北上市の給与・定員管理等について １ 総括 (1) 人 件 費 の 状 況 （ 普 通 会 計 決 算 ） 区 分 住民基本台帳人口 実質収支 人 件 費 (平 成 23年 度 末 ) Ａ 人 千円 千円 千円 33,667,617 1,436,428 5,219,042 平成 93,347 23年 度 歳 出 額 Ｂ 人 件 費 率 (参 考 )平 成 22年 度 Ｂ／Ａ の人件費率 ％ 15.5 ％ 12.2 (2) 職 員 給 与 費 の 状 況 （ 普 通 会 計 決 算 ） 区 分 職員数 Ａ 給 給 人 平成 568 23年 度 （注）１ ２ 料 与 職員手当 千円 費 期末･勤勉手当 計 Ｂ 一人当たり （参考）類似団体平均 給 与 費 B/A 一人当たり給与費 千円 千円 千円 千円 千円 2,101,269 350,131 734,615 3,186,015 5,609 6,045 職員手当には退職手当を含まない。 職 員 数 は 、 平 成 23年 ４ 月 １ 日 現 在 の 人 数 で あ る 。 (3) 特 記 事 項 平 成 24年 ４ 月 １ 日 か ら 平 成 25年 ３ 月 31日 ま で の 間 、 給 料 に つ い て 職 務 の 級 に 応 じ て 0.76～ 5.17％ の特例減額を実施している。 (4) ラ ス パ イ レ ス 指 数 の 状 況 （ 各 年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 110 105.9 100 103.3 103.0 105 96.9 95.2 96.9 （H19） 97.9 93.9 95 95.5 （H24） （H24参考値） 90 85 北上市 類似団体平均 全国市平均 【参考】地域手当補正後ラスパイレス指数 95.2 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） ※ H24.4.1 現 在 に お け る 北 上 市 の 支 給 率 と 国 基 準 の 支 給 率 に よ り 算 出 し た も の - 1 - （注） １ 「 ラ ス パ イ レ ス 指 数 」 と は 、 国 家 公 務 員 の 給 与 水 準 を 100 と し た 場 合 の 地 方 公 務 員 の 給与水準を示す指数である。また、「地域手当補正後ラスパイレス指数」とは、地域手 当を加味した地域における国家公務員と地方公務員の給与水準を比較するため、地域手 当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数である。なお、北上市の地域手当補正後 ラスパイレス指数については、現行のラスパイレス指数と同値 となる（北上市は地域手 当の支給対象地域でないことによるもの。）。 ２ 類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス指数を単 純平均したものである。北上市の類似団体には、宮城県栗原市、秋田県横手市、山形県 米 沢 市 等 、 全 国 で 1 9 6団 体 が 該 当 す る 。 ２ 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） （単位：円） １級 ２級 ３級 ４級 ５級 ６級 ７級 １号級の 給料月額 135,600 185,800 222,900 261,900 289,200 320,600 366,200 最高号級の 給料月額 243,700 307,800 354,700 388,300 400,600 422,600 456,200 （注）給料月額は、給与抑制措置を行う前のものである。 ３ 職員の平均給与月額、初任給等の状況 (1) 職 員 の 平 均 年 齢 、 平 均 給 料 月 額 及 び 平 均 給 与 月 額 の 状 況 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） ①一般行政職 区 分 平均年齢 平均給料月額 313,445 円 (321,158 円 ) 369,773 円 (378,431 円 ) 404,073 円 42.8 歳 338,219 円 304,944 円 (329,917 円 ) 43.2 歳 327,748 円 391,486 円 北上市 42.3 歳 岩手県 43.5 歳 国 類似団体 平均給与月額 （国ベース） 334,456 円 (342,169 円 ) 平均給与月額 368,034 円 372,906 円 (401,789 円 ) ― 362,999 円 ②技能労務職 公 務 員 区 分 平均年齢 職員数 平均給料月額 民 間 平均給与月額 平均給与月額 対応する民間の 平均給与月額 平均年齢 (Ａ) （国ベース） 類似職種 (Ｂ) 44.3 歳 303,894 円 328,735 円 322,599 円 65 人 (307,907円 ) (332,810 円) (326,612 円) うち校務技能員 47.0 歳 26 人 うち調理師 42.8 歳 35 人 うち運転技師 39.5 歳 4人 岩手県 49.0 歳 320 人 北上市 314,864 円 339,861 円 333,337 円 (319,017 円) (344,101 円) (337,490 円) 298,534 円 321,329 円 317,445 円 (306,557 円) (322,969 円) (318,576 円) 279,490 円 321,213 円 305,252 円 (282,900 円) (324,801 円) (308,662 円) 322,032 円 参 考 358,398 円 - 2 - 343,292 円 ― ― ― 用務員 53.5 歳 206,600 円 調理士 42.4 歳 206,400 円 自家用乗用 自動車運転者 52.1 歳 199,900 円 ― ― ― Ａ／Ｂ ― 1.65 (―) 1.56 (―) 1.61 (―) ― 270,465 円 49.7 歳 3,479 人 (285,030 円) 国 類似団体 49.0 歳 39 人 314,792 円 ― 307,506 円 (323,181 円) ― ― ― ― 335,630 円 ― ― ― ― 350,255 円 参 考 区 分 年収ベース（試算値）の比較 公務員（Ｃ） 北上市 民間（Ｄ） ― Ｃ／Ｄ ― ― うち校務技能員 5,348,310 円 2,861,400 円 1.87 うち調理師 5,062,983 円 2,765,200 円 1.83 うち運転技師 4,899,625 円 2,662,800 円 1.84 ※ 民 間 デ ー タ は 、 賃 金 構 造 基 本 統 計 調 査 に お い て 公 表 さ れ て い る デ ー タ を 使 用 し て い る （ 平 成 21～ 23年 の３ヶ年平均）。なお、調理士及び自家用乗用自動車運転者のデータは都道府県別（岩手県）平均、 用務員のデータは全国平均を使用している。 ※技能労務職の職種と民間の職種等の比較にあたり、年齢、業務内容、雇用形態等の点において完全に 一致しているものではない。 ※ 年 収 ベ ー ス の 「 公 務 員 （ Ｃ ） 」 及 び 「 民 間 （ Ｄ ） 」 の デ ー タ は 、 そ れ ぞ れ 平 均 給 与 月 額 を 12倍 し た も のに、公務員においては前年度に支給された期末・勤勉手当、民間においては前年に支給された年間 賞与の額を加えた試算値である。 ※類似団体の職員数は、平均職員数を表している。 ③教育職 区 分 平均年齢 平均給料月額 平均給与月額 北上市 36.7 歳 266,114 円 284,799 円 岩手県 46.1 歳 395,719 円 440,855 円 類似団体 41.3 歳 313,448 円 342,930 円 （注）１ （ ） 内 は 、 北 上 市 に お い て は 北 上 市 一 般 職 の 職 員 の 給 与 条 例 （ 平 成 ３ 年 北 上 市 条 例 第 35 号 ） 、 国 に お い て は 国 家 公 務 員 の 給 与 の 改 定 及 び 臨 時 特 例 に 関 す る 法 律 （ 平 成 24年 法 律 第 ２ 号。以下「給与臨時特例法」という。）に基づく減額措置を行う前の金額である。 ２ 「 平 均 給 料 月 額 」 と は 、 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 に お け る 各 職 種 ご と の 職 員 の 基 本 給 の 平 均 である。 ３ 「平均給与月額」とは、給料月額と毎月支払われる扶養手当、地域手当、住居手当、時間 外勤務手当などのすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査にお いて明らかにされているものである。 また、「平均給与月額（国ベース）」は、国家公務員の平均給与月額には時間外勤務手 当、特殊勤務手当等の手当が含まれていないことから、比較のため国 家公務員と同じベース で再計算したものである。 - 3 - (2) 職 員 の 初 任 給 の 状 況 （ 平 成 24 年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 区 分 北 上 市 岩 手 県 国 大 学 卒 172,200 円 172,200 円 高 校 卒 140,100 円 140,100 円 高 校 卒 141,900 円 137,200 円 中 学 卒 129,200 円 129,200 円 Ⅰ 種 172,557 (181,200 Ⅱ 種 163,987 (172,200 133,418 (140,100 130,656 (137,200 123,038 (129,200 一般行政職 技能労務職 （注） （ 円 円) 円 円) 円 円) 円 円) 円 円) ）内は、給与臨時特例法に基づく減額措置を行う前の金額である。 (3) 職 員 の 経 験 年 数 別 ・ 学 歴 別 平 均 給 料 月 額 の 状 況 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 区 分 一般行政職 技能労務職 ４ 経 験 年 数 10年 経 験 年 数 15年 経 験 年 数 2 0 年 大 学 卒 257,527 円 299,272 円 349,069 円 高 校 卒 222,199 円 275,034 円 303,760 円 高 校 卒 196,600 円 254,442 円 301,859 円 － 中 学 卒 － － 一般行政職の級別職員数等の状況 (1) 一 般 行 政 職 の 級 別 職 員 数 の 状 況 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 区 分 標準的な職務内容 ７ 級 部長 ６ 級 課長 ５ 級 課長補佐 ４ 級 係長・上席主任 ３ 級 主任 ２ 級 主査 １ 級 主事・技師 （注）１ ２ 100% 60% 4級 24.3% 0% 35 人 9.8 ％ 46 人 12.8 ％ 87 人 24.3 ％ 116 人 32.4 ％ 29 人 8.1 ％ 34 人 9.5 ％ 標準的な職務内容とは、それぞれの級に該当する代表的な職務である。 80% 20% 構成比 3.1 ％ 北上市の給与条例に基づく給料表の級区分による職員数である。 6級 9.8% 5級 12.8% 40% 職員数 11 人 7級 3.1% 3級 32.4% 2級 8.1% 1級 9.5% 平成24年の構成比 7級 3.1% 6級 9.7% 5級 12.5% 7級 2.8% 6級 10.3% 5級 19.9% 4級 24.4% 4級 25.6% 3級 35.6% 2級 6.4% 1級 8.3% 3級 26.9% 2級 10.1% 1級 4.4% １年前の構成比 ５年前の構成比 - 4 - (2) 昇 給 へ の 勤 務 成 績 の 反 映 状 況 現在、能力及び業績に基づく人事評価が未実施であるため、昇給区分に差を設けていない。 な お 、 平 成 18年 ４ 月 よ り 課 長 級 職 員 以 上 を 対 象 に 人 事 評 価 制 度 を 試 行 し て お り 、 平 成 19年 ４ 月 か ら は 課 長 補 佐 級 職 員 、 平 成 20年 ４ 月 か ら は 係 長 級 （ 上 席 主 任 を 除 く ） 職 員 ま で 対 象 を 広 げ て 試 行 を 開 始 し て い る 。 平 成 21年 ４ 月 か ら は 全 職 員 に 対 象 を 広 げ て 試 行 し て い る 。 ５ 職員の手当の状況 (1) 期 末 手 当 ・ 勤 勉 手 当 北 上 市 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 （ 平 成 23年 度 ） 1,287 千 円 （ 平 成 23年 度 支 給 割 合 ） 期末手当 勤勉手当 2.60 月 分 1.35 月 分 ( 1.45 )月 分 ( 0.65 )月 分 岩 手 県 国 １人当たり平均支給額（平成23年度） ― 千円 （ 平 成 23年 度 支 給 割 合 ） 期末手当 勤勉手当 2.60 月 分 1.35 月 分 ( 1.45 )月 分 ( 0.65 )月 分 （ 平 成 23年 度 支 給 割 合 ） 期末手当 勤勉手当 2.60 月 分 1.35 月 分 ( 1.45 )月 分 ( 0.65 )月 分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 役職加算 （注） ( ５ ～ 15％ 役職加算 ５ ～ 20％ 役職加算 ５ ～ 20％ 管理職加算 15～ 25％ 管理職加算 10～ 25％ )内 は 、 再 任 用 職 員 に 係 る 支 給 割 合 で あ る 。 【参考】勤勉手当への勤務実績の反映状況（一般行政職） 現在、能力及び業績に基づく人事評価が未実施であるため、成績率に差を設けず、一律の支給 （ 64.5／ 100） を 行 っ た 。 な お 、 平 成 18年 ４ 月 よ り 課 長 級 職 員 以 上 を 対 象 に 人 事 評 価 制 度 を 試 行 し て お り 、 平 成 19年 ４ 月 か ら は 課 長 補 佐 級 職 員 ま で 対 象 を 広 げ て 試 行 を 開 始 し て い る 。 平 成 21年 ４ 月 か ら は 全 職 員 に 対 象 を広げて試行している。 (2) 退 職 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 北 （支給率） 勤 続 20年 勤 続 25年 勤 続 35年 最高限度額 その他の加算措置 １人当たり平均支給額 上 市 自己都合 勧奨・定年 23.50月 分 30.55月 分 33.50月 分 41.34月 分 47.50月 分 59.28月 分 59.28月 分 59.28月 分 定年前早期退職特例措置 （ ２ ％ ～ 20％ 加 算 ） 3,152千 円 25,160千 円 国 （支給率） 自己都合 勧奨・定年 勤 続 20年 23.50月 分 30.55月 分 勤 続 25年 33.50月 分 41.34月 分 勤 続 35年 47.50月 分 59.28月 分 最高限度額 59.28月 分 59.28月 分 その他の加算措置 定年前早期退職特例措置 （ ２ ％ ～ 20％ 加 算 ） （ 注 ） 退 職 手 当 の １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 は 、 平 成 23年 度 に 退 職 し た 職 員 に 支 給 さ れ た 平 均 額である。 - 5 - (3) 地 域 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 支 給 実 績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 0 千円 0 円 支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 支給対象地域 支給率 東京都特別区 支給対象職員数 18 ％ 国の制度（支給率） ０ 人 18 ％ (4) 特 殊 勤 務 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 支 給 実 績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 2,753 千 円 支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 22年 度 決 算 ） 23,908 円 職 員 全 体 に 占 め る 手 当 支 給 職 員 の 割 合 （ 平 成 22年 度 ） 18.8 ％ 手当の種類（手当数） 手当の名称 徴収手当 ８ 主な支給対象職員 主な支給対象業務 左記職員に対する支給単価 財務部収納課の職員 市税の滞納整理 月 額 2,000円 感染症患者若しくは感染 症の疑いのある患者の救 護及び防疫作業等 防疫作業手当 社会福祉業務手当 保健福祉部福祉課生 生活保護業務 活保護係の職員 行旅死亡人取扱手当 特殊自動車運転業務手当 社会福祉施設勤務手当 ごみ処理施設作業手当 税外収入徴収手当 運転技師 １ 回 当 た り 300円 月 額 4,000円 行旅死亡人等の収容その 他の措置 １回当たり 勤 務 時 間 内 1,500円 勤 務 時 間 外 2,000円 特殊自動車の運転作業 日 額 250円 保育所等に勤務する 職員 生活環境部クリーン 清掃事 業所での点検、 修 推進課施設係の職員 理、検査等 諸収入金及び市営住宅家 賃の勤務公署外での徴収 月 額 2,000円 日 額 300円 日 額 100円 (5) 時 間 外 勤 務 手 当 155,915 千 円 支 給 実 績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 246 千 円 140,802 千 円 支 給 実 績 （ 平 成 22年 度 決 算 ） 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 22年 度 決 算 ） 235 千 円 (6) そ の 他 の 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 手 当 名 扶 養 手 当 住 居 手 当 内容及び支給単価 ① 配 偶 者 13,000円 ②配偶者以外 6,500円 16～ 22歳 の 子 5,000円 加 算 借家・借間 支給限度額 27,000円 国の制 度との 異同 国の制度と 異なる内容 支給実績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 支給職員１人当たり 平均支給年額 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 同じ 57,188 千 円 236,314 円 同じ 34,422 千 円 291,713 円 - 6 - 通 勤 手 当 管理職手当 休日勤務手当 寒冷地手当 単身赴任手当 宿日直手当 管理職員特別 勤務手当 ①交通機関（電車・ バス等）の利用者 限 度 額 50,000円 ②交通用具（自動車 等）利用者（通勤距 離 ２ km以 上 の 場 合 ） 距 離 に 応 じ 2,300 円 ～ 24,500円 部 長 62,800円 （ 58,404円 ） 参 事 53,800円 （ 50,034円 ） 課 長 41,600円 （ 39,104円 ） 主 幹 29,100円 （ 27,354円 ） 園 長 24,200円 （ 22,990円 ） ①限度額 55,000円 異なる ②支給額 2,000円 ～ 24,500円 職務の級等に 応じて 異なる 31,700円 ～ 139,300円 勤務１時間当 「勤務１時間当たり たりの給与額 の 給 与 額 ×135/100」 異 な る の算出方法が の額を支給 異なる ①扶養親族のある世 地域による支 帯主 17,800円 給額の差がな 異なる い（支給地域 ②その他の世帯主 10,200円 外に勤務する ③その他 7,360円 場合を除く） 23,000 円 ＋ 交 通 距 離 同じ に応じた加算額 勤務の態様に 勤務１回につき 異なる よる支給額の 4,200円 差がない 管理職が臨時又は緊 急の必要により週休 日等に４時間以上勤 職務の級等に 務した場合 応じて 異なる 部 長 8,000円 6,000円 ～ 課 長 6,000円 18,000円 園 長 4,000円 （６時間超の場合は こ の 1.5倍 の 額 ） 34,168 千 円 74,117 円 29,722 千 円 471,792 円 2,351 千 円 14,340 円 36,341 千 円 60,267 円 0 千円 0 円 1,012 千 円 4,288 円 0 千円 0 円 （ 注 ） 管 理 職 手 当 に つ い て 、 平 成 24年 ４ 月 １ 日 か ら 平 成 25年 ３ 月 31日 ま で の 間 、 職 務 の 級 に 応 じ て ５～７％の減額を実施している。 - 7 - ６ 特 別 職 の 報 酬 等 の 状 況 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 区 分 給 料 月 額 等 （参考）類似団体における最高／最低額 市 給 料 長 副 市 長 議 報 酬 長 副 議 長 議 員 市 副 期 末 手 当 789,300 （ 877,000 636,300 （ 707,000 443,290 （ 457,000 371,510 （ 383,000 340.470 （ 351,000 市 議 副 議 議 円 円） 円 円） 円 円） 円 円） 円 円） 長 長 （ 平 成 23年 度 支 給 割 合 ） 2.95 月分 長 長 員 （ 平 成 23年 度 支 給 割 合 ） 2.95 月分 （算定方式） 退 職 手 当 市 副 長 長 市 備 (注 )１ ２ 1,000,000 円 ／ 447,500 円 816,000 円 ／ 497,000 円 698,000 円 ／ 335,000 円 620,000 円 ／ 275,000 円 560,000 円 ／ 255,000 円 （１期の手当額） （支給時期） 877,000×42.5/100×在 職 月 数 17,890,800円 任期毎 707,000×24.5/100×在 職 月 数 8,314,320円 任期毎 考 給料の（ ）内は、減額措置を行う前の金額である。 退職手当の「１期の手当額」は、４月１日現在の給料月額及び支給率に基づき、１期 （ ４ 年 ＝ 48月 ） 勤 め た 場 合 に お け る 退 職 手 当 の 見 込 額 で あ る 。 ７ 職員数の状況 (1) 部 門 別 職 員 数 の 状 況 と 主 な 増 減 理 由 区 部 分 門 普 議会 総務 税務 労働 農林水産 商工 土木 民生 衛生 一 般 行 政 部 門 通 会 職 員 数 平 成 23年 平 成 24年 6 6 106 109 48 48 2 2 30 30 23 23 43 44 132 132 43 41 対 前 年 増 減 数 1 都市計画業務量増加による増 -2 環境企画業務量精査による減 ＜参考＞ 人口１万人当たり職員数 （類似団体の人口１万人当たり職員数 433 435 2 教育部門 消防部門 136 132 -1 569 567 部 会公 計営 企 部業 門等 （注）１ ２ 計 25 26 16 15 26 26 67 67 636 634 [685] [685] [ 職員数は一般職に属する職員数である。 水 道 下水道 その他 小 計 合 計 [ ]内 は 、 条 例 定 数 の 合 計 で あ る 。 - 8 - （各年４月１日現在） 増 減 理 由 沿岸被災地支援による増 計 小 な 3 計 門 主 ] 46.60 人 54.46 人 ） ＜参考＞ 人口１万人当たり職員数 （類似団体の人口１万人当たり職員数 60.63 人 73.53 人 ） ＜参考＞ 人口１万人当たり職員数 68.13 人 (2) 年 齢 別 職 員 構 成 の 状 況 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 20歳 48 52 56 60 35 39 43 47 51 55 59 以 満 歳 歳 歳 歳 歳 歳 歳 歳 歳 歳 上 20歳 56歳 ～ 52歳 ～ 48歳 ～ 44歳 ～ 40歳 ～ 36歳 ～ 32歳 ～ 28歳 ～ 24歳 歳 ～ 31 ～ 27 ～ 23 ～ 未 ～ ～ 44 ～ 40 ～ 36 ～ 32 ～ 職員数 28 歳 分 未満 人 0 24 ～ 区 20 ～ 20 23歳 人 43 27歳 人 64 31歳 人 60 35歳 人 78 39歳 人 57 43歳 人 55 47歳 人 61 51歳 人 50 55歳 人 68 59歳 人 97 60歳 計 以上 人 0 人 633 (3) 職 員 数 の 推 移 （単位：人・％） 19 年 20 年 21 年 22 年 23 年 一般行政 470 452 433 432 433 435 ▲ 35(▲ 7.4％ ) 教育 140 138 137 137 136 131 ▲ 9(▲ 6.4％ ) 普通会計計 610 590 570 569 569 566 ▲ 44(▲ 7.2％ ) 公営企業等会計計 75 75 69 67 67 67 総合計 685 665 639 636 636 633 年度 24年 部門別 過去５年間 の 増 減 数 (率 ) （注）各年における定員管理調査において報告した部門別職員数。 - 9 - ▲ 8(▲ 10.6％ ) ▲ 52(▲ 9.5％ ) ８ 公営企業職員の状況 (1) 水道事業 ① 職員給与費の状況 ア 決算 区 分 総費用 純損益又は実 職員給与費 総費用に占める 質収支 職員給与費比率 Ａ 平成 23年 度 区 分 千円 ％ ％ 2,090,599 153,441 140,050 6.7 6.4 平成 給 給 23年 度 24 与 料 人 ２ Ｂ／Ａ 給与費比率 千円 職員数 （注）１ 総費用に占める職員 千円 Ａ イ Ｂ (参 考 )平 成 22年 度 の 職員手当 費 期末･勤勉手当 計 Ｂ 一人当たり （参考）団体平均 給与費 B/A 一人当たり給与費 千円 千円 千円 千円 千円 千円 93,321 13,483 33,239 140,043 5,835 6,350 職員手当には退職給与金を含まない。 職 員 数 は 、 平 成 24年 ３ 月 31日 現 在 の 人 数 で あ る 。 特記事項 平 成 24年 ４ 月 １ 日 か ら 平 成 25年 ３ 月 31日 ま で の 間 、 職 務 の 級 に 応 じ て 0.76～ 5.76％ の 特 例 減 額を実施している。 ② 職 員 の 基 本 給 、 平 均 月 収 額 及 び 平 均 年 齢 の 状 況 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 区 北 分 基本給 平均月収額 市 44.9 歳 329,081 円 486,330 円 団 体 平 均 45.4 歳 358,043 円 528,316 円 事 上 平均年齢 業 者 － 歳 － 円 （注）平均月収額には、期末・勤勉手当等を含む。 ③ 職員の手当の状況 ア 期末手当・勤勉手当 北 上 市 団体平均 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 （ 平 成 23年 度 ） １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 （ 平 成 23年 度 ） 1,317 千 円 （ 平 成 23年 度 支 給 割 合 ） 期末手当 2.60 月分 勤勉手当 1.35 月分 ( 1.45)月分 ( 0.65)月分 1,492 千 円 （ 平 成 22年 度 支 給 割 合 ） 期末手当 － 月分 ( 勤勉手当 － 月分 － )月分 ( － )月分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 役 職 加 算 ５ ～ 15％ (注 ) ( )内 は 、 再 任 用 職 員 に 係 る 支 給 割 合 で あ る 。 - 10 - イ 退 職 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 北 （支給率） 勤 続 20年 勤 続 25年 勤 続 35年 最高限度額 その他の加算措置 上 市 団体平均 自己都合 勧奨・定年 （支給率） 自己都合 勧奨・定年 23.50月 分 30.55月 分 勤 続 20年 － 月分 － 月分 33.50月 分 41.34月 分 勤 続 25年 － 月分 － 月分 47.50月 分 59.28月 分 勤 続 35年 － 月分 － 月分 59.28月 分 59.28月 分 最高限度額 － 月分 － 月分 定年前早期退職特例加算 その他の加算措置 （ ２ ～ 20％ 加 算 ） １人当たり平均支給額 25,160 千 円 １人当たり平均支給額 15,252 千 円 （ 注 ） 退 職 手 当 の １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 は 、 平 成 23年 度 に 退 職 し た 全 職 員 に 支 給 さ れ た 平 均 額である。 ウ 地 域 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 支 給 実 績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 0 千円 0 支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 支給対象地域 支給率 － エ － 支給対象職員数 ％ － 円 一般行政職の制度（支給率） 人 － ％ 特 殊 勤 務 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 支 給 実 績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 246 千 円 支給職員１人当たり平均支給年額（ 平成23年度決算） 41,055 円 職員全体に占める手当支給職員の割合（ 平成23年度） 25.0 ％ 手当の種類（手当数） オ ２ 手当の名称 主な支給対象職員 主な支給対象業務 浄水場勤務手当 北上川浄水場に勤務 する職員 電気計装設備及び機械 等の運転操作、水質検 査、薬品の取扱いその 他浄水施設の維持管理 月 額 3,200円 徴収手当 なし 水道料金、下水道使用 料及び汚水処理施設使 用料の収納事務 月 額 2,000円 左記職員に対する支給単価 時間外勤務手当 支 給 実 績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 2,581 千 円 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 135 千 円 支 給 実 績 （ 平 成 22年 度 決 算 ） 9,891 千 円 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 22年 度 決 算 ） 412 千 円 （注）時間外勤務手当には、休日勤務手当を含む。 カ そ の 他 の 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 一般行政職 一 般 行 政 職 手当名 内容及び支給単価 の 制 度 と の の 制 度 と 異 （ 平成23年度決算） 異同 扶 養 手 当 ① 配 偶 者 13,000円 ②配偶者以外 6,500円 16～ 22歳 の 子 5,000円 加算 支給実績 同じ - 11 - 支給職員１人当たり 平均支給年額 （ 平成23年度決算） なる内容 3,372 千 円 281,000 円 住 居 手 当 借家・借間 支給限度額 27,000円 同じ 1,398 千 円 199,718 円 通 勤 手 当 ①交通機関（電車・バ ス等）の利用者 限 度 額 50,000円 ②交通用具（自動車 等）利用者（通勤距離 ２ km以 上 の 場 合 ） 距 離 に 応 じ 2,300円 ～ 24,500円 同じ 2,320 千 円 105,472 円 管理職手当 部 長 62,800円 （ 58,404円 ） 課 長 41,600円 （ 39,104円 ） 同じ 1,171 千 円 585,048 円 同じ 43 千 円 7,266 円 ①扶養親族のある世帯 主 17,800円 ②その他の世帯主 10,200円 ③その他 7,360円 同じ 1,534 千 円 69,745 円 管理職が臨時又は緊急 の必要により週休日等 に４時間以上勤務した 管理職員特別 場合 部 長 8,000円 勤務手当 課 長 6,000円 （６時間超の場合はこ の 1.5倍 の 額 ） 同じ 0 千円 0 円 「勤務１時間当たりの 休 日 勤 務 手 当 給 与 額 × 135/100」 の 額 を支給 寒冷地手当 （ 注 ） 管 理 職 手 当 に つ い て 、 平 成 24年 ４ 月 １ 日 か ら 平 成 25年 ３ 月 31日 ま で の 間 、 職 務 の 級 に 応じて６～７％の減額を実施している。 (2) 下水道事業 ① 職員給与費の状況 ア 決算 区 分 総費用 純損益又は実 職員給与費 質収支 職員給与費比率 Ａ 平成 23年 度 区 分 千円 ％ 2,286,361 △ 153,411 60,578 2.6 職員数 人 12 給 給 料 与 職員手当 費 期末･勤勉手当 (参 考 )平 成 21年 度 の 総費用に占める職員 Ｂ／Ａ 給与費比率 千円 平成 23年 度 Ｂ 千円 Ａ （注）１ 総費用に占める 計 Ｂ ％ 2.6 一人当たり （参考）団体平均 給与費 B/A 一人当たり給与費 千円 千円 千円 千円 千円 千円 43,559 5,104 15,134 63,797 5,799 7,127 上記の数値は、公共下水道事業及び特定公共下水道事業の合計である。 ２ 職員手当には退職給与金を含まない。 ３ 職 員 数 は 、 平 成 24年 ３ 月 31日 現 在 の 人 数 で あ る 。 - 12 - イ 特記事項 平 成 24年 ４ 月 １ 日 か ら 平 成 25年 ３ 月 31日 ま で の 間 、 職 務 の 級 に 応 じ て 0.76～ 5.76％ の 特 例 減 額を実施している。 ② 職 員 の 基 本 給 、 平 均 月 収 額 及 び 平 均 年 齢 の 状 況 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 区 北 分 基本給 平均月収額 市 42.6 歳 314,868 円 445,139 円 団 体 平 均 45.4 歳 391,962 円 591,106 円 事 上 平均年齢 業 者 － 歳 － 円 （注）平均月収額には、期末・勤勉手当等を含む。 ③ 職員の手当の状況 ア 期末手当・勤勉手当 北 上 市 団体平均 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 （ 平 成 23年 度 ） １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 （ 平 成 23年 度 ） 1,203 千 円 （ 平 成 23年 度 支 給 割 合 ） 期末手当 2.60 月分 ( 1,469 千 円 （ 平 成 23年 度 支 給 割 合 ） 期末手当 － 月分 勤勉手当 1.35 月分 － )月分 ( － )月分 ( 勤勉手当 － 月分 － )月分 ( － )月分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 役 職 加 算 ５ ～ 15％ (注 ) イ ( )内 は 、 再 任 用 職 員 に 係 る 支 給 割 合 で あ る 。 退 職 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 北 （支給率） 勤 続 20年 勤 続 25年 勤 続 35年 最高限度額 その他の加算措置 上 市 団体平均 自己都合 勧奨・定年 （支給率） 自己都合 勧奨・定年 23.50月 分 30.55月 分 勤 続 20年 － 月分 － 月分 33.50月 分 41.34月 分 勤 続 25年 － 月分 － 月分 47.50月 分 59.28月 分 勤 続 35年 － 月分 － 月分 59.28月 分 59.28月 分 最高限度額 － 月分 － 月分 定年前早期退職特例加算 その他の加算措置 （ ２ ～ 20％ 加 算 ） １人当たり平均支給額 25,160 千 円 １人当たり平均支給額 13,280 千 円 （ 注 ） 退 職 手 当 の １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 は 、 平 成 23年 度 に 退 職 し た 全 職 員 に 支 給 さ れ た 平 均 額である。 ウ 地 域 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 支 給 実 績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 0 千円 0 支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 支給対象地域 － 支給率 － 支給対象職員数 ％ － - 13 - 人 円 一般行政職の制度（支給率） － ％ エ 特 殊 勤 務 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 支 給 実 績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 0 千円 支給職員１人当たり平均支給年額（平成 23年度決算） 0 職員全体に占める手当支給職員の割合（平成23年度） 0.0 ％ 手当の種類（手当数） オ 円 ０ 時間外勤務手当 支 給 実 績 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 834 千 円 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 23年 度 決 算 ） 75 千 円 支 給 実 績 （ 平 成 22年 度 決 算 ） 879 千 円 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 年 額 （ 平 成 22年 度 決 算 ） 73 千 円 （注） 時間外勤務手当には、休日勤務手当を含む。 カ そ の 他 の 手 当 （ 平 成 24年 ４ 月 １ 日 現 在 ） 一般行政職 一 般 行 政 職 手当名 内容及び支給単価 の 制 度 と の の 制 度 と 異 （ 平成23年度決算） 異同 ① 配 偶 者 13,000円 ②配偶者以外 6,500円 16～ 22歳 の 子 5,000円 加算 支給実績 支給職員１人当たり 平均支給年額 （ 平成23年度決算） なる内容 同じ 756 千 円 151,200 円 同じ 0 千円 0 円 同じ 1,456 千 円 121,317 円 同じ 469 千 円 469,248 円 同じ 0 千円 0 円 ①扶養親族のある世帯 主 17,800円 ②その他の世帯主 10,200円 ③その他 7,360円 同じ 773 千 円 64,466 円 管理職が臨時又は緊急 の必要により週休日等 に４時間以上勤務した 管理職員特別 場合 勤務手当 課 長 6,000円 （６時間超の場合はこ の 1.5倍 の 額 ） 同じ 0 千円 0 円 扶 養 手 当 住 居 手 当 通 勤 手 当 管理職手当 借家・借間 支給限度額 27,000円 ①交通機関（電車・バ ス等）の利用者 限 度 額 50,000円 ②交通用具（自動車 等）利用者（通勤距離 ２ km以 上 の 場 合 ） 距 離 に 応 じ 2,300円 ～ 24,500円 課 長 41,600円 （ 39,104円 ） 「勤務１時間当たりの 休 日 勤 務 手 当 給 与 額 × 135/100」 の 額 を支給 寒冷地手当 （ 注 ） 管 理 職 手 当 に つ い て 、 平 成 23年 ４ 月 １ 日 か ら 平 成 24年 ３ 月 31日 ま で の 間 ６ ％ の 減 額 を 実施している。 - 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