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Progettazione e consulenza
per dare valore all’identità di un territorio e delle persone che lo vivono.
Multidisciplinarità
per realizzare progetti complessi e articolati, che richiedono l’integrazione di
diverse competenze e di diversi punti di vista.
Visione strategica d’insieme
per fare dialogare attori pubblici e privati che compongono il tessuto territoriale.
Storytelling d’impresa
Strategie e percorsi di comunicazione
pag 2. RaccontaCRI - Croce Rossa Emilia-Romagna
pag 4. Progetto celebrazione 20 anni di Fores – Fores Engineering
pag 6. HSE Golden Rules– Rosetti Group of Companies
RaccontaCRI
cliente: Croce Rossa Emilia-Romagna
luogo: Emilia-Romagna
anno: 2013
•• BRIEFING
-- rafforzare reputazione e posizionamento di CRI Emilia-Romagna
-- far conoscere la reale portata delle attività di CRI (non solo ambulanze!)
-- aumentare i tesseramenti
-- incrementare il reclutamento di volontari
-- stimolare le donazioni
-- accreditarsi nei confronti degli enti locali
•• STRATEGIA
Cambiare prospettiva: dalla domanda cosa tu puoi fare per la CRI a cosa significa essere parte di
CRI, di quali esperienze, conoscenze, relazioni, emozioni potrebbe arricchirmi la partecipazione
alle attività della CRI Emilia-Romagna? Domanda alla quale può rispondere solo chi ha vissuto o
vive tutt’ora l’esperienza di far parte della Croce Rossa.
L’idea alla base della strategia progettuale è stata dunque utilizzare la tecnica dello storytelling
per costruire il messaggio comunicativo in grado di coinvolgere e far identificare il pubblico di
riferimento: potenziali volontari e sostenitori. Il mesaggio si è composto ed arricchito dei racconti
dei protagonisti/volontari su esperienze significative e momenti di arricchimento personale vissuti
durante le attività di CRI. w
•• STRUMENTI E AZIONI:
-- interviste ai volontari e raccolta materiale
-- sito www.raccontacri.it
-- book che raccoglie le storie dei volontari
-- poster
-- video In una parola CRI
•• TEMPI DI REALIZZAZIONE
6 mesi
2 - Strategie e percorsi di comunicazione
www.atelierterritorio.com
Elaborati
Book RaccontaCRI
copertina e una pagina interna
sotto:
poster per Campagna Racconta CRI
www.atelierterritorio.com
Strategie e percorsi di comunicazione - 3
Progetto
celebrazione
20 anni di Fores
cliente: Fores Engineering
luogo: Forlì
anno: 2012
•• BRIEFING
Ideare e realizzare un progetto di comunicazione strategica per comunicare l’occasione del ventennale all’interno e all’esterno dell’azienda, con l’obiettivo di raccontare la storia di un’azienda
giovane, ma di grande esperienza, e creare coinvolgimento e partecipazione tra i dipendenti.
•• STRATEGIA
Si è pensato di ricostruire le tappe fondamentali dei 20 anni dell’azienda attraverso il racconto
corale delle persone che le hanno vissute.
Il progetto ha sfruttato la memoria collettiva aziendale come mezzo per condividere la conoscenza
e per comunicare il valore di una storia di viaggio aziendale che prosegue da 20 anni.
•• STRUMENTI E AZIONI
-- logo: riadattamento grafico in occasione della celebrazione dei 20 anni
-- booklet di cartoline con foto vintage dell’azienda. Le cartoline sono state distribuite ai dipendenti per scrivere il proprio ricordo di un momento significativo della storia aziendale
-- locandine e cartelloni
-- diario di viaggio: un book per raccogliere tutte le cartoline di ricordi scritte dai dipendenti e per ripercorrere le tappe fondamentali della storia aziendale
-- gadget
•• TEMPI DI REALIZZAZIONE
3 mesi
4 - Strategie e percorsi di comunicazione
www.atelierterritorio.com
Elaborati e Logo
1. logo originale
www.atelierterritorio.com
2. anniversario
Strategie e percorsi di comunicazione - 5
Campagna di
comunicazione della
sicurezza sul lavoro
cliente: Rosetti Group of Companies
luogo: Ravenna
anno: 2010
•• BRIEFING
Ideare e realizzare un progetto di comunicazione strategica per diffondere il valore della sicurezza
e dei comportamenti sicuri.
•• STRATEGIA
Si è pensato di rendere i dipendenti protagonisti ed esempio stesso di comportamenti sicuri non
solo sul lavoro, ma anche nella vita di tutti i giorni, coinvolgendoli direttamente nella costruzione
della campagna comunicativa e facendo in modo che ne diventassero testimonial.
•• STRUMENTI E AZIONI
Il progetto si è sviluppato in 4 fasi:
Step 1 – Focus Group
Nelle diverse società del Gruppo, sono state selezionate 15 persone per creatività, spirito di
squadra e dinamicità. Attraverso brainstorming e alcuni giochi interattivi il gruppo è giunto alla
definizione e alla scelta dello slogan e del logo per la campagna di comunicazione.
Step 2 – fotografie e pannelli comunicativi
Sono stati realizzate due tipi di pannelli comunicativi.
Il primo dedicato ai protagonisti della sicurezza, ovvero le persone che si sono distinte per il comportamento sicuro. La foto li ha raffigurati in due versioni: lavorativa e tempo libero.
Il secondo dedicato ai testimonial, un collage fotografico dei volti di tutte le persone che hanno
posato volontariamente per la campagna.
Step 3 – Open Day
Per coinvolgere maggiormente tutto il personale è stato organizzato il primo HSE Day, ovvero un
open day presso uno dei cantieri operativi aperto alle famiglie del personale aziendale e agli stakeholders dedicato a trasmettere la cultura della sicurezza sul lavoro ed occasione per presentare
pubblicamente la campagna di comunicazione realizzata.
Step 4 – concorso fotografico
Durante l’HSE Day è stato lanciato un concorso fotografico per immortalare un’immagine di sicurezza sul lavoro. La premiazione dei migliori scatti è stata celebrata durante il Company Day di
fine anno.
•• TEMPI DI REALIZZAZIONE
6 mesi
6 - Strategie e percorsi di comunicazione
www.atelierterritorio.com
Immagini
del progetto
Logo della campagna
Pannello 600 x 200
www.atelierterritorio.com
Strategie e percorsi di comunicazione - 7
AtelierTerritorio:
Via Sant’Alberto 19
48123 Ravenna
Tel. 0544.219505
Fax 0544.1880237
www.atelierterritorio.com
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