Curriculum Vitae – Prof. dr Mile Vasić CURRICULUM VITAE GENERALIJE Titula, ime i prezima Dr Mile Vasić Adresa Vladike Platona 25/5, 78430 Prnjavor, Republika Srpska, BiH Telefon 065 563 370 Web E-mail Drţavljanstvo Datum rođenja Mjesto rođenja Skype http://vasic.info http://www.milevasic.info [email protected] RS, BiH 16/10/1972 Sisak, Hrvatska milevasic RADNO ISKUSTVO • od – do • Ime i adresa poslodavca • zanimanje ili pozicija • osnovne duţnosti i obaveze 2014 – trenutno Slobomir P Univerzitet, Slobomir, Bijeljina, RS, BiH v.d. Rektor Slobomir P Univerziteta Dekan Fakulteta za ekonomiju i menadţment Slobomir P Univerziteta Vanredni profesor za uţu naučnu oblast menadţment v.d. Rektor Zastupa i predstavlja Univerzitet; organizuje i rukovodi radom Univerziteta; donosi pojedinačne akte u skladu sa Zakonom i Statutom Univerziteta; predlaže opšte akte u skladu sa Zakonom i Statutom Univerziteta; predlaže Upravnom odboru i Senatu mjere za unapreĎenje rada Univerziteta; predlaže Upravnom odboru mjere za efikasno i zakonito obavljanje djelatnosti Univerziteta; predlaže osnove planova rada i razvoja Univerziteta; predlaže Upravnom odboru unutrašnju organizaciju i sistematizaciju radnih mjesta; izvršava odluke Upravnog odbora i drugih organa Univerziteta; podnosi Upravnom odboru izvještaj o finansijskom poslovanju Univerziteta; naredbodavac je za izvršenje finansijskog plana; učestvuje u radu rektorske konferencije; zaključuje ugovore u ime Univerziteta; koordinira rad stručnih službi Univerziteta, predlaže Senatu Univerziteta imenovanje i razrješavanje rukovodilaca organizacionih jedinica; obavlja promociju doktora nauka, profesora emeritusa i redovnih profesora; ostvaruje saradnju sa drugim Univerzitetima i naučnim ustanovama u zemlji i inostranstvu uz saglasnost Senata; Dekan RukovoĎenje i organizovanje rada organizace jedinice univerziteta; stalno praćenje i inoviranje nastavnih planova i metoda rada; donošenje pojedinačnih akata u skladu sa zakonom i statutom univerziteta; inicirnje i predlaganje mjera za unapreĎenje rada fakulteta, mjera za efikasnio i zakonito obavljanje djelatnosti organizacione jedinice, planova rada i razvoja organizacione jedinice, aktata o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta. Vanredni profesor za užu naučnu oblast menadžment na predmetima Osnovi menadžmenta, Organizaciono ponašanje, Menadžment ljudskih resursa, Menadžment prodaje, Preduzetnički menadžment. 1/5 Curriculum Vitae – Prof. dr Mile Vasić • od – do • Ime i adresa poslodavca • zanimanje ili pozicija • osnovne duţnosti i obaveze • od – do • Ime i adresa poslodavca • zanimanje ili pozicija • osnovne duţnosti i obaveze 2002 – trenutno Panevropski centar za profesionalni razvoj d.o.o. Prnjavor, RS, BiH Direktor Planiranje i organizovanje edukativnih programa i kurseva za djecu, omladinu i odrasle. 2012– 2014 Univerzitet PIM, Banja Luka, RS, BiH Prorektor za nastavu Dekan Tehničkog fakulteta Vanredni profesor Prorektor za nastavu praćenje i inoviranje nastavnih planova i metoda rada; organizovanje i pracenje nastavnog procesa na Univerzitetu; iniciranje i predlaganje mjera za unapreĎenje rada Univerziteta; u odsustvu zamjenjuje Rektora. Dekan RukovoĎenje i organizovanje rada organizace jedinice univerziteta; stalno praćenje i inoviranje nastavnih planova i metoda rada; donošenje pojedinačnih akata u skladu sa zakonom i statutom univerziteta; inicirnje i predlaganje mjera za unapreĎenje rada fakulteta, mjera za efikasnio i zakonito obavljanje djelatnosti organizacione jedinice, planova rada i razvoja organizacione jedinice, aktata o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta. Vanredni profesor za užu naučnu oblast menadžment, nastavnik na predmetima osnovi menadžmenta, menadžment ljudskih resursa, strategijski menadžment, menadžment neprofitnih organizacija i organizaciono ponašanje. • od – do • Ime i adresa poslodavca • zanimanje ili pozicija • osnovne duţnosti i obaveze 2010 – 2012 Slobomir P Univerzitet, Slobomir, Bijeljina, RS, BiH Prorektor za nastavu Slobomir P Univerziteta Praćenje i inoviranje nastavnih planova i metoda rada; organizovanje i pracenje nastavnog procesa na Univerzitetu; iniciranje i predlaganje mjera za unapreĎenje rada Univerziteta; u odsustvu zamjenjuje Rektora. • od – do • Ime i adresa poslodavca • zanimanje ili pozicija • osnovne duţnosti i obaveze 2009 – 2012 Slobomir P Univerzitet, Slobomir, Bijeljina, RS, BiH v.d. Dekan Filološkog fakulteta Slobomir P Univerziteta RukovoĎenje i organizovanje rada organizace jedinice univerziteta; stalno praćenje i inoviranje nastavnih planova i metoda rada; donošenje pojedinačnih akata u skladu sa zakonom i statutom univerziteta; inicirnje i predlaganje mjera za unapreĎenje rada fakulteta, mjera za efikasnio i zakonito obavljanje djelatnosti organizacione jedinice, planova rada i razvoja organizacione jedinice, aktata o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta. • od – do • Ime i adresa poslodavca • zanimanje ili pozicija • osnovne duţnosti i obaveze 2008 – 2010 Slobomir P Univerzitet, Slobomir, Bijeljina, RS, BiH Dekan Fakulteta za ekonomiju i menadţment Slobomir P Univerziteta RukovoĎenje i organizovanje rada organizace jedinice univerziteta; stalno praćenje i inoviranje nastavnih planova i metoda rada; donošenje pojedinačnih akata u skladu sa zakonom i statutom univerziteta; inicirnje i predlaganje mjera za unapreĎenje rada fakulteta, mjera za efikasnio i zakonito obavljanje djelatnosti organizacione jedinice, planova rada i razvoja organizacione jedinice, aktata o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta. • od – do • Ime i adresa poslodavca • zanimanje ili pozicija • osnovne duţnosti i obaveze 2004 – 2006 Slobomir P Univerzitet, Slobomir, Bijeljina, RS, BiH Docent Docent za užu naučnu oblast menadžment na predmetima menadžment ljudskih resursa, osnovi 2/5 Curriculum Vitae – Prof. dr Mile Vasić menadžmenta i međunarodni menadžment i marketing. • od – do • Ime i adresa poslodavca • zanimanje ili pozicija • osnovne duţnosti i obaveze 2005 – 2006. Fakultet za poslovni inženjering i menadžment, Banja Luka Viši asistent Asistiranje na predmetu ''menadžment ljudskih resursa'' • od – do • Ime i adresa poslodavca • zanimanje ili pozicija • osnovne duţnosti i obaveze 1997 – 2002. United Nations, UNMIBH, Sarajevo, Bosnia and Herzegovina Prevodilac i administrativni radnik PrevoĎenje dokumenata i simultano prevoĎenje sastanaka; administrativni poslovi pri službi za ljudske resurse FORMALNO OBRAZOVANJE • od – do • naziv ustanove, mjesto i drţava • oblast • zvanje 2004 - 2006 Fakultet za poslovne studije, Univerzitet primenjenih nauka ''Megatrend'', Beograd, Srbija Menadžment ljudskih resursa Doktor ekonomskih nauka • od – do • naziv ustanove, mjesto i drţava • oblast • zvanje 2001 – 2004 Fakultet za poslovne studije, Univerzitet primenjenih nauka ''Megatrend'', Beograd, Srbija Menadžment ljudskih resursa i organizaciono ponašanje Magistar ekonomskih nauka • od – do • naziv ustanove, mjesto i drţava • oblast • zvanje 1993 – 1998 Filološki fakultet, Univerzitet u Prištini, Priština, Srbija Engleski jezik i književnost Profesor engleskog jezika i književnosti • od – do • naziv ustanove, mjesto i drţava • oblast • zvanje 1987 – 1991 Srednja ekonomska škola, H. Kostajnica, Hrvatska Finansije i računovodstvo Računovodstveno-finansijski stručni radnik NEFORMALNO OBRAZOVANJE • od – do • naziv ustanove, mjesto i drţava • oblast • stečeno zvanje ili diploma 2000 – 2001 Institut poslovnog inženjerstva, Prijedor, RS, BiH Menadžment i organizacija Diplomirani menadžer • od – do • naziv ustanove, mjesto i drţava • oblast • stečeno zvanje ili diploma 2005 CEEMAN - ''International Management Teachers Academy’’ (IMTA), Bled, Slovenija Upotreba studija slučaja u nastavi – Marketing Track Certifikat iz marketinga 3/5 Curriculum Vitae – Prof. dr Mile Vasić VJEŠTINE I SPOSOBNOSTI stečene u toku života, bez formalnog dokaza i posjedovanja certifikata ili diplome MATERINJI JEZIK Srpski STRANI JEZICI ENGLESKI (nivo C2) NJEMAČKI (nivo A2) LIČNE KARAKTERISTIKE/SKLONOSTI NEOPHODNE ZA RAD SA LJUDIMA Timski rad – sposobnost uspostavljanja i održavanja efikasnog poslovnog odnosa sa ljudima u multikulturalnom i multietničkom okruženju; izražen osjećaj poštovanja i uvažavanja ličnih razlika i uvjerenja. Komunikacija – sposobnost jasnog i preciznog komuniciranja pismenim i usmenim putem. ORGANIZACIONE SPOSOBNOSTI Profesionalizam – sposobnost samostalnog istraživanja, analiziranja i identifikovanja problema; sposobnost predlaganja rješenja; pokazane analitičke vještine; Planiranje i organizovanje – sposobnost identifikovanja i utvrĎivanja prioriteta kao i planiranja, koordinisanja i kontrolisanja vlastitog plana rada i plana rada podreĎenih; Orjentisanost na klijente – sposobnost identifikovanja potreba i želja klijenata; sposobnost uspostavljanja i održavanja produktivnog partnerstva sa klijentima TEHNIČKE VJEŠTINE Informatička pismenost – izvrsno poznavanje operativnih i uslužnih programa (Windows, MS Office, Lotus), web dizajn i osnove programiranja kompjuteri i druga tehnička oprema OSTALE VJEŠTINE vještine prethodno nepomenute VOZAČKA DOZVOLA Privrženost kontinuiranom učenju i želja za praćenjem novih trendova i razvoja tehnike i tehnologije; spremnost na davanju ličnog doprinosa razvoju i uspjehu institucije B1, B, C1, C, BE, C1E, CE kategorije ČLANSTVO U PROFESIONALNIM ASOCIJACIJAMA Predsjednik EUMMAS-A (European Marketing and Management Association), 2007 – trenutno, EURAM, 2012 – trenutno IZDAVAČKI ODBORI ‘’International Journal of Innovations in Business’’ (ISSN:2050-6228), Engleska, 2012 – trenutno International Journal of Business Quantitative Economics and Applied Management Research, 2014 - trenutno ‘’HiT Management Journal’’, Univerzitet u Kragujevcu, Srbija, 2012 – trenutno Anali poslovne ekonomije, PIM Univerzitet Banja Luka, trenutno ‘’Nauka’’, (ISSN 1986-504X), Slobomir, RS, BiH, 2010 - 2012 4/5 Curriculum Vitae – Prof. dr Mile Vasić ZNAČAJNIJI OBJAVLJENI RADOVI UČEŠĆE U NAUČNO-ISTRAŢIVAČKIM I DRUGIM PROJEKTIMA Timovi i timski rad, Monografija, Zavod distrofičara, Banja Luka, 2004. Razvoj ljudskog kapitala kao preduslov održavanja konkurentske sposobnosti: Poslovna inteligencija – osnova uspješnog menadžmenta u globalnim uslovima, Zbornik sa naučnog skupa, Fakultet za trgovinu i bankarstvo, BK, Beograd, 2005. Razvoj ljudskih resursa, Monografija, Zavod distrofičara, Banja Luka, 2007. Menadžment ljudskih resursa (koautor), Udžbenik , Zavod distrofičara, Banja Luka, 2007. How do we manage people: Case of Republic of Srpska and Bosnia & Herzegovina, Članak , SEER - South-East Europe Review for Labour and Social Affairs, European Trade Union Institute, Brussels, Belgium, 2009. Značaj strategijskog razvoja ljudskih resursa, Članak, Anali poslovne ekonomije, Univerzitet PIM, Banja Luka, 2009. Osnovi menadžmenta neprofitnih organizacija, Udžbenik, Slobomir P Univerzitet, 2009. Značaj strategijskog menadžmenta ljudskih resursa za održiv rast i razvoj svake organizacije, Članak, Slobomir P Univerzitet, 2010. Strategic Role of Human Resources Department in Achieving Organizational Efficiency – Case study: Service industry in Bosnia and Herzegovina, Univerzitet u Beogradu, Tahnički fakultet u Boru, Zbornik radova sa VI majske konferencije o strategijskom menadžmentu, 2010. Upravljanje produktivnošću radnog mjesta, Članak, Anali poslovne ekonomije, Univerzitet PIM, Banja Luka, 2011. ''Strategija razvoja trgovine Republike Srpske za period do 2015. godine'', rukovodilac doc. dr Ilija Džombić, maj-septembar 2009. Univerzitet za poslovni inženjering i menadžment Banja Luka. ''Stvaranje i implementacija koncepta ekonomske diplomatije u cilju opšteg unapreĎenja konkurentnosti privrede i privrednog ambijenta Republike Srpske i BiH'', rukovodilac doc. dr Ilija Džombić, 01.09.2008. – 01.09.2009. Univerzitet za poslovni inženjering i menadžment Banja Luka. Strateška uloga službe za ljudske resurse u ostvarivanju organizacione efikasnosti: Uslužne djelatnosti u Bosni i Hercegovini, rukovodilac doc. dr Mile Vasić, EUMMAS, septembarjanuar 2009/2010. Ažurirano 31/07/2014. 5/5
© Copyright 2024 Paperzz
