expertise significativa

FAMILY DAY
E PROGETTI EDUTAINMENT
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The Round Table – 2014
LA FESTA DELLA MAMMA E DEL PAPA’ CHE LAVORANO
La Festa della Mamma e del Papà che lavorano,
‘Family Day’, nasce nel 1994 per iniziativa di RCS Corriere Lavoro con il patrocinio del Ministero
delle Pari Opportunità.
• Una giornata dedicata ai dipendenti e ai loro
figli che in questa occasione possono visitare gli
uffici e i luoghi dove i genitori trascorrono gran
parte del loro tempo.
•Un momento di riflessione sul binomio famiglialavoro, volto ad enfatizzare e valorizzare
l’impegno dei genitori lavoratori.
L’appuntamento cade a maggio, ma sono
molte le occasioni in cui organizzare un FAMILY DAY:
ANNIVERSARI, INAUGURAZIONI e GIORNATE CELEBRATIVE.
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The Round Table – 2014
I FAMILY DAYS
•TARGET
I Family Day sono rivolti ai dipendenti e le loro famiglie, dedicando particolare attenzione al
target KIDS.
•CONCEPT
Momento di socializzazione e attenzione ai dipendenti, occasione per consolidare i valori
aziendali, proponendo attività di edutainment studiate in funzione delle esigenze delle singole
aziende, come ad esempio:
•EVENTO
I bambini sono i protagonisti di attività creative, realizzate ad hoc per declinare il concept di
comunicazione definito, con dinamiche tali da consentire il coinvolgimento di età diverse
intorno allo stesso tema, e la partecipazione attiva – se ritenuta opportuna – dei dipendenti e
dei familiari.
•COMUNICAZIONE
L’immagine coordinata realizzata per gli strumenti di comunicazione proposti per l’evento,
trasmette spirito di unitarietà e appartenenza ai valori aziendali.
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The Round Table – 2014
EVENTO
•FASE TEASER
L’evento viene preceduto da una fase preliminare di coinvolgimento dei dipendenti e delle loro
famiglie, con l’invio di: SAVE THE DATE e TEASER.
•ACCOGLIENZA
All’arrivo i partecipanti sono accolti in un clima festoso dal personale di animazione per
l’accredito, la consegna di un gadget (ad esempio una t-shirt personalizzata dell’evento) e la
divisione in gruppi in base all’età.
•ATTIVITÁ DI ANIMAZIONE
Esempi: laboratori creativi a tema, animazioni di supporto, spettacolo finale
•BAMBINI PROTAGONISTI
I bambini sono intrattenuti sia con un’azione collettiva e trasversale che riunisce le diverse attività
edutainment, sia con iniziative e laboratori divisi per fasce di età. In ogni contesto i bambini sono
gli attori protagonisti del proprio divertimento.
•VISITA AGLI UFFICI
Attività facoltativa, che vede accompagnati dai genitori e dal nostro personale, i bambini alla
scoperta dei luoghi di lavoro di mamma e papà. In alcuni casi, a fare da guida sono gli stessi
Dipendenti.
•MERENDA
Un momento che non può mancare! Una merenda tutti insieme.
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The Round Table – 2014
NOTIZIABILITA’
Organizzare e promuovere in azienda un FAMILY DAY, oltre che offrire
un’importante occasione di comunicazione interna, può essere è una
opportunità di comunicazione esterna.
L’attenzione al clima aziendale, la motivazione dei Dipedenti, il
coinvolgimento delle loro Famiglie può essere oggetto di
comunicazione in chiave Corporate e CSR.
Gli stessi Media sono attenti a queste tematiche nelle pagine Lavoro
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The Round Table – 2014
GRAFICA E MATERIALI DI COMUNICAZIONE
•SAVE THE DATE e TEASER per comunicare
l’evento attraverso la intranet aziendale
•LOCANDINE
Per comunicare l’evento nei luoghi comuni.
•BADGE
•DESK ACCOGLIENZA
Personalizzato con la grafica dell’evento
•TOTEM per le sedi:
Totem di benvenuto all’accoglienza e
totem per i corner di giochi e attività.
•ATTESTATO DI PARTECIPAZIONE
•GADGET
•MINISITO AD HOC o INTRANET AZIENDALE
per anticipare, accompagnare e seguire
tutte le fasi del Progetto.
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The Round Table – 2014
FAMILY DAYS:
CASE HISTORY
2013
ERG SCOPRIAMO L’ENERGIA!
NOVARTIS 1 LIFE
CAMERA DI COMMERCIO MILANO
STORIA DEI MESTIERI
ALTRE CASE HISTORY
RCS – L’ALBERO DI RCS
HELVETIA – CASA HELVETIA
KRAFT - 40 ANNI DI KRAFT
VODAFONE - CHILDREN’S DAY VODAFONE
UNIPOL - IL SORRISO
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L’EDUTAINMENT by THE ROUND TABLE
The Round Table conta su un’EXPERTISE SIGNIFICATIVA nel Settore Educational, progettando
organizzando e comunicando Eventi, Progetti Scuola e iniziative di comunicazione, gestiti direttamente
dall’HR e CSR dell’Azienda.
Grazie ad un team di professionisti esperti nella comunicazione rivolta al target ‘Kids, Teens & Youngs’ e
alle loro Famiglie, anche attraverso la Scuola, The Round Table opera studiando contenuti Edutainment
ad hoc per Istituzioni, Operatori culturali e Aziende, in relazione a tematiche diverse – dalla Salute
all’Alimentazione, dalla Ecoso-stenibilità al Risparmio, dai valori dello Sport all’Educazione stradale – e
luoghi/eventi di qualità frequentati dal Target di riferimento.
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The Round Table – 2014
EVENTI EDUTAINMENT
• TARGET
bambini, famiglie e territorio
• CONCEPT
proposte tematiche di attività
edutainment studiate ad hoc
secondo le esigenze aziendali,
socialmente rilevanti da
promuovere sul territorio di
riferimento
• OBIETTIVO
veicolare valori aziendali e
contenuti socialmente rilevanti
in modo ludico, informale e
amichevole
• NETWORK
i progetti vengono realizzati con la partecipazione delle Istituzioni
• COINVOGIMENTO DEI DIPENDENTI
• COMUNICAZIONE
la grafica coordinata elaborata per ogni evento garantisce uno spirito di unitarietà e appartenenza
ai valori aziendali. Eventuali siti di progetto all’interno di quelli aziendali o mini siti ad hoc possono
accompagnare il Progetto/Evento dalle fasi preliminari ‘teaser’ a quelle successive di follow-up.
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PROGETTI
EDUCATIONAL:
CASE HISTORY
2013
HUMANITAS – SMOK-INK
HUMANITAS & BASIGLIO MILANO 3 CALCIO –
LO SPORT È SALUTE
PHILIPS – GUERRIERI DELLA SALUTE
ZURICH – DOPO IL TERREMOTO
FONDAZIONE MARINO GOLINELLI
– DA ZERO A CENTO
MINISTERO DELLA GIOVENTÚ
- BREAKING WALLS
SIMPLY SMA – ECOCITTÀ
BARILLA – MULINO BIANCO - MULINO VILLAGE
COMUNE DI MILANO – ASS. ALLA SALUTE
– GIOCASALUTE
SAMSUNG - OLYMPIC RENDEZVOUS @SAMSUNG
PALATELECOM - GIOCO TELEFONO, Il
PALATELECOM DEI BAMBINI
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THE ROUND TABLE
The Round Table è
un laboratorio di comunicazione, un tavolo progettuale fluido
un ideatore, coordinatore e/o realizzatore di progetti
che associa competenze eccellenti
- Professionisti, Agenzie, Aziende, Media, Istituzioni per raggiungere specifici obiettivi strategici e tattici di comunicazione.
The Round Table non è
un’agenzia di comunicazione convenzionale.
expertise significative:
● Progettualità integrata:
strategie e progetti di comunicazione integrata, fondati su forti Concept-Evento da
declinare con modalità multidisciplinari.
● The Arts Mood:
la forza, le emozioni , la distintività,
la non convenzionalità
assicurati
dall’applicazione delle Arti alla comunicazione d’impresa
● Edutainment:
Comunicare, informare, insegnare divertendo: la strada migliore per rivolgersi a
Bambini, Ragazzi e Famiglie, e non solo
● Laboratorio Cultura d’Impresa:
l’organizzazione la comunicazione di storia, identità, valori dell’Impresa
● The Green Soul:
la comunicazione associata ai valori dell’Ecosostenibilità
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The Round Table – 2014
RIFERIMENTI
The Round Table
Via Leopardi 2 , 20123
Milano – Italy
Tel: +39.02.36528324
Francesco Moneta
+39. 335. 676.2085
[email protected]
Evelina Molinari
+39. 339. 366.0357
[email protected]
Giorgia Lanzani
[email protected]
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