女性の活躍に関する情報公表

平成 28 年 3 月 22 日
女性の活躍に関する情報公表
「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」に基づき、
当社の女性活躍に関する情報
を以下のとおり公表致します。
1、労働者に占める女性労働者の割合(平成 28 年 2 月末現在:受入出向者除く)。
女性労働者数 ÷
労働者数
×100= 女性割合
全体
308
÷
755
×100=
40.8%
総合職
122
÷
551
×100=
22.1%
業務職
148
÷
149
×100=
99.3%
嘱託
1
÷
18
×100=
5.6%
契約社員
2
÷
2
×100=
100.0%
派遣社員
35
÷
35
×100=
100.0%
2、男女の平均継続勤務年数の差異(平成 28 年 2 月末現在:受入出向者除く)。
女性勤続年数/
男性勤続年数
総合職
男性
10.2 年
女性
10.0 年
業務職
男性
8年
女性
9.7 年
全体
男性
10.2 年
女性
9.8 年
(99%)
(121%)
(97%)
3、
労働者の一月当たりの平均残業時間(受入出向者含む、
管理監督者及び他社出向者除く)。
29:24時間
(当社合併統合以降の平成 27 年 7 月∼平成 28 年 2 月の 8 ヶ月の一月当たり平均値。
)
以上