ENSENY.
PÚBLIC
NÚM. 504
FEBRER
2013
MESA GENERAL DELS EMPLEATS PÚBLICS 14 DE FEBRER DE 2013
MESURES DE REDUCCIÓ DE LES DESPESES
DE PERSONAL:
El govern català torna a maltractar una vegada
més els seus empleats.
A la Mesa General l’Administració ens ha fet saber que
volen aplicar per aquest any 2013 la mateixa retallada
salarial que al 2012 (l’equivalent a una paga
extraordinària), sense donar més informació.
El govern pretén que els sindicats proposem de quina
manera s’ha d’aplicar una mesura d’estalvi que no està
aprovada encara en els pressupostos de la Generalitat .
La UGT proposa altres fórmules d’estalvi de
l’Administració pública que no castigui repetidament
sempre els mateixos i que el govern prioritzi i respecti
els Serveis Públics. La situació actual és que tenim
menys docents atenent més alumnat amb el
deteriorament de les condicions de treball, la
precarització de la feina. Per tot plegat es fa difícil
l’exercici de la professió docent amb qualitat i dignitat.
A la UGT denunciem que els empleats públics de
Catalunya hem tingut una pèrdua de poder adquisitiu
des de 2010 del 21,4% i amb les noves mesures
arribarem al 28,4%, és a dir, parlem d’una pèrdua d’1/3
del nostre salari en 4 anys.
AMPLIACIÓ DE SUPÒSITS D’INCAPACITATS
TEMPORALS:
D’altra banda, l’Administració anuncia que tenen la
voluntat
d’incloure
com
a
excepcionalitat
l’hospitalització i la intervenció quirúrgica a l’hora de
cobrar el 100% de les retribucions. La situació actual és
que Catalunya és la Comunitat Autònoma que més
penalitza els seus treballadors malalts, incomplint la llei
bàsica estatal al no incorporar els supòsits obligatoris
d’hospitalització i intervenció i que juntament amb
Castella La Manxa són les úniques comunitats que no
recullen l’excepcionalitat.
La voluntat de canvi per part del govern català es
produeix després de tres mesos des de l’última reunió i
són ja múltiples els casos de treballadors que els
descompten per aquest motiu.
La UGT es compromet a portar a la següent reunió més
supòsits d’excepcionalitat com són els tractaments
oncològics i que s’apliqui aquesta mesures amb la
màxima brevetat.
Davant del problema que s’està generant de
descomptes salarials d’empleats públics per baixes
mèdiques quan coincideix la baixa en el període de
tancament de nòmines, l’Administració proposa que els
empleats demanin bestretes.
L’Administració ens convoca per continuar la negociació
la setmana vinent on esperem que presentin propostes
concretes.
FETE-UGT CONTINUARÀ DEFENSANT ELS SEUS TREBALLADORS INFORMANT
PUNTUALMENT DE QUALSEVOL ALTRE MESURA QUE ADOPTI L’ADMINISTRACIÓ
LA FETE-UGT NO NEGOCIARÀ CAP RETALLADA NI RETRIBUTIVA NI DE PERSONAL
Federació de Treballadors de l’Ensenyament de la UGT de Catalunya. Rbla. Raval 29-35, 3r. 08001. BCN. 93 2956100 Ext 28177
 93 2956106
A/E: [email protected] Web: www.ugteducacio.cat
Ensenyament públic: www.publica.cat i @publicaugt