντων
και του marketing. Κατερίνα σε ευχαριστώ για τις σπουδαίες εκπαιδεύσεις της Τετάρτης, καθώς και
όλη την ομάδα μας. Ευχαριστώ την
οικογένεια Βιττωρούλη και τον Rex
Maughan.
Supervisor
Ονομάζομαι
Σιώμου
Ξανθή και
γνώρισα την
Forever το
καλοκαίρι.
Αναζητώντας μια επαγγελματική
ευκαιρία βρέθηκα μπροστά στην
ανάδοχό μου Sapphire Manager,
Πολίτη Γεωργία. Με την πολύτιμη
βοήθειά της σε πολύ μικρό χρονικό
διάστημα πέτυχα το στόχο μου. Την
ευχαριστώ πάρα πολύ όπως, επίσης,
και την οικογένειά της Μαρίνα και
Δημήτρη. Forever σημαίνει προϊόντα εξαιρετικής ποιότητας που μας
χαρίζουν υγεία, ευεξία και ομορφιά!
Επίσης, Forever είναι επαγγελματική αναγνώριση, ελευθερία και οικονομική ανεξαρτησία. Τέλος, θα
ήθελα να ευχαριστήσω το δίκτυό
μου την Άντυ από τα Γιάννενα, την
Ελένη, τη Δέσποινα και φυσικά την
οικογένειά μου που με στηρίζει!
19
◆◆◆
Τα προϊόντα που αναφέρονται δεν προορίζονται να
διαγνώσουν, κατευνάσουν,
θεραπεύσουν ή αναστείλλουν μια συγκεκριμένη
ασθένεια ή μια κατηγορία
ασθενειών. Θα πρέπει να
συμβουλεύεστε τον οικογενειακό σας γιατρό, εάν αντιμετωπίζετε κάποιο ιατρικό
πρόβλημα.
για
Ομορφιά από
μέσα προς τα έξω!
Γυναίκες
ΥΓΕΙΑ, ΕΥΕΞΙΑ και ΟΜΟΡΦΙΑ: τρία στοιχεία που κάθε γυναίκα θα ήθελε να αποκτήσει.
Ο σύγχρονος τρόπος ζωής και η καθημερινότητα των γυναικών έχει αλλάξει, με αποτέλεσμα να
έχουν όλο και λιγότερο χρόνο για να αφιερώσουν στον εαυτό τους. Ποια γυναίκα, όμως, δεν
θέλει να φαίνεται, αλλά και να αισθάνεται όμορφη; Στις 8 Μαρτίου, Ημέρα Γιορτής της Γυναίκας,
χαρίστε στις γυναίκες της ζωής σας ή στον εαυτό σας, ένα δώρο ευεξίας. Το νέο
™
για Γυναίκες είναι η λύση για να καλύψει τις πολλαπλές καθημερινές ανάγκες των γυναικών,
αλλά και να προσφέρει τη λάμψη που όλες χρειάζονται.
Αιτίες που μας βγάζουν
«εκτός εαυτού»!
Το προεμμηνορροϊκό σύνδρομο, η εμμηνόπαυση, η κακή λειτουργία του ουροποιητικού συστήματος, όλα μπορούν να
αποτελέσουν αιτίες που μπορούν να μας
κάνουν να νιώσουμε άβολα, να δυσχεράνουν την καθημερινότητά μας και να επηρεάσουν το νευρικό μας σύστημα.
Το
™ για Γυναίκες περιέχει
ένα αποκλειστικό μείγμα βοτάνων και
20
φρούτων συμπεριλαμβανομένης της σκόνης μήλου, των μούρων Schisandra, του
λουλουδιού του πάθους (άνθη πασιφλόρας) και του cranberry που μπορούν να
υποστηρίξουν μια σωστή ορμονική λειτουργία. Καθένα από αυτά τα συστατικά
έχει χρησιμοποιηθεί για αιώνες και έχει
αποδείξει τις ευεργετικές του ιδιότητες
στη συνολική υγεία και ευεξία.
Λεξικό βιταμινών για τη γυναικεία φύση
Το
™ για Γυναίκες περιέχει ένα ισορροπημένο μείγμα θρεπτικών
συστατικών ειδικά σχεδιασμένο για να ικανοποιήσει τις μοναδικές ανάγκες
των γυναικών.
Ας τα δούμε όμως αναλυτικά.
✓ Το λουλούδι του πάθους είναι ένα βότανο γνωστό για τις ηρεμιστικές του ιδιότητες. Βοηθά στις αϋπνίες, το στρες, αλλά
και τη νευρικότητα, προβλήματα που απασχολούν συχνά τις σύγχρονες γυναίκες.
✓ Τα μούρα Schisandra προσφέρουν, επίσης, αρκετά οφέλη για την υγεία και την
ευεξία των γυναικών. Οι γυναίκες της
Κίνας παραδοσιακά χρησιμοποιούν αυτά
τα μούρα στη διατροφή τους για να διατηρήσουν το νεανικό τους σφρίγος. Για χιλιάδες χρόνια τα μούρα αυτά έχουν
θεωρηθεί εξαιρετικά αντιγηραντικά, τονωτικά της αντοχής και της πνευματικής διαύγειας, ενώ έχουν χρησιμοποιηθεί
ευρέως για την καταπολέμηση του άγχους, της κόπωσης και την ενίσχυση της
λίμπιντο.
✓ Τα παραπάνω βότανα συνδυάζονται με
μια κλινικά αποδεδειγμένη σκόνη φρούτων cranberry που δημιουργείται με μια
αποκλειστική διαδικασία, έτσι ώστε να
ενισχυθούν τα φυσικά οφέλη ολόκληρου
του cranberry. Αυτό το μοναδικό
cranberry συνδυάζει μια πατενταρισμένη
τεχνολογία που προστατεύει το cranberry
από την καταστροφή από το γαστρικό οξύ
του στομάχου και έτσι παραδίδει τα θρεπτικά συστατικά στο κατώτερο γαστροεντερικό σύστημα όπου μπορούν να
απορροφηθούν μέσα από ένα μηχανισμό
ελεγχόμενης αποδέσμευσης.
• Βιταμίνη B12, για υγιή μεταβολισμό. Είναι
μοναδική, καθώς είναι η μόνη βιταμίνη της
ομάδας B που αποθηκεύεται στο σώμα. Συντελεί στην καλή διάθεση, ενάντια στη φτωχή
μνήμη, στο αίσθημα της αδυναμίας και προάγει την καλή λειτουργία του καρδιαγγειακού
συστήματος.
• Βιταμίνη C, που βοηθά στην αύξηση και την
επιδιόρθωση των ιστών και των οστών, των
δοντιών, αλλά και των χόνδρων.
• Βιταμίνη D, απαραίτητη για το μεταβολισμό
του ασβεστίου και για υγιή και δυνατά οστά
που βοηθούν τις γυναίκες να είναι υγιείς και
δραστήριες.
• Βιταμίνη E, αντιοξειδωτική, προλαμβάνει το
αντιοξειδωτικό στρες, την καταστροφή των
κυττάρων, άρα και τη γήρανση, ενώ ταυτόχρονα προστατεύει την επιδερμίδα.
• Φυλλικό οξύ, ένα συστατικό που πρέπει να
καταναλώνεται καθημερινά και απαιτείται
για τη σύνθεση, τη διόρθωση και τη λειτουργία του DNA και του RNA, άρα απαιτείται για
την παραγωγή και τη συντήρηση των νέων
κυττάρων.
Χρόνια
Πολλά!
8/3/2013
Αυτές οι βιταμίνες έχουν συνδυαστεί με πατενταρισμένες
μορφές σιδήρου και ασβεστίου, δύο σημαντικά μεταλλικά στοιχεία για το
καρδιαγγειακό σύστημα των
γυναικών και την υγεία των
οστών. Αυτά τα θρεπτικά συστατικά έχουν ισορροπηθεί
κατάλληλα ώστε να παρέχουν
συνολική υποστήριξη.
ΒΟΗΘΗΣΤΕ την επιδερμίδα σας να δείξει ακόμη
πιο λαμπερή και όμορφη χρησιμοποιώντας την
Sonya Aloe Deep Moisturizing Cream για
ενυδάτωση ακόμα και στα πιο βαθιά στρώματα
της επιδερμίδας σας. Η βελούδινη υφή και το
ακαταμάχητο άρωμά της θα σας
ενθουσιάσουν. Η Ημέρα της
Γυναίκας πλησιάζει και η
Sonya Aloe Deep Moisturizing
Cream θα είναι το πιο υπέροχο
δώρο για τον εαυτό σας, αλλά
και για αυτούς που αγαπάτε.
21
Γιορτάζοντας
την Επιτυχία.
22
Οι πρώτες Ελληνικές
Επιταγές είναι γεγονός, ας
είναι η δική σας η επόμενη!
Τι να έχετε στο μυαλό σας
1η Ιανουαρίου 2013 – 31 Δεκεμβρίου 2013
Τα τρία επίπεδα επίτευξης του Chairman’s Bonus
1. Μια χώρα πληροί τις προϋποθέσεις για τη συμμετοχή της στο
κίνητρο του Chairman’s Bonus επιτυγχάνοντας τουλάχιστον 3000 CC σε
οποιουσδήποτε τρεις μήνες μέσα στο προηγούμενο ημερολογιακό έτος
(3000 CC για οποιουσδήποτε δύο μήνες αν η χώρα επανασυμμετέχει) και
διαθέτει τουλάχιστον ένα Νικητή Chairman’s Bonus. Η Forever ΕλλάδαςΚύπρου πληροί αυτές τις προϋποθέσεις.
2. Καθένας που θα κερδίζει το Chairman’s Bonus, ανεξαρτήτως από αν έχει
πετύχει το επίπεδο των 1.5K ή όχι, θα είναι καλεσμένος στο Global Rally για
να παραλάβει την επιταγή του!
3. Με το Chairman’s Bonus, οι Συνεργάτες μπορούν να υπολογίσουν για τη
συμμετοχή τους Chairman’s Bonus Managers του δικτύου τους από κάθε
Χώρα Συμμετοχής για το μερίδιό τους από το ποσό του Chairman’s Bonus
και για το Επίπεδο Επίτευξης του προγράμματος.
Έννοιες που πρέπει να γνωρίζετε
> Χώρα Συμμετοχής – Η χώρα που πληροί τις προϋποθέσεις
> Χώρα Κατοικίας – Η χώρα στην οποία κατοικεί ο Συνεργάτης και έχει ορίσει ως χώρα που ανήκει.
> Χώρα Επίτευξης – Κάθε Χώρα Συμμετοχής που χρησιμοποιείται ως Χώρα
Επίτευξης των προϋποθέσεων στο κίνητρο του Chairman’s Bonus.
> Νέα Επιχείρηση – Η επιχείρηση που ξεκινάει σε κάποια γραμμή
που εγγράφεται κατά τη διάρκεια του κινήτρου.
Βασικές προϋποθέσεις για όλα τα επίπεδα
> Πρέπει να είστε Ενεργός Αναγνωρισμένος Manager με 4 Ενεργά CC κάθε
μήνα μέσα στην περίοδο του κινήτρου.
> Πρέπει να πληροίτε τις προϋποθέσεις για να λαμβάνετε τα Bonus Ηγεσίας κάθε μήνα κατά την περίοδο του κινήτρου.
> Πρέπει να πληροίτε τις προϋποθέσεις για το Πρόγραμμα Κινήτρων (Κίνητρο Αυτοκινήτου).
Όλοι οι Συνεργάτες μπορούν να πετύχουν όλες τις προϋποθέσεις, είτε στη
Χώρα Κατοικίας είτε στη Χώρα Επίτευξης των προϋποθέσεων. Δεν μπορούν
να συνδυασθούν από διαφορετικές χώρες, εκτός από την προϋπόθεση του
Προγράμματος Κινήτρων.
Επίπεδο 1 – Επιπλέον με τις βασικές προϋποθέσεις, τα ακόλουθα πρέπει να
πραγματοποιηθούν στη Χώρα Επίτευξης του Κινήτρου: Πραγματοποιήστε
700 Προσωπικά και Non Manager Case Credits κατά τη διάρκεια του Κινήτρου μετά την επίτευξη του επιπέδου Αναγνωρισμένος Manager, εκ των
οποίων τουλάχιστον τα 150 CC πρέπει να προέρχονται από Νέες Εγγραφές
κατά τη διάρκεια του κινήτρου. Αυτά τα CC από Νέες Εγγραφές μπορούν να
πραγματοποιηθούν και να συνδυασθούν από οποιαδήποτε χώρα. Τα CC από
Νέες Εγγραφές που θα επιτευχθούν εκτός της Χώρας Επίτευξης του Κινήτρου δεν θα υπολογισθούν για το μερίδιο σας από το ποσό του Chairman’s
Bonus.
Επίπεδο 2 – Επιπλέον με τις βασικές προϋποθέσεις, πραγματοποιήστε 600
Case Credits από τα οποία τουλάχιστον τα 100 CC πρέπει να προέρχονται
από Νέες Εγγραφές κατά τη διάρκεια του κινήτρου. Αναπτύξτε είτε έναν
Αναγνωρισμένο Manager στο δίκτυό σας (στη Χώρα Επίτευξης του Κινήτρου) που θα πραγματοποιήσει 600 ή και περισσότερα συνολικά CC (Total
CC) κατά τη διάρκεια του κινήτρου μετά την επίτευξη του επιπέδου Αναγνωρισμένος Manager (αυτός ο Manager μπορεί να είναι ένας ήδη υπάρχων Manager ή να γίνει Αναγνωρισμένος Manager κατά την περίοδο του
κινήτρου), ή έναν Chairman’s Bonus Manager του δικτύου σας σε οποιαδήποτε Χώρα Συμμετοχής.
Επίπεδο 3 – Επιπλέον με τις βασικές προϋποθέσεις πραγματοποιήστε 500
Προσωπικά και Non Manager Case Credits κατά τη διάρκεια του κινήτρου
μετά την επίτευξη του επιπέδου Αναγνωρισμένος Manager, εκ των οποίων
τουλάχιστον τα 100 CC πρέπει να προέρχονται από Νέες Εγγραφές κατά τη
23
διάρκεια του κινήτρου. Αυτά τα 100 CC από Νέες Εγγραφές μπορούν να
πραγματοποιηθούν και να συνδυασθούν από οποιαδήποτε χώρα. Επιπλέον,
αναπτύξτε 6 Chairman’s Bonus Managers οποιασδήποτε γενιάς, καθέναν
σε διαφορετική γραμμή του δικτύου σας, σε οποιαδήποτε χώρα συμμετοχής
στον κόσμο.
Μπορείτε να χρησιμοποιήσετε Chairman’s Bonus Managers σας από όλο τον κόσμο, ώστε να
αυξήσετε όχι μόνο το μερίδιο σας στο Chairman’s Bonus, αλλά και το επίπεδο συμμετοχής σας.
Το Πρόγραμμα Κινήτρων μπορεί να επιτευχθεί σε οποιαδήποτε χώρα συμμετοχής στον κόσμο.
®
ÁÊ½Â¿¶È
¶¸¸Ã²·ÜÜÜµº²ÅÃ¹Ä¹ÜÜÜÁ²Ã²¸Ç¸º¼¯Å¹Å²ÜÜÜ²¿ÁÅÊ»¹
Όπως κάθε επιχείρηση βασίζεται σε κάποιες αρχές, έτσι και η δική μας στην Forever, βασίζεται
στους 4 πυλώνες της επιτυχίας: την εγγραφή, τη διατήρηση των Συνεργατών και πελατών μας,
την παραγωγικότητα (μέσω των προϊόντων) και την ανάπτυξη στο Marketing Plan. Σε κάθε τεύχος θα επικεντρωνόμαστε σε έναν από τους 4 αυτούς πυλώνες που κάνουν την επιχείρησή μας
επιτυχημένη. Τον προηγούμενο μήνα αναλύσαμε τον πυλώνα της εγγραφής, οπότε σειρά αυτό
το μήνα έχει η διατήρηση.
ι εννοούμε με τον όρο αυτό; Ας το
δούμε από την οπτική των πελατών σας. Έχετε μόλις λοιπόν αποκτήσει ένα νέο Πελάτη, έναν
άνθρωπο που έκανε την πρώτη του παραγγελία δοκιμάζοντας τα προϊόντα. Ποια
πρέπει να είναι τα επόμενα σας βήματα
ώστε ο πελάτης αυτός να παραμείνει «πιστός» σε εσάς, επαναλαμβάνοντας τακτικά
τις παραγγελίες του; Αυτό σημαίνει διατήρηση. Μην ξεχνάτε άλλωστε ότι οι νέοι
T
24
μας Συνεργάτες στην αρχή είναι πάνω
από όλα σαν τους Νέους μας Πελάτες,
έτσι στον τομέα της διατήρησης Συνεργατών έχουμε να μάθουμε και να εφαρμόσουμε πολλά από τη Φροντίδα Πελατών.
Πολλοί από αυτούς άλλωστε ξεκινούν τη
συνεργασία τους με την εταιρεία, απλά
επειδή ήθελαν να προμηθευτούν τα προϊόντα σε προνομιακές τιμές, μην έχοντας
διαπιστώσει την επιχειρηματική ευκαιρία
που μπορεί να προσφέρει.
Γιατί είναι τόσο σημαντική η φροντίδα
πελατών; Πρώτον κάνει τους Συνεργάτες
και τους Πελάτες σας να αισθανθούν πως
είναι σημαντικοί και δεύτερον και πιο σημαντικό διασφαλίζει επαναλαμβανόμενες
πωλήσεις, οι Πελάτες και οι Συνεργάτες
σας επιστρέφουν σε εσάς και έτσι δεν
είναι ανάγκη να ψάχνετε συνεχώς για
νέους Πελάτες ή Συνεργάτες. Έτσι, είναι
πιο εύκολο να κάνετε κάθε μήνα τα 4 CC
σας για να είστε ενεργοί αλλά και να αυξήσετε τον όγκο των πωλήσεών σας.
Άριστα προϊόντα σε συνδυασμό με άριστη
εξυπηρέτηση
Μη φοβάστε να φροντίσετε τους πελάτες ή τους Συνεργάτες σας!
Όταν πραγματοποιείτε κάποια πώληση, μην ξεχνάτε πως οι
πελάτες σας αγοράζουν μαζί με το προϊόν και την υπηρεσία
εξυπηρέτησης που τους προσφέρετε. Ενημερώστε τους πως θα
τους τηλεφωνήσετε σε τρεις ή τέσσερις μέρες από την
ημερομηνία παράδοσης για να δείτε αν είναι ευχαριστημένοι με
τα προϊόντα. Έτσι, δεν θα είναι έκπληξη για αυτούς όταν θα
κάνετε το τηλεφώνημα, δεν θα αισθανθούν ότι αναζητάτε μια νέα
παραγγελία, αλλά ότι πραγματικά ενδιαφέρεστε για αυτούς.
Πακέτα Δειγματισμού
Κάθε δυο μήνες μπορείτε να δίνετε στους Πελάτες ή στους
νέους σας Συνεργάτες ένα Πακέτο Δειγματισμού ώστε να
μπορούν να δοκιμάσουν διαφορετικά προϊόντα από όσα
χρησιμοποιούν ήδη ή τα νέα προϊόντα της εταιρείας.
«Θα ήθελα να σου προσφέρω και κάποια άλλα προϊόντα για
μερικές μέρες, απλά για να μπορείς να δοκιμάσεις και κάτι
διαφορετικό. Μπορεί να γνωρίζεις και κάποιον άλλο που ίσως
να θέλει να τα δοκιμάσει».
Μπορείτε να χρησιμοποιήσετε τη φαντασία σας για αυτά που θα
βάλετε στο Πακέτο Δειγματισμού, οτιδήποτε δεν έχουν
δοκιμάσει!
Επαναληπτική Επικοινωνία
Πάντα θα πρέπει να καλείτε τους νέους Συνεργάτες ή Πελάτες
σας δύο με τρεις μέρες αφού προμηθευτούν τα προϊόντα.
Πρέπει να γνωρίζετε αν τα χρησιμοποιούν και πώς τα πάνε με
τη χρήση τους.
Επιβραβεύσεις
Δώστε κίνητρα επιβράβευσης στους Συνεργάτες ή Πελάτες σας
είτε πρόκειται για ένα μικρό δωράκι με τη δεύτερή τους
παραγγελία είτε ένα δωρεάν προϊόν στα έξι προϊόντα που
αγοράζουν.
Για παράδειγμα, «Μαρία παρήγγειλες τέσσερα προϊόντα, ξέρεις
ότι αν παραγγείλεις έξι, θα πάρεις ένα δωρεάν;»
Μια τέτοια κίνηση πραγματικά μπορεί να ενθαρρύνει τους
Συνεργάτες ή Πελάτες σας για μεγαλύτερες και
επαναλαμβανόμενες παραγγελίες.
Παράδοση στην ώρα της
Πάντα θα πρέπει να παραδίδετε το προϊόν τη στιγμή που έχετε
υποσχεθεί ή ακόμα και την προηγούμενη μέρα αν αυτό είναι
δυνατό. Οι άνθρωποι πάντα εντυπωσιάζονται αν δεν τους
αφήσετε να περιμένουν. Μην ξεχνάτε να συνοδεύσετε την
παράδοση του προϊόντος με κάποια επεξηγηματικά σχόλια για
το κάθε προϊόν. Εάν για παράδειγμα έχουν αγοράσει το χυμό:
«Μπορεί αρχικά να σου φανεί περίεργη η γεύση του, για αυτό να
είσαι προετοιμασμένη και μπορεί να πάρει μερικές εβδομάδες
για να δεις το αποτέλεσμα, για αυτό πρέπει να του δώσεις μια
δοκιμαστική περίοδο. Θα επικοινωνώ μαζί σου κάθε λίγες
μέρες, για να δω πώς τα πας με τη χρήση των προϊόντων».
Επόμενη Παραγγελία
Καλούμε καθέναν από τους πελάτες μας την τρίτη εβδομάδα
κάθε μήνα, έτσι ώστε να είμαστε έτοιμοι να κάνουμε την
παραγγελία μας την πρώτη Δευτέρα του επόμενου μήνα. Το ίδιο
ισχύει και για τους Συνεργάτες μας και τις δικές τους
παραγγελίες.
Μπορείτε να πείτε το εξής:
Γεια σου Μαρία, σε κάλεσα απλά για να σου πω πως την πρώτη
Δευτέρα του επόμενου μήνα θα κάνω μια μεγάλη μηνιαία
παραγγελία και επειδή δεν θέλω να χάσει κανείς την ευκαιρία, για
αυτό μήπως είναι κάτι που θες να προσθέσω για σένα αυτή τη
φορά;»
Προνόμια Συνεργατών
Μην χάνετε χρόνο. Καλέστε τους σε εκδηλώσεις και σεμινάρια της
Εταιρείας, ειδικά επιδοτούμενα και οργανωμένα μόνο για τους
Συνεργάτες της Forever. Ενημερώστε τους για όλα τα προνόμιά
τους σαν Νέοι Συνεργάτες της Forever, όπως:
✓ δωρεάν σεμινάρια για την χρήση των προϊόντων
✓ συμμετοχή σε εργαστήρια ομορφιάς και εκπαίδευσης από το
επιστημονικό συμβούλιο, Success Days, εκδηλώσεις και εταιρικά
πάρτι
✓ δωρεάν μεταφορικά με προπληρωμένες αγορές μέσω του
εταιρικού eshop
✓ προνόμιο χονδρικής …για πάντα με συνολικές αγορές 2cc σε δυο
συνεχόμενους μήνες
✓ δώρα και εποχιακά κίνητρα μόνο για Συνεργάτες.
Επιχειρηματική Ευκαιρία – Ποτέ μην λέτε «ποτέ»
για κανέναν!
Μπορεί οι νέοι σας Συνεργάτες να ξεκίνησαν τη συνεργασία τους
με την Εταιρεία απλά για να μπορούν να προμηθευτούν τα
προϊόντα σε καλύτερες τιμές, μην αποκλείεται όμως για κανέναν το
ενδεχόμενο να ασχοληθούν επαγγελματικά με την επιχειρηματική
ευκαιρία της Forever. Αν δεν τους ενημερώσουμε, αν δεν τους
ρωτήσουμε και αν απλά βγάλουμε κάποιο αυθαίρετο συμπέρασμα
πως δεν τους ενδιαφέρει, τότε μπορεί να χάσουμε έναν εξαιρετικό
Συνεργάτη. Ακόμα και αν δεν τους ενδιαφέρει αυτή τη στιγμή, στο
μέλλον μπορεί να ενδιαφερθούν και θα πρέπει να γνωρίζουν ήδη
πως υπάρχει αυτή η ευκαιρία για αυτούς.
25
2012
Η ανασκόπηση μιας
πετυχημένης χρονιάς!
Οι Πωλήσεις αυξήθηκαν
παγκοσμίως κατά
Πέντε ΣΠΟΥΔΑΙΑ Rallies με πάνω από
30.000 συμμετέχοντες
4%
• Πάνω από 1 ΕΚΑΤΟΜΜΥΡΙΟ Νέοι
Συνεργάτες ήρθαν στην Forever
• Πάνω από 2.3 ΕΚΑΤΟΜΜΥΡΙΑ
Συνεργάτες άλλαξαν επίπεδο στο
Marketing Plan
• 20 Νέοι Diamond Managers
• Το Chairman’s Bonus ξεκίνησε με πάνω από 700
Νικητές
Το εργοστάσιο Forever Nutraceautical
παρήγαγε πάνω από
1 ΔΙΣΕΚΑΤΟΜΜΥΡΙΟ δισκία
• Πάνω από 900 Συνεργάτες (κωδικοί συνεργασίας)
εκπλήρωσαν τις προϋποθέσεις για το Eagle Manager
(και θα πάνε στη Σαρδηνία της Ιταλίας!)
• 6.8 εκατομμύρια άνθρωποι επισκέφθηκαν το
foreverliving.com
• κάναμε 161.000 νέους φίλους στο facebook
26
Η Forever έστειλε πάνω από 6.000
κοντέινερ και σχεδόν 10 ΕΚΑΤΟΜΜΥΡΙΑ
πακέτα σε όλο τον κόσμο.
• Στο Super Rally παρουσιάστηκαν 12 νέα υπέροχα
προϊόντα
• Αυτή τη στιγμή έχουμε πάνω από 50
ΕΚΑΤΟΜΜΥΡΙΑ φυτά Αλόης
Το forevergiving βοήθησε
χιλιάδες παιδιά στην Αριζόνα,
τη Νέα Υόρκη, τη Βραζιλία, τις
Φιλιππίνες και την Ακτή
Ελεφαντοστού
• Έχουμε παράγει 8.2
ΕΚΑΤΟΜΜΥΡΙΑ γαλόνια Αλόης που
είναι πάνω από 28 ΕΚΑΤΟΜΜΥΡΙΑ
μπουκάλια χυμών!
Νέα Εργαλεία 2013
Τα προϊόντα της Forever
στην καλύτερη εμφάνισή
τους!
ας μια ποικι
λία
.
ΣΑΣ
ercard,
∞ÍÈÔÈÛÙ›· ∂ÓÛ˘Ó·›ÛıËÛË ¢È·ÛÎ¤‰·ÛË
G
G
No 1 ÛÂ
ALOE VERA
ÛÙÔÓ ÎﬁÛÌÔ!
ε μεταφορικά.
βάρους
παράδοση.
επερνούν
ς.
ν.
e Home".
ρονικές
ου: 9010
j¤
nª¤ ¬§

¯
j¤¬§
§ q±¦ª¬©
©¦
nª
¤¯
¯
nª¤¯
Κωδ. εντύπ
Προσφέρετε στους υποψήφιους πελάτες
και Συνεργάτες σας μια επαγγελματική και
ταυτόχρονα ελκυστική παρουσίαση των
προϊόντων.
Οι τιμές ισχύο
Κ
0
30
Όλε
υν από 01/01
/
/2013
Οι τιμές ισχύουν από 01/01/2013
01/01//2013
À°∂π∞ & √ª√ƒºπ∞ 2013
9000-9082
Διατροφή
ofi
vitolize:diatr
19-02-13
13:00
Διατροφή
9010
Διατροφή
9000 Κατάλογος Προϊόντων 2013 0.30 €
9082 Κατάλογος Προϊόντων 2013 (10 τεμ.) 2.00 €
9010 Δελτίο Παραγγελίας Συνεργατών (10 τεμ.) 0.55 €
9008 Δελτίο Παραγγελίας Πελατών (10 τεμ.) 0.55 €
TM
VIT♀LIZE
Συμπλήρωμα για την Ευεξία των Γυναικών
VIT♂LIZE
TM
την Ευεξία
Συμπλήρωμα για
να διαφέρει,
η ηλικία μπορεί
Παρόλο που
η κάποια στιγμή
η υγεία του προστάτει ένα σημαντικό θέμα
™ για
μπορεί να αποτελέσ
άνδρες. Το
του Pr♂6®,
για όλους τους
όλη τη δύναμη
Άνδρες περιέχει
θρεπτικά
περισσότερα
σιμες
αλλά και πολλά
ερες βιοδιαθέ
περισσότ
ά,
ερα
συστατικ
ών και περισσότ
μορφές συστατικ
ισχυρά βότανα.
9008
1
με υγιεινή
™, συνδυασμένο προσφέΤο
να
άσκηση, μπορεί
διατροφή και
προστασία της
λύση για την
,
ρει μια φυσική
η. Αυτή η μοναδική
υγείας του προστάτ προσφέρει ένα υψηλά
βοτάνων,
περιεκτική σύνθεση
μείγμα δυνατών
και
αποτελεσματικό
ών στοιχείων
βιταμινών, μεταλλικ να βοηθήσει στη
για
ωτικών
των ούρων,
αντιοξειδ
κανονικής ροής
διατήρηση της
ία των γεννηυγιή λειτουργ
του
υγεία
να προάγει την
και τη βέλτιστη
τικών οργάνων
των Ανδρών
προστάτη.
λειτουργία του
προάγει την υγιή C, D, E και Β6 είναι όλες
οι
προστάτη.
Βιταμίνες όπως
ές για έναν υγιή
εί σε επίπεπολύ σημαντικ
επίσης προστεθ
ημένα με
Λυκοπένιο έχει
κατάλληλα ισορροπ
ά για
δα που είναι
ά θρεπτικά συστατικ
αυτά τα σημαντικ ωμένη υποστήριξη για
να παρέχει ολοκληρ
τον προστάτη.
ΙΚΑ
ΑΛΛΑ ΣΥΣΤΑΤ λη, Κηρός Μελισσών,
Ζελατίνη, Γλυκερό Λεκιθίνη Σόγιας,
Νερό,
Σόγια.
Απιονισμένο
ού. Περιέχει
Εκχύλισμα Χαρουπι
ΠΕΡΙΕΧOΜΕΝO ς.
κάψουλε
60 μαλακές
ς
OΔΗΓΙΕΣ
μαλακές κάψουλε
Λαμβάνετε δύο
καθημερινά.
ένο
Νέο & Βελτιωμ
το σελήνιο και
τη βιταμίνη Ε,
Επιπλέον με
ν στο Forever
που υπάρχου
D και
το λυκοπένιο
εί βιταμίνες C,
Pr♂6, έχουν προστεθ
υρο. Οι
μό με ψευδάργ
ητες
Β6 σε συνδυασ
και Β6 είναι απαραίτ
βιταμίνες C, D
και απαιτούτου προστάτη
.
για την υγεία
ή των ορμονών
νται για την παραγωγ
προστάτη.
Μείγμα
ωμένο με
Αποκλειστικό
™ είναι διαμορφ
Το
περιλαμβάνει
τικό μείγμα που
α ροδιού
ένα αποκλεισ
κολοκύθας, εκχύλισμτα συσταέλαιο σπόρου
Καθένα από αυτά
για την
και ελαιόλαδο.
ποιηθεί για αιώνες
η.
τικά έχει χρησιμο
υγείας του προστάτ
υποστήριξη της
ών
Θρεπτικ
Μείγμα
Αποκλειστικό
ένα
Συστατικών
™ επίσης περιέχει
Το
ειδικά
ν συστατικών
για να
μείγμα θρεπτικώ
και ισορροπημένο
ένο
σχεδιασμ
ανδρών και να
την υγεία των
προστατέψει
Διατροφικές
Πληροφορίες
2 μαλακές κάψουλες
Ημερήσια Δόση:
ία 30
% Σ.Η.Π.*
Δόσεις ανά Συσκευασ
100 %
80 mg
Βιταμίνη C
ικό οξύ)
100 %
(ως L-ασκορβ
5 mg
Βιταμίνη D
ερόλη)
100 %
(ως χολικαλσιφ
12 mg
E
Βιταμίνη
ερόλη)
100 %
(ως D-α-τοκοφ
1,4 mg
Βιταμίνη Β6
η)
ική πυριδοξίν
100 %
(ως υδροχλωρ
10 mg
Ψευδάργυρος
ρος)
ψευδάργυ
ς
100 %
(ως γλυκονικό
55 μg
Σελήνιο
μένη με σελήνιο)
(ως μαγιά εμπλουτισ το
892,5 mg
μείγμα,
Αποκλειστικό
**
οποίο περιέχει:
κολοκυθόσπορων,
Ελαιόλαδο, Έλαιο Λυκοπένιο
Εκχύλισμα ροδιού,
η ασθένεια ή
μία συγκεκριμέν
ν ή αναστείλουν
ιατρικό πρόβλημα
κατευνάσουν, θεραπεύσου εάν αντιμετωπίζετε κάποιο
προορίζονται να
ό σας γιατρό,
αναφέρονται δεν
στε τον οικογενειακ
Τα προϊόντα που
Θα πρέπει να συμβουλεύε
κατηγορία ασθενειών.
.
Η δυσφορία λόγω του προεμμηνορροϊκού
συνδρόμου, της εμμηνόπαυσης ή της μη
ικανοποιητικής ουροποιητικής λειτουργίας
μπορεί να σχετίζεται με ορμονικές αλλαγές
και με συγκεκριμένες διατροφικές ανάγκες.
Το φυσικό μείγμα φρούτων πλούσιων σε
αντιοξειδωτικά, βοτάνα, βιταμίνες και
μεταλλικά στοιχεία που περιέχεται στο
Συμπλήρωμα Ευεξίας για Γυναίκες
™ είναι ειδικά σχεδιασμένο
έχοντας εστιάσει στις γυναικείες ανάγκες.
Αποκλειστικό Μείγμα Βοτάνων
Το
™ περιέχει ένα αποκλειστικό μείγμα βοτάνων συμπεριλαμβανομένης
της σκόνης μήλου, των μούρων και του
λουλουδιού του πάθους (πασσιφλόρας).
Καθένα από αυτά τα βότανα έχει χρησιμοποιηθεί για αιώνες για να ισορροπήσει τις
ορμόνες και να υποστηρίξει τη συνολική
υγεία και ευεξία.
Αυτά τα βότανα συνδυάζονται με μια
κλινικά αποδεδειγμένη σκόνη φρούτων
cranberry που δημιουργείται μέσα από μια
αποκλειστική διαδικασία που ενισχύει τα
φυσικά οφέλη ολόκληρου του cranberry.
Αυτό το μοναδικό cranberry συνδυάζει μια
πατενταρισμένη τεχνολογία που προστατεύει το cranberry από την καταστροφή
από το γαστρικό οξύ του στομάχου και έτσι
παραδίδει τα θρεπτικά συστατικά στο
κατώτερο γαστροεντερικό σύστημα όπου
μπορούν να απορροφηθούν μέσα από ένα
μηχανισμό ελεγχόμενης αποδέσμευσης.
ών
ισορροπία θρεπτικ Αποκλειστικό Μείγμα Θρεπτικών
• Κατάλληλη
ολοκληρωμένη
Συστατικών
συστατικών για
προστάτη.
Το
™ επίσης περιέχει
υποστήριξη του
ένα μείγμα θρεπτικών συστατικών ειδικά
α πολυφαινόλων
• Παρέχει ποσότητ
σχεδιασμένο και ισορροπημένο για να
τρώγατε ένα
ίση με το να
υποστηρίξει την υγεία των γυναικών και
ολόκληρο ρόδι.
την ορμονική ισορροπία. Το μαγνήσιο, η
βιταμίνη C και οι βιταμίνες του συμπλέγματος Β είναι όλες αναγκαίες για την
ορμονική λειτουργία, παρόλα αυτά τα
σημαντικά θρεπτικά συστατικά καταστρέφονται εύκολα λόγω του στρες και της
κοινής φαρμακευτικής αγωγής όπως της
αντισύλληψης και των θεραπειών αντικατάστασης ορμονών. Αυτές οι βιταμίνες έχουν
συνδυαστεί με πατενταρισμένες μορφές
σιδήρου και ασβεστίου, δύο σημαντικά
μεταλλικά στοιχεία για το καρδιαγγειακό
σύστημα των γυναικών και την υγεία των
οστών. Αυτά τα θρεπτικά συστατικά έχουν
ισορροπηθεί κατάλληλα ώστε να παρέχουν
συνολική υποστήριξη.
Μικροκρυσταλλική κυτταρίνη,
Yδροξυπροπυλομεθυλοκυτταρίνη, Στεατικό
οξύ, Νατριούχος διασταυρούμενη καρμελλόζη, Διοξείδιο του πυριτίου, Στεατικό
μαγνήσιο, Νατριούχος καρβοξυμεθυλοκυτταρίνη, Δεξτρίνη, Δεξτρόζη, Τριγλυκερίδια
μέσης αλυσίδας, Κιτρικό νάτριο.
ΠΕΡΙΕΧOΜΕΝO
120 δισκία.
OΔΗΓΙΕΣ
Λαμβάνετε 2 δισκία δύο φορές την
ημέρα σαν συμπλήρωμα διατροφής
καθημερινά.
Διατροφικές Πληροφορίες
Ημερήσια Δόση: 4 δισκία
Δόσεις ανά Συσκευασία 30
% Σ.Η.Π.*
Βιταμίνη C
80 mg 100 %
(ως L-ασκορβικό οξύ)
Βιταμίνη D
10 mg 200 %
(ως χολικαλσιφερόλη)
Βιταμίνη E
22 mg 183 %
(ως D-α-τοκοφερόλη)
Βιταμίνη Β6
1,4 mg 100 %
(ως υδροχλωρική πυριδοξίνη)
Φυλλικό οξύ
200 μg 100 %
Βιταμίνη Β12
2,4 μg
96 %
(ως κυανοκοβαλαμίνη)
Ασβέστιο
120 mg 15 %
(ως ανθρακικό ασβέστιο)
Σίδηρος (ως διγλυκινικός σίδηρος) 5 mg 36 %
Μαγνήσιο
60 mg
16 %
(ως διγλυκινικό μαγνήσιο)
Αποκλειστικό μείγμα, το
575 mg
**
οποίο περιέχει σκόνη από:
φρούτα Cranberry (Vaccinium macrocarpon),
μήλο (Malus domestica), άνθη πασσιφλόρας
(Passiflora incarnata), φρούτα σκισάνδρας
(Schisandra chinensis)
Τα προϊόντα που αναφέρονται δεν προορίζονται να
Έκδοση 9
Forever Arctic Sea®
Super Ωμέγα-3 Φυσικά Έλαια από Ψάρια & Καλαμάρι μαζί με Ελαιόλαδο
Το Νέο και Εξελιγμένο Forever Arctic Sea
τώρα περιέχει ένα αποκλειστικό μείγμα
από Έλαιο Καλαμαριού πλούσιο σε DHA,
εξαιρετικά αγνό Έλαιο Ψαριού με Ωμέγα3 και Ελαιόλαδο. Αυτό το μοναδικό μείγμα
είναι αποκλειστικότητα της Forever Living
και παρέχει όχι μόνο 33% περισσότερα
DHA ανά ημέρα, αλλά επίσης δημιουργεί
την τέλεια ισορροπία ανάμεσα στα DHA
και τα EPA για βέλτιστη υγεία και ευεξία.
Η σημαντική ισορροπία ανάμεσα στα
Ωμέγα 3 και τα Ωμέγα 6
Όταν μιλάμε για τα Ωμέγα 3 λιπαρά οξέα,
πολλοί άνθρωποι δεν καταλαβαίνουν ότι
πρέπει να υπάρχει μια σημαντική ισορροπία. Ιστορικά, οι διατροφικά ισορροπημένες διατροφές περιλάμβαναν μια υγιεινή
αναλογία ανάμεσα στα Ωμέγα λιπαρά οξέα,
• Αποκλειστικό μείγμα βοτάνων
από 1:1 μέχρι 1:4 DHA:EPA. Δυστυχώς,
συμπεριλαμβανομένων σκόνης
μήλου, λουλουδιού του πάθους και πολλές διατροφές περιλαμβάνουν ανθυγιεινά επίπεδα Ωμέγα-6 που παραδοσιακά
μούρων schisandra.
προέρχονται από τηγανητά φαγητά, φυτικά
• Προάγει υγιή ισορροπία ορμονών έλαια, προϊόντα που δεν περιέχουν πραγμαγια να σας βοηθήσει να νιώθετε
τικό βούτυρο, σιτηρά στα οποία χρησιμοπάντα ο εαυτός σας.
ποιούνται ζωικά λίπη και άλλες σύγχρονες
• Ειδικά σχεδιασμένο με εστίαση στις επεξεργασμένες τροφές. Επιπλέον, πολλές
διατροφές έχουν χαμηλή κατανάλωση σε
γυναικείες ανάγκες.
• Πατενταρισμένη, κλινικά
αποδεδειγμένη σκόνη cranberry.
KΩΔΙΚOΣ # 375
374 κατευνάσουν, θεραπεύσουν ή αναστείλουν μία
KΩΔΙΚOΣ #
συγκεκριμένη ασθένεια ή κατηγορία ασθενειών. Θα
πρέπει να συμβουλεύεστε τον οικογενειακό σας γιατρό,
εάν αντιμετωπίζετε κάποιο ιατρικό πρόβλημα.
ΑΛΛΑ ΣΥΣΤΑΤΙΚΑ
ψάρια και Ωμέγα-3, το οποίο δημιουργεί
μια ανθυγιεινή αναλογία σε Ωμέγα-6:Ωμέγα-3 που φθάνει στο 30:1! Το κλειδί για να
φθάσουμε στη βέλτιστη αναλογία ανάμεσα
στα DHA:EPA είναι να αυξήσουμε την
κατανάλωση Ωμέγα-3 και να μειώσουμε τη
λήψη Ωμέγα-6.
Το Forever Arctic Sea έχει εξελιχθεί όχι
μόνο ως προς την αύξηση της συνολικής
ποσότητας Ωμέγα-3 που λαμβάνετε ημερησίως, αλλά παρουσιάζει επίσης σημαντική
αύξηση στην ποσότητα DHA ανά μερίδα.
Το DHA Ωμέγα-3 βρίσκεται φυσικά στον
οργανισμό μας και είναι άφθονο στον
εγκέφαλο, τα μάτια και την καρδιά. Όπως
το ασβέστιο είναι απαραίτητο για την
οικοδόμηση γερών οστών, έτσι το DHA
διασφαλίζει ότι τα κύτταρα στον εγκέφαλο,
τον αμφιβληστροειδή χιτώνα, την καρδιά
και άλλα μέρη του νευρικού συστήματος
αναπτύσσονται και λειτουργούν σωστά σε
όλα τα στάδια της ζωής. Επιπλέον, η πρόσληψη DHA έχει συσχετισθεί με το μειωμένο
κίνδυνο της ψυχικής παρακμής που σχετίζεται με τη γήρανση. Κανένα άλλο λιπαρό
οξύ δεν επιδεικνύει αυτή τη σχέση.
(φυσική γεύση), Έλαιο από Λάιμ (φυσική
γεύση) και Βιταμίνη E (D-α- τοκοφερόλη).
Περιέχει ιχθυέλαιο (από σολωμούς, γαύρους, μπακαλιάρους)
ΠΕΡΙΕΧOΜΕΝO
120 μαλακές κάψουλες
OΔΗΓΙΕΣ
Λαμβάνετε 2 μαλακές κάψουλες μαζί με
τα γεύματα, τρεις φορές την ημέρα σαν
διατροφικό συμπλήρωμα.
Διατροφικές Πληροφορίες
Ημερήσια Δόση: 6 κάψουλες
Δόσεις ανά Συσκευασία 20
% Σ.Η.Π.*
Ωμέγα-3 λιπαρά οξέα,
1305 mg
**
εκ των οποίων:
• Εικοσαπενταενοϊκό οξύ
600 mg
**
(EPA)
• Εικοσιδυαεξαενοϊκό οξύ 600 mg
**
(DHA)
Ελαϊκό οξύ (από ελαιόλαδο) 300 mg
**
Βιταμίνη E
2 mg (=3 IU) 20 %
(D-α-τοκοφερόλη)
* Συνιστώμενη Ημερήσια Ποσότητα (ΣΗΠ)
**Δεν έχει θεσπισθεί ΣΗΠ
ΣΥΣΤΑΤΙΚΑ
Φυσικό Έλαιο Ψαριού, Έλαιο από Καλαμάρι, Ζελατίνη, Ελαιόλαδο, Γλυκερίνη,
Απιονισμένο Νερό, Έλαιο από Λεμόνι
Τα προϊόντα που αναφέρονται δεν προορίζονται να κατευνάσουν, θεραπεύσουν ή αναστείλουν μία συγκεκριμένη ασθένεια ή
κατηγορία ασθενειών. Θα πρέπει να συμβουλεύεστε τον οικογενειακό σας γιατρό, εάν αντιμετωπίζετε κάποιο ιατρικό πρόβλημα.
• Προσαρμοσμένη αναλογία σε
Ωμέγα-3, ακριβώς όπως θα ήταν
μια διατροφή πλούσια σε ψάρια
και θαλασσινά
• Απόλυτα φυσική γεύση από
εσπεριδοειδή για ευχάριστο
άρωμα και μείωση της έντονης
γεύσης του ψαριού
• Φιλικό προς το περιβάλλον του
ωκεανού
• Αγνή πηγή από EPA και DHA
KΩΔΙΚOΣ # 376
Έκδοση 9
Έκδοση 9
Νέες
Εκπαιδεύσεις
Βίντεο Νέων
Προϊόντων
Βρείτε τα τρία μεταγλωττισμένα βίντεο για τα νέα προϊόντα στο
www.youtube.com/flphellas
Μοιραστείτε τα στη σελίδα σας στο Facebook ή στείλτε τα με
email στις επαφές σας.
Επισκεφθείτε την ενότητα «Ελληνικά»
στο www.discoverforever.com
(Training) και παρακολουθήστε online
σεμινάριο για το νέο Forever Arctic Sea
και το νέο Forever Lite Ultra με
Aminotein. Ιδανικό για τους Συνεργάτες
που βρίσκονται στην επαρχία και δεν
μπορούν να παρακολουθήσουν από
κοντά τα εταιρικά σεμινάρια.
27
ΕΛΑΤΕ
ΚΑΙ PARTY
ΕΣΕΙΣ ΣΤΟ
ΠΑΡΤΥ
JOIN THE
IN PARADISE
ΣΤΟΝ ΠΑΡΑΔΕΙΣΟ
If you didn’t quite manage to qualify for the
Εάν
δενRally,
καταφέρατε
κερδίσετε
Rally,
Global
you canναstill
be with το
usGlobal
in Hawaii.
μπορείτε ακόμα να βρεθείτε μαζί μας στη Χαβάη.
Buy your ticket
at the σας
website
below
and
Αγοράστε
το εισιτήριό
από την
παρακάτω
join us at one
the most
momentous
ιστοσελίδα
καιof
ελάτε
μαζί μας
στην πιο and
exciting
events
in
Forever’s
history.
συναρπαστική εκδήλωση στην ιστορία της Forever.
www.bit.ly/GR13Tickets
www.bit.ly/GR13Tickets

Download Report