KANTONALNO JAVNO KOMUNALNO PREDUZEĆE "VODOVOD I KANALIZACIJA" d.o.o. SARAJEVO PREDUZEĆE ZA PROIZVODNJU I DISTRIBUCIJU VODE, ODVOĐENJE I PREČIŠĆAVANJE OTPADNIH VODA PDV-IB: 200151950004, ID: 4200151950004 Por. br.: 01841358, Mat. br.: 20187646, Kantonalni sud Sarajevo, broj rješenja: UF/I-2574/05 Sjedište: ul. Jaroslava Černija br. 8, tel: 237-655, 447-741; fax: 440-658, www.viksa.ba Sarajevo, 09.12.2011 Poštovani sugrañani i potrošači, Svjedoci ste, velike «hajke» koja u proteklih mjesec dana se pokreće oko KJKP Vodovod i kanalizacija d.o.o Sarajevo. Osjećam dužnost i kao direktor ovog preduzeća i kao čovjek da se obratim grañanstvu, po ko zna koji put sa svojim reakcijama i stavovima na pojedina pitanja koja ''kruže'' odreñenim printanim i elektronskim medijima i kako sam već naveo u jednom od datih intervjua, ne istupam sa paušalnim ocjenama, već samo sa istinitim podacima. U nastavku su dati komentari na tekst koji je objavljen na Depo portalu. Izvor informacija: DEPO PORTAL http://www.depo.ba/hronika/prosjecna-plata-u-kjkp-vodovod-i-kanalizacija-je-1447-kma-novca-za-kvarove-na-vodovodu-nema CPI – Centar za zastupanje grañanskih interesa Depo portal: ''SMIŠLJENA SABOTAŽA PREDUZEĆA NA ŠTETU GRAĐANA SARAJEVA: Prosječna plata u KJKP 'Vodovod i kanalizacija' je 1.447 KM, a novca za kvarove na vodovodu nema!'' Komentar: Netačan podatak – pogledati prilog iz uzet iz dokumenta «Informacija o poslovanju kantonalnih javnih komunalnih preduzeća za 2010. godinu» - Autor: Zavod za planiranje razvoja Kantona Sarajevo Pogon Vodovod tel:532-430, Pogon Kanalizacija tel: 668-260 Banke: UniCredit Bank dd: 3389002208274753 Raiffeisen Bank dd: 1610000063850067 Područje certifikacije: Proizvodnja i distribucija vode i odvoñenje otpadnih voda Iz tabele se vidi da prosječna plata u KJKP VIK za 2010 godinu iznosi 1017 KM (prosjek osnovne plate je 926 KM, a on poraste kada se uzme u obzir neophodni noćni rad, minuli rad, neophodni prekovremeni rad i rad na praznike), a ne kako je gore navedeno 1.447 KM. Informacije radi, po plaćama u odnosu na druga komunalna preduzeća u 2010. godini nalazimo se na petom mjestu. Depo portal: U periodu od 2000. do 2010. isporuka vode u KS pala je sa 32 na 26 miliona kubika vode a troškovi plaća su porasli sa 13 na 26 miliona KM godišnje, dok prosječna plata u VIK-u iznosi 1. 447 KM neto dok je prosječna neto plata u FBiH 820 KM, stoji u izvještaju CPI-ja Komentar: Nije pala isporuka vode, nažalost ona je zbog rasta gubitaka u mreži porasla, ali je tačno da su registrovane (prodate) količine vode pale kako je navedeno. Možete dobiti vrlo precizne podatke po kategorijama potrošača, gdje je došlo do najvećeg pada, izdvajamo svakako zgrade kolektivnog stanovanja gdje je po osnovu ostvarenja prava na povrat stana odnosno izvršenih deložacija došlo do značajne promjene strukture korisnika, te smanjenja broja korisnika, djelomičnoj ugradnji vodomjera u stanovima, posvećivanja više pažnje ispravnosti vlastitih instalacija itd. Sve to je rezultiralo smanjenju registrovanih količina vode kod ove kategorije za oko 6 miliona m3 na godišnjem nivou. Troškovi plača su porasli kako je navedeno. Meñutim, zašto niste iznjeli i podatak da je, naprimjer, prosječna plaća u FBiH u januaru 2000. godine iznosila samo 381,18 KM, pa je sada porasla na 820 KM, kako navodite. I to nije podatak koji je neko „iščačkao“ , nego se radi o našoj analizi glavnih troškova, od kojih ste vi izdvojili ovaj. Naravno, troškovi struje i njihov nesmetani rast, za vas nisu važni, ali oni već sada predstavljaju 25% naših troškova i svakako bitno utiču na kalkulaciju cijene vode. Naša namjera je bila da prezentiramo sve troškove koji ulaze u kalkulaciju cijene, prikaženo njihov rast i ukažemo na apsurdnost činjenice da cijena vode nije mijenjana čak četrnaest godina. Depo portal: Iako je neporecivo da su nastupile klimatske promjene i da je godina bila sušna, sva odgovornost za nestašicu vode ne može se prebaciti na majku prirodu ili višu silu. U Kantonu Sarajevo, po već ustaljenom principu, javna preduzeća svoju neefikasnost pokušavaju isfinansirati iz džepova grañana. Komentar: Ova konstatacija je , što se cijene vode samo djelomično tačna i to ako se uzmu u obzir ova posljednja donešena pa povučena odluka o povečanju cijene za 25%. Naveli smo već, da se cijena vode nije mijenjala četrnaest godina, ali ne što nije trebala nego baš zbog toga što je u Kantonu Sarajevo to politika zaštite grañana. Naravno, vrlo pogrešna politika i u suprotnosti sa Zakonom o komunalnim djelatnostima , čl.23 sa direktnim i pogubnim posljedicama na stanje mreže i drugih dijelova sistema. Usporedbe radi pogledajte sljedeću ilustraciju (sliku): Cijena 1 KM -za 0.5L u tržnim centrima Cijena 1.22 KM – za 1000 l u našim domovima Depo portal: Kada im to ne polazi za rukom, grañane ucjenjuju štrajkovima ili im jednostavno obustave svoje usluge. Komentar: Aluzija da bi se neko usudio manipulirati sa isporukom vode, kao izraz nezadovoljstva zbog dešavanja oko cijene vode je prilično, neozbiljna. Može se svako zapitati, ko bi to smio preuzeti na sebe odgovornost ili sigurnost da niko od 1000 radnika nebi o tome progovorio. Vrlo je lako provjeriti korektnost našeg rada u ovom segmentu, ko god želi može provesti vrijeme od 24 sata ili više u dispečerskom centru ili na glavnom izvorištu Bačevo i uvjeriti se da li ima mjesta insinuacijama o namjernom odnosno nepotrebnom zatvaranju vode, odnosno zloupotrebe. Depo portal: Koristeći za analizu službene izvještaje o poslovanju Kantonalnog javnog komunalnog preduzeća “Vodovod i kanalizacija” lako je zaključiti da je stagnacija i propadanje te, za život grañana esencijalne službe, provedena planski i sa predumišljajem. Iz godine u godinu padala je količina proizvedene i dostavljene vode i iz godine u godinu se nije ulagalo u opremu i održavanje nego u plaće zaposlenih. Tako je u periodu od 2000. do 2010. godine isporuka vode vode pala sa 32 na 26 miliona kubika vode a troškovi plaća su porasli sa 13 na 26 miliona KM godišnje. Prosječna plata u VIK-u iznosi 1 447 KM neto dok je prosječna neto plata u Federaciji BiH 820 KM. Komentar: Već smo naveli da pogrešno tretirate proizvodnju i registrovane količine vode. Dakle proizvodnja je znatno povečana u ovih deset godina, ali samo zato što su porasli gubici na mreži. Mogli bi ste zaključiti i da su naših 1000 radnika, takoñer grañani i ljudi koji moraju pored ostalog kupovati, makar hljeb i mlijeko. Da li se možete sjetiti kolika je bila cjena ovih „luksuznih“ artikala prije deset godina. Ja sam siguran da je hljeb bio pola KM ili DM, za mlijeko nisam siguran koliko je bilo, ali nema sumnje da je najmanje 100 % skuplje. Kakve su druge statistike ne znam tačno, ali znam da je plata zaposlenih u ViK-u već tri godine oko 76% u odnosu na Kolektivni ugovor komunalaca, znam da je ista na 5-tom mjestu u konkurenciji ostalih komunalnih Preduzeća. I znam da je , kako sam već naveo prosječna plaća u FBiH u januaru 2000. godine iznosila samo 381,18 KM, pa je sada porasla na 820 KM. Da li je realno očekivati da se pojavi takav fanatizam kod zaposlenih samo u ViK-u pa da umjesto za hljeb i mlijeko izdvajaju novac za cijevi. Da li su odveć korektni oni koji bi to željeli a kamoli dozvolili. Pa, u ratu su i zaposleni u ViK sa ponosom bili na radnoj obavezi bez naknada.Zna se zašto tada.A vi nas sada, zamalo pa optužiste za „zločinački podhvat“, samo zato što moramo brinuti i o djeci naših zaposlenih Plaće zaposlenih su se cijelo vrijeme kretale približno isplaćenim prosječnim plaćama u Kantonu Sarajevo, mada je kvalifikaciona struktura zaposlenih sigurno bolja od prosjeka Kantona. Želim Vam skrenuti i pažnju na komentar dat na portalu «Dnevnog Avaza». http://www.dnevniavaz.ba/vijesti/sarajevo/69444-cpi-o-nestasici-vode-u-sarajevu-visasila-nema-veze-sa-rasipnistvom.html «Vrlo važan podatak o uspješnosti i održivosti kompanije je da grad Prag koji je četiri puta veći od Sarajeva ima isti broj zaposlenih na neusporedivo veći broj korisnika i kilometara vodovodne i kanalizacione mreže. Vodovodi su tako kompleksni sistemi da je nemoguće izbjeći gubitke u mreži. Ali i u toj kategoriji podaci su porazni. Njemačka i Danska imaju gubitke do 10 posto. Većina evropskih zemalja drži se preporuke Svjetske banke po kojoj se gubici vode moraju držati ispod 25%. Gubici vode u Sarajevu kreću se na razini afričkih zemalja koje imaju gubitke po 70 – 80 posto", kaže se u saopćenju.» Komentar: Nadam se da je u iz prethodnih komentara jasno to u vezi plata, a nadležni znaju da godinama ukazujemo, tražimo, molimo da se počne sa primjenom Zakona o komunalnoj privredi, jer to ne znači apriori povećanje cijene, to ni nama nije interes, ali se moraju naći sredstva za amortizaciju od svih poreskih obveznika, pa tako i naših radnika. Ako smo bilo što uspjeli da prihvatite kao korektno obrazloženje u našim komentarima, drago nam je, a onda je i veća šansa da shvatite da se ova komparacija može prihvatiti ali i razumjeti da je do zaposlenih u ViK najmanje što je to tako kako navodite, jednostavno kriva adresa za kritike. I na kraju, poredite nas sa vodečom zemljom EU. Vjerovatno je i odnos vlasnika preduzeća u cijelom poslijeratnom periodu prema ovako značajnoj funkciji kao što je vodosnabdjevanje i odvodnja jedan od odgovora zašto mi nismo ni blizu članstvu u EU. Usporedbe radi uzećemo za primjer samo grad Prag s kojim nas uporeñujete. Cijena vode za piće je 60,39 CZK što je po trenutno važećem kursu 4,68 KM. Poskupila je u januaru 2011.god za 6,8 %. http://www.pvk.cz/prices.html - preuzeto Water and sewerage charges effective from 1 January, 2011 SEWERAGE CHARGES 26.0 WATER CHARGES in CZK/m3, incl. 10% VAT 34.39 TOTAL 60.39 60,39 CZK = 4,68 KM Water charges drinking water CZK 31.26 per m3 (CZK 34.39 per m3, incl. 10% VAT) – voda za piće industrial water CZK 14.63 per m3 (CZK 16.09 per m3, incl. 10% VAT) – industrijska voda Sewerage charges collected water CZK 23.64 per m3 (CZK 26 per m3, incl. 10% VAT) – odvoñenje otpadnih voda Cijena vode u Pragu je 4,68 KM i ona se ove godine povećala za 6,8 % iako je ta voda (obogaćena ozonom da bi bila što bistrija i tehnološki ispravna za piće), a mi u sarajevskom vodovodu s česme dobivamo čistu vodu za piće koju koristimo i za tehnološke potrebe, a njena cijena je neuporedivo jeftinija od gore navedene. Direktor Fahrudin Pilavdžić, dipl.ing.maš.