LATEK LOJİSTİK TİCARET A.Ş 1 OCAK 2014 - 31 MART 2014 ARA DÖNEM FAALİYET RAPORU Ticaret Unvanı : LATEK LOJİSTİK TİCARET A.Ş Kuruluş Tarihi : 1999 Merkez Adresi Ahi Evren Caddesi No:1 Ata Center İş Merkezi Kat-4 34396 Maslak: İstanbul/Türkiye Telefon ve Faks Numaraları : 0 212 286 66 20 (Pbx) ve 0 212 286 66 18-19 E-posta Adresi : www.lateklogistics.com/ Bağlı Bulunduğu Ticaret Sicil Memurluğu : İstanbul Ticaret Sicil Memurluğu Ticaret Sicil Numarası : 427654 Ticaret Siciline Tescil Tarihi : 27/10/1999 Nevi Değişikliği Tescil Tarihi : 28/11/2001 Sermaye : 39.500.000 TL İşlem Gördüğü Borsa : Borsa İstanbul A.Ş. Borsaya Kote Olma Tarihi : 27 Nisan 2010 İşlem Sembolü : LATEK 1. GRUP’UN ORGANİZASYONU VE FAALİYET KONUSU Latek Lojistik Ticaret A.Ş. (“Şirket” veya “Ana Ortaklık”) nezdinde, bağlı ortaklıkları LTK Depolama Hizmetleri Sanayi ve Ticaret A.Ş., Latek Bandırma Liman Hizmetleri A.Ş., Latmar Denizcilik Ticaret A.Ş., Latmar Shipping and Trading S.A ve Latek East Africa Limited konsolide edilmiştir. Yukarıda adı geçen şirketler hep birlikte Grup olarak ifade edilmektedir. Grup'a dahil şirketlerin ana faaliyet konuları aşağıdaki gibidir: Latek Lojistik Ticaret A.Ş. Latek Lojistik Ticaret A.Ş., 1999 yılında kurulmuştur. Şirket’in merkezi Ahi Evren Caddesi No:1 Ata Center İş Merkezi Kat-4 34396 Maslak-İstanbul/Türkiye adresindedir. Şirket’in ayrıca Atatürk Caddesi Berrin-Reşat Aksoy Plaza No:384 K:7 D:13 Alsancak/İzmir/Türkiye ve Ahi Evren Caddesi No:1 Ata Center Kat:G-2 Maslakİstanbul/Türkiye adresinde şubeleri bulunmaktadır. Şirket, yurtiçi ve yurtdışı olmak üzere, hava taşımacılığı, deniz taşımacılığı, kara taşımacılığı, demiryolu taşımacılığı, depolama-dağıtım ve tedarik zinciri yönetimi konularında faaliyet göstermektedir. LTK Depolama Hizmetleri Sanayi ve Ticaret A.Ş. (“LTK Depolama”) LTK Depolama Hizmetleri Sanayi ve Ticaret A.Ş. (“LTK Depolama”) Türkiye’ ye giriş ve çıkışı serbest olan her türlü malın ithalatı ve ihracatını yapmak, resmi ve özel kuruluşlara depolama antrepo ve dağıtım hizmetleri, depolarda yükleme ve boşaltma hizmeti vermek üzere 20 Ağustos 2008 yılında kurulmuştur. LTK Depolama, Ambarlı Liman Tesisleri’nde yaklaşık 67.000 m2'lik araziyi 10 yıllığına kiralamış olup, bu alanda gümrüksüz depolama sahası, geçici gümrük sahası, kapalı antrepo, boş-dolu konteyner stoklama sahası, konteyner tamir, bakım, yıkama sahası, konteyner iç dolum ve iç boşaltım hizmetleri vermek için yatırımlarına devam etmektedir. LTK Depolama’nın merkez adresi Ahi Evren Cad. No:1 Ata Center İş Merkezi Kat:4 34396 Maslakİstanbul/Türkiye’dir. Latek Liman Hizmetleri A.Ş (Latek Liman) Latek Liman Hizmetleri A.Ş (eski adıyla Latek-Turna Lojistik Ticaret A.Ş. (Latek-Turna)), 14 Eylül 2010 yılında kurulmuş olup 1 Ağustos 2012 tarihine kadar Bandırma Uluslararası Limanı'nın tahmil, tahliye ve nakliye operasyonlarını yürütmekteydi. Şirketin Latek Bandırma Liman Hizmetleri A.Ş olan unvanı 30 Mayıs 2012 tarihinde Latek Liman Hizmetleri A.Ş olarak değişmiştir. Grup 1 Ağustos 2012 tarihinden itibaren Latek Liman’ın Bandırma Limanını işletmesine ilişkin sözleşmesini feshetmiş, 31 Aralık 2012 itibariyle durdurulan faaliyetlere sınıflanmıştır. Latek Liman’ın Marmara Evleri Liman Yolu Kavşağı, Topraklık Mevkii Bandırma/Balıkesir olan merkez adresi Ahi Evren Cad. No:1 Ata Center İş Merkezi Kat:4 34396 Maslak-İstanbul/Türkiye olarak değişmiştir. Latmar Denizcilik Ticaret A.Ş. (“Latmar”) Latmar Denizcilik Ticaret A.Ş. (Latmar), sahip olduğu ve kiraladığı gemiler ile yurt içinde ve yurt dışında her nevi dökme ve kaplı yük ile konteyner deniz taşımacılığı yapmak üzere 20 Ekim 2010 tarihinde kurulmuştur. Latmar'ın merkez adresi, Ahi Evren Cad. No:1 Ata Center İş Merkezi Kat:4 34396 Maslak-İstanbul/Türkiye’dir. 1. GRUP’UN ORGANİZASYONU VE FAALİYET KONUSU (devamı ) Latmar Shipping and Trading S.A ("Latmar Shipping") Latmar Shipping and Trading S.A. (Latmar Shipping), sahip olduğu ve kiraladığı gemiler ile yurt içinde ve yurt dışında her nevi dökme ve kaplı yük ile konteyner deniz taşımacılığı yapmak üzere 16 Mayıs 2011 tarihinde kurulmuştur. Latmar Shipping’in 52.827 dwt’lik 1 adet Supramax gemisi bulunmaktadır. Söz konusu gemi taşıt araçları içinde gösterilmektedir. Latmar Shipping'in merkez adresi Trust Company Complex Ajeltake Road, Ajeltake Island Majuro, Marshall Islands MH 96960'dır. Latek East Africa Limited ("Latek Kenya") Latek East Africa Limited ("Latek Kenya"), Grup'un Tanzanya, Uganda, Ruanda, Brundi, Sudan, Etiyopya’dan oluşan ülkelere yapacağı ihracat depolama dağıtım işlemlerini yürütmek üzere 16 Mayıs 2011 tarihinde kurulmuştur. Latek Kenya'nın merkez adresi 2000 Plaza 3.Floor Mombasa Road P.O Box 4000-00506 Nairobi-Kenya'dır. Latek Lojistik Ticaret A.Ş. İstanbul Ticaret Sicil Memurluğu’nda 427654 nolu sicil numarası ile kayıtlıdır. 2. RAPOR DÖNEMİ Faaliyet raporunun dönemi 1 Ocak 2014-31 Mart 2014'dür. 3. YÖNETİM KURULU Latek Lojistik Ticaret A.Ş'nin (Latek Lojistik) 31 Mart 2014 tarihi itibariyle Yönetim Kurulu üyeleri aşağıdaki gibidir: Yönetim Kurulu Görevi Levent ERDOĞAN Yönetim Kurulu Başkanı Suphi Bülent ERDOĞAN Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Derya CEBECİ Yönetim Kurulu Üyesi Cem ATAKAN Yönetim Kurulu Üyesi Taylan ŞAHİN Yönetim Kurulu Üyesi Ekrem ÖNCÜ Yönetim Kurulu Üyesi Latek Lojistik Ticaret A.Ş Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi 3 yıldır ve süresi dolan Yönetim Kurulu üyelerinin yeniden seçimi 29 Ağustos 2012 tarihli Genel Kurul’da yapılmış ve Yönetim Kurulu Üyeleri 3 yıl süre ile tekrar seçilmiştir. Yönetim Kurulumuz 18 Şubat 2014, 6 Mart 2014 ve 28 Mart 2014 tarihli toplantıları ile, aynı tarihlerde göreve başlayan Cem ATAKAN, Taylan ŞAHİN ve Ekrem ÖNCÜ’in yapılacak ilk Genel Kurul’un onayına sunulmak üzere Yönetim Kurulu Üyesi olarak atanmasına karar vermiştir. 3. YÖNETİM KURULU (devamı) 10 Mart 2014 ve 31 Mart 2014 tarihli Yönetim Kurulu toplantıları ile de komite atamaları aşağıdaki şekilde yapılmıştır: Yönetim Kurulu Görevi Cem ATAKAN Kurumsal Yönetim Komitesi Üyesi Denetimden Sorumlu Komite Başkanı, Riskin Erken Teşhisi Komitesi Üyesi Taylan ŞAHİN Ekrem ÖNCÜ 4. Kurumsal Yönetim Komitesi Başkanı, Riskin Erken Teşhisi Komitesi Başkanı, Denetimden Sorumlu Komite Üyesi ŞİRKET ORTAKLIK YAPISI Latek Lojistik'in 31 Mart 2014 ve 31 Aralık 2013 tarihleri itibarıyla sermaye yapısı aşağıdaki gibidir: Pay Sahibi 31 Mart 2014 Pay Oranı Pay Tutarı 31 Aralık 2013 Pay Oranı Pay Tutarı Levent Erdoğan Suphi Bülent Erdoğan Derya Cebeci Burcu Erdoğan Murat Uysal Halka Açık 2,05% 6,08% 0,87% 0,87% 0,72% 89,42% 808.334 2.402.000 341.991 342.333 283.698 35.321.644 41,67% 7,60% 0,87% 0,86% 0,00% 49,00% 16.458.334 3.002.000 342.333 341.991 342 19.355.000 100% 39.500.000 100% 39.500.000 Toplam Sermayeyi oluşturan paylarda herhangi bir imtiyaz bulunmamaktadır. 5. ÜST DÜZEY YÖNETİCİLERE İLİŞKİN BİLGİ Şirket’in 31 Mart 2014 tarihi itibariyle üst düzey yöneticilerine ilişkin bilgiler aşağıdaki gibidir; Ad/Soyad Davut Furuncuoğlu* Seda Düzelli Erhan Kılıç Ertan Gümülcineli Ahu Yiğittekin Zafer Gökçek Murat Altay Güldem Ayazmalı Cem Atakan Başlangıç Tarihi 21.04.2000 10.03.2010 10.08.2007 01.05.2007 01.11.2005 02.10.2010 04.08.2000 01.11.2005 19.10.2010 Bitiş Tarihi Devam ediyor Devam ediyor Devam ediyor Devam ediyor Devam ediyor Devam ediyor Devam ediyor Devam ediyor Devam ediyor Görevi Genel Koordinatör Afrika Operasyon Direktörü Bilgi İşlem Direktörü Afrika Pazarlama Direktörü İzmir Şube Pazarlama Direktörü Demiryolu Departman Müdürü Muhasebe Müdürü İzmir Şube Muhasebe Müdürü LTK Depolama İşletme Müdürü *Şirketimiz Genel Koordinatörü Davut Furuncuoğlu 14 Mayıs 2014 tarihi itibariyle ayrılmıştır. Şirket tarafından üst düzey yöneticilere sağlanan fayda ve hizmetlerin tutarları aşağıdaki gibidir: 1 Ocak-31 Mart 2013 1 Ocak-31 Mart 2014 Maaş ve Ücretler 386.992 228.189 Sosyal Güvenlik 57.553 20.734 Araç Kira 38.000 19.776 Yakıt 22.155 13.598 Telefon Gideri 13.120 9.791 517.820 292.088 Toplam 6. İŞLETMENİN FAALİYETLERİ VE PROJELERİ Latek Lojistik genel merkezi Maslak'tadır. 31 Mart 2014 tarihi itibariyle Şirket’in varlıklarında 1 adet Ford Connect kamyonet, 1 adet Ford Ranger kamyonet, 20 adet Iveco çekici, 7 adet Mercedes Benz çekici, 10 adet Meral kasa römork, 4 adet Maz marka römork, 3 adet 40 lık Hc konteyner ve 26 adet Otokar marka römork bulunmaktadır. Bunların haricinde haricinde 1 adet Yamaha marka motorsiklet ile 3 adet de Şirket aracı mevcuttur. Latek Lojistik, denizyolu, uluslararası karayolu, havayolu ve demiryolu taşımacılığı ile depolama, dağıtım ve proje taşımacılığı hizmetleri vermektedir. Latek Lojistik ambalajlama, etiketleme, depolama, dağıtım ve pazarlama gibi faaliyetlerinin yanı sıra Türkiye'deki ithalatçıların ve özellikle de ihracatçıların ticaret yapmak istedikleri bölgelerde gerek duydukları her konuda yerinde yardımcı olmak ve yerinde çözmek amacıyla network ağını geniş tutmaktadır. Latek Lojistik, “Tedarik Zinciri Yönetimi” kapsamında verdiği hizmetlerini, müşteri ihtiyaçlarına göre esnek bir yapıyla çeşitlendirebilmektedir. Müşterilerinin ihtiyaçlarına göre tüm lojistik süreçlerin organizasyonunu kapıdan kapıya, üretim bandından tezgaha yönetmekte ve bu hizmet anlayışını sahip olduğu hizmet ağı sayesinde tüm Dünyada gerçekleştirebilmektedir. 6. İŞLETMENİN FAALİYETLERİ VE PROJELERİ (devamı) Latek Lojistik aslında bir “Hizmet Yönetimi Şirketi” olarak faaliyet göstermekte, taşıma aracı ve depo sahibi olmak yerine bunları kiralayarak kullanmayı tercih etmektedir. Latek Lojistik böylece operasyonlarında kullandığı taşıma araçlarının (gemi, uçak, tren, tır vb.) tamamına yakınını kiralık olarak kullanmakta ve benzer şekilde faaliyet gösterdiği depoları kiralamak yolu ile işletmektedir. Tüm bu hizmetleri sahip olduğu IATA, R2, L1, C2, K2 yetki belgeleri ve kullanımında olan NVOCC belgesi kapsamında gerçekleştirmektedir. 31 Mart 2014 tarihi itibariyle Grup'un bünyesinde istihdam edilen personel sayısı 96 kişidir. (31 Mart 2013: 149 kişi) Personel herhangi bir sendika veya bu türden teşkilata üye değildir. Bu nedenle isçi hareketi, toplu sözleşme uygulaması yoktur. 7. DÖNEM SONRASI GELİŞMELER 14 Mayıs 2014 tarihinde Kamuyu Aydınlatma Platformu’nda yapılan Özel Durum Açıklaması ile Grup, Denizbank'a olan kredi borcunun, oluşacak olan faiz ve vergi borçları dahil toplam 2.785.255 USD; Akbank'a olan kredi borcunun, oluşacak olan faiz ve vergi borçları hariç toplam 4.809.566 TL olarak 1 yıl ödemesiz, 5 yıl süre ile uzun vadeli olarak yeniden yapılandırıldığını duyurmuştur. 8. KONSOLİDASYONA TABİ İŞLETMELER Bilanço tarihleri itibariyle Ana Ortaklık nezdinde konsolide edilen bağlı ortaklığın unvanı ve Şirket’in bu ortaklıktaki etkin hisse oranı aşağıda gösterilmiştir: Konsolide edilen şirket Ülke Latek Bandırma Liman Hizmetleri A.Ş. LTK Depolama Hizmetleri San Tic A.Ş. Latmar Denizcilik Ticaret A.Ş. Latmar Shipping and Trading S.A Latek East Africa Limited Türkiye Türkiye Türkiye Marshall Islands Kenya 31 Mart 2014 Oy Etkinlik oranı hakkı 60,00% 51,00% 51,00% 51,00% 51,00% 60,00% 51,00% 51,00% 51,00% 51,00% 31 Aralık 2013 Oy Etkinlik oranı hakkı 60,00% 51,00% 51,00% 51,00% 51,00% 60,00% 51,00% 51,00% 51,00% 51,00% 9. KONSOLİDASYONA TABİ İŞLETMELERİN ANA ORTAKLIK SERMAYESİNDEKİ PAYLARI Yoktur. 10. DÖNEM İÇİNDE YAPILAN BAĞIŞLARA İLİŞKİN BİLGİ Yoktur. 11. İÇSEL BİLGİLERE ERİŞİMİ OLANLAR LİSTESİ İçsel bilgiye erişimi olanlar listesi, Şirketimiz internet sitesi www.lateklogistics.com/ adresinde yer almaktadır. 12. MERKEZ DIŞI ÖRGÜTLERİNİN OLUP OLMADIĞI Latek Lojistik Ticaret A.Ş’nin şubelerinin adresleri aşağıdaki gibidir: Atatük Caddesi, Berin - Reşat Aksoy Plaza, No.384 Kat : 7 / 13 35220 – Alsancak /İzmir Ahi Evren Caddesi No:1 Ata Center Kat:G-2 Maslak-İstanbul/Türkiye 13. KAR DAĞITIM ÖNERİSİ Şirketin 30 Mayıs 2013 tarihli Genel Kurul kararı uyarınca kar dağıtımı yapılmama kararı alınmıştır. 31 Mart 2014 tarihinde sona eren dönemde Grup’un yasal finansal tablolarında dağıtılabilir karı bulunmamaktadır. 14. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM RAPORU 01.01.2014 – 31.03.2014 tarihleri arasında Sermaye Piyasası Kurulu (SPK) tarafından yayımlanan ‘Kurumsal Yönetim İlkeleri’nde yer alan prensiplerin uygulanması konusunda gerekli hassasiyet ve özen gösterilmiş olup, Kurumsal Yönetim İlkelerine Uyum Raporu ile ilgili bilgiler faaliyet raporlarımızda sunulmaktadır. Şirketimiz Kurumsal Yönetim İlkeleri’ni kurum kültürünün bir parçası olarak değerlendirmektedir. Önümüzdeki dönemlerde de İlkeler’e uyum için mevzuattaki gelişmeler ve uygulamalar dikkate alınarak gerekli çalışmalar eksiksiz olarak yürütülecektir. Şirketimiz kurumsal yönetim ilkelerinden çoğuna uyum göstermiş olup, uygulanamamış bulunan ilkeler ise herhangi bir çıkar çatışmasına sebebiyet vermeyecek niteliktedir. Kurumsal Yönetim İlkelerine ilişkin uygulamalar aşağıdaki şekildedir. BÖLÜM I - PAY SAHİPLERİ 1. Pay Sahipleri İle İlişkiler Birimi : Şirketimizde Sermaye Piyasası Kurulu’nun Ser:IV, No:41 Sayılı Tebliğ’in 7.maddesi kapsamında görev yapmak üzere Pay Sahipleri İle İlişkiler Direktörü olarak Ali Yakar görevlendirilmiş olup iletişim bilgileri aşağıdadır. ALİ YAKAR Latek Lojistik Ticaret A.Ş e-mail : [email protected] Telefon : 0212 367 40 97-98-99 Fax: 0212 286 29 58 14. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM RAPORU(devamı) 2. Pay Sahiplerinin Bilgi Edinme Haklarının Kullanımı : Dönem içerisindeki pay sahiplerinin bilgi talepleri telefon ve mail ile olmuştur. Duyurularımız özel durum açıklaması şeklinde İMKB bülteninde ve kanunlar gereği Ticaret Sicil Gazetesinde ve günlük gazetelere verilen ilanlar şeklinde olmuştur. Ana sözleşmede özel denetçi atanması talebi ile ilgili herhangi bir düzenleme bulunmamaktadır. 3. Genel Kurul Bilgileri : Şirketimizin 2012 yılı faaliyet dönemine ilişkin Olağan Genel Kurul'u 30 Mayıs 2013 tarihinde ortakların temsilcileri, Sanayi Bakanlığı Komiseri ve hisse sahiplerinin katılımıyla yapılmıştır. 2013 yılı faaliyet dönemine ilişkin Olağan Genel Kurul Toplantısı ise 15 Mayıs 2014 Perşembe günü saat 13:30'da asgari toplantı nisabının sağlanamaması nedeniyle yapılamadığından, aşağıda belirtilen aynı gündem ve aynı esaslarla nisapsız olarak toplanmak üzere 12 Haziran 2014 Perşeme günü saat 13:30'a ertelenmiştir. Toplantıya ait davet, kanun ve ana sözleşmede öngörüldüğü gibi ve gündemi de ihtiva edecek şekilde, gazete ilanları ve şirketimizin www.lateklogistics.com/ adresinde ilan edilmek suretiyle yapılmıştır. Ayrıca Genel Kurul hakkındaki bilgiler, Sermaye Piyasası Kurulu (SPK)'nun Kurumsal Yönetim İlkeleri ve SPK Tebliğleri gereğince Genel Kurul Toplantısında görüşülecek konular ile ilgili olarak açıklanması gereken bilgi, belge ve raporları içeren Genel Kurul Bilgilendirme Dokümanı, Şirketimizin http://www.lateklogistics.com adresindeki "Yatırımcı İlişkileri" sayfasında yer alan "Genel Kurul" bölümünde pay sahiplerimizin bilgi ve incelemesine sunulmuştur. LATEK LOJİSTİK TİCARET A.Ş. 12.06.2014 TARİHİNDE YAPILACAK OLAN 2013 YILI OLAĞAN GENEL KURUL TOPLANTISI GÜNDEMİ 1. Açılış, Divan Başkanlığı'nın seçimi, 2. 2013 yılı faaliyet ve hesapları hakkında Yönetim Kurulu Faaliyet Raporu, Bağımsız Denetim Rapor Özeti ve Finansal Tabloların okunması, müzakeresi ve onaylanması, 3. Şirketin 2013 yılı faaliyet ve hesaplarından dolayı Yönetim Kurulu üyelerinin ayrı ayrı ibra edilmeleri hususunun müzakeresi, 4. Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri gereğince Yönetim Kurulu tarafından seçilen Bağımsız Denetleme Kuruluşu'nun onaylanması hususunun müzakeresi, 5. Yönetim Kurulu'nun 2013 yılına ilişkin kar dağıtımı yapılıp yapılmaması hususundaki önerisinin kabulü, değiştirilerek kabulü veya reddi; 6. Yönetim Kurulu Üyeliğinden istifa eden Yönetim Kurulu ve Bağımsız Denetim Kurulu Üyeleri yerine yeni üyelerin seçimi ve onaylanması, 7. Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri gereğince Şirketin 2013 yılı içerisinde ilişkili taraflarla yapılan işlemler hakkında pay sahiplerine bilgi verilmesi, 8. Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri gereğince sosyal yardım amacıyla Şirketin 2013 yılı içerisinde vakıf ve derneklere yaptığı bağış ve yardımlar hakkında pay sahiplerine bilgi verilmesi ve 2014 yılında yapılacak bağışlar için üst sınır belirlenmesi, 9. Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri gereğince, Şirketin üçüncü şahıslar lehine vermiş olduğu teminat, rehin ve ipotekler hakkında pay sahiplerine bilgi verilmesi, 10. Yönetim hakimiyetini elinde bulunduran pay sahiplerine, pay sahibi Yönetim Kurulu Üyelerine, üst düzey yöneticilere ve bunların eş ve üçüncü dereceye kadar kan ve sıhri yakınlarına; Türk Ticaret Kanunu'nun 395. ve 396. Maddeleri ile Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri çerçevesinde izin verilmesi ve Kurumsal Yönetim İlkeleri doğrultusunda 2013 yılı içerisinde bu kapsamda gerçekleştirilen işlemler hakkında pay sahiplerine bilgi verilmesi, 14. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM RAPORU(devamı) 11. Kurumsal Yönetim İlkeleri gereğince Yönetim Kurulu Üyeleri ve Üst Düzey Yöneticiler için "Ücret Politikası" ve politika kapsamında yapılan ödemeler hakkında Pay Sahiplerine bilgi verilmesi ve onaylanması, 12. Yönetim Kurulu üyelerinin aylık brüt ücretlerinin belirlenmesi, 13. Genel Kurul toplantı tutanağının imzalanması konusunda Divan Başkanlığı'na yetki verilmesi, 14. Dilek, temenniler ve kapanış. 4. Oy Hakları ve Azınlık Hakları : Olağan ve Olağanüstü Genel Kurul toplantılarında hazır bulunan hissedarlar veya vekillerinin her hisse için bir oyu vardır. Oy hakkı vazgeçilmez nitelikte bir hak olup oy hakkının özüne dokunulamaz. Şirket oy hakkının kullanılmasını zorlaştırıcı uygulamalardan kaçınmayı prensip edinmiştir. Bu çerçevede her hisse sahibine, oy hakkını en kolay ve uygun şekilde kullanma fırsatı sağlanır. Oy hakkı payın iktisap edilmesi anında doğar. Genel Kurul toplantılarında hissedarlar kendilerini diğer hissedarlar veya hariçten tayin edecekleri vekil vasıtası ile temsil ettirebilirler. Şirket hissedarları olan vekiller kendi oylarından başka temsil ettikleri hissedarların sahip olduğu oyları kullanmaya yetkilidir. Vekaleten temsilde Sermaye Piyasası Kanunu ve Sermaye Piyasası Kurulu’nun halka açık anonim ortaklıklara ilişkin düzenlemelerine uyulur. 5. Kar Dağıtım Politikası ve Kar Dağıtım Zamanı : Kar’a katılım konusunda imtiyaz yoktur. Şirketimizin kar dağıtım politikasının Türk Ticaret Kanunu, Sermaye Piyasası Kanunu ve ilgili mevzuat çerçevesinde, Şirketin mali yapısı, karlılık durumu ve genel ekonomik konjonktür göz önünde bulundurularak, her yıl oluşacak dağıtılabilir net karın, ortaklığın sermaye yapısını ve piyasa değerini olumsuz yönde etkilemeyecek oranda nakit kar payı ve/veya bedelsiz hisse senedi dağıtımı yapılacak şeklinde kar dağıtım kararı alınarak Genel Kurulun bilgisine sunulması şeklinde oluşturulmasına, kar dağıtım politikasının değişen koşullara uygun olarak gözden geçirilebilmesine oy birliği ile karar verilmiştir. 30 Aralık 2012 tarihinde yürürlüğe giren 6362 sayılı Sermaye Piyasası Kanunu’nun 19’uncu maddesine göre halka açık ortaklıklar, karlarını Genel Kurulları tarafından belirlenecek kar dağıtım politikaları çerçevesinde ve ilgili mevzuat hükümlerine uygun olarak dağıtır ancak Kurul, halka açık ortaklıkların kar dağıtım politikalarına ilişkin olarak, benzer nitelikteki ortaklıklar bazında farklı esaslar belirleyebilir. Kanunen ayrılması gereken yedek akçeler ve esas sözleşmede pay sahipleri için belirlenen kâr payı ayrılmadıkça başka yedek akçe ayrılmasına, ertesi yıla kâr aktarılmasına ve intifa senedi sahiplerine, Yönetim Kurulu Üyelerine ve ortaklık çalışanlarına kârdan pay dağıtılmasına karar verilemeyeceği gibi, belirlenen kâr payı ödenmedikçe bu kişilere kârdan pay dağıtılamaz. Şirketimizde kar payı dağıtım tarihi itibariyle mevcut payların tümüne, bunların ihraç ve iktisap tarihleri dikkate alınmaksızın eşit olarak dağıtılır. Yürürlükteki düzenlemelere göre kar dağıtımının, SPK’nın payları borsada işlem gören anonim ortaklıkların kar dağıtım esaslarını düzenlediği Seri:IV, No: 27 Tebliği'nde yer alan esaslara, ortaklıkların esas sözleşmelerinde bulunan hükümlere ve şirketler tarafından kamuya açıklanmış olan kar dağıtım politikalarına göre, şirketlerin Genel Kurul’larında alacakları karara bağlı olarak nakit ya da temettünün sermayeye eklenmesi suretiyle ihraç edilecek payların bedelsiz olarak ortaklara dağıtılması; belli oranda nakit, belli oranda bedelsiz pay dağıtılması suretiyle gerçekleştirilmesi ya da söz konusu tutarın dağıtılmadan ortaklık bünyesinde bırakılabilmesi mümkündür. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM RAPORU(devamı) 14. Bunun yanında Şirketimizin konsolide finansal tablo düzenleme yükümlülüğü bulunduğundan, yasal kayıtlarında bulunan kaynaklarından karşılanabildiği sürece, net dağıtılabilir kar tutarını, SPK’nın Seri:XI No:29 sayılı Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği çerçevesinde hazırlayıp kamuya ilan ettiği konsolide finansal tablolarında yer alan net dönem karlarını dikkate alarak hesaplamaktadır. Payların Devri : 6. Şirketimizin ana sözleşmesinde pay devrini kısıtlayan hükümler bulunmamaktadır. BÖLÜM II – KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK Şirket Bilgilendirme Politikası : 7. Tabi olduğumuz yasal mevzuat kapsamında faaliyetlerimiz ile ilgili hususları tüm hissedarlara zamanında, tam ve doğru açıklamak şeklinde ifade ettiğimiz kamuyu aydınlatma ve bilgilendirme politikamız çerçevesinde Sermaye Piyasası Mevzuatı gereği yapılması gereken her türlü açıklama zamanında yapılmaktadır. SPK Kurumsal Yönetim İlkerleri kapsamında Şirketimizin Yönetim Kurulu tarafından onaylanan Bilgilendirme Politikası, internet sitemizde “Bilgi Toplumu Hizmetleri” bölümünde yer almaktadır. Özel Durum Açıklamaları : 8. 1 Ocak 2014 – 31 Mart 2014 tarihleri arasında SPK düzenlemeleri uyarınca yapılan özel durum açıklamalarına www.kap.gov.tr adresinden ulaşılabilir. Şirketimiz yurtdışı borsalarda kote olmadığı için bu yönde yapılmış özel durum açıklaması yoktur. Şirket İnternet Sitesi ve İçeriği : 9. Şirketin web adresi www.lateklogistics.com/’dur. Şirket internet sitesinin Yatırımcı İlişkileri kısmında aşağıdaki başlıklar yer almaktadır. 10. Halka Arza İlişkin Belgeler Ticaret Sicil Bilgileri Ortaklık Yapısı Yönetim & Denetim Kurulu Ana Sözleşme Genel Kurul Bilgileri Finansal Tablolar Faaliyet Raporları Özel Durum Açıklamaları Diğer Belgeler Bilgi Toplumu Hizmetleri Gerçek Kişi Nihai Hâkim Pay Sahibi/Sahiplerinin Açıklanması : Şirketimizin ortaklık yapısı madde 4’te açıklanmıştır. 14. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM RAPORU(devamı) BÖLÜM III – MENFAAT SAHİPLERİ 11. Menfaat Sahiplerinin Bilgilendirilmesi : Şirket faaliyetlerine ve yönetimine ilişkin önemli konular özel durum açıklamaları zamanında BİST’e yollanarak menfaat sahipleri bilgilendirilmektedir. 12. Menfaat Sahiplerinin Yönetime Katılımı : Şirket; ana sözleşme ve mevzuat gereği Yönetim Kurulu tarafından yönetilmekte olup Yönetim Kurulu Üyeleri Genel Kurul toplantısında ortaklar tarafından seçilmektedir. 13. İnsan Kaynakları Politikası : Şirketimiz çalışanları arasında hiçbir konuda ayrımcılık yoktur. Çalışanlarımız her konuda tam bir eşitlik içerisindedirler. İnsan Kaynakları politikaları yazılı hale getirilmiş ve çalışanlarla paylaşılmıştır. 14. Müşteri ve Tedarikçilerle İlişkiler Hakkında Bilgiler : Şirketimiz müşteri ve satıcılarına ilişkin hizmetlerinin satışı ve pazarlanmasında müşteri memnuniyetini sağlayıcı her türlü tedbiri almış ve buna ilişkin olarak Müşteri Hizmetleri Departmanı’nı yeniden yapılandırmıştır. Müşteri Hizmetlerine ilişkin her türlü şikayet ve önerilerin takibi için [email protected] adresinden şirkete ulaşılabilmektedir. Ayrıca müşteri ve satıcı bilgilerinin gizliliği konusunda da şirket içinde gerekli prosedür ve kontroller yazılı hale getirilmiş ve çalışanlara duyurulmuştur. 15. Sosyal Sorumluluk : Şirketimiz çalışanlarına ve topluma karşı sosyal sorumluluklarının bilincindedir ve bu sorumlulukları en iyi şekilde yerine getirme çabasındadır. İşyerinin güvenliği ile ilgili tüm tedbirleri alır, yanıltıcı, aldatıcı reklam ve pazarlama faaliyetlerinde bulunmaz, ayrımcılığı yasaklayan kurallara uyar ve destekler. BÖLÜM IV - YÖNETİM KURULU 16. Yönetim Kurulunun Yapısı, Oluşumu ve Bağımsız Üyeler : Şirketin temsili ve idaresi Genel Kurul tarafından Türk Ticaret Kanunu ve ana sözleşme hükümlerine uygun olarak hissedarlar tarafından seçilecek 6 (altı) üyeden oluşan bir Yönetim Kurulu tarafından yürütülür. Yönetim Kurulu üyeleri en çok 3 (üç) yıl için seçilirler. Görev süresi sona eren Yönetim Kurulu üyeleri yeniden seçilebilirler. Yönetim Kurulu 4 (dört) üyenin hazır bulunması ile toplanır ve en az 3 (üç) üyenin olumlu oyu ile karar verir. Görev süresinin devamı sırasında bir Yönetim Kurulu Üyeliği açıldığında onun yerine görev süresini tamamlamak üzerine Yönetim Kurulu tarafından geçici bir üye atanır. Genel Kurul, lüzum görürse Yönetim Kurulu üyelerini her zaman değiştirebilir. 14. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM RAPORU(devamı) Şirketimiz Yönetim Kurulu Üyelerine ilişkin bilgiler aşağıdaki gibidir; Adı Soyadı Görevi Levent ERDOĞAN Suphi Bülent ERDOĞAN Derya CEBECİ Başkan Başkan Yardımcısı Üye Cem ATAKAN Taylan ŞAHİN Ekrem ÖNCÜ Üye Bağımsız Üye Bağımsız Üye 17. Görev Süresi 09.05.2009- Devam etmektedir. 09.05.2009- Devam etmektedir. 29.07.2013- Devam etmektedir. 10.02.2010-19.03.2012 18.02.2014- Devam etmektedir. 06.03.2014- Devam etmektedir. 28.03.2014- Devam etmektedir. Şirketin Misyon ve Vizyonu ile Stratejik Hedefleri : Şirketimizin vizyonu örnek alınan, yasalara uyan ve müşteriler tarafından güven duyulan kurumsal bir firma olmaktır. Misyonumuz ise faaliyet gösterdiğimiz tüm sektörlerin gelişmesini sağlamak, topluma ve çalışanlara faydalı olmaktır. 18. Risk Yönetim ve İç Kontrol Mekanizması : Şirketimizin bünyesinde Denetim Komitesi kurulmuştur. Bu komite Yönetim Kurulu’na rapor vermekle görevlidir. Ayrıca Şirketimiz IT süreçleri ve süreç denetimleri ile ilgili olarak her hafta toplanan İcra Kurulu’nda riskleri değerlendirmektedir. Şirketin riskleri Kredi Riski, Kur Riski, Faiz Oranı Riski ve Likidite Riski olarak incelenmektedir. Şirket kredi riskini müşteri sayısını çeşitlendirmek, ilk defa çalışılan müşterilerden depo teminatı veya nakit almak, tahsilatlarında şahsi çekler değil, müşteri çekleri kullanmak suretiyle yönetmektedir. Ayrıca Grup faktoring işlemlerinde bulunmakta ve bu işlemin gerektirdiği kredibilite araştırmasını da yapmaktadır. Şirket satışlarını, alışlarını yaptığı para birimi cinsinden yaparak kur riskini yönetmektedir. Grup borçlanmalarında sabit faizli krediler kullanmayı tercih etmektedir. Grup’un değişken faizli tek kredisi Latmar gemisinin alımı sırasında kullanılan kredidir ve faiz oranı L+5,40’tır. 19. Yönetim Kurulu Üyeleri ile Yöneticilerin Yetki ve Sorumlulukları : Şirket’in ana sözleşmesinde; Yönetim Kurulu’nca yönetileceği ve temsil edileceği ilzama yetkili kişilerin Yönetim Kurulu’nca tespit edileceği hükmü bulunmaktadır. Bu konuda ayrıntılar şirket imza sirkülerinde yer almaktadır. 20. Yönetim Kurulunun Faaliyet Esasları : Yönetim Kurulu, Şirket işleri lüzum gösterdikçe toplanır. Toplantılarda her üyenin bir oy hakkı vardır. Toplantı yeri Şirket Merkezi’dir. Ancak Yönetim Kurulu, uygun görülecek bir başka yerde de toplanabilir. Yönetim Kurulu üye tam sayısının yarıdan bir fazlası ile toplanır ve kararlarını toplantıya katılanların çoğunluğuyla alır. 14. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM RAPORU(devamı) 21. Şirketle Muamele Yapma ve Rekabet Yasağı : 30 Mayıs 2013 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul toplantısında işlem yapma yetkisi Yönetim Kurulu üyelerine verilmiştir. 22. Etik Kurallar : Şirketimizin etik kuralları yazılı olarak düzenlenmiştir. Her kademedeki çalışanımızın uyması gereken yerleşik etik kurallarımız 3 ana kategoride belirlenmiştir: a) Davranış ilkeleri b) İş ile ilgili etik değerler c) Şahıslar ile ilişkilerde etik değerler 23. Yönetim Kurulunda Oluşturulan Komitelerin Sayı, Yapı ve Bağımsızlığı : Şirketimizde Sermaye Piyasası Kurulu'nun Seri:IV No:56 sayılı Kurumsal Yönetim İlkelerinin Belirlenmesine ve Uygulanmasına İlişkin Tebliğ Uyarınca Kurumsal Risk Yönetimi Komitesi ve Denetimden Sorumlu Komite kurulmuştur. Denetimden Sorumlu Komitenin tüm üyeleri bağımsız üyelerden oluşmaktadır. Kurumsal Yönetim Komitesi başkanı bağımsız üye olmakla beraber, Kurumsal Yönetim Komitesi üyesi icracı olmayan üyelerden seçilmiştir. Ayrıca 10 Nisan 2013 tarihli Yönetim Kurulu kararı uyarınca kurulan Riskin Erken Teşhisi Komitesi Başkanı Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi Ekrem Öncü olup, aynı komitenin üyesi ise yine Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelerimizden Taylan Şahin’dir. 24. Yönetim Kuruluna Sağlanan Mali Haklar : Yönetim Kurulu Başkanı Levent Erdoğan’a 25.000 TL, Başkan Yardımcısı Suphi Bülent Erdoğan’a 12.500 TL, Üye Cem Atakan’a 1.000 TL ve Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelerinden her birine 4.000 TL aylık huzur hakkı ödenmesine karar verilmiştir. 15. MALİ TABLOLARA İLİŞKİN BİLGİLER 15.1. Özet Bilgiler Net Satışlar Brüt Kar Brüt Kar Marjı (%) Dönem Net Karı Net Kar Marjı (%) EBIT EBIT marjı FAVÖK (EBITDA) FAVÖK (EBITDA) Marjı (%) 1 Ocak-30 Mart 2014 1 Ocak-31 Mart 2013 18.740.471 -1.616.598 -9% -4.733.802 -25% -3.585.242 -19% -3.049.776 -16% 25.372.053 3.306.364 13% 393.671 2% 1.782.229 7% 2.721.651 11% 15. MALİ TABLOLARA İLİŞKİN BİLGİLER (devamı) 15.2. Finansal Durum Tablosu Dipnot VARLIKLAR Dönen Varlıklar Nakit ve Nakit Benzerleri Finansal Yatırımlar Ticari Alacaklar - İlişkili Taraflardan Ticari Alacaklar - İlişkili Olmayan Taraflardan Ticari Alacaklar Diğer Alacaklar - İlişkili Taraflardan Diğer Alacaklar - İlişkili Olmayan Taraflardan Diğer Alacaklar Stoklar Peşin Ödenmiş Giderler Cari Dönem Vergisiyle İlgili Varlıklar Diğer Dönen Varlıklar ARA TOPLAM 4 16 6 16 7 Satış Amaçlı Sınıflandırılan Duran Varlıklar Duran Varlıklar Diğer Alacaklar - İlişkili Taraflardan Diğer Alacaklar - İlişkili Olmayan Taraflardan Diğer Alacaklar Maddi Duran Varlıklar Maddi Olmayan Duran Varlıklar Diğer Maddi Olmayan Duran Varlıklar Ertelenmiş Vergi Varlığı Diğer Duran Varlıklar TOPLAM VARLIKLAR 16 8 9 Cari Dönem Önceki Dönem Bağımsız Denetimden Geçmemiş Bağımsız Denetimden Geçmiş 31 Mart 2014 31 Aralık 2013 42.955.281 9.865.555 489 15.781.809 1.722.174 14.059.635 9.370.318 6.901.520 2.468.798 209.527 5.094.964 3.547 1.633.191 41.959.400 50.751.472 9.109.665 22.317.466 3.704.739 18.612.727 11.228.358 6.977.325 4.251.033 1.337.698 4.074.361 23.167 1.650.818 49.741.533 995.881 1.009.939 71.440.886 1.549.435 1.549.435 64.033.517 1.705.274 1.705.274 4.146.659 6.001 71.516.815 2.069.366 2.069.366 63.996.394 1.725.339 1.725.339 3.373.297 352.419 114.396.167 122.268.287 15. MALİ TABLOLARA İLİŞKİN BİLGİLER (devamı) 15.2. Finansal Durum Tablosu (devamı) Dipnot Referansları Cari Dönem Önceki Dönem Bağımsız Denetimden Geçmemiş Bağımsız Denetimden Geçmiş 31 Mart 2014 31 Aralık 2013 KAYNAKLAR Kısa Vadeli Yükümlülükler Kısa Vadeli Borçlanmalar - Banka Kredileri - Finansal Kiralama Borçları Uzun Vadeli Borçlanmaların Kısa Vadeli Kısımları - Banka Kredileri Diğer Finansal Yükümlülükler Ticari Borçlar - İlişkili Taraflara Ticari Borçlar - İlişkili Olmayan Taraflara Ticari Borçlar Çalışanlara Sağlanan Faydalar Kapsamında Borçlar Diğer Borçlar - İlişkili Taraflara Diğer Borçlar - Diğer Borçlar Ertelenmiş Gelirler Dönem Karı Vergi Yükümlülüğü Diğer Kısa Vadeli Yükümlülükler 5 10 5 6 16 6 16 7 ARA TOPLAM Satış Amacıyla Elde Tutulan Varlık Gruplarına İlişkin Yükümlülükler Uzun Vadeli Yükümlülükler Uzun Vadeli Borçlanmalar - Banka Kredileri - Finansal Kiralama Borçları Cari Dönem Vergisiyle İlgili Borçlar ÖZKAYNAKLAR Ana Ortaklığa Ait Özkaynaklar Ödenmiş Sermaye Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılacak Birikmiş Diğer Kapsamlı Gelirler veya Giderler -Yabancı Para Çevrim Farkları Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacak Birikmiş Diğer Kapsamlı Gelirler veya Giderler -Çalışanlara Sağlanan Faydalara İlişkin Aktüeryal Kayıp / Kazanç Kardan Ayrılan Kısıtlanmış Yedekler İşletmenin Geri Satın Alınan Kendi Hisselerinin Satışından Doğan Kar Geçmiş Yıllar Karları / (Zararları) Net Dönem Karı / (Zararı) KONTROL GÜCÜ OLMAYAN PAYLAR TOPLAM KAYNAKLAR 5 10 60.709.015 23.045.943 20.957.329 2.088.614 13.788.374 13.788.374 1.944.815 12.429.581 12.429.581 2.447.628 6.376.430 4.275.125 2.101.305 191.988 (17.323) - 63.694.012 23.993.019 21.847.858 2.145.161 12.510.871 12.510.871 3.813.637 16.631.173 33.114 16.598.059 1.784.156 4.205.017 2.576.791 1.628.226 205.406 19.472 60.207.436 63.162.751 501.579 531.261 35.674.937 35.352.210 34.395.725 956.485 322.727 35.688.569 35.343.585 33.951.293 1.392.292 344.984 18.012.215 25.577.497 39.500.000 22.885.706 28.819.489 39.500.000 587.780 587.780 639.089 639.089 (31.733) (31.733) 4.573.375 (143.433) (143.433) 4.716.809 (15.892.978) (3.158.947) (7.565.282) 114.396.167 (6.666.624) (9.226.352) (5.933.783) 122.268.287 15. MALİ TABLOLARA İLİŞKİN BİLGİLER (devamı) 15.2. Kapsamlı Gelir Tablosu Dipnot Referansları S ürdürülen Faaliyetler Hasılat Satışların maliyeti (-) Ticari Faaliyetlerden Brüt Kar / Zarar 12 12-13 BRÜT KAR / ZARAR Genel Yönetim Giderleri (-) Pazarlama Giderleri (-) Esas Faaliyetlerden Diğer Gelirler Esas Faaliyetlerden Diğer Giderler (-) 13 13 14 14 ES AS FAALİYET KARI / (ZARARI) Yatırım Faaliyetlerinden Gelirler Yatırım Faaliyetlerinden Giderler (-) Cari Dönem Önceki Dönem Bağımsız Denetimden Geçmemiş Bağımsız Denetimden Geçmemiş 1 Ocak- 1 Ocak- 31 Mart 2014 31 M art 2013 18.740.471 (20.357.069) (1.616.598) 25.372.053 (22.065.689) 3.306.364 (1.616.598) 3.306.364 (1.441.345) (65.658) 3.766.272 (4.227.913) (2.069.085) (169.292) 1.642.713 (928.471) (3.585.242) 1.782.229 (2.216) 277.737 (675.013) FİNANS MAN GİDERİ ÖNCES İ FAALİYET KARI/ZARARI (3.587.458) 1.384.953 Finansal Gelirler Finansal Giderler (-) 648.650 (2.372.465) 132.731 (1.016.343) S ÜRDÜRÜLEN FAALİYETLER VERGİ ÖNCES İ KARI / ZARARI (5.311.273) S ürdürülen faaliyetler vergi gelir/ (gideri) - Dönem Vergi Gideri (-) / Geliri - Ertelenmiş Vergi Gideri (-) / Geliri 773.362 773.362 S ÜRDÜRÜLEN FAALİYETLER DÖNEM KARI/ (ZARARI) (4.537.911) DURDURULAN FAALİYETLER DÖNEM KARI / (ZARARI) (195.891) 501.342 (58.934) (58.934) 442.408 (48.737) DÖNEM KARI/(ZARARI) (4.733.802) 393.671 Dönem Karı / Zararının Dağılımı - Kontrol Gücü Olmayan Paylar - Ana Ortaklık Payları (4.733.802) (1.574.855) (3.158.947) 393.671 221.593 172.078 Pay Başına Kazanç - Sürdürülen Faaliyetlerden Pay Başına Kazanç - Durdurulan Faaliyetlerden Pay Başına Kazanç 15 (0,1149) (0,0050) 0,0112 (0,0012) (107.954) 59.301 (31.733) (31.673) (139.687) 27.628 TOPLAM KAPS AMLI GELİR (4.873.489) 421.299 Toplam Kapsamlı Gelirin Dağılımı Kontrol Gücü Olmayan Paylar Ana Ortaklık Payları (4.873.489) (1.631.500) (3.241.989) 421.299 250.651 170.648 (0,0800) 0,0044 DİĞER KAPS AMLI GELİRLER Kar veya Zarar Olarak Yeniden S ınıflandırılacaklar Yabancı Para Çevirim Farkları Tanımlanmış Fayda Paylarına İlişkin Aktüeryal Kayıp, Ertelenmiş Vergi Etkisi Arındırılmış DİĞER KAPS AMLI GELİR (VERGİ S ONRAS I) Hisse Başına Kar / (Zarar) 15
© Copyright 2024 Paperzz