3.地域の経済的自立状況 (1) 個人の自立状況 一人当たりの所得低下は失業と非正規雇用の増大が原因 《図表 1-3-1》市民ひとり当たりの所得推移 《図表1-3-3》 大阪の失業状況 単位・ 千円 3,500 3,450 9.0 3,350 人 数 4,500 8.0 千 人 4,000 ︵ 3,300 3,250 7.7 ︶ 3,200 H4 H5 H6 H7 H8 H9 年度 H10 H11 H12 H13 7.2 6.7 % 6.4 6.0 6.0 3,000 (大東市課税課調べ) ︶ 3,500 3,150 7.0 7.6 完 全 失 業 率 ︵ 5,000 3,400 5.0 2,500 市民一人当たりの所得は平成10年から低下 4,263 4,212 4,208 4,138 4,162 4,192 4.0 2,000 《図表1-3-2》 所得内訳別市民一人当たり 年間所得額(控除前) (千円) 営業 給与 不動産 3.0 1,500 年金 2.0 1,000 4,000 1.0 500 3,500 3,000 307 0 2,500 325 351 342 286 267 H12 H13 H14 H15 H16 H17 就業者(千人) 4,263 4,212 4,208 4,138 4,162 4,192 完全失業者(千 307 325 351 342 286 267 人) 6.7 7.2 7.7 7.6 6.4 6.0 完全失業率 (%) 2,000 1,500 1,000 500 0 H4 H5 H6 H7 H8 H9 0.0 出所:総務省「労働力調査地方集計結果」 H10 H11 H12 H13 H14 H15 H16 (大東市課税課調べ) 24 若年と女性に高い失業率 《図1-3-4》 大阪府の完全失業率推移(男) 16.0 14.0 完 全 失 業 率 ︵% ︶ 12.0 10.0 8.0 6.0 4.0 2.0 0.0 H12 15〜24 H13 25〜34 H14 35〜44 45〜54 H15 55〜64 H16 65〜 H17 出所:総務省「労働力調査地域集計結果」 《図1-3-5》 大阪府の完全失業率推移(女) 16.0 14.0 ︵ 完 12.0 全 失 10.0 業 率 8.0 6.0 % 4.0 ︶ 2.0 0.0 H12 15〜24 H13 25〜34 H14 35〜44 H15 45〜54 55〜64 25 H16 65〜 H17 出所:総務省「労働力調査地域集計結 市内15〜34歳の失業・非正規雇用は推計9100人 《図表1-3-6》 2005(H17)年大東市完全失業者数推計 年齢階級 ①人口 ②労働力 ③労働人口 (10 歳) (実数) 人口比率 15〜24 14,542 25〜34 ④完全失 《図表 1-3-7》 2005(H17)年大東市非正規雇用者数推計 ⑤完全失業 年齢階 者数推計 (①×②) 業率 45.6% 6,627 10.1% 669 21,306 76.2% 16,233 7.1% 1153 35〜44 18,159 76.1% 13,817 4.9% 677 45〜54 14,789 76.7% 11,340 4.6% 522 55〜64 20,657 61.6% 12,722 5.8% 738 65〜69 7,646 23.9% 1,827 3.4% 62 級 (③×④) (5歳) ①大東市 2005(H17)年4月人口(実数) ②大東市 2000(H12)年労働力人口比率(国勢調査) ③大東市 2005(H17)年4月労働人口(①×②) ④大阪府 2005(H17)年平均完全失業率 ⑤大東市 2005(H17)年4月完全失業者数推計(③×④) ※①②は『大東市統計書』より、④は総務省『労働力調査地方集計結 果』より作成 ①人口 ②労働力 (実数) 人口比率 ③労働人 ④非正 ⑤非正規雇用 口 規雇用 者数推計 (①×②) 率 (③×④) 15〜19 6,410 18.9% 1,211 77.5% 939 20〜24 8,132 66.0% 5,367 46.7% 2,506 25〜29 9,532 78.4% 7,473 25.6% 1,913 30〜34 11,774 73.7% 8,677 22.2% 1,926 35〜39 10,185 74.2% 7,557 22.2% 1,678 40〜44 7,974 78.5% 6,260 24.4% 1,527 45〜49 6,479 77.2% 5,002 26.5% 1,326 50〜54 8,310 76.3% 6,341 24.1% 1,528 55〜59 10,712 71.3% 7,638 22.7% 1,734 60〜64 9,945 49.7% 4,943 33.3% 1,646 65〜69 7646 29.5% 2,256 22.2% 501 ①大東市 2005(H17)年4月人口(実数) ②大東市 2000(H12)年労働力人口比率(国勢調査) ③大東市 2005(H17)年4月労働人口(①×②) ④大阪府市部 2002(H14)年非正規雇用比率 ⑤大東市 2005(H17)年4月非正規雇用者数推計(③×④) ※①②は『大東市統計書』より、④は『就業構造基本調査』(厚労省)より 作成 26 増える非正規雇用 《図表 1-3-8》 経年(男) 雇用形態別 経年変化(全国・男) 役員 0.2 1.0 9.6 H4 81.4 81.4 4.0 1.3 9.0 H9 80.9 80.9 9.2 H14 75.8 75.8 アルバイト 0.2 5.0 2.0 1.8 1.9 1.8 1.8 0.6 6.5 正規職員・従 業員 パート 4.1 1.7 派遣社員 契約社員・嘱 託 その他 不明 0% 20% 40% 60% 80% 100% 出所:総務省「就業構造基本調査」 《図表 1-3-9》 雇用形態別 経年変化(全国・女) 役員 0.6 4.4 H4 58.3 27.5 6.0 1.51.9 正規職員・従 業員 パート 0.9 H9 4.0 53.8 30.0 7.7 1.71.9 派遣社員 2.3 4.2 H14 0% 45.0 20% 31.9 40% 60% 9.5 80% アルバイト 5.2 1.8 100% 契約社員・嘱 託 その他 不明 出所:総務省「就業構造基本調査」 男女別に見ると、非正規雇用の割合は女が高い。女の非正規はパートが過半数を占めるが、アルバイト、派遣、契約社員についても男より高い。 27 若年層に多い非正規雇用 アルバイト 雇用者数(男)H14年大阪 《図表 1-3-10》 年齢別、地位別 H14年大阪府の年齢別 雇用形態 (男) 100.0 役員 正規職員・従業員 パート アルバイト 派遣社員 契約社員・嘱託 その他 80.0 60.0 40.0 20.0 0.0 15〜19 20〜24 25〜29 30〜34 35〜39 40〜44 45〜49 50〜54 55〜59 60〜64 65〜 出所:総務省「就業構造基本調査」 年齢別、地位別 雇用者数(女)平成14年大阪 《図表 1-3-11》 H14年大阪府の年齢別 雇用形態 (女) 100.0 役員 正規職員・従業員 パート アルバイト 派遣社員 契約社員・嘱託 その他 80.0 60.0 40.0 20.0 0.0 15〜19 20〜24 25〜29 30〜34 35〜39 40〜44 45〜49 50〜54 55〜59 60〜64 65〜 出所:総務省「就業構造基本調査」 年齢別に見ると、若年層に非正規雇用(アルバイト)が多い。ただし男は 20 代後半から正規雇用が増えるのに対して、女はアルバイトの代わり にパートが増加し、正規雇用は 30 代後半から半数以下になる。 28 大企業より正規雇用比率が高い中小製造業 《図表 1-3-12》 大東市製造業の非正規雇用(H16) 常用労働者 雇用者 正社員・正職員等 パート・アルバイト等 非正 規 雇 用 の 比率 事 業所数 従業者 規模 出向・派遣 受入者 計 男 女 男 女 男 女 (人) (人) (人) (人) (人) (人) (人) (%) 総 数 538 15,670 9,395 2,447 665 1,682 961 520 24.4% 4人〜9人 273 1,625 1,005 237 131 234 18 0 23.6% 10〜19 131 1,773 1,101 238 126 256 47 5 24.5% 20〜29 63 1,538 804 184 131 369 26 24 35.8% 30〜49 29 1,144 675 107 35 268 32 27 31.6% 50〜99 26 1,752 1,060 252 111 267 40 22 25.1% 100〜199 11 1,435 984 156 79 95 75 46 20.6% 200〜299 1 252 209 43 0 0 0 0 0.0% 300〜499 2 844 510 87 50 193 1 3 29.3% 500〜999 1 542 129 36 2 0 225 150 69.6% 1000 人以上 1 4,765 2,918 1,107 0 0 497 243 15.5% 出所:平成 16 年事業所統計 29 従業員規模が大きくなるほど非正規雇用が増える小売業 《図表 1-3-13》 小売業就業者に占める非正規雇用者の比率(H14) 従業員規 模 大東市 就業者数 計 個人事業主 及び無給家 有給役員 族従業者 正社員 正職員 パート・ア ルバイト 等 臨 時 雇 用 出 向 ・ 派 非正規雇用者 者 遣受入者 比率 6,666 1,000 317 1,539 3,651 116 43 57.2% 2人以下 816 597 41 69 46 48 15 13.4% 3〜4人 791 268 72 172 224 50 5 35.3% 5〜9人 1,122 87 118 344 549 12 12 51.1% 10〜19 人 1,035 35 54 267 670 5 4 65.6% 20〜29人 588 9 15 231 333 - - 56.6% 30〜49人 440 4 2 109 324 1 - 73.9% 50〜99人 780 - 9 190 574 - 7 74.5% 1,094 - 6 157 931 - - 85.1% 100人超 平成14年商業統計調査より 30 《図表1-3-14》 従業員規模別所定内賃金推移 一人あたり給与の低下は非正規の増大が原因 (製造業・全国・パート労働者を除く) (千円) 1000人以上 100〜999人 10〜99人 400 正規従業員の賃 パートも含む年間現金給与 金はバブル後も下 総額を一人あたりにすると、 250 がっていません。 100人未満の事業所では19 200 ただし1995年以 95年以降から低下が目立っ 150 降は規模による格 ています。これはパート従業 100 差は拡大していま 者の増加が反映した動きだと す。 考えられます。 350 300 50 0 出所:工業統計調査 1985年 1988年 1990年 1993年 1995年 1998年 2000年 2003年 《図表 1-3-16》 大東市の年齢別労働力人口の経年変化 《図表1-3-15》 規模別・従業者一人当たりの 年間現金給与総額(大東市製造業) 12000 30〜49人 10000 8000 6000 4000 2000 2 5〜 1 0〜 9 2 24 5〜 3 29 0〜 3 34 5〜 4 39 0〜 4 44 5〜 5 49 0〜 5 54 5〜 6 59 0〜 6 64 5〜 7 69 0〜 7 74 5〜 8 79 0〜 8 8 4 5以 上 0 1 10〜19人 100人以上 60 )年 19 88 (S 63 )年 19 90 (H 2) 年 19 93 (H 5) 年 19 95 (H 7) 年 19 98 (H 10 )年 20 00 (H 12 )年 20 03 (H 15 )年 (万円) 700 600 500 400 300 200 100 0 4〜9人 50〜99人 19 85 (S H2 H7 H12 出所:大東市統計書(国勢調査) 31 改善の兆しが出てきた求人動向(ハローワーク門真管内) 《図表 1-3-17》 求人と求職のうごき、全国・大阪・門真管内(新規) 1.40 1.40 10,000 10,000 1.30 1.30 1.20 1.20 8,000 1.10 人 数 1.00 人 ( 0.90 有 効 1.00 求 人 0.90 倍 率 人 数 6,000 ︶ ︵ 人 ︵ 0.80 % ︶ ) 0.80 4,000 0.70 0.70 0.60 2,000 0.60 2,000 0.50 0.50 0 新規求人 H13 新規求職 H14 H15 全国 H12 H16 大阪 0.40 0 0.40 H12 % ︶ 4,000 1.10 ︵ 6,000 8,000 新 規 求 人 倍 率 有効求人 門真 出所:職業安定所業務統計(パート、アルバイト含む) 32 H13 有効求職 H14 H15 全国 H16 大阪 門真 年齢や職種によって求人には大きな温度差 技能工・製造職 《図表 1-3-18》 門真管内の職業、年齢別求人倍率(技能工・製造職) 3.5 3.0 求 人 倍 率 2.5 2.0 ︵ ︶ % 1.5 1.0 0.5 0.0 H17.1 3 4 7 8 9 10 11 12 H18.1 〜24 2.22 1.86 1.75 2.19 2.11 2.26 2.28 2.69 2.84 2.00 25〜34 0.94 0.97 0.97 0.96 0.95 1.03 1.13 1.20 1.35 1.11 35〜44 0.89 0.97 0.93 0.96 0.98 1.01 1.16 1.30 1.37 1.13 45〜54 0.45 0.55 0.57 0.58 0.64 0.69 0.80 0.88 0.88 0.76 55〜 0.15 0.22 0.22 0.25 0.25 0.29 0.40 0.48 0.52 0.44 《図表 1-3-20》 門真管内の職業、年齢別求人倍率(販売職) 3.5 3.0 3.0 求 2.5 人 2.0 倍 率 1.5 1.0 % 0.5 2.5 0.0 サービス職 門真管内の職業、年齢別求人倍率(サービス業) ︵ 《図表 1-3-19》 3.5 ︶ 3 4 7 8 9 10 11 12 H18.1 2.0 〜24 1.47 1.11 0.98 1.30 1.26 1.25 1.28 1.28 1.21 1.97 1.5 25〜34 1.08 0.97 0.91 1.20 1.17 1.18 1.19 1.21 1.09 1.30 35〜44 0.77 0.81 0.81 1.20 1.19 1.15 1.13 1.20 0.87 1.21 % 1.0 45〜54 0.26 0.26 0.26 0.35 0.36 0.35 0.35 0.38 0.38 0.62 55〜 0.19 0.12 0.14 0.18 0.20 0.21 0.22 0.25 0.32 0.60 ︵ H17.1 求 人 倍 率 ︶﹂ 0.5 0.0 H17.1 3 4 7 8 9 10 11 12 H18.1 〜24 0.69 0.78 0.96 1.23 1.20 1.41 1.30 1.97 3.10 2.01 25〜34 0.51 0.48 0.59 0.75 0.68 0.67 0.70 1.00 1.01 1.21 35〜44 0.51 0.50 0.49 0.66 0.79 0.84 0.76 0.96 0.87 1.36 45〜54 0.11 0.23 0.19 0.28 0.29 0.36 0.28 0.42 0.44 0.73 55〜 0.11 0.15 0.14 0.20 0.23 0.16 0.21 0.35 0.40 0.50 データ提供:門真公共職業安定所 33
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