SAPIE - Or.S.A. Organizzazione Sindacati Autonomi e di base Sindacato Autonomo Personale Infrastrutture Esercizio SEGRETERIA Compartimentale di Venezia INFORMATIVA SU CONTRATTI APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE Registriamo un' iniziativa territoriale di un'organizzazione Sindacale per intraprendere una vertenza per il riconoscimento dello scatto di APA non riconosciuto dal CCNL AF in regime di apprendistato professionalizzante, sulla scia di quanto già definito per i CFL. Su questa materia la giurisprudenza non è così chiara come per i CFL la cui vertenza è durata ben 20 anni prima che la Cassazione Sezioni Unite rendesse palese il diritto. Ritenendo la materia ancora "buia", sconsigliamo vivamente di esporsi con azioni legali che potrebbero ( come già successo peraltro per i CFL ) avere esiti contrastanti. Riteniamo invece utile che venga fatta una semplice domanda interruttiva che ricordiamo, andrà rinnovata ogni 5 anni, con il modulo che avevamo già socializzato a suo tempo e che trovate in allegato. Per maggior chiarezza, in allegato trovate anche un chiarimento sul contenuto formativo dei contratti rispetto alla maturazione degli scatti di anzianità, che evidenzia effettivamente una differenza rispetto a quanto riportato all' art. 22 comma 9 del CCNL AF. LA SEGRETARIA SAPIE-ORSA DI VENEZIA MESTRE , 17 SETTEMBRE 2014 Mittente:................................................... Via/Piazza....................................N°........ Città ........................................(Prov........) C.A.P.......................... A Spett.le ……..…………………………….(1) Piazza Croce Rossa 1 00161 Roma Oggetto: Computo del periodo di apprendistato nell’anzianità di servizio. Il sottoscritto ………………………..………………………………………………., nato a ………………………………………….. il …../…../…….. ed attualmente in servizio presso l’impianto ………………………………………………………………….. PREMESSO - che è stato assunto con contratto di apprendistato in data ..…/..…/......... ; - che tale contratto, al termine della durata di …… mesi, è stato convertito in contratto a tempo indeterminato; - che all’atto della conversione la società datrice di lavoro non ha computato correttamente il periodo di apprendistato ai fini economici; - che, al contrario, sussiste per la società l’obbligo di conteggiare il periodo di apprendistato a tutti gli effetti nella anzianità di servizio, compresi gli scatti di anzianità ed i passaggi automatici di classe; CHIEDE il riconoscimento del periodo di apprendistato, a tutti gli effetti legali e contrattuali, nel computo della anzianità di servizio con la corresponsione di tutte le differenze retributive per tale titolo maturare, oltre rivalutazione ed interessi, e fino all’effettiva regolarizzazione della retribuzione spettante. La presente comunicazione costituisce impugnativa ai sensi dell'articolo 6 della legge 15 luglio 1966, n. 604, come da ultimo modificato dal comma 1 dell'art. 32 della legge 4 novembre 2010 , n. 183. Valga la presente quale formale atto di interruzione dei termini di prescrizione. Data …./…../…….. …………………………………………. (1) Indicare la società di appartenenza (Trenitalia, RFI, Gruppo FS, ecc.,)