N mero 2

Núm.: 2
|
Juny 2014
Temps aproximat de lectura: 3 minuts
El Consejo Económico y Social defensa un model econòmic i social basat en la solidaritat
És una de les conclusions de l’informe sobre Nova Governança en la Unió Europea. El CES crida l’atenció sobre els
alts nivells d’atur que persisteixen a la Unió Europea. Les mesures a adoptar haurien de tenir com a destinataris
els col·lectius especialment castigats per la crisi, com els joves o els majors de 45 anys. [+]
El model espanyol de relacions laborals ha derivat a la “flexiprecarietat”
Un nou concepte que s’explica en el treball elaborat per Julia López, Sergio Canalda i Alexandre de Le Court,
professors de Dret del Treball a la Universitat Pompeu Fabra i que explica com la Reforma Laboral de 2012 i
succesives va en contra dels standards mínims contemplats en la normativa comunitària i els Convenis de la
Organització Internacional del Treball [+]
Se signa el nou Acord pel Diàleg Social a Catalunya entre Govern i agents socials
La signatura de l’Acord pel Diàleg Social permanent entre el Govern de la Generalitat i els agents socials preveu
plans de xoc amb mesures urgents destinades a reactivar la economia, generar ocupació i mantenir les polítiques
de prestació social en l’àmbit que el Govern té competències [+]
Malgrat l’acomiadament d’una dona embarassada és nul, la crisi està provocant un
increment en aquest tipus d’extincions
Segons l’Estatut dels Treballadors, l’acomiadament d’una dona embarassada ha de calificar-se com a nul i els
efectes han de ser la readmisió obligatòria de la treballadora en les mateixes condicions que tenia en l’empresa.
No obstant, la crisi està provocant un important increment en el número d’acomiadaments de les dones, inclús
durant els períodes d’embaràs, part i post part. [+]
Tarifa plana per la contractació indefinida: quines implicacions té per la sostenibilitat de la
Seguretat Social?
L’anomenada “tarifa plana”, prevista al Real Decret Llei 3/2014 és una mesura que redueix les cotitzacions a la
Seguretat Social a empreses i autònoms. Però, quines implicacions té pel nostre sistema de Seguretat Social? Les
conseqüències poden ser negatives a un relativament curt termini [+]
Grau en Relacions Laboral a la UPF: una titulació amb futur que segueix número 1 a
Espanya
Els estudis de Relacions Laborals de la UPF mantenen el primer lloc dins la nova edició del rànquing "50 carreras"
del diari El Mundo, la mateixa posició que ja ocupava en edicions anteriors. La inserció laboral dels nostres
graduats és del 90,91% segons un estudi de l’AQU Catalunya de 2011
[+]
Ramon Trias Fargas 25- 27 08005 Barcelona. Telèfons 93 542 24 70 // 93 542 24 73
www.upf.edu/rrll