Izviješće o radu za 2013. godinu - Dom za starije osobe Sveti Josip

DOM ZA STARIJE I NEMOĆNE OSOBE
SVETI JOSIP ZAGREB
Dunjevac 17
IZVJEŠĆE O RADU
ZA 2013. GODINU
U Zagrebu, sijeĉanj 2014.
SADRŢAJ
I.OSNOVNI PODACI O DOMU………………………………………………….....4
1. DOM SVETI JOSIP ZAGREB- objekt Dunjevac 17..............................................5
1.1. Organizacija rada…………………………………………………………….....…5
1.2. Stalni smještaj u Domu …………………………………………………………...5
1.3. Odjel socijalnog rada i izvaninstitucionalne skrbi………………………………...8
1.3.1. Socijalni rad i aktivnosti slobodnog vremena……………………………..…… 8
1.1. IZVANINSTITUCIONALNA SKRB DOMA SVETI JOSIP
ZAGREB ……………………………………………………………………….15
1.1.1. Usluge pomoći i njege u kući…………………………………………….........16
1.1.2. Usluge socijalnog rada………………………………………………………....17
1.1.3. Usluge projekta Gerontološki centar Doma……………………………………19
1.2. ODJEL ZA ZDRAVSTVENU SKRB, NJEGU I REHABILITACIJU
DOMA SVETI JOSIP ZAGREB…………………………………………………...23
1.2.1. Sestrinska dokumentacija………………………………………………………26
1.2.2. Edukacija osoblja u zdravstvenoj njezi i rehabilitaciji…………………………28
1.2.3. Fizikalna medicina i rehabilitacija……………………………………………...29
1.3. ODJEL PREHRANE,TEHNIĈKIH I POMOĆNIH POSLOVA....................32
1.3.1. Odsjek prehrane...................................................................................................32
1.3.2. Odsjek tehniĉkih i pomoćnih poslova..................................................................35
1.4. ODJEL RAĈUNOVODSTVENIH I OPĆIH POSLOVA.................................38
1.4.1. Opći poslovi.........................................................................................................38
1.4.2 Raĉunovodstveni poslovi.....................................................................................40
2. PODRUŢNICA SVETI MAKSIMILIJAN KOLBE, Topniĉka 25…………….42
2.1. Prostor, oprema i djelatnici………………………………………………………..42
2.2. Opseg i kvaliteta usluge…………………………………………………………...43
2.3. Podaci o smještenim korisnicima………………………………………………… 43
2.4. Usluge struĉnog rada u podruţnici…………………………………………..........45
2
2.5. Suradnja…………………………………………………………………………...47
2.6. Usluge zdravstvene skrbi, njege i rehabilitacije…………………………………..48
3. CJELODNEVNI BORAVAK, Bolniĉka 1……………………………………….52
3.1. Djelatnici………………………………………………………………………….52
3.2. Korisnici…………………………………………………………………………..53
3.3. Usluge boravka…………………………………………………………………....55
3.4. Usluge izvaninstitucionalne skrbi za starije osobe - programi pomoći
i njege; organizirana prehrana………………………………………......................60
3.5. Suradnja……………………………………………………………………….......61
3.6. VoĊenje evidencije i dokumentacije………………………………………………62
3.7. Supervizija…………………………………………………………………….......62
3.8. Obrazovanje i struĉno usavršavanje djelatnika……………………………………63
3
I. OSNOVNI PODACI O DOMU
a) Naziv i adresa doma
DOM ZA STARIJE I NEMOĆNE OSOBE SVETI JOSIP ZAGREB, DUNJEVAC 17
Skraćeni naziv doma glasi:
DOM SVETI JOSIP ZAGREB
b) Godina izgradnje
Godina izgradnje Doma je 1989.
c) Osnivaĉ
Dom je osnovan Odlukom Skupštine Samoupravne interesne zajednice mirovinskog i
invalidskog osiguranja radnika Hrvatske, a temeljem ĉlanka 78. stavka 1. Zakona o
ustanovama, postao je javnom ustanovom socijalne skrbi 24. kolovoza 1993. godine.
d) Djelatnost i ustrojstvo Doma
Dom je pravna osoba upisana u sudski registar i upisnik ustanova socijalne skrbi koju
vodi ministarstvo nadleţno za poslove socijalne skrbi. Dom djeluje kao javna ustanova i
obavlja svoju djelatnost u skladu i na naĉin odreĊen Zakonom o socijalnoj skrbi i drugim
propisima, statutom, drugim općim aktima doma i pravilima struke. Djelatnost Doma je da u
okviru stalnog smještaja pruţa starijim nemoćnim osobama usluge: stanovanja, prehrane,
socijalnog rada, psihosocijalne rehabilitacije, radnih aktivnosti odrţavanja osobne
higijene i pomoći pri obavljanju svakodnevnih aktivnosti, brige o zdravlju, njege,
organiziranja slobodnog vremena, pratnje i organiziranog prijevoza, savjetodavnog
rada starijim i nemoćnim osobama. Uz navedeno, djelatnosti Doma je i pruţanje usluga
pomoći i njege u kući, pruţanje usluga cjelodnevnog, poludnevnog boravka starijim i
nemoćnim osobama i osobama oboljelim od Alzheimerove demencije i drugih demencija
(rani stadij bolesti). te pruţanje i drugih programa u lokalnoj sredini u cilju poboljšanja
kvalitete ţivota starijih i nemoćnih osoba.
4
Dom u svom sastavu ima podruţnicu kao ustrojbenu jedinicu doma, pod nazivom
Dom Sveti Maksimilijan Kolbe, Zagreb, Topniĉka 29. Djelatnost podruţnice je pruţanje
stalnog smještaja s pratećim uslugama starijim i nemoćnim osobama kojima je zbog trajnijih
promjena u zdravstvenom stanju i nemoći potrebna stalna pomoć i njega druge osobe.U
sastavu Doma Sveti Josip Zagreb djeluje i Cjelodnevni boravak osnovan 2010. godine na
adresi Bolniĉka 1, a u smislu pruţanja usluga poludnevnog i cjelodnevnog boravka za starije
i nemoćne osobe.
1. DOM SVETI JOSIP ZAGREB – objekt Dunjevac 17
1.1.ORGANIZACIJA RADA
Radi obavljanja djelatnosti doma organizirane su sljedeće organizacijske jedinice (od
06.08.2012.):
1. Odjel socijalnog rada i izvaninstitucionalne skrbi (od kolovoza 2012.)
2. Odjel za zdravstvenu skrb, njegu i rehabilitaciju
3. Odjel prehrane, tehniĉkih i pomoćnih poslova
A) Odsjek kuhinje
B) Odsjek tehniĉkih poslova i recepcije
4. Odjel raĉunovodstvenih i općih poslova
5. Odjel cjelodnevnog boravka i pomoći i njege u kući
Poslovi zaštite na radu i zaštite od poţara organiziraju se bez ustrojavanja odjela i pod
neposrednim su rukovoĊenjem ravnatelja od mjeseca kolovoza 2011.g.
Unutar ovih odjela djeluje 117 radnika u stalnom radnom odnosu koji svakodnevno skrbe o
korisnicima svakodnevno im pruţajući usluge stalnog smještaja i pomoći i njege u kući.
1.2.STALNI SMJEŠTAJ U DOMU
U domu postoji mogućnost smještaja na odjelu za zdravstvenu njegu i rehabilitaciju i na
stambenom smještaju, u jednokrevetnim i dvokrevetnim sobama.
Smještajni kapacitet doma:
-
80 dvokrevetnih i
- 165 jednokrevetne sobe.
5
Zakljuĉno s 31.12.2013. u Domu je bilo smješteno 324 korisnika, od ĉega 172 korisnika na
stambenom odjelu, a 153 korisnika na odjelu pojaĉane zdravstvene njege ( tablica 1.).
Tablica 1. Broj korisnika i kandidata za smještaj na dan 31.12.2013. godine
Vrsta smještaja
Propisani
kapacitet
Broj korisnika
Broj zahtjeva za
Broj trenutno
smještaj
zainteresiranih
kandidata
Stambeni odjel
Odjel pojaĉane njege
Ukupno
197
171
4281
198
128 (A+B+C)
153
403
124
325
324
4684
322
S danom 31.12.2013.g. ukupno je zaprimljeno 341 zahtjev za smještajem ( 5 prioritetnih od
kojih je 2 uselilo, 1 preminuo), od toga 275 zahtjeva za vrstom smještaja koju zovemo
stambeni smještaj, te 66 za stacionarnu vrstu smještaj.
U 2013. godini uselilo je 68 korisnika, od ĉega 20 korisnika na stambeni odjel, a 48 korisnika
na Odjel pojaĉane njege. Preminulo je 62 korisnika (48 ţena i 14 muškarac), a 10 je
korisnika prekinulo smještaj iz osobnih razloga (obiteljskog dogovora, najviše ekonomskih
razloga – poskupljenje smještaja u rujnu).
Zabiljeţen je već niz godina trend povećanja potrebe za stacionarnom vrstom
smještaja, te je vaţećim zakonodavstvom propisan novi kapacitet doma ( 70% smještajnog
kapaciteta za odjel pojaĉane njege) , no financijska sredstva nedostatna su za zapošljavanje
dovoljnog broja djelatnika koji mogu pratiti ovu potrebu, niti su godinama osigurana
sredstva za adaptaciju prostora ustanove radi osiguranja kvalitetne usluge pojaĉane njege.
Trenutno zainteresiranim kandidatima ( 322 ) podrazumijevamo kandidate koji ţele što hitnije
doći na smještaj, a nalaze se na listama ĉekanja komisijski riješenih kandidata (4 liste –
stambeni smještaj – dvokrevetne i jednokrevetne sobe (oko 110 kandidata, za stacionarni
smještaj - 167 kandidata), na prioritetnoj listi 45 kandidata ( prema Zakonu o soc.skrbi,
zakonu o pravima hrv. branitelja) , lista za cjelodnevni boravak).
6
Tablica 2.
Dobna struktura korisnika u 2013. g. u rasponu je od 26 do 100 godina
Dob
Broj
korisnika
>30 g.
30-40
40-50
50-60
60-70
70-80
80-90
90 -100
1
-
-
2
14
101
165
41
100 >
1
Najveći broj smještenih korisnika u starosnoj je dobi od 80- 90 godina. Prosjeĉna
starosna dob korisnika iznosi 81 godinu. Prema spolnoj strukturi u Dom je u 2013 g.
smješteno 255 ţena i 69 muškaraca starije dobi.
Materijalni status korisnika moţemo promatrati kroz evidenciju obveznika plaćanja
smještaja. Prema podacima za 2013. godinu 12 korisnika bilo je smješteno prema rješenju
CZSS, od ĉega ih je 4 plaćalo smještaj u potpunosti samo, dok je 8 korisnika u podmirenju
troškova smještaja pomagala druga osoba (najĉešće ĉlan obitelji). Preminulo ih je ukupno 20
koji su bili smješteni rješenjem CZSS. Ukupan broj korisnika smještenih u ustanovi temeljem
rješenja CZSS na dan 31.12.2013. g. bio je 70. Od toga 10 korisnika plaćalo je smještaj iz
vlastitih sredstava, a 35 korisnika u plaćanju smještaja pomagala je druga osoba. Ministarstvo
socijalne politike i mladih djelomiĉno je sudjellovalo u plaćanju smještaja za 24 korisnika, a
jednom korisniku smještaj se cijelosti plaćao iz proraĉunskih sredstava. U odnosu na prošlu
godinu smanjio se broj onih osoba koje su smještene prema rješenju a smještaj su plaćale uz
pomoć drugih osoba. Korisnika smještenih temeljem ugovora o smještaju bilo je 254 od ĉega
su njih 95 plaćali sami. Ukupno 109 korisnika samo je plaćalo smještaj, a za 193 korisnika u
plaćanju pomagali su ĉl.obitelji, ili dr-osobe, ili Ministarstvo soc. politike (tablica 3.).
Tablica 3. Broj smještanih korisnika prema pravnom temelju smještaja i izvoru plaćanja
cijene usluga – stanje na dan 31.12.2013.
Pravni
Plaća
Plaćaju
Plaćaju
Plaćaju
Plaćaju
Plaćaju
Ukupan
temelj
MZSS
sami +
drugi +
sami
sami +
drugi
broj
MZSS
MZSS
1
24
-
10
35
-
70
Ugovor
-
-
-
99
150
5
254
Ukupno
1
24
-
109
185
5
324
smještaja
Rješenje
CZSS
drugi
korisnika
7
Oĉekujemo povećanje korisnika kojima će se temeljem Rješenja CZSS djelomiĉno iz
proraĉuna plaćati troškovi smještaja budući smo u zadnjih 4 mjeseca uputili oko desetak
zahtjeva.
1.3.Odjel socijalnog rada i izvaninstitucionalne skrbi
1.3.1. Socijalni rad i aktivnosti slobodnog vremena
Socijalni rad u Domu Svetog Josipa Zagreb sastavni je dio ukupnog struĉnog rada koji se
provodi na osnovi Programa struĉnog rada sukladno Zakonu o socijalnoj skrbi i Statutu Doma
a obuhvaća poslove rada s kandidatima za smještaj i njihovim obiteljima, rada s
korisnicima doma i ĉlanovima obitelji, organiziranja radno stvaralaĉih aktivnosti i
aktivnosti slobodnog vremena korisnika, voĊenju struĉne zakonski propisane
dokumentacije te suradnju s drugim fiziĉkim i pravnim osobama s ciljem poboljšanja
kvalitete ţivota starijih osoba u ustanovi.
a) Rad s kandidatima za smještaj
Zadaci socijalnog radnika:
- obrada zahtjeva kandidata, prikupljanje novih soc-anamnestiĉkih podataka (socio-ekonmzdrav. prilikama), kontakti, revizija starijih zahtjeva,
- organizira prijem, inicijalne upoznavajuće razgovore i dogovore s kandidatima i njihovim
srodnicima
- organizira useljenje korisnika, ispunjava potrebnu struĉnu dokumentaciju
- informira zainteresirane kandidate o uvjetima smještaja, postupku ostvarivanja prava na
smještaj, mogućnostima smještaja, naĉinu ţivota u ustanovi, pokazuje ustanovu i dr.(2x
tjedno)
- organizira, vodi Povjerenstvo za prijam i otpust korisnika(slanje poziva, organiz.sastanka,
prikupljeni i objdinjeni vaţni socio-anamnestiĉki podaci, voĊenje zapisnika povjerenstva,
ispis odluka, revidirane liste, unos u raĉ.program
U 2013. godini zaprimljeno (urudţbirano i uneseno u raĉunalni program Dogmu) je
341 zahtjev za smještaj s popratnom dokumentacijom, te se provelo oko 2000 prijema i
savjetovanja kandidata. Revidirano je oko stotinu starijih zahtjeva.
8
U 2013. godini Povjerenstvo za prijam i otpust korisnika se sastalo 4x i odobrilo
prijem za 115 kandidat i donijelo 10 odluka o otpustu.
Socijalni rad s korisnicima
Socijalni rad s pojedincem
Zadaci socijalnog radnika:
- upoznavanje korisnika s djelatnicima, korisnicima, kućnim redom, naĉinom plaćanja,
promjenama u vezi organiziranja zdrav. zaštite, pomoć oko smještaja osobnih stvari (68
novouseljenih)
-pruţanje svakodnevne pomoći u adaptaciji na novu sredinu, informiranje, aktivno slušanje,
empatiranje, validiranje,osnaţivanje i podrška ĉl. obitelji (svakodnevno – oko 1000 sati
gdišnje svaki soc.radnik)
- izrada socijalne anamneze,- u 2013.g.useljeno 68 korisnika te izraĊeno toliko soc.
anamneza i dolje navedenih evidencija i zadataka
- individualnog programa rada (68)
-ispunjavanje osobnog lista, matiĉne knjige (68)
-upis osobnih podatak u Dogmu – raĉ.program (68)
- izrada potvrdi o usleljenje za razliĉite odjave i prijave (oko 300)
-organiziranje pratnji i prijevoza za potrebe zdravst. pregleda- ( svakodnevno-godišnje 300)
- posredovanje i pomoć korisniku i obitelji u rješavanju nesporazuma i konfliktnih
situacija(svakodnevno- provedeno oko 300)
- obaviještavanje obitelji o promjnema zdrav. stanja, smrti korisnika, izraţavanje sućuti i
pomoć u organiziranju ispraćaja (preminulo 63 korisnika, provedeno 400 sati)
-organiziranje preseljenja korisnika u drugi smještaj zbog promjena u zdrav. stanju, konflikata
itd., kontakti s obitelji i djelatnicima, pruţanje podrške (ukupno izvršeno 114 preseljenja 72
preseljenja na Odjel pojaĉane njege i 42 u istoj vrsti smještaja)
-kontakti s nadleţnim institucijama radi ostvarivanja prava korisnika( socijalna skrb,
zdravstveno osig., mirovinsko,i dr.-svakodnevno)realizirano oko 300
-motiviranje korisnika za kvaliteno organiziranim slobodnim vremenom prema njeg.
sposobnostima, pomoć u ukljućivanju u razliĉite domske grupe, radionice (68 korisnika)svakodnevno, odraĊeno oko 500 sati godišnje
9
-suradnja s bolnicama-kontakti s lijeĉnicima i obilazak korisnika koji nemaju ĉl.obitelji
(20 godišnje)
Grupni socijalni rad
Zadaci socijalnog radnika:
-organiziranje razliĉitih grupnih sastanaka, grupa, radionica, predavanja, prezentacija,
kulturnih i dr. dogaĊanja, manifestacija
-animiranje, moitviranje korisnika, pronalaţenje suradnika, praksa timskog rada
- izrada programa rada grupe, evidentiranje praćenje rada, razvoja grupe, uĉešća korisnika
Tijekom 2013.g. odraĊeno oko 200 sati po svakom socijalnom radniku i odrţano 70
razliĉitih grupnih okupljanja
Grupa novouseljnih korisnika kojom se olakšava prilagodba na novu sredinu sastala se 5 x.
Katni sastanci kao grupe za poboljšanje kvalitete ţivota, razvoj dobrosusjedskih odnosa,
informativni odrţano ih je 8 na 6 katova –ukupno 48
Zbor korisnika odrţan je 4 puta.
Grupa za socijalnu podršku korisnicima Odjela pojaĉane njege sastala se 40 puta.
b) Radne aktivnosti i aktivnosti slobodnog vremena (grupni rad)
U 2013. godini u domu su se provodile sljedeće grupne aktivnosti (tablica 5.):
Tablica 5.
Grupne aktivnosti, uĉestalost i broj ĉlanova
Red.br.
GRUPNA AKTIVNOST
UĈESTALOST
BROJ
ĈLANOVA
1.
GLAZBENA SLUŠAONICA
Svakog utorka
25
2.
LIKOVNA RADIONICA
Svakog ĉetvrtka
10-15
3.
LITERARNA DRUŢENJA
Svakog petka
10-15
4.
MOLITVENA GRUPA
Svaki dan
40
5.
KERAMIĈARSKA RADIONICA
Svake srijede
7-8
6.
EKOLOŠKA GRUPA
3x godišnje
5-10
7.
PJEVAĈKI ZBOR
Svake srijede
25-30
10
8.
DECOUPAGE RADIONICA
Svakog ponedjeljka
10
9.
IZRADA NAKITA
Svakog utorka
5-10
10.
KOREKTIVNA TJELOVJEŢBA
Svaki dan
40-70
11.
GRUPAZAIZRADU JELOVNIKA
1x mjeseĉno
5-10
12.
KUGLANJE
Svakog utorka i ĉetvrtka
5-10
13.
ŠAHOVSKA DRUŢENJA
Svaki dan
5-10
14.
KARTAŠKA DRUŢENJA
Svaki dan
5-10
15.
PLESNA SKUPINA
Svaki ĉetvrtak i nedjelju
14
16.
SASTANAK NOVIH STANARA
5 x godišnje
13
17.
KATNI SASTANAK
1x mjeseĉno
20-30
18.
JOGA
2x tjedno
5-10
19.
FILMSKE MATINEJE
1x tjedno
30
20.
DUHOVNE RADIONICE
2xgodišje
20-25
21.
GRUPA SOC.PODRŠKE STACI.
1x tjedno
5-10
21.
PROSLAVA ROĐENDANA
Zadnji ĉetvrtak u mj.
30-35
22.
REK.GRUPA-NORD.HODANJE
Svakog petka
12
Osim redovitih aktivnosti slobodnog vremena u domu se tijekom cijele godine organiziraju
dogaĊanja vezana uz svjetovne i vjerske blagdane, praznike i vaţnije datume, a osobito su
atraktivni izleti, hodoĉašća i putovanja u koja je ukljuĉen velik broj korisnika i uvijek se traţi
dodatno slobodno mjesto u autobusu.
U 2013. godini organizirali smo sljedeća dogaĊanja:
PROSLAVE I OBILJEŢAVANJA:
Proslava dana sv. Valentina, Maskembal, Dan Doma – Josipovo, Uskrs, obiljeţavanje
Majĉinog dana, Antunovo, MeĊunarodni dan starijih osoba, Dani kruha, Martinje, Dan Sv.
Nikole, Boţić i Polnoćka, Opraštanje sa starom godinom te drugi blagdani i praznici za koje
socijalni radnici ureĊuju panoe i oglasne ploĉe u domu.
IZLOŢBE:
Tijekom 2013.god. odrţano je šest izloţbi.U sijeĉnju i veljaĉi mjesecu u suradnji s
Hrvatskim društvom glagoljice organizirali smo dvije izloţbe: Izloţba kaligrafije i
glagoljice.U oţujku mjesecu povodom dogaĊanja Kreativna korizma imali smo izloţbu
likovnih radova naših korisnika Mate Šarića,Milivoja Hrnĉića.U svibnju mjesecu korisnik
gdin. Franjo Regvat imao je samostalnu izloţbu svojih likovnih radova.U lipnju mjesecu
organizirali smo likovnu izloţbu Zrcaljenje vedrine autorice Sanje Burić.U studenom mjesecu
u suradnji s Knjiţnicom Vladimir Nazor ,Vodovodna pripremili smo izloţbu fotografija
11
Sliĉice s Ĉrnomerca ( od Mandalice do Mitnice).U prosincu mjesecu organizirali smo izloţbu
radova autorice Ivanke Prskalo.
KONCERTI I PRIREDBE:
Tijekom 2013.god. odrţano je 30-tak priredbi i koncerata.
U mjesecu veljaĉi povodom Maskembala gostovali su s prigodnim glazbenim programom
ĉlanovi KUD-a Novi Zagreb ,a povodom proslave Valentinova uĉenice Glazbene škole
Blagoje Bersa - Odjel za solo pjevanje odrţali su koncert.Povodom dogaĊanja Kreativna
korizma u mjesecu oţujku odrţan je pijanistiĉki koncert ĉlanova Udruge Moj grad Zagreb.U
mjesecu svibnju volonteri Franjevaĉke mladeţi odrţali su mjuzikl Ţivot za ţivot. Povodom
proslave 101og roĊendana naše korisnice tijekom mjeseca lipnja upriliĉili smo glazbeni
program u izvedbi Ţidovskog zbora i KUDa Trešnjevka. Tijekom cijele godine suraĊivali smo
s djecom iz OŠ Pavleka Miškine,OŠ Medvedgrad i Djeĉjim vrtićem Šumska jagoda. Tijekom
adventskog razdoblja organizirano je pet priredbi u izvedbi djece iz OŠ Malešnica i Djeĉjeg
vrtića Petar Pan i koncert tamburaškog sastava Hrvatskog grafiĉkog zavoda.
IZLETI I PUTOVANJA:
Tijekom 2013.god. organizirano je 3i izleta za pokretne korisnike i jedan za invalidne
korisnike.U mjesecu svibnju pokretni korisnici posjetili su Ozalj , a u srpnju mjesecu bili smo
na Hodoĉašću u Mariji Bistrici i na Hunjki. Invalidni korisnici su u suradnji s Udrugom Job
posjetili Bundek.
Osim navedenog, u 2013. godini imali smo gostovanja razliĉitih predavaĉa zdravstvene
struke, knjiţevnika, putopisaca i sl., a jedan od predavaĉa bio je i naš korisnik koji je dva puta
odrţao predavanje o svojim putovanjima, a na kojima je sudjelovao veliki broj korisnika
slušaĉa (preko 50).
c) Evidencija, struĉna dokumentacija
Ovi poslovi kronološki zapoĉinju sa izradom statistiĉkog izvještaja u sijeĉnju ili po prirodi
posla sa prijemom zahtjeva za smještaj.
Unutar socijalne sluţbe vode se: evidencija o zaprimljenim zahtjevima za smještaj, evidencija
o korisnicima s osnovnim podacima i vrsti smještaja, evidencija o umrlim korisnicima,
evidencija o umrlim kandidatima za smještaj, evidencija o korisnicima smještenim na temelju
rješenja Centra za socijalnu skrb, evidencija o komisijski
12
riješenim kandidatima i zapisnici s komisije, matiĉna knjiga korisnika, pomoćna matiĉna
knjiga korisnika, dosje korisnika s osobnim zapaţanjima i listom praćenja slobodnih
aktivnosti, evidencija o korisnicima odustalim od smještaja, zapisnici struĉnog tima, zapisnici
struĉnog vijeća, dnevnik katnih sastanaka i drugih grupa, plan rada, dnevnik rada, knjiga
odsutnosti korisnika uz veliku pomoć recepcije doma.
Novi kandidati upisuju se od 2010. godine u program osnivaĉa Doma, Grad Zagreb DOGMU,
elektroniĉku bazu podataka gdje se upisuju svi relevantni podaci iz zahtjeva za smještaj.
Nakon useljenja, sve promjene vezane za korisnike evidentiramo kroz program DOGME. U
isti program upisuju se sve promjene vezane uz kandidata – useljenje, vrsta smještaja, pravni
temelj smještaja, zdravstveno stanje, preseljenje, osobe za kontakt i dr..
Socijalni radnici svaki mjesec izraĊuju i podnose izvješće raĉunovodstvu o mjeseĉnim
promjenama koje podrazumijevaju novouseljene korisnike, umrle korisnike ili prekide
smještaja, promjene u naplati smještaja i korisnike koji su bili na izlazu zbog bolniĉkog
lijeĉenja ili rehabilitacije preko pet dana. Ĉetiri puta godišnje (sijeĉanj, travanj, srpanj,
listopad) šalju se Centru za socijalnu skrb Zagreb i Gradskom uredu za socijalnu zaštitu i
osobe s invaliditetom popisi korisnika smještenih prema rješenju CZSS, a sortirani prema
naĉinu plaćanja, s oznaĉenim promjenama u odnosu na proteklo tromjeseĉje. Poĉetkom
godine šalje se godišnje statistiĉko izvješće Ministarstvu zdravstva i socijalne skrbi te
Gradskom uredu za soc.zaštitu i osobe s invaliditetom. Socijalni radnici poĉetkom godine
osmišljavaju plan i program rada za tekuću godinu, a za podruĉje struĉnog socijalnog rada.
Unutar administrativnih poslova, socijalni radnici slali su razne dopise institucijama s kojima
suraĊuju u skrbi za osobe starije ţivotne dobi, izdavali su potvrde korisnicima i pisali razna
pismena ovisno o razliĉitim potrebama korisnika ili samog doma.
d) Suradnja
Dom Sveti Josip Zagreb vrlo uspješno suraĊuje s institucijama te pravnim i fiziĉkim osobama
kako iz sustava socijalne skrbi tako i iz brojnih drugih podruĉja poput zdravstva, mirovinskog
osiguranja, Gradskog ureda za obrazovanje, šport i kulturu Grada Zagreba i sliĉno.
Dom se rado odaziva na sve upite koje dobiva te isto tako u sluĉaju naših molbi i upita
dobivamo srdaĉnu i brzu reakciju drugih institucija. Osobito smo zadovoljni protokom
informacija koje vrlo brzo dolaze do nas tako da moţemo pratiti aktualnosti i našim
korisnicima osigurati ravnopravno sudjelovanje u ţivotu njihovog grada i njihove generacije.
13
U 2013. godini suraĊivali smo s Ministarstvom socijalne politike i mladih, Gradskim uredom
za socijalnu zaštitu i osobe s invaliditetom, Pravnim fakultetom, Studijski centar socijalnog
rada kroz praksu studenata, Centrom za socijalnu skrb Zagreb i drugim hrvatskim centrima za
socijalnu skrb (Velika Gorica, Zaprešić, Zlatar Bistrica, Jastrebarsko, Slavonski Brod...),
Hrvatskim zavodom za zdravstveno osiguranje, Hrvatskim zavodom za mirovinsko
osiguranje, Domovima za starije i nemoćne osobe, bolnicama (KB Sveti Duh, KB Sestre
Milosrdnice, PB Vrapĉe...), školama ( OŠ Medvedgrada, OŠ Pavleka Miškine, OŠ Kustošija
), vrtićima ( Djeĉji vrtić Šumska Jagoda ), Domom zdravlja – zapad, Općinom Ĉrnomerec,
Ţupom Svetog Antuna Padovanskog, knjiţnicom Vladimir Nazor, Hrvatskom udrugom
socijalnih radnika, Udrugom gluhoslijepih osoba, Udrugom
Phenomena, kulturno-
umjetniĉkim društvima (KUD Stenjevec, HSPD Sljeme, Centar za kulturu August Cesarec,
KUD Valentinovo) i dr.
Osim s vanjskim suradnicima, iznimno je vaţna suradnja unutar doma izmeĊu razliĉitih sluţbi
i odjela. Bez suradnje i timskog rada dom ne bi mogao funkcionirati na zadovoljstvo i
dobrobit naših korisnika. Prilikom svake odluke, organiziranja aktivnosti u domu, rješavanja
sukoba i drugih dogaĊanja svi su zaposlenici, bez obzira na kojem odjelu odnosno odsjeku
rade, svakodnevno ukljuĉeni u meĊusobnu komunikaciju i odnose se jedni prema drugima s
poštovanjem kako bi mogli doći do konaĉnog cilja, a to je kvaliteta usluga i zadovoljstvo
naših stanara, kako na stambenom, tako i na stacionarnom odjelu Doma.
Novost u 2013. godini je i suradnja s Volonterskim Centrom Zagreb i tijekom godine u
ustanovi je volontiralo 11-ak volontera, a s njih 5 imamo stalnu suradnju.
e) Struĉno usavršavanje
U 2013. godini socijalni radnici doma sudjelovali su na VI. simpoziju socijalnih radnika„Identitet,integritet, realitet“, te na edukativnim radionicama s temom „Primjena grupnog rada
s razliĉitim korisnicima- kako osmisliti i voditi radionice,“ te „Specifiĉnosti socijalnog rada u
zaštiti osoba s poteškoćama mentalnog zdravljA i kako povećati njihovu soc.ukljuĉenost,
Senzibilazcija struĉnjaka za provedbu obiteljske medijacije organizirane od Zagrebaĉke
udruge socijalnih radnika, osnovni seminar iz Medijacije u privatnoj organizaciji u suradnji s
Forumom za slobodu odgoja, slušanje edukativnih predavanja u organizaciji Udruge Put
kreativnog razvoja („Dobar odnos“-predavaĉ, prof. dr.sc spec neuropsihijatar V.Gruden; 5
samorazvojnih radionica – o osvještavanju zadovoljenja 4 osnovnih potreba, o naĉinima
osnaţivanja i podrške vl osobnosti, prepoznavanju i prihvaćanju vlastitih potreba, misli,
14
ogrniĉavajućih vjerovanja itd., sudjelovanje predavanjem i poster prezentacijom na Okruglom
stolu na temu Raznolikost metoda i sadrţaja u oĉuvanju aktivne i zdrave treće dobi – Dom
Maksmir (Marijana Lukšić, voditeljica Odjela zdrav. skrbi autorica i
prezenter poster
prezentacije i predavanja na temu – Bolniĉke infekcije u domovima za starije osobe.
.
1.1. IZVANINSTITUCIONALNA SKRB
DOMA ZA STARIJE I NEMOĆNE OSOBE SVETI JOSIP
ZAGREB ZA 2013. GODINU
Djelatnost izvaninstitucionalne skrbi za starije osobe organizirana pri Domu za starije i
nemoćne osobe Sveti Josip Zagreb obuhvaća teritorij gradskih ĉetvrti Ĉrnomerec i Susedgrad
te starijim graĊanima ovih podruĉja omogućava ostvarivanje slijedećih usluga:
I.
Usluge pomoći i njege u kući
II.
Usluge socijalnog rada
III.
Usluge projekta Gerontološki centar doma Sveti Josip
IV.
Organizacija posebnih obveza
Ukupan broj korisnika usluga izvaninstitucionalne skrbi u 2013. godini iznosio je oko 600
korisnika.Usluge Projekta Gerontološki centar je koristilo do 250 korisnika. Ukupno
je u 2013.g. realizirano oko 70 100 obroka (ruĉkova) za 331 starijih osoba, te 2564 sati
dr. usluga pomoći i njege u kući (obavljanje kućanskih poslova i odrţavanje osobne
higijene i dr.) za 37 starijih osoba.
15
1.1.1. Usluge pomoći i njege u kući
– najstariji oblik izvaninstitucionalne skrbi za starije osobe doma Sveti
Josip sastoji se od slijedećih oblika:
1.) Organizirana prehrana (poslovi nabave ţiveţnih namirnica,
pripreme
obroka, serviranje, pranje posuĊa) – organizirana je u 3 oblika :
a) dostava obroka u stan korisnika – ukupno u 2013.g. ostvarilo 121 starijih osoba
na podruĉju Ĉrnomerca, 118 starije osobe u Susedgradu
b) konzumiranje obroka u domskom restoranu – ovaj oblik se nastoji
ukinuti samo na Dunjevcu radi reorganizacije rada u prehrambenom odjelu, ali se
kapacitet prebacuje na oblik dostave obroka – u 2013.g. ovu je uslugu koristilo 4
osoba na Ĉrnomercu, 43 osoba u Susedgradu
c) samostalno odnošenje obroka kući
– ukupno je u 2013.g. ovu uslugu
koristilo 28 osoba na Ĉrnomercu, 40 osoba na Susedgradu.
2.)Obavljanje kućanskih poslova
podrazumijeva slijedeće grupe poslova:
a) pospremanje stana – najviše korišten oblik usluge; ukupno je koristilo 37
starijih osoba (oko 2000 sati)
b) pranje i glaĉanje rublja – koristilo 12 korisnika oko 240 sati
c) nabava lijekova i dr. potrepština – 10 korisnika oko 100 sati usluga
3.) Odrţavanje osobne higijene
Podrazumijeva slijedeće poslove:
-pomoć u odijevanju i svlaĉenju, kupanju i dr. higijenske potrebe- koristilo ukupno 4 osoba oko 200 sati usluga u 2013.g.
4.) Zadovoljavanje dr. svakodnevnih potreba
-podrazumijeva poslove pratnje korisnika pri odlasku kod lijeĉnika idr.
-koristilo ukupno 3 korisnika oko 20 sati usluge u 2013.g.
16
Organizirana prehrana bila je najtraţeniji oblik izvaninstitucionalne skrbi i u 2013. godini. U
organiziranoj prehrani kroz tri oblika sudjelovalo je 144 korisnika s podruĉja Ĉrnomerca i 187
korisnika s podruĉja Susedgrada. Usluge obavljanja kućanskih poslova, odrţavanja osobne
higijene i dr. koristilo je 20 korisnika s podruĉja Ĉrnomerca i 17 korisnika s podruĉja
Susedgrada.
Prema Rješenju Gradskog ureda socijalne zaštite i osoba s invaliditetom usluge pomoći i
njege u kući na podruĉju Ĉrnomerca ostvarile su u 2013. godini 52 starijh osoba, a na
podruĉju Susedgrada 61 starijih osoba.
Prema Rješenju Ministarstava socijalne politike i mladih na podruĉju Ĉrnomerca usluge
pomoći u kući ostvarile su 4 osobe, a na podruĉju Susedgrada 11 osoba.
Od ukupno 331 korisnika usluga pomoći i njege u kući 128 osoba ostvarile
su usluge putem Rješenja (troškovi se podmiruju iz proraĉuna), a 203 osoba ostvarile su
usluge vlastitim prihodima.
Uspješno provoĊenje usluga pomoći i njege u kući zahtijevalo je stalan timski rad slijedećih
djelatnika i odjela Doma:
- odjel prehrane (kuhari, servirke)
- odjel soc.rada i izvaninstitucionalne skrbi ( socijalni radnik organizator
izvan.oblika skrbi za starije osobe, gerontodomaćice)
- Ingop, Dobri dom – tvrtke koje su ugovorno obavljale dostavu obroka
- odjel raĉunovodstvenih poslova
1.1.2. Usluge socijalnog rada
Socijalni rad u djelatnosti izvaninstitucionalne skrbi za starije osobe u lokalnoj zajednici
Doma temelji se na poštivanju i primjeni naĉela Ujedinjenih naroda za starije ljude
(Rezolucija 46/91): neovisnosti, društvenog sudjelovanja, skrbi, samoispunjenja,
dostojanstva, te stalnom interdisciplinarnom, timskom radu i cjelovitom pristupu u
razumijevanju i pruţanju pomoći starijim osobama u lokalnoj zajednici.
Ostvarivanju usluga pomoći i njege u kući obvezno prema vaţećim propisima prethodile
su usluge, postupci socijalnog radnika:
17
-detekcija, zaprimanje i izrada zahtjeva budućih korisnika, inicijalni intervju –
ukupno je ostvareno u 2013.g. oko 100 novih korisnika za podruĉje Ĉrnomerca i
Susedgrada.
- informiranje i savjetovanje budućih korisnika o naĉinima i mogućnostima
ostvarivanja prava i usluga (godišnje oko 350 korisnika)
- terenski izvidi u egzistencijalne prilike korisnika – izvršeno u 2013.g. oko 100
izvida.
- pomoć u prikupljanju dokumentacije – za samce – u 2013.g. 10 korisnika
- praćenje socijalno-zdravstvenog stanja korisnika usluga – oko 150 korisnika u
2013.g.
- izrada zakonski propisane evidencije i dokumentacije (upisnik, evidencija
zaprimljenih zahtjeva, osobne kartice, ugovori, informatiĉki unos podataka u program
Dogma, voĊenje dnevnika rada, plan rada voĊenja grupa – oko 500 sati u 2013.g.
- upoznavanje korisnika usluge s izvršiocima usluga( djelatnici Ingopa, Dobrog
doma, odjela prehrane, gerontodomaćicama, djelatnici. Raĉunovodstva)
( koliko terenskih izvida + upoznavanje u ustanovi )
-stalna suradnja, timski rad i izmjena informacija s djelatnicima Gradskog ureda
socijalne zaštite, Centra za socijalnu skrb, DZ Zapad i djelatnicima ustanove (u
2013.g. realizirano oko 120 sati godišnje)
- izrada plana i program rada, godišnjih i mjeseĉnih izvješća, evidencije radnog
vremena za gerontodomaćice (u 2013. g. realizirano oko 60 sati rada)
- pruţanje struĉne podrške djelatnicima (gerontodomaćice, soc rad., volonteri i
dr.)– posebno u konfliktnim situacijama (u 2013. g. oko 70 sati)
- redovito sudjelovanje u sastancima struĉnih tijela ustanove ( Komisija za prijam i
otpust korisnika, Struĉno vijeće, struĉni tim ) realizirano oko 100 sati
- poticanje meĊusobne, dobrosusjedske pomoći meĊu starijim graĊanima lokalne
zajednice, povezivanje s udrugama koje promiĉu naĉela humanosti, solidarnosti,
uzajamnosti, organiziranje grupe pomagaĉa (realizirano oko 120 sati volonterske
humanitarne pomoći)
18
1.1.3. Usluge Projekta gerontološki centar Doma za starije i
nemoćne osobe Sveti Josip Zagreb –
izvješće za 2013. godinu
Projekt Gerontološki centar Doma kao program podrške i podizanja kvalitete ţivota
starijih osoba u gradskoj ĉetvrti Ĉrnomerec s ciljem oĉuvanja njihove što duţe
samostalnosti u 2013.g. odvijao se u prostorijama samog Doma Sveti Josip, te
prostorima mjesnih samouprava gradske ĉetvrti Ĉrnomerec: MS-ma Sveti Duh, Bijenik
– Djeĉji vrtić, Gornja Kustošija, Lermanova). Program rada projekta realizira svoju
preventivnu ulogu kroz 20- ak grupnih aktivnosti i sadrţaja: zdravstvene tribine i
savjetovalište, radno-okupacijske i kulturno zabavne aktivnosti, sportsko- rekreativne
aktivnosti, organizirana druţenja i priredbe, a svoju kurativnu ulogu projekt ostvaruje
tako što se njime pomaţe odnosno financiraju novi oblici usluga pomoći i njege u kući
koje pruţaju gerontodomaćice. Budući da korisnici grupnih aktivnosti projekta ĉesto
sudjeluju u više grupnih aktivnosti ukupan broj korisnika usluga projekta procjenjuje se
na 250 korisnika.
Realizacija programa rada projekta za 2013.godinu:
Usluge pomoći i njege u kući
Zahvaljujući provedbi projekta Gerontološki Centar Doma, starije osobe na podruĉju
gradskih ĉetvrti Ĉrnomerec i Susedgrad od 2007.g mogu ostvariti pravo na kvalitetniju
uslugu pomoći u kući koja uz najstariji postojeći oblik usluge, organiziranu prehranu,
podrazumijeva usluge obavljanja kućanskih poslova, odrţavanja osobne higijene, te
zadovoljenje dr. vaţnih svakodnevnih potreba. Tako je u 2013.g. pruţeno 1298 sati
usluga gerontodomaćice za ukupno 19 korisnika. Najviše korišten oblik usluge jest
pospremanje stambenog prostora starije osobe, zatim usluge pranja i glaĉanja rublja, te
usluge nabavke potrepština i lijekova, zatim usluga odrţavanja osobne higijene
odraĊeno, te za potrebe pratnje korisnika na bolniĉko lijeĉenje i dr.
19
a) Zdravstveno-savjetovališni rad
tribine i predavanja– organizirano je 6 tribina za starije osobe u trajanju od 20 sati,
zahvaljujući suradnji sa zdravstvenim institucijama i udrugama - na tribinama je
sudjelovalo oko 200 korisnika. Predavanje i tribina Depresija u starosti, Zdravstveno
savjetovanje shiatsu terapeuta, Predavanje o volonterstvu, predavanje Vaţnost
preventivnih zdravstvenih pregleda, Fiziĉka aktivnost i bolest srca i krvnih ţila,
Tribina Hrvatske udruge paraplegiĉara.
b) Radno-okupacijske i kulturno zabavne aktivnosti
1. plesna radionica - realizirano 80 sati – sudjelovalo 12 korisnika
2. keramiĉka radionica – realizirano 100 sati - sudjelovalo 6 korisnika
3. pjevaĉki zbor- realizirano 96 sati - sudjelovalo 23 korisnika
4. glazbena slušaonica – realizirano 20 sati – sudjelovalo – 25 korisnika
5. stvaralaĉka radionica „Bijenik“- realizirano 90 sati – sudjelovalo 20 korisnika
6. stvaralaĉka radionica „Sveti Duh“- realizirano 180 sati – sudjelovalo 23 korisnika
7. koncerti, izloţbe, predstave – 20 sati- sudjelovalo 120 korisnika
8. organizirane proslave blagdana i meĊunarodnih dana (Boţić, Valentinovo, dan starijih
osoba, bolesnika itd.)- 20 sati – sudjelovalo 140 korisnika
c) Sportsko-rekreativne aktivnosti
1. korektivna gimnastika – u GC-u (2 grupe)- realizirano 172 sati- 30 korisnika
2. korektivna gimnastika- MS Lermanova- realizirano 86 sati- 16 korisnika
3. korektivna gimnastika- MS G.Kustošija- realizirano 90 sati – 16 korisnika
4. korektivna gimnastika- Sveti Duh-realizirano 86 sati –14-korisnika
5. korektivna gimnastika MS Bijenik- realizirano-82 sata- 16- korisnika
6. stolni-tenis u GC-u – ralizirano 56 sati- 5 korisnika
7. viseća kuglana u GC-u – realizirano 48 sati – 7- korisnika
8. nordijsko hodanje – realizirano - 40 sati- 12 – korisnika
9. društvene igre u GC-u- realizirano 384 sati – 15 korisnika
10. izleti – realizirano 3 – 20 sati – 42 korisnika
20
d) Organizirana druţenja, manifestacije, priredbe, festivali
Korisnici projekta Gerontološki centar u 2012.g. sudjelovali su na nekom od slijedećih
organiziranih susreta i manifestacija svojim radovima, vjeţbama, plesom, dobrim
djelom, pjesmom, kartom, boćom itd:
1. „Valentinovo“
2. „Maskenbal“
3. Tjedan udruga grada Zagreba– izloţba radova stvaralaĉkih grupa
4. Europski tjedan mobilnosti
5. MeĊunarodni dan starijih osoba – Gerontotulum – izloţba radova stvaralaĉkih
grupa,nastup plesne grupe
6. Kreativnost za mudrost -humanitarna akcija
7. Obiljeţavanje dana Sv. Josipa
8. Svjetski dan plesa
9. Manifestacija „Uradi sam pod trešnjevaĉki kišobranom“
10. „Kreativna korizma“
11. „Maksimirske jeseni“
12. Maksimirska modna fantazija
13. Domijada keramiĉara
14. Boţićna proslava
e) Posudionica ortopedskih pomagala
Tokom 2013. godine usluge posudionice ortopedskih pomagala koristilo 18 osoba, od ĉega se
posudio jedan bolniĉki krevet, ĉetiri invalidskih kolica, dvije hodalice, dvije princeze na
kotaĉe, dva para štaka i devet parova štapova za nordijsko hodanje. Na raspolaganju
posudionice još su dvoja invalidska kolica, osam pari pomagala za hodanje (štake i štapovi) i
dvije hodalice.
f)
Djelatnici i volonteri
Na projektu je zaposleno dvoje djelatnika. Socijalna radnica – voditelj projekta, ugovor na
odreĊeno i gerontodomaćica, ugovor na neodreĊeno.
21
Ĉetiri umirovljenice, voditeljice grupa koje rade na ugovor o djelu. Voditeljica stvaralaĉke
radionice, voditeljica keramiĉke radionice i dvije voditeljice korektivne gimnastike.
Volonteri voditelji grupa i radionica:
Volonteri: prof. baleta – voditeljica plesne radionice, shiatsu terapeut,
Volonteri umirovljenici: voditelj stolnog tenisa, voditeljica literarne i likovne radionice i
voditeljica decoupage radionice.
1.1.4. Organizacija posebnih obveza i rada za opće dobro na slobodi
U 2013. godini posebnu obvezu kroz humanitarni rad u našoj ustanovi odradilo je
13 maloljetnika i mlaĊih punoljetnika prema ugovoru s CZSS Ĉrnomerec, Zaprešić i
Susedgrad u ukupnom iznosu od 860 sati. Organizacija, izvršenje i nadzor izvršenja
posebnih obveza bili su u nadleţnosti socijalnih radnica ustanove i socijalnih
pedagoga Centara.
Prvi puta je organizirana suradnja s Ministarstvom pravosuĊa, Upravom za kazneno
pravo i probaciju, te Probacijskim uredom u Zagrebu. Organizirali smo rad za opće
dobro na slobodi za jednog izvršioca (ukupno 450 radnih sati) koji je u radu ustanove
pomogao u poslovima pratnje korisnika u bolnicu, dostave dokumentacije podruĉnim
sluţbama u svrhu ostvarivanja razliĉitih prava korisnika, ĉišćenju i ureĊenju prostora i
okoliša ustanove. .
22
1.2. ODJEL ZA ZDRAVSTVENU
REHABILITACIJU
SKRB,
NJEGU
I
Nositelj zdravstvene skrbi u Domu je lijeĉnik Primarne zdravstvene zaštite (Dom zdravlja
Zapad)) radnim danima kroz 4 radna sata. Zdravstvenu skrb izvan ovog radnog vremena
provodi, po potrebama Hitna sluţba, a na temelju pogoršanja zdravstvenog stanja korisnika i
pozivu medicinskih sestara.
Konzilijarnu specijalistiĉku sluţbu zbog bolje dostupnosti zdravstvene zaštite korisnicima u
Domu provodi:
1.Psihijatar--91pregleda
2.Fizijatar – 93 pregleda
3.Stomatolog-preventivni pregledi i savjeti
Zdravstvena skrb se velikim dijelom koristi u bolniĉkim ustanovama i poliklinikama kroz
dijagnostiĉke pretrage , specijalistiĉke preglede i hospitalizacije posebno u KB Sv.Duh.
Kliniĉke ambulante i odjeli klinika koje su naši korisnici najĉešće posjećivali zbog
zdravstvenih problema:

Kirurgija

Interna

Urologija

Okulistika

Ostalo
Sveukupno specijalistiĉkih pregleda van Doma = 298
Zdravstvenu njegu i rehabilitaciju u Domu vodi voditelj zdravstvene skrbi, njege i
rehabilitacija koji planira, organizira, nadzire i izvodi zdravstvenu njegu, suraĊuje s ostalim
ĉlanovima tima u Domu zaduţene za skrb korisnika te s vanjskim zdravstvenim ustanovama)
u cilju provoĊenja
kvalitetne zdravstvene skrbi i njege korisnika. Broj korisnika na
zdravstvenoj (stacionarnoj) skrbi i njezi
kroz godinu se kretao oko 170 korisnika s
povremenom tendencijom rasta i pada. Zakljuĉno s 31.12.2013 broj stacionarnih korisnika
iznosi : 153, a broj korisnika na stambenom smještaju je 172.
Povećanje broja stacionarnih korisnika bez obzira na veliku zainteresiranost smještaja
zbog zdravstvenih problema i predviĊenim pravilnikom o stacionarnoj zastupljenosti u
domovima nije ostvaren zbog nedostatka financijskih sredstava za prilagodbu prostora,
23
opreme i
zastupljenosti osoblja u zdravstvenoj njezi predviĊen pravilnikom o
ustanovama za socijalnu skrb.
Prikaz strukture korisnika na stacionarnoj skrbi u Domu na temelju funkcionalnog stanja :
Tabela 1. Prikaz strukture korisnika u Domu.
KAT- BR.STANJE
Nepokretni
Teţe pokretni
Pokretni
A - 35
13
15
7
B- 36
C - 51
Stacionarni korisnici na
Stambenom- 31
Ukupno stacionara: 153
29
15
-
7
15
8
21
23
Ukupno : 45
Ukupno: 51
Ukupno: 57
Tabela 2. Prikaz broja inkontinentnih korisnika.
Teška
inkontinencija
29
17
0
27
UKUPNO 128
Srednja
inkontinencija
4
20
6
8
Laka
inkontinencija
2
13
0
0
Korisnici s
trajnim urinarnim katetrima
1
1
0
0
24
Tabela 3. Broj korisnika prema dobi, spolu i pokretnosti – na dan 31.12.2013.
Dob
muškarci
Do
navršenih
30
godina
više od
30 do 40
više od
40 do 50
više od
50 do 60
više od
60 do 65
više od
65 do 70
više od
70 do 75
više od
75 do 80
više od
80 do 85
više od
85 do 90
više od
90 do 95
više od
95 do
100
više od
100
Ukupno
Pokretni
Teţe pokretni
Nepokretni
Ukupno
ţene
svega muškarci ţene
svega muškarci ţene
svega muškarci ţene
0
0
0
1
svega
1
0
1
1
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
1
1
2
1
1
2
0
0
0
0
0
0
1
1
2
1
1
2
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
2
10
12
0
2
2
0
4
4
2
16
18
0
5
5
3
5
8
4
3
7
7
13
20
4
10
14
5
8
13
0
6
6
9
24
33
4
7
11
3
7
10
2
18
20
9
32
41
3
8
11
0
7
7
0
15
15
3
30
33
0
0
0
0
0
0
0
2
2
0
2
2
1
0
1
0
0
0
0
0
0
1
0
1
14
40
54
11
29
40
8
51
59
33
120
153
Tabela 4. Prikaz strukture zastupljenog osoblja u njezi kroz 2013.
Struĉna smjena
VŠS
Ukupno
1
2
3
4
Radno mjesto
Voditelj zdravstvene njege i
rehabilitacije
Medicinske sestre
Medicinska sestra- Primalja
Fizioterapeut
SSS
SSS
SSS
16
1
1
5
Radni terapeut
VŠS
1
6
Njegovateljice
PKV
21
Br.
1
UKUPAN BROJ OSOBLJA
41
25
Navedeni broj medicinskih sestara i njegovateljica rasporeĊuje se
poslijepodne
kroz 3 smjene: jutro,
i noć.Potrebno je napomenuti da je osoblje 90% ţenskog spola ,pa su
bolovanja povezana sa majĉinstvom najĉešći razlog izbivanja sa radnog mjesta.
1.2.1. SESTRINSKA DOKUMENTACIJA
Poĉetkom 2010. godine, Gradski ured za socijalnu skrb i osobe s invaliditetom, informatiĉki
je umreţio sestrinsku dokumentaciju po modelu zdravstvene gerijatrijske njege Roper-Juhli
kao standarde sestrinske prakse za domove u gradu Zagrebu usvojenu od strane HKMS 2009.
Sestrinska dokumentacija po modelu gerijatrijske zdravstvene njege Rouper –Juhl, vodi se za
sve korisnike na stacionarnoj skrbi (153) u e- obliku po obrascima kao što su:
1. Matiĉni podaci
2. Biografska anamneza
3. Sestrinska anamneza
4. Plan procesa zdravstvene njege
5. Evidencijska lista terapije
6. Evidencijska lista za vitalne funkcije
7. Sestrinske intervencije
8. Boravak u bolnici
9. Ortopedska pomagala
10. Dnevno izvješće za korisnik
11. Evidencija o terapiji
12. Kategorizacijski postupak
Obvezna sestrinska dokumentacija se vodi takoĊer u pisanom obliku kroz obrasce:
1. Temperaturne liste ( ordinirana terapije od strane lijeĉnika)
2. Evidencija umrlih
3. Evidencija hospitaliziranih
4. Evidencija laboratorijskih pretraga po korisniku
5. Evidencija dnevno izdanih lijeĉniĉkih recepata po korisniku
6. Evidencija zdravstvenih iskaznica i dopunskog osiguranja
7. Mjeseĉni jelovnik za stacionarne korisnike
8. Evidencija konzilijarno specijalistiĉkih pregleda
9. Evidencija premještaja korisnika unutar Doma
26
Pojedinaĉni sestrinski obrasci kod korisnika s posebnim sestrinskim intervencijama:
1. Gerijatrijsko prateće pismo- kod svih korisnika pri transportu na specijalistiĉki
pregled van Doma ili bolniĉko lijeĉenje.
2. Obrazac za hetero podatke za konzilijarni psihijatrijski pregled u Domu.
3. Lista za unos tekućine i 24 satnu diurezu kod korisnika s intenzivnim nadzorom
(pogoršanje zdravstvenog stanja).
4. Lista za procjenu rane po Nord- skali
5. Medicinske sestre vode takoĊer evidenciju sterilizacije zavojnog materijala
6. Obrazac za upute kod prijema u Dom ( opisni podaci o Domu, sobi, strukturi prostora
i dnevnim aktivnostima,
7. Informacijski obrazac za obitelj i korisnika kod smještaja na stacionar
Tabela 5. Prikaz podataka o sestrinskim intervencijama u brojkama kroz 2013.
Rb.
1.
2.
3.
Naziv radnih postupaka u
zdravstvenoj njezi po broju
korisnika
Laboratorijske pretrage
Krvi
Mikrobiološke pretrage
Urina i stolice,rane
Broj provedenih
ANALIZA POSTUPAKA I
postupaka i podataka za PODATAKA
2013
488
VoĊenje sestrinske
dokumentacije u e- obliku
Dnevno za 153
korisnika
105
5.
7.
9.
12.
URIN- 80
STOLICA – 16
RANE-9
Umrli u Domu
Broj umrlih korisnika
62
Broj hospitaliziranih korisnika
159
Broj korisnika s dnevnom
oralnom terapijom pod
nadzorom med. sestre
Broj specijalistiĉkih
Pregleda van Doma u
zdravstvenim ustanovama, s
pratnjom osoblja ili obitelji
=
42
Umrli u bolniĉkim
ustanovama
= 20
Kraće od 24 sata
= 64
Duţe od 24sata
=95
150
298
Stambeni dio 139
Stacionarni
159
27
13.
14.
Broj premještaja korisnika
unutar Doma
114
91
15.
16.
Broj Psihijatrijskih
konzilijarnih pregleda u Domu
Broj procijepljenih korisnika
protiv sezonske gripe
Broj kućnih posjeta LOM
54
17.
Padovi ili drugi incidenti
korisnika
18.
Broj hitnih intervencija iz
Hitne pomoći Zagreb
19. Broj novoprimljenih korisnika
na odjel zdravstvene skrbi
Broj novoprimljenih korisnika
20. na stambeni smješta
21.
22.
155 =47%
271
137
Razlog:
1.zdravstveno stanje
2. problem sa sustanarom
3.osobni zahtjev
Konzilijarni Psihijatar pod
ugovorom o djelu
=
=
=
LOM
Uz pratnju odjelne med. sestre ili
deţurne med sestre
Na poziv med.sestara Doma kod
hitnih zdravstvenih problema
korisnika
48
20
Antibotska
terapija,primjenjena per os
151
Epidemija
Br.oboljelih
68
Uzroĉnik:NOROVIRUS
1.2.2. EDUKACIJA OSOBLJA U ZDRAVSTVENOJ NJEZI I REHABILITACIJI
Na temelju gore navedene strukture korisnika po funkcionalnim sposobnostima i prikaza
strukture korisnika na temelju najĉešćih oboljenja, u Domu se provodila edukacija
zdravstvenog osoblja s ciljem što bolje kvalitete ţivota korisnika u Domu upravo s naglaskom
na podizanje kvalitete zdravstvene njege.Posebno u 2013 provedene su mjere prevencije
infekcije povezanih sa zdravstvenom skrbi.
Red.br
Teme
Mjesto edukacije
1.
„Mojih 5 trenutaka za higijenu ruku”.
Dom za starije i nemoćne osobe
Sveti Josip Zagreb
2.
3.
4.
Vaţnost komunikacije –Udruga Put
Dom za starije i nemoćne osobe
kreativnog razvoja –samorazvojne radionice
Sveti Josip Zagreb
„Dobar odnos“-predavanje- V. Gruden,
Dom za starije i nemoćne osobe
prof.dr,med.spec.neuropsihijatar
Sveti Josip Zagreb
Novosti u suvremenom tretmanu cijeljenju
Dom za starije i nemoćne osobe
28
5.
5.
rana – Stoma medical
Sveti Josip Zagreb
Higijena ruku i dezinfekcija –radne upute-
Dom za starije i nemoćne osobe
suradnja sa Generom
Sveti Josip Zagreb
Edukacija medicinskih sestara po planu i
Organizirane u bolniĉkim i
programu edukacije HKMS
socijalnim ustanovama
Fizikalna medicina i rehabilitacija -2013.g.
Sve procedure provode se individualno (elektroterapija, magnetoterapija, laser,ultrazvuk,
krioterapija, TENS, individualne vjeţbe) i to jednim dijelom radnog vremena u kabinetu za
fizikalnu terapiju, a drugim dijelom na pojedinim odjelima.
Dijagnoze odreĊuje lijeĉnik Fizijatar ( konzilijarnim pregledom u Domu ili izvan Doma),
lijeĉnik opće medicine u Domu ili po preporuci glavne sestre Doma nakon pregleda
dokumentacije drugih specijalistaĉkih pregleda (ortoped, reumatolog, traumatolog).
Fizioterapeut asistira i priprema dokumentaciju za pregled fizijatra u Domu „Sv. Josip“ i u
podruţnici „Sv. Maksimilijan Kolbe“.
Isto tako prema potrebi terapeut pruţa usluge fizikalne terapije za podruţnicu „Sv.
Maksimilijan Kolbe“.
TakoĊer priprema i šalje na povjerenstvo dokumentaciju za fizikalnu terapiju u kući i
dobivanje ortopedskih pomagala. Nakon dobivenog odobrenja kontaktira vanjske suradnike
za fizikalnu terapiju u kući i dobavljaĉa ortopedskih pomagala.
Fizioterapeut vodi dnevnu, mjeseĉnu i godišnju evidenciju o provedenoj fizikalnoj terapiji.
U 2013. godini Fizijatrica je obavila 93 pregledala u Domu „Sv. Josip“ i 6 u Domu „Sv.
Maksimilijan Kolbe“.
Za 29 korisnika je odobrena fizikalna terapija u kući.
S obzirom da u ovoj ustanovi ţive uglavnom ljudi sa kroniĉnim bolestima preporuĉa se
ponavljanje fizikalne terapije barem 2 puta godišnje, kako bi što duţe zadrţali postojeće
stanje i poboljšali njihovu kvalitetu ţivota.
Tokom godine su 2 korisnika bili u toplicama na stacionarnoj fizikalnoj terapiji.
U 2013. godini je odobreno dobivanje 26 ortopedskih pomagala:
INVALIDSKA KOLICA: 5 komada
ORTOPEDSKE CIPELE: 3 para
HODALICA SA 4 KOTAĈA: 7 komada
INVALIDSKA KOLICA SA TOALETNIM DODATKOM: 2 komada
JASTUK ZA KOLICA: 4 komad
TLSO ORTOZA: 1 komad
ANTIDEKUBITALNI MADRAC: 1 komad
NAVLAKE ZA BATALJAK: 2 komada
OTOZA KOLJENO – STOPALO: 1 komad
29
BROJ OBRAĐENIH KORISNIKA PO MJESECIMA I DIJAGNOZAMA
DIJAG.
Neurološki
Artroza
Fracture
Osteoporoza
Lumbalni sy.
Cervicho
brach. Sy.
Artritis
Amputacija
Karcinom
Smetnje
cirkulacije
Demencija
Ukupan broj
korisnika
Ukupan broj
procedura
Sij. Velj
.
6
7
7
5
6
6
6
7
8
6
1
Ož
.
5
7
5
9
8
3
Tra
v.
5
1
6
4
7
1
Svib. Lip
.
5
5
6
3
8
5
7
2
11
2
2
1
Srp
.
6
3
4
5
4
3
Kol. Ruj. List
.
11
11
10
6
6
10
2
3
2
2
7
8
6
14
11
3
5
5
5
1
1
4
6
3
6
6
4
1
1
2
2
42
89
1
2
1
1
2
1
1
39
46 28
47
22
81
97 57
90
51
5
Stud. Pros
.
5
4
6
7
2
2
4
9
6
6
2
2
4
4
1
2
1
1
1
1
2
1
3
10
2
2
35
36
55
61
30
39
70
73
111
108
68
85
1
2
U 2013.g. ukupno je obraĊeno 480 korisnika sa 980 procedura.
Fizikalna terapija se najvećim dijelom obavlja individualno na odjelima Doma,
tj. u sobama korisnika.
Isto tako se provode i grupne vjeţbe u dvorani Doma svaki radni dan od 10:30
do 11:00 sati.
30
BROJ OBRAĐENIH KORISNIKA PO MJESECIMA I DIJAGNOZAMA
Sij Vel Ožuj
.
j
.
Neurološk 9
12 12
i
Demencij 5
8
16
a
Amputacij 2
1
2
a
Artroze
8
6
8
Frakture 1
2
2
Reum.
1
Art.
Karcinom
Sljepoća
1
Vaskularn
e bolesti
Trav Svib Lip Srp Kol Ruj List Stud Pros
.
.
.
.
.
.
.
.
.
11
15
11 9
15 14 14 11
8
1
1
Ukupan
26
br.
korisnika
Ukupan
92
broj
procedura
DIJAG.
14
8
15
13
12
16
14
16
15
1
2
3
3
1
1
2
2
1
11
1
8
3
9
5
1
14
2
7
2
9
1
11
1
13
2
10
2
1
1
1
2
1
1
1
1
1
1
44
41
29
41
39
37
45
42
43
27
37
94
117
96
92
117 108 100 95
96
101
89
U 2013.g. ukupno je obraĊeno 451 korisnik sa 1197 procedura.
31
1.3. ODJEL PREHRANE, TEHNIĈKIH I POMOĆNIH
POSLOVA
1.3.1.
Odsjek prehrane
U okviru Odsjeka prehrane obavljali su se
poslovi osmišljavanja jelovnika, pripreme i
serviranja obroka sukladno normativima propisanim od strane Zavoda za javno zdravstvo RH,
odrţavanja higijene posuĊa, prostora kuhinje i blagovaonice. Osobita pozornost pridavala se
sanitarno-higijenskoj kontroli namirnica, osoblja i prostora, kao i kontroli energetske i
hranjive vrijednosti pojedinaĉnih obroka, a tu uslugu je izvršavao Euroinspekt
Croatiakontrola. Mikrobiološka ĉistoća objekta kontrolirala se svaka tri mjeseca uzimanjem
briseva sa opreme, ureĊaja, pribora, posuĊa i ruku djelatnika koji rade na pripremi hrane.
TakoĊer se vršilo ispitivanje mikrobiološke ispravnosti uzoraka hrane, kao i ispitivanje
zdravstvene ispravnosti vode. IzmeĊu ovih redovnih uzorkovanja vršila su se i dodatna od
strane Gradskog ureda za zdravstvo i branitelje, Odjela za zdravstvenu ekologiju u suradnji sa
struĉnim djelatnicima Zavoda za javno zdravstvo Dr. Andrija Štampar iz Zagreba.
U kuhinji Doma svakodnevno su se pripremali obroci za oko 550 korisnika, od toga 150
dijetalnih obroka koje dijelimo na ţuĉne i dijabetiĉke obroke a pripremalo se i 15 kašastih
obroka. Za dostavu obroka na terenu porcioniralo se 110 obroka, a 20-tak osoba sami odnose
ruĉak kući iz naše kuhinji, jedan mali broj još uvijek konzumira obroke u našem restoranu. U
podruţnicu Sv. Maksimilijan Kolbe odvozilo se svakodnevno 32 obroka, od toga 15 dijetalnih
a odvozio se ruĉak i veĉera. Voţnju obroka su ĉesto puta obavljali djelatnici kuhinje, a
najĉešće vikendom. Na poslovima pripreme hrane, posluţivanja, skadištenja i dostave obroka
uposleno je 19 djelatnika i to:
- 6 kuhara + voditelj kuhinje
- 2 pomoćna kuhara
- 9 servirki
- 1 skladištar
Rad se odvija u dvije smjene, te nedjeljom i praznikom. Hrana se servira tri puta dnevno i to:
doruĉak, ruĉak i veĉera. Higijenu blagavaone obavljaju servirke. Svakodnevno peru i
32
dezinficiraju bijelo suĊe, te pribor za jelo. Sudjeluju u porcioniranju ruĉkova za vanjske
korisnike, a takoĊer sudjeluju u dostavi obroka po etaţama Doma, gdje hranu konzumiraju
slabije pokretni korisnici, te privremeno bolesni. Broj takvih korisnika je u prosjeku 50.
Servirke slaţu topla kolica za hranu koja se šalje na stacionar i to za 130 korisnika, a u
restoranu se posluţuje oko 150 ruĉkova, takoĊer se posluţuje topli obrok za 50 djelatnika.
Djelatnici kuhinje odlazili su u podruţnicu - Cjelodnevni boravak na zamjenu za korištenje
slobodnih dana, godišnjeg odmora i bolovanja. Kuhinja Doma je uvela sustav Samokontrole
(HACCP- SUSTAV), po kojem svi djelatnici imaju dodatna zaduţenja oko prijema
namirnica, pripreme hrane, odrţavanja prostora i osobne higijene i duţni su voditi evidencije
o svemu uĉinjenom tokom smjene, tj. kontrolne liste. Taj sustav zahtjeva stalne edukacije, pa
smo u svibnju imali analizu stanja u smislu zadovoljavanja sanitarno-tehniĉkih i higijenskih,
općih i posebnih zahtjeva za higijenu hrane propisanih i preporuĉenih Zakonom o hrani,
Pravilnikom o higijeni hrane, Vodiĉem dobre higijenske prakse i primjene HACCP – naĉela
za institucionalne kuhinje.
Analiza je uĉinjena od strane Zavoda za javno zdravstvo Dr. Andrija Štampar i to na sve tri
lokacije: Dunjevac17, Topniĉka 29 i Bolniĉka 1. Kontrolirani su prostori za prijem hrane,
skladišni prostori, pripremnice hrane, kuhinja, ĉajne kuhinje, garderobni prostori za
zaposlenike, te sanitarni ĉvorovi, te praćeni procesi u pripremi i podjeli hrane. Dati su
prijedlozi mjera za osiguranje preduvjetnih programa i uklanjanja tehniĉkih i organizacijskih
nedostataka. Svi nedostaci su uklonjeni i u prosincu je napravljena provjera sustava od strane
istog zavoda. Sve što je bili u mogućnosti djelatnika je uĉinjeno, ali je ĉinjenica da kuhinja
Doma stara 25 godina i dat je prijedlog za rekonstrukciju kuhinje. U rujnu su djelatnici
kuhinje odslušali predavanje na temu Higijena ruku i dezinfekcija. U studenom su pohaĊali
teĉaj za stjecanje osnovnog znanja o zdravstvenoj ispravnosti namirnica i osobnoj higijeni
osoba koje rade u proizvodnji i prometu namirnica. Kroz godinu
je uĉinjeno 6 akcija
dezinfekcije, deratizacije i dezinsekcije kuhinje, kao i svih ostalih prostora Doma. DDD –
mjere je izvršio Ekotours iz Zagreba. TakoĊer su izvršena tri inspekcijska pregleda od strane
Sluţbe ţupanijske sanitarne inspekcije i to u oţujku, kolovozu i rujnu. Osim svih navedenih
stvari djelatnici kuhinje su svojim radom pridonijeli u proslavama dana Sv. Valentina,
Maskenbala, Uskrsa, Martinja, Dana Sv. Nikole, Boţića i sliĉnih proslava i to na naĉin koji je
njima primjeren - prigodnim jelovnikom za odreĊenu proslavu. Uz sve navedeno vodilo se
raĉuna o kulinarskoj obradi i pripremi namirnica i serviranju obroka,a sve s ciljem da usluge
koje obuhvaćaju stanovanje i prehranu budu maksimalno prilagoĊene ljudima koji ţive u
domu.
33
Usluga higijenskog odrţavanja
Na poslovima odrţavanja ĉistoće prostorija i opreme na stambenom dijelu doma poslove je
izvršavalo šest djelatnica
i to iskljuĉivo u jutarnjoj smjeni prema unaprijed zadanom
rasporedu. Na svakom katu je jedna spremaĉica bila zaduţena za odrţavanje ĉistoće
spavaonica, opreme, hodnika, sanitarnih prostorija, ĉajnih kuhinja i svih zajedniĉkih
prostorija. Osim navedenih poslova brinu se o odvoţenju posteljnog rublja i osobnog rublja
korisnika na pranje u praonicu uz pismenu primopredaju. Posteljno rublje se pralo svaka dva
– tri tjedna, a osobno rublje jednom u tjednu, takoĊer prema ustaljenom rasporedu. Svaki kat
ima svoj dan u tjednu. Zavjese i deke su se prale dva puta u godini, a po potrebi i više.
Prizemlje doma je odrţavala jedna spremaĉica koja je radila od 6,00 sati kako bi lakše
odrţavala radne prostorije, podove u prizemlju i sve ostale zajedniĉke prostore, dok je
smanjen promet kroz prizemlje doma. TakoĊer kroz svoju smjenu redovito odrţava sanitarne
prostorije u prizemlju i pod u restoranu, a po potrebi mijenja kolegice na katu za vrijeme
korištenja slobodnog dana. U jedinici za pojaĉanu njegu poslove ĉišćenja je obavljalo sedam
djelatnica u dvije smjene. Ĉišćenje soba na odjelima za pojaĉanu njegu vršilo se jednom
dnevno, a po potrebi i više. Svakodnevno se takoĊer vršilo ĉišćenje sanitarnih prostorija,
ĉajnih kuhinja i svih zajedniĉkih prostorija. Spremaĉice su takoĊer svakodnevno vršile strojno
pranje posuĊa na stacionaru i odvozile topla kolica u centralnu kuhinju doma. Sve spremaĉice
su takoĊer u rujnu odslušale predavanje na temu: Higijena ruku i dezinfekcija, a u studenom
su pohaĊale teĉaj za stjecanje osnovnog znanja o zdravstvenoj ispravnosti namirnica i osobnoj
higijeni osoba koje rade u proizvodnji i prometu namirnica.
Usluga pranja i glaĉanja
Na poslovima pranja i glaĉanja rublja svakodnevno se vršilo sortiranje, pranje, glaĉanje i
dezinfekcija posteljnog i privatnog rublja sa stacionara, a jednom tjednom pralo se osobno
rublje korisnika sa stambenog dijela, a posteljina sa stambenog dijela prala se svaka dva
tjedna. Te poslove je obavljalo pet pralja glaĉara i to u jednoj smjeni, subotom i blagdanom
jedna pralja glaĉara. Uz redovita pranja i glaĉanja odrţava se i radna odjeća djelatnika, dva
puta tjedno dolazi posteljno rublje, ruĉnici i nešto osobnog rublja iz podruţnice Sv.
Maksimilijan Kolbe. To rublje se pere ponedjeljkom i utorkom, a vraća se u podruţnicu
34
ĉetvrtkom. Naroĉito se vodila briga o racionalnoj potrošnji sredstava za pranje i dezinfekciju.
U sklopu praonice rublja poslove je vršila i krojaĉica, koja je vršila popravke odjevnih
predmeta korisnika i radne odjeće zaposlenika, te šivala razne tekstilne predmete za potrebe
Doma kao što su
(zavjese, vreće za rublje i sl.). Uz navede poslove aktivno je sudjelovala u
radnoj okupaciji sa korisnicima koji su pokazali interes za ovu vrstu djelatnosti.
1.3.2.
Odsjek tehniĉkih i pomoćnih poslova
RECEPCIJA
Na recepciji je uposleno pet djelatnika. Ĉetvero djelatnika radi u tri smjene, dok je
jedan djelatnik zaposlen na pola radnog vremena i radi samo u dvije smjene. Osiguravaju
sigurnost ljudi i imovine doma, poslove na telefonskoj centrali, te vode evidenciju o dolasku i
odlasku korisnika, djelatnika i posjeta. Vode evidenciju o prijavi kvarova, ali i svih zbivanja u
domu. Isto tako recepcija zaprima i nastale kvarove iz svojih podruţnica, Bolniĉka i
Maksimilijan Kolbe. TakoĊer, svakodnevno vrše voţnju ruĉkova i veĉere u podruţnicu doma
Maksimilijan Kolbe i to u vremenu od 12 – 13 i 17 -17:30 sati. Dnevni prosjek upisa posjeta u
raĉunalo iznosi cc 15 osoba, što iznosi ukupno godišnje cc 5475 osoba. Dnevni upis kvarova u
knjigu kvarova iznosi cc 10 kvarova, što iznosi ukupno godišnje cc 3650 kvarova. Rad na
telefonskoj centrali smatra se javljanjem na pozive i usmjeravanje istih unutar doma. Dnevno
se zaprimi cc 40 poziva, što iznosi ukupno godišnje cc 14600 poziva. Recepcija je isto tako
pozivala hitne intervencije na zahtjev voditelja sluţbe. Recepcija je otvarala dnevno F izlaz u
krugu doma i to u vremenu od 8 – 12 i 16 – 21 sati ljeti, a u zimi od 8 – 16 sati. Djelatnici
recepcije dnevno su vršili evidenciju o izdavanju i zaprimanju kljuĉeva raznih prostorija u
domu. Svakodnevno se izda i zaprimi cc 30 kljuĉeva koji se evidentiraju u knjigu recepcije, sa
imenom kome je predan kljuĉ. Djelatnici recepcije u trećoj smjeni pomagali su oko njege
korisnika, što ukljuĉuje podizanje i okretanje samih korisnika. Tijekom zimskog razdoblja
ĉistili su snijeg i bacali sol.
35
TEHNIĈKA SLUŢBA
Tehniĉko odrţavanje opreme vrši kućni majstori i voditelj odjela tehniĉke sluţbe i
recepcije. Tehniĉka sluţba se sastoji od tri kućna majstora domara i voditelja. Jedan kućni
majstor domar zaduţen je i za provedbu zaštite na radu i zaštite od poţara. Djelatnici rade u
jednoj smjeni, a po potrebi sluţbe i nedjeljom i praznikom. U odrţavanje doma
podrazumijeva se razni sitni popravci, bojanje zidova, ureĊivanje podova, svakodnevna
kontrola i odrţavanje toplinske stanice, pregled istalacije vodi i grijanja, struje, ventilacije,
popravak strojeva, procurenja krovišta, odrţavanje voznog parka itd. Dostava ruĉkova i
veĉere u podruţnicu Maksimilijan Kolbe. TakoĊer sudjeluju u prijevozu korisnika u bolnice i
domove zdravlja, dostavu krvi i urina u laboratorije, dnevno 3 – 4 puta.
Popis obavljenih radova:
1. zamjena rasvjetnih tijela (1200 kom)
2. zamjena mješalica slavina na tušu i umivaonicima (40 kom)
3. zamjena sifona na umivaonicima (30 kom)
4. zamjena kutnih ventila (30 kom)
5. zamjena stojećih slavina za sudopere (6 kom)
6. zamjena vodokotlića (25 kom)
7. zamjena WC sjedalica (30 kom)
8. zamjena WC školjki (10 kom)
9. zamjena kuglastih ventila (4 kom)
10. zamjena umivaonika (5 kom)
11. zamjena tuš slušalica (40 kom)
12. zamjena tuš crijeva ( 30 kom)
13. zamjena perlatora na mješalicama (150 kom)
14. zamjena tuš zavjesa (10 kom)
15. zamjena pant vrata, komoda, ormara i ormarića (80 kom)
16. zamjena raznih utiĉnica i utikaĉa (30 kom)
17. popravak mješalica na tušu i umivaoniku (40 kom)
18. popravak vodokotlića (70 kom)
19. ĉišćenje tuš slušalice od kamenca ( 50 kom)
20. ĉišćenje perlatora (45 kom)
36
21. popravak WC sjedalica (40 kom)
22. odštopavanje WC školjki (10 kom)
23. odštopavanje sifona umivaonika (50 kom)
24. odštopavanje odvoda kupaona (13 kom)
25. odštopavanje vertikala odvoda kanalizacije (3 kom)
26. praţnjenje instalacije grijanja
27. punjenje instalacije grijanja
28. manji popravci perilica rublja (15 kom)
29. manji popravci valjka (4 kom)
30. manji popravci sušara i ĉišćenje (50 kom)
31. manji popravci ljuštilice krumpira (5 kom)
32. manji popravci perilica suĊa (10 kom)
33. manji popravci kotlova u kuhinji (20 kom)
34. popravak kruhoreznice, zamjena noţeva (1 kom)
35. popravak mesoreznice (3 kom)
36. kontrola hladnjaĉe kompresora (2 puta tjedno)
37. bojanje zidova, hodnika i skloništa (1000 m2)
38. ureĊenje korisniĉkih soba – bojanje i ureĊenje podova (10 kom)
39. popravak telefonske instalacije u sobama (10 kom)
40. preseljenje korisnika (15 puta)
41. popravak antenskog sustava (2 puta)
42. popravak vanjske drvene stolarije, prozora, vrata (30 kom)
43. popravak aluminijske stolarije, prozora, vrata (10 kom)
44. ĉišćenje filtera u klima komorama (2 puta godišnje)
45. ozraĉivanje instalacije grijanja (30 puta)
46. zamjena automatskih ozr. lonĉića (5 kom)
47. manji poporavci dizala (15 kom)
48. ĉišćenje snijega (10 puta)
Popis izvedenih radova vanjskih suradnika uz prisutstvo majstora u 2013. god.:
1. adaptacija procurenja kupaona (5 kom)
2. zamjena kompresora u hladnjaĉama (2 kom)
3. zamjena ventilatora u hladnjaĉama (2 kom)
4. procurenja krovišta (1 kom)
37
5. popravak agregata (1 kom)
6. zamjena AL prozora (1 kom)
7. popravak klime komore (1 kom)
8. odštopavanje kanalizacije, praţnjenje mastolovaca (1 kom)
9. popravak perilica suĊa (5 puta)
10. popravak kotlova (10 puta)
11. popravak univerzalne miješalice (1 kom)
12. popravak hladnjaka (1 kom)
13. popravak hidrantske mreţe, Kolbe (1 kom)
Isto tako u prošloj godini obavljali su se obavezni obilasci podruţnica Maksimilijan Kolbe i
Bolniĉka, dva puta tjedno.
1.4. ODJEL RAĈUNOVODSTVENIH I OPĆIH POSLOVA
1.4.1.
Opći poslovi
U Domu za starije i nemoćne osobe Sveti Josip Zagreb na dan 31.12.2013.g. poslove i radne
zadatke izvršavalo je 130 radnika, od toga 117 radnika zaposlenih na neodreĊeno vrijeme i 13
radnika u radnom odnosu na odreĊeno vrijeme, kao zamjena za privremeno odsutne radnike.
Tijekom 2013.g. radni odnos zasnovalo je 9 radnika, a 7 radnika raskinulo je radni odnos.
Zasnivanje i raskidanje radnog odnosa podrazumijeva sklapanje ugovora o radu, prijave i
odjave kod mirovinskog i zdravstvenog osiguranja, voĊenje svih potrebnih evidencija od
matiĉne knjige, osobnih dosjea i osobnih kartona radnika do pravovremeno dostavljane
podataka radi obraĉuna plaća radnika, kao i ostvarivanje svih drugih prava, koja proizlaze iz
radnog odnosa.
Tijekom 2013.g. pravo na jubilarnu nagradu ostvarilo je 14 radnika, kao nagradu za
neprekinuti rad u djelatnosti socijalne skrbi.
Godišnji odmori korišteni su tijekom godine u dva odnosno tri djela, već prema
mogućnostima organizacije rada u pojedinom odjelu, a temeljem Plana korištenja godišnjih
odmora za 2013.g.. Za 2013.g. ostalo je neiskorištenog godišnjeg odmora koji će se iskoristiti
38
do 30. lipnja 2014.g. što je u skladu s odredbama Zakona o radu.
U tablici je dat prikaz radnika po struĉnoj spremi i radu na neodreĊeno i odreĊeno vrijeme.
BROJ ZAPOSLENIH RADNIKA PREMA STRUĈNOJ SPREMI
RADNI ODNOS
NKV
PKV
KV
SSS
VŠS
VSS
UKUPNO
NEODREĐENO
16
12
12
63
5
9
117
ODREĐENO
0
3
2
7
0
2
13
UKUPNO
16
15
19
70
5
11
130
U tijeku 2013.g. odrţano je 10 sjednica Upravnog vijeća i 4 sjednice Struĉnog vijeća.
Struĉnjak zaštite na radu, u suradnji sa vanjskim suradnikom poduzeća METROALFA d.o.o.
redovito je, vršio ispitivanja ispravnosti strojeva, ureĊaja, instalacija, postrojenja i svih oruĊa
za rad kako bi sredstva bila sigurna za rad i kako bi se ispitivanja provodila sukladno
zakonskim propisima.
Tijekom 2013.g. svi novo primljeni radnici obavili su oposobljavanje iz oblasti zaštite na radu
i zaštite od poţara, a radnici na poslovima s posebnim uvjetima rada specijalistiĉke preglede
kod ugovorene medicine rada, u Domu zdravlja Vrapĉe.
Struĉnjak zaštite na radu takoĊer aktivno suraĊuje s voditeljima odjela i odsjeka glede prijave
kvarova i otklanjanje nedostataka kao i uporabu i ispravnost osobnih zaštitnih
sredstava,
radne oduće i radne odjeće.
U 2013.g. zabiljeţeno je 2 radnika sa lakšim ozljedama na radu, bez većih povreda i duţih
bolovanja.
U okviru općih poslova u dijelu koji se odnosi na urudţbiranje ulaznih dokumenata
iskorištena su 2.513 ulaznih brojeva i izlaznih dokumenata.
Veliki broj ulaznih dokumenata su zahtjevi graĊana za smješta u Dom. Zbog stalne skrbi i
trajnog smještaja
korisnika Doma nuţno je svakodnevno vršiti nabavu robe, ţiveţnih
namirnica, sredstava za odrţavanje ĉistoće prostora, provoĊenje zdravstvene skrbi i njege
korisnika što je razlog da su najbrojniji dokumenti ulazni raĉuni.
39
Od 01.01.2009.g. stupio je na snagu Zakon o izmjenama i dopunama Zakona o javnoj nabavi
(NN 125/08.) pa su usljedile promjene u nabavi roba, radova i usluga i to na naĉin da je mala
nabava roba i usluga u vrijednosti do 300.000 kn, a nabava radova do 500.000 kn.
Tijekom godine provedeno je i okonĉano 109 predmeta nabave, od toga je sklopljen 11
ugovor o javnoj nabavi u otvorenom postupku nabave i 98 predmeta nabave u izravnoj
pogodbi do 70.000 kn.
1.4.2.
Raĉunovodstveni poslovi
U 2013. godini izvršeni su svi planirani radni zadaci sukladno planu i programu rada Doma za
2013. godinu. Vlastiti prihodi (prihodi od najma i uplate toplog obroka), prihodi od
opskrbnina i participacija, te prihodi od pomoći i njege u kući naplaćivani su redovito u
mjesecu za koji su obraĉunati, te je realizacija izvršena u 100 % iznosu u odnosu na
financijski plan za 2013. godinu.
Sukladno Odluci o minimalnim financijskim standardima za decentralizirano financiranje
domova za starije i nemoćne osobe za 2013. godinu, te Zakonu o izvršavanju drţavnog
proraĉuna mjeseĉno su do 10-og u mjesecu izraĊivana izvješća o prihodima i rashodima
Doma za prethodni mjesec, te Zahtjevi za doznaku razlike sredstava izmeĊu ukupnih rashoda
i planiranih vlastitih prihoda. Izvješća i zahtjevi dostavljani su Gradskom uredu za socijalnu
zaštitu i osobe s invaliditetom. Gradski ured redovito je doznaĉivao sredstva na ţiro raĉun
Doma prema zahtjevima tj. 1/12 ukupnih planiranih rashoda svaki mjesec, dok su sredstva za
nabavku nefinancijske imovine doznaĉivana prema dospjelim situacijama i raĉunima.
Mjeseĉno su izraĊivane tablice o broju korisnika i vrsti usluga koje Dom pruţa prema Odluci
o cijenama, a temeljem tablica izraĊivani su raĉuni za korisnike kojima po Rješenju Centara
za socijalnu skrb djelomiĉno ili u cijelosti troškove smještaja snosi Ministarstvo zdravstva i
socijalne skrbi i Centar za socijalnu skrb Zagrebi. Raĉuni su dostavljani Ministarstvu i
Centru do 28.-og u mjesecu. Po svim raĉunima Ministarstvo i Centar uredno su svaki mjesec
podmirivali sva potraţivana sredstva.
40
Mjeseĉno su za korisnike pomoći i njege u kući izraĊivane tablice i raĉuni, koji su dostavljani
Gradskom uredu za socijalnu zaštitu i osobe s invaliditetom.
Mjeseĉno su izraĊivani i upućivani Zahtjevi za refundaciju sredstava za bolovanje od HZZOa. Od ukupno potraţivanih sredstava doznaĉena su nam sredstva na ime dugovanja od 08/
2012. godine i sredstva za 9 mjeseci za 2013. godinu.
Mjeseĉno su izraĊivana izvješća o utrošenim sredstvima Projekta ”Gerontološki centar” , te
dostavljana Gradskom uredu za
socijalnu zaštitu i osobe s invaliditetom , a isto tako
mjeseĉno su izraĊivana izvješća o utrošenim sredstvima Projekta ”Gerontološki centar” .
Osim redovitih mjeseĉnih izvještaja izraĊeni su i periodiĉni tromjeseĉni i devetomjeseĉni
izvještaji na obrascima S-PR-RAS, te šestomjeseĉni izvještaj na obrascu PR-RAS, a prema
zakonskoj obvezi upućeni su Gradu Zagrebu – Odjelu za financije i FIN-i.
IzraĊen je trogodišnji plan tekućih rashoda, kapitalnih ulaganja i investicijskog odrţavanja za
period 2014.- 2016. god., plan prioriteta investicijskog odrţavanja I investicijskog ulaganja za
2014. godinu, . te plan radnih mjesta i izraĉun sredstava za plaće zaposlenih za 2014. godinu.
Sukladno prijedlogu financijskog plana za 2014. godinu izraĊen je i Plan nabave za 2014.
godinu.
U 2013. godini obraĊeno je ukupno oko 10.518 raznih dokumenata što je prikazano u tablici
kako slijedi:
ULAZNI
IZLAZNI
IZVODI
UPLATNIC
RAĈUNI
RAĈUNI
BANKE
E
3159
184
313
4954
ISPLATNICE
BL.
BL.
IZVJEŠTAJ
ĈEKOVA
250
24
724
UPL. PO
BL.
ĈEKOVA
7
Dnevno su izraĊivane sve skladišne primke za robu koja uĊe u skladište, a isto tako i izdatnice
za izdanu robu prema zahtjevnicama voditelja Odjela i Odsjeka, te dnevni jelovnici. Dnevno
su vršena sva knjiţenja prema skladišnim primkama i izdatnicama, te vršena mjeseĉna
usklaĊenja stanja robe na skladištu i materijalnog knjigovodstva.
Godišnji popis robe i sredstava Doma izvršen je od strane popisnih povjerenstava u
propisanom roku i u predviĊenom vremenu.
41
2. PODRUŢNICA SV. MAKSIMILIJAN KOLBE, Topniĉka 29
OSNOVNI PODACI O PODRUŢNICI
1.
NAZIV I ADRESA PODRUŢNICE:
Podruţnica Sveti Maksimilijan Kolbe
Topniĉka 29
2.
OSNIVAĈ:
MINISTARSTVO ZDRAVSTVA I SOCIJALNE SKRBI
PROVINCIJA SV. JERONIMA FRANJEVACA KONVENTUALACA
3.
KAPACITET PODRUŢNICE:
31 korisnik
4.
BROJ SMJEŠTENIH KORISNIKA:
31 korisnik
5.
GODINA IZGRADNJE:
01.12.1999.
2.1. PROSTOR,OPREMA I DJELATNICI
Podruţnica Sv.Maksimilijan Kolbe smještena je na lokaciji gradske ĉetvrti Ĉrnomerec
u Topniĉkoj ulici br. 29,Zagreb.
Osnivaĉi podruţnice su Ministarstvo zdravstva i socijalne skrbi i Hrvatska provincija
Sv.Jeronima Franjevaca Konventualaca.Podruţnica je izgraĊena 1999.god. i osnovana je kao
ustrojbena jedinica Doma za starije i nemoćne osobe,Sveti Josip,Dunjevac 17.
42
Podruţnica je izgraĊena kao etaţni objekt koji se sastoji od:prizemlja,dnevnog
boravka,kapelice,sakristije,ĉajne
kuhinje,sanitarnog
ĉvora,strojarnice,kotlovnice
i
spremišta.Sveukupno ima tri etaţe u kojima se nalaze korisniĉke sobe i sanitarni ĉvorovi. U
podruţnici ima petnaest jednokrevetnih
i osam dvokrevetnih soba.Prema predviĊenim
normativima kapacitet podruţnice je 31 korisnik.
U podruţnici je zaposleno dvanaest djelatnika,a to su:voditelj podruţnice,socijalni radnik s
polovicom radnog vremena,dvije medicinske sestre,pet njegovateljica,dvije servirke i jedna
spremaĉica. Lijeĉniĉke usluge,prehrana,pranje i glaĉanje rublja osigurane se iz Doma za
starije i nemoćne osobe,Sveti Josip,Dunjevac 17.
2.2 OPSEG I KVALITETA USLUGE
Podruţnica pruţa usluge stanovanja,stalnog smještaja,njege, struĉnog socijalnog
rada,osmišljavanje slobodnog vremena kroz provoĊenje radnih aktivnosti za ukupno trideset
jednog korisnika.Od ukupnog broja korisnika na stambenom odjelu smješteno je petnaest
korisnika,a na Odjelu za pomoć i njegu smješteno je osamnaest korisnika.Od ukupnog broja
korisnika smještenih na Odjelu za pojaĉanu njegu petnaest korisnika ima kognitivne
poteškoće vezane uz demenciju,a troje korisnika ima poteškoće kao posljedicu inzulta.
2.3 PODACI O SMJEŠTENIM KORISNICIMA:
1.KAPACITET DOMA,BROJ KORISNIKA I BROJ ZAHTJEVA ZA SMJEŠTAJ
SMJEŠTAJ
Kapacitet
Broj korisnika
Ukupno zahtjeva
Trenutaĉno
zainteresiranih
Stambeni dio
15
13
39
17
Odjel pojaĉane
njege
16
18
82
70
Ukupno
31
31
121
87
43
2. BROJ KORISNIKA PREMA RAZLOGU SMEŠTAJA U DOM
Dob korisnika
Do navršenih 40
godina
Više od 40 do
65
Više od
65
Ukupno
Bolest i nepokretnost
28
28
Invalidnost
1
1
Poremećeni odnosi u obitelji
0
Osamljenost
1
1
Neprimjereni uvjeti stanovanja
1
1
0
0
Drugo
Ukupno
31
3. BROJ SMJEŠTENIH KORISNIKA PREMA PRAVNOM TEMELJU SMJEŠTAJA
Stanje na 31.12. 2013.
Pravni
temelj
smještaja
Plaća
drţavni
proraĉun
Rješenje
CZSS
1
Plaćaju
sami+drţavni
proraĉun
Plaćaju
drugi+drţavni
proraĉun
Plaćaju
sami
Plaćaju
sami+drugi
2
7
1
11
10
10
20
17
11
Ugovor
Ukupno
1
0
1
Plaćaju
drugi
0
Ukupno
31
44
2.4. USLUGE STRUĈNOG SOCIJALNOG RADA U PODRUŢNICI
Socijalni radnik u podruţnici radi s polovinom radnog vremena.Struĉni rad socijalnog
radnika sastoji se u radu s kandidatima za smještaj,korisnicima koji se nalaze na
smještaju,voĊenje dokumentacije za kandidate i korisnike te provoĊenju slobodnog vremena
korisnika.
Rad s kandidatima za smještaj
Ovaj oblik rada sastoji se u davanju informacija budućim korisnicima o vrsti
smještaja,kvaliteti usluge,cijeni smještaja,duţini ĉekanja na realizaciju smještaja.Cilj ovog
rada je upoznavanje budućeg korisnika kako bi se lakše adaptirao na domski ţivot. Socijalni
radnik dva puta tjedno radi s kandidatima za smještaj. Rad s kandidatima prilikom smještaja
ukljuĉuje pozivanje kandidata u svrhu upoznavanja s ţivotom u domu,kućnim
radom,opremljenošću sobe,kao i upoznavanje budućeg korisnika s osobljem i osobom s
kojom će ţivjeti.Neposredno prije useljenja socijalni radnik priprema dokumentaciju
neophodnu za smještaj (izrada osobnog lista korisnika,osobnih podataka ,socijalna anamneza,
liste radno-okupacionih aktivnosti,individualni plan rada).Socijalni radnik provodi ovaj oblik
rada dva puta tjedno u trajanju od dva sata.
Tijekom 2013.god. u podruţnicu je uselilo ĉetiri korisnika.
Stručni socijalni rad s korisnicima
Rad s korisnicima smještenim u domu dijeli se na individualni i grupni
rad.Individualni rad provodi se s korisnicima i njihovim obiteljima u cilju bolje prilagodbe i
stvaranja odnosa povjerenja.Korisnicima se pomaţe u rješavanju konfliktnih situacija.Struĉni
rad s korisnikom smještenim u podruţnicu u poĉetku sastoji se u pomoći pri lakšem
ukljuĉivanju u svakodnevni domski ţivot,te u praćenju i izradi individualnog programa i plana
rada za svakog korisnika ponaosob.Grupni rad s korisnicima utemeljen je na provoĊenju
slobodnog vremena kroz radne aktivnosti kao i organiziranje kulturno-umjetniĉkih dogaĊanja.
Individualni i grupni rad s korisnicima provodi se dva puta tjedno u trajanju od ĉetiri sata.
Prilikom dolaska korisnika se informira o kućnom redu,korištenju usluga stalnog
smještaja,naĉinu plaćanja smještaja,upoznaje ga se s osobljem podruţnice idr.
45
Za svakog novo useljenog korisnika izraĊuje se osobni list,osobni podaci za medicinsko
osoblje,socijalna anamneza,upisivanje u matiĉnu knjigu i individualni plan rada.
Socijalni
radnik
pomaţe
korisniku
u
ostvarivanju
prava
iz
sustava
socijalne
skrbi,zdravstvenog,mirovinskog osiguranja idr.
VoĊenje evidencija i dokumentacije
VoĊenje evidencije i dokumentacije vrlo je zahtjevan dio posla socijalnog radnika.
Socijalni radnik vodi evidenciju o zaprimljenim zamolbama za smještaj,rješenjima i
preporukama Centara za socijalnu skrb,vodi matiĉnu knjigu korisnika,knjige umrlih
korisnika,evidencije mjeseĉne odsutnosti korisnika,evidencije svih vaţnih dogaĊanja vezanih
uz ţivot korisnika,izrada dosjea korisnika,izrada izvješća o radu,godišnjih planova i programa
rada idr.Na kraju svakog mjeseca raĉunovodstvu dostavlja izvještaj o promjenama u naplati
smještaja.Ĉetiri puta godišnje šalje se Zavodu za socijalnu skrb i Gradskom uredu za socijalnu
zaštitu i osobe s invaliditetom popisi korisnika smještenih po rješenju CZSS.Poĉetkom godine
šalje se statistiĉko izvješće Ministarstvu zdravstva i socijalne skrbi.Socijalni radnik poĉetkom
godine izraĊuje plan i program rada za tekuću godinu,kao i individualni plan rada za svakog
korisnika.Socijalni radnik ovaj oblik rada provodi dva puta tjedno u trajanju od pet sati.
ProvoĊenje slobodnog vremena korisnika kroz radne aktivnosti i kulturno umjetniĉka
dogaĊanja
Socijalni radnik osmišljava aktivnosti koje su prilagoĊene osobama starije ţivotne dobi s
ciljem poboljšanja kvalitete ţivota.Uloga socijalnog radnika je da pomogne korisniku da se
prema svojim sposobnostima i vještinama ukljuĉi u grupni rad s ciljem spreĉavanja socijalne
izolacije.
Tijekom 2013.god. prema planu i programu rada provodio se grupni rad s korisnicima kroz
razliĉite kreativne i rekreativne aktivnosti.Grupna tjelovjeţba odrţavala se dva puta tjedno u
trajanju od trideset minuta.Na tjelovjeţbi sudjelovalo je deset korisnika.Literarna grupa
odrţavala se jedan puta tjedno u trajanju od sat vremena.Na literarnoj grupi sudjelovalo je pet
korisnika.Likovna radionica provodila se prilikom predstojećih blagdana .Na likovnoj
radionici za Boţić izraĊivali smo decoupago kuglice i ĉestitke,za Uskrs izraĊivali smo
pisanice i druge ukrase. Svaki mjesec obiljeţavamo roĊendane naših korisnika.
46
Duhovni ţivot korisnika podruţnice je dosta bogat,a provodi se svaki dan kroz grupnu
molitvu Sv.krunice kao i sluţenje Sv.mise svake nedjelje,ispovijed,bolesniĉko pomazanje.
Tijekom Uskrsa gostovale su djevojke iz Katoliĉkog doma,Savski gaj,za vrijeme adventa
gostovala su djeca iz OŠ Medvedgrad i djeca iz Djeĉjeg vrtića,Šumska jagoda s prigodnim
programom. Tijekom 2013. organizirali smo izlete za korisnike, u svibnju s udrugom Job na
Bundek a u kolovozu na hodoĉašće u Mariju Bistricu.
2.5 SURADNJA
Podruţnica Sv.Maksimilijan Kolbe vrlo uspješno suraĊuje s razliĉitim institucijama te
pravnim i fiziĉkim osobama iz sustava socijalne skrbi,zdravstva,školstva,mirovinskog
osiguranja.
U 2013.god. suraĊivali smo s drugim Domovima za starije i nemoćne,ţupa Sv.Antuna
Padovanskog, Franjevaĉki samostan-Sv.Duh,Caritas,Sv.Duh,Udrugom Job,Djeĉji vrtićŠumska jagoda,OŠ Medvedgrad,Centri za socijalnu skrb,Hrvatski zavod za zdravstveno
osiguranje,Dom zdravlja-Zapad,KB Sveti Duh, KUD Trešnjevka, suradnja sa volonterima.
Osim s vanjskim suradnicima vaţno je naglasiti svakodnevnu suradnju s Domom za starije i
nemoćne osobe,Sv. Josip.
PROFESIONALNO USAVRŠAVANJE
1. Simpozij socijalnih radnika- Profesija socijalnog rada, identitet, integritet, realitet
(Tuheljske toplice 16.- 18. 10. .2013.)
2. Radionica programiranje rada u grupi I i II stupanj (radionica odrţana u studenom
2013.god.
3. Standardi kvalitete (predavanje odrţano u prosincu 2013.god.)
4. Zaštita osoba s mentalnim teškoćama (HUSR)
47
2.6 USLUGE ZDRAVSTVENE SKRBI, NJEGE I REHABILITACIJE KORISNIKA
Nositelj zdravstvene skrbi u podruţnici je lijeĉnik Primarne zdravstvene zaštite radnim
danima kroz ĉetiri radna dana.Zdravstvena skrb izvan radnog vremena provodi prema potrebi
Hitna sluţba,kod pogoršanja zdravstvenog stanja korisnika i pozivu medicinskog osoblja.
Konzilijarnu specijalistiĉku sluţbu zbog bolje dostupnosti zdravstvene zaštite korisnicima u
podruţnici provodi:
1. Psihijatar
2. Fizijatar
3. Stomatolog
Zdravstvena skrb se dobrim dijelom koristi u bolniĉkim ustanovama i poliklinikama kroz
dijagnostiĉke
pretrage,specijalistiĉke
preglede
i
hospitalizacije,naroĉito
u
KB
Sv.
Duh.Kliniĉke ambulante i odjeli klinika koje su naši korisnici posjećivali zbog zdravstvenih
problema su:
KIRURGIJA
10
INTERNA
6
UROLOGIJA
3
OKULISTIKA
8
Broj korisnika na stacionarnoj zdravstvenoj skrbi i njezi kroz godinu se kretao oko 19
korisnika s povremenom tendencijom rasta i pada.Zakljuĉno s 31.12.2013.god. broj
stacionarnih korisnika iznosi 16,a broj stambeno smještenih korisnika je 15.
Prikaz stacionarnih korisnika prema zdravstvenom stanju:
Tabela 1. Prikaz broja inkontinentnih korisnika
Teška
inkontinencija
Srednja
inkontinencija
15
3
Laka
inkontinencija
Korisnici s trajnim urinarnim
katetrima
1
SVEUKUPNO 19
48
Tabela 2. Prikaz najĉešćih bolesti, povreda i invaliditeta kod korisnika na zdravstvenoj
skrbi na temelju lijeĉniĉkih dijagnoza
Neurološke
bolesti
Psihiĉke
bolesti
i smetnje
Dijabetas
melitius
St.post CVI 4
Dementio 5
TYP III
Epilepsio 0
Mb.Alzheimer
3
TYP II
Epi.Symtom.0
SCH 1
Mb.Parkin.1
Psychosis 2
Bolesti
Kardiološke
lokomotornog
bolesti
sustava
i
i oštećenja
hypertenzija
Razna
Artritis 3
kardiološka
oboljenja 10
Tijelesna
invalidnost
Amputatio
femori 1
100 %
gubitak
vida 1
Osteoporosis 3
St. Post
frac. Femori 3
Depresio 1
Sklerosis
Multiplex 1
Ukupno 6
Syndrom
Psychoorg.
Ukupno 13
Ukupno 5
Ukupno 9
Ukupno 10
Ukupno 2
Sestrinska dokumentacija vodi se u elektronskom obliku svakodnevno za sve korisnike
smještene na stacionarnoj srbi.
Sestrinska dokumentacija u elektronskom obliku provodi se kroz ove obrasce:
1. Matiĉni podaci
2. Biografija
3. Sestrinska anamneza
4. Plan procesa zdravstvene njege
5. Evidencijska lista terapije
6. Evidencijska lista za vitalne funkcije
7. Sestrinske intervencije
8. Boravak u bolnici
9. Ortopedska pomagala
10. Dnevno izvješće za korisnika
11. Kategorizacijski postupak
49
Sestrinska dokumentacija vodi se također u pisanom obliku kroz ove obrasce:
1.Temperaturne liste
2. Evidencija stolice kod nepokretnih korisnika
3. Evidencija dnevnog uzimanja hrane
4. Evidencija umrlih korisnika
5. Evidencija hospitaliziranih korisnika
6. Evidencija dnevnih kupanja korisnika
7. Evidencija laboratorijskih pretraga po korisniku
8. Evidencija dnevno izdanih lijeĉniĉkih recepata
9. Evidencija zdravstvenih iskaznica i dopunskog osiguranja
10. Mjeseĉni jelovnik za stacionarne korisnike
11. Evidencija konzilijarno specijalistiĉkih pregleda
Pojedinačni sestrinski obrasci kod korisnika s posebnim sestrinskim intervencijama:
1.Gerijatrijsko prateće pismo kod svih korisnika pri transportu na specijalistiĉki
pregled
2.Lista za unos tekućine i 24 satnu diurezu kod korisnika s intenzivnim nadzorom
3.Lista za procjenu rane
4. Evidencijski list promjene poloţaja kod korisnika s decubitusom
5.
Evidencija
sterilizacije
zavojnog
materijala
i
kontrola
sterilizacije
uz
dokumentiranje
Tabela 3. Prikaz podataka o sestrinskim intervencijama u 2013.god.
Rb.
Naziv radnih postupaka u
zdravstvenoj njezi po broju
korisnika
Broj provedenih
postupaka i podataka za
2013.
1.
Laboratorijske pretrage
Krvi
56
2.
Mikrobiološke pretrage
Urina i stolice
29
3.
VoĊenje evidencije hranjenja
Stacionarnih korisnika
Dnevno za 7 korisnika
4
Kupanje korisnika
1009
ANALIZA POSTUPAKA I
PODATAKA
URIN- 20
STOLICA - 9
Dnevno kupanje
za 4 korisnika
5.
Broj umrlih korisnika
4
Umrli u Domu
3
50
Umrli u bolniĉkim ustanovama
1
Stacionarnih 5
7.
Broj hospitaliziranih korisnika
6
Stambenih
9.
10.
Broj korisnika s dnevnom oralnom
terapijom pod nadzorom med.
sestre
Broj korisnika s potrebama
nadzora nad noćnom terapijom
(21h-22h)
11.
Evidencija padova korisnika za
2013.god.
12.
Broj specijalistiĉkih
Pregleda van Doma u
zdravstvenim ustanovama, s
pratnjom osoblja ili obitelji
1
20
9
Ozljede 2
Frakture 0
6
Stambeni dio 3
63
Stacionarni
60
13.
Broj premještaja korisnika unutar
Doma
2
Razlog:
zdravstveno stanje 2
ne slaganje sa sustanarom 0
14.
Broj Psihijatrijskih konzilijarnih
pregleda u Domu
12
Konzilijarni Psihijatar iz OBVrapĉe
Broj procijepljenih korisnika protiv
sezonske gripe
20
15.
16.
Broj lijeĉniĉkih vizita
75
Po sobama korisnika uz pratnju
sestre.
900
17.
Broj lijeĉniĉkih recepti za
korisnike uz evidenciju med.
sestara.
Za pojedine stambene i sve
stacionarne korisnike.
18.
Broj novoprimljenih korisnika na
odjel zdravstvene skrbi
2
SVEUKUPNO 3
19.
Broj novoprimljenih korisnika na
stambeni smješta
1
EDUKACIJA OSOBLJA U ZDRAVSTVENOJ NJEZI I REHABILITACIJI
Medicinsko osoblje se u 2013. god. educiralo s ciljem što bolje kvalitete ţivota
korisnika u podruţnici s naglaskom na oboljenja specifiĉna za osobe starije ţivotne dobi.
Edukacije medicinskog osoblja u 2013. god.
1. Trajno usavršavanje za medicinske sestre (DZ Zagreb Zapad)
Program ĉetiri stupnja gerijatrijske zdravstvene njege sa sestrinskom dokumentacijom i
postupnikom opće obiteljske medicine u domu za starije osobe
51
3. CJELODNEVNI BORAVAK - Bolnička 1
Tijekom 2013. godine u Cjelodnevnom boravku Doma za starije i nemoćne osobe Sveti Josip
Zagreb provodila se cjelovita skrb o osobama smještenim u boravku, te osobama starije
ţivotne dobi u lokalnoj zajednici na naĉin da im se pruţala usluga njege i pomoći kroz
organiziranu prehranu.
Iako je otvorenjem boravka predviĊen smještajni kapacitet boravka za 40 osoba taj
kapacitet nije popunjen, a razlog su nedovoljno precizni i neusaglašeni kriteriji za
ostvarivanje prava na pojedine usluge, nedovoljna meĊusektorska povezanost izmeĊu
socijalnih i zdravstvenih ustanova, a kako se pokazalo u proteklom izvještajnom razdoblju
prostor je nedostatan za smještaj 40 osoba oboljelih od demencije ( neovisno kojeg tipa ) u
ranoj fazi kada su te osobe pokretne i zahtijevaju poseban oblik skrbi.
Nedostatak koji oteţava svakodnevni rad je i nadalje neureĊen okoliš i pristup – prilaz
ustanovi. glavni ulaz u ustanovu nalazi se sa sjeverne strane iz Bolniĉke ulice koja je radi
trţnice Vrapĉe izrazito prometna i ĉesto zakrĉena parkiranim automobilima, a s druge strane
arhitektonske barijere koje postoje ispred ustanove ( stepenice, povišeni prilaz ) onemogućuju
prilaz automobilom kaki bi korisnici mogli lakše ući u unutarnji prostor. Parkiranje našeg
automobila i automobila koji dostavljaju hranu riješili smo ţutim linijama i tzv. lisicama za
dva parkirna mjesta. Nadalje kako su u ustanovi smještene starije osobe koje boluju od raznih
oblika demencije, te su sklone odlutati ili pobjeći, nuţno je urediti ogradu koja će biti zaštita i
sigurnost za korisnike (suoĉeni smo bili s problemom da se korisnik moţe popeti i preskoĉiti
ogradu što je iziskivalo da zaposlenici moraju ulagati dodatne napore kako bi sprijeĉili bijeg).
1. DJELATNICI
Na dan 31.12.2013.godine u Cjelodnevnom boravku bilo je zaposleno ukupno 10
radnika i to:
- voditeljica
- medicinska sestra
- njegovateljica
- kuhar
- servirka
- spremaĉica
Ukupno:
1/2 izvršitelj
2 izvršitelja
3 izvršitelja
2 izvršitelja
1 izvršitelj
1 izvršitelj
10 izvršitelja
52
Svi djelatnici obavljali su poslove u 8 satnom radnom vremenu – 5 dana u tjednu. Odlukom o
radnom vremenu u Cjelodnevnom boravku usluge su korisnicima pruţane u vremenu od 6,30
– 17,00 sati i to prijevoz u boravak i nazad, prehrana s dva obroka i meĊuobrokom,
medicinska i opća njega, socijalni rad, radne aktivnosti i organiziranje slobodnog vremena, te
pojaĉana zdravstvena skrb kada se ukaţe potreba.
Djelatnici su svoj rad obavljali u zadanim rokovima, uĉinkovito i s poštovanjem profesionalne
etike i struĉnosti te obveza iz radnog odnosa.
Dio poslova obavljali smo uz pomoć radnika iz centralnog objekta ustanove (
popravci u objektu, zamjena radnika koji su bili na bolovanju ili tijekom godišnjih odmora i
sl. )
2. KORISNICI
Tijekom 2013. godine uslugama boravka bilo je obuhvaćeno ukupno 33 korisnika, a na
dan 31.12.2013. u boravku je bilo na smještaju 15 korisnika, najviše korisnika bilo je
smješteno u listopadu, 23 korisnika.
a) Struktura korisnika po dobi i spolu:
Dob
Do 65 godina
Od 65 – 70
Od 70 – 75
Od 75 – 80
Od 80 – 85
Od 85 – 90
Od 90 – 95
Ukupno
muški
0
1
0
0
0
0
0
1
ţene
ukupno
3
1
2
2
1
4
1
14
3
2
2
2
1
4
1
15
b) Struktura korisnika prema naĉinu plaćanja: svi korisnici smješteni su po ugovoru, a 9
korisnika plaća smještaj iz svoje mirovine, za dvije korisnice u cijelosti plaća obitelj ( nemaju
prihoda ), dok za ĉetiri korisnice uz mirovinu koja nije dostatna razliku do pune cijene snosi
obitelj.
53
c) Struktura korisnika prema pokretnosti:
muški
ţene
ukupno
Pokretni:
0
8
8
Teţe pokretni:
0
4
4
Nepokretni ( kolica )
Ukupno:
1
1
2
14
3
15
d) Struktura korisnika prema dominantnim vrstama oštećenja ( u funkcionalnom
smislu ) i dobi:
Vrsta oštećenja:
Tjelesna invalidnost
0
0
0
Psihiĉko oboljenje
0
1
1
Demencije
1
9
10
Kroniĉna bolest
0
4
4
Ukupno:
1
14
15
Od ukupnog broja smještenih korisnika njih 11 je dezorijentirano u vremenu i prostoru i
prisutne su kognitivne smetnje, oskudan ili oteţan govor, neprepoznavanje osoba,
nemogućnost odrţavanja osobne higijene, te nemogućnost samostalnog uzimanja terapije.
Ostali smješteni korisnici sposobni su za samostalno obavljanje svakodnevnih potreba iako
su zbog kroniĉnih bolesti koje imaju morali biti pod kardiološkim nadzorom, odnosno
potrebno je bilo praćenje vitalnih funkcija ( ŠUK, RR i sl. ).
Od ukupno smještenih 32 korisnika tijekom 2013. godine, 17 korisnika je prekinulo
smještaj.
Razlog prestanka smještaj:
1. smještaj u dom
8
2. zbrinjavanje u obitelji
5
(zbog pogoršanja zdravstvenog stanja)
3. smještaj u bolnicu ( ex.let )
3
4. osobni razlozi
1
54
Nijedan smješteni korisnik nije lišen poslovne sposobnosti iako bi zbog zdravstvenog stanja
/ demencije / bilo potrebno skrbništvo – meĊutim obitelji to rješavaju na naĉin da imaju
punomoći za financijske transakcije, a ostalo rješavaju od sluĉaja do sluĉaja ako je potrebno.
Prema stambenom statusu 14 korisnika su vlasnici ili suvlasnici stana – kuće, 10 korisnika
stanuju kod djece, a jedna korisnica stanuje sama.
Kao glavni razlog smještaja 13 korisnika navodi bolest i nemoć, jedna korisnica smještena je
zbog poremećenih odnosa u obitelji, a jedna korisnica je kao glavni razlog smještaja navela
osamljenost.
3.
USLUGE BORAVKA
Usluge koje je ustanova pruţala tijekom 2011. godine obuhvaćale su:
a)
boravak i prehranu
b)
brigu o zdravlju
c)
njegu i osobnu higijenu
d)
usluge socijalnog rada
e)
usluge organiziranja radnih aktivnosti i slobodnog vremena
f)
prijevoz korisnika
Sve usluge koje boravka pruţa korisnicima prilagoĊene su uoĉenim potrebama starijih osoba,
a pored onih koje se odnose na pomoć u obavljanju svakodnevnih i ţivotnih potreba i
aktivnosti, smještenim korisnicima pruţana je pomoć u prevladavanju usamljenosti i
društvene izoliranosti.
Dosadašnja evaluacija rada tijekom izvršavanja programa rada pokazuje da upravo
druţenje i razgovor korisnici i ĉlanovi njihovih obitelji procjenjuju kao veliku vrijednost i
dobit kroz smještaj u cjelodnevnom boravku. Podizanje kvalitete ţivota korisnika, jaĉanje
postojećih resursa, veća mogućnost individualnog rada s korisnikom i ukljuĉenost korisnika,
uz dobru suradnju s obiteljima, vrijednost je koja se svakodnevno dokazivala u radu i
meĊusobnim odnosima.
55
a) Smještaj i prehrana
Korisnici boravka koristili su mogućnost smještaja u vremenu od 7,30 – 17,00 sati
svakodnevno. Boravak je podrazumijevao smještaj odnosno ĉuvanje korisnika, korištenje svih
prostora namijenjenih boravljenju, odmoru ili provoĊenju slobodnog vremena i radnih
aktivnosti.
U sklopu smještaja organizirana je prehrana koje se sastoji od dva obroka ( doruĉak i
ruĉak ), te uţine (meĊuobroka) prije odlaska kući prema utvrĊenim normativima za prehranu
starijih osoba.
Jelovnik koji se priprema u boravku istovjetan je jelovniku u domu Sveti Josip, a dnevno se
pripremaju standardni i dva dijetalna jelovnika; ovisno o zdravstvenom stanju korisnika
( dijabetes, ţuĉno – lagani, kašasti… ). Svakodnevni nadzor ispravnosti, kvalitete i higijene
pripreme i serviranja hrane vrše voditeljica i medicinska sestra, a vanjsku kontrolu i nadzor
tromjeseĉno po ugovoru obavlja Zavod za javno zdravstvo A. Štampar Zagreb, te sanitarna
inspekcija.
Boravak korisnika podrazumijeva ugodan i ĉisti prostor, tako da se svi prostori namijenjeni
boravku korisnika, zajedniĉki prostori (sanitarni ĉvorovi, garderobe i okoliš doma) redovito
ĉišćeni i odrţavani. Posteljno rublje, stolnjaci, ruĉnici i radna odjeća zaposlenika peru se i
glaĉaju u praonici rublja smještenoj u podrumu objekta.
Po potrebi tjedno iz Doma Sveti Josip dolazi kućni majstor koji po prijavljenim kvarovima i
nedostacima iste otklanja.
b) briga o zdravlju
Briga o zdravlju korisnika obuhvaćala je svakodnevno:
-
nadzor i pomoć kod uzimanja terapije ( peroralne i parenteralne ),
-
praćenje i kontrolu vitalnih funkcija korisnika ( ŠUK; RR… ) respiracije, hitna
stanja
-
( krvarenja, rane i sl. ) uzimanje krvi i urina za laboratorijske pretrage,
-
odrţavanje i uspostavljanje individualne sposobnosti svakog korisnika kroz
savjetovanje i svakodnevnu tjelesnu aktivnost ( tjelovjeţba, kretnje, pravilna
prehrana, pruţanje podrške)
56
-
voĊenje obvezne dokumentacije i evidencija za svakog korisnika sukladno
vaţećim aktima i propisima.
Brigu o zdravlju korisnika Cjelodnevnog boravka provodile su medicinske sestre, a svaki
korisnik i nadalje je primarnu zdravstvenu zaštitu koristio kod svog lijeĉnika obiteljske
medicine pri domu zdravlja.
Vještine i tehnike koje su se koristile u radu s ciljem kvalitetne zdravstvene skrbi o osobama
starije ţivotne dob bile su:
1. biografska metoda ( rad na biografiji ) s naglaskom na
senzobiografiji kako bi se korisnika što bolje upoznalo i na taj
naĉin se korisniku omogućilo da aktivno sudjeluje u
svakodnevnom kreiranju svoga ţivota i sudjeluje u aktivnostima
koje voli.
2. integrativna validacija – predstavlja empatski naĉin ophoĊenja,
rada i komunikacije s korisnicima
3. bazalna stimulacija – predstavlja naĉin rada dodirom, odnosno
bazalni dijalog s korisnikom
c) njega i osobna higijena
Korisnicima se u izvještajnom razdoblju pruţala pomoć u svakodnevnim potrebama i
aktivnostima kroz pruţanje usluga njege i osobne higijene.
Njega i osobna higijena kao obavezni dio skrbi o korisnicima omogućuje da im se pruţi
pomoć u potrebama kao što su: kupanje, ĉešljanje, ureĊenje noktiju, pomoć kod odlaska na
toalet, mijenjanje pomagala za inkontinenciju...) uz odrţavanje i unaprjeĊenje higijenskih
navika korisnika.
Pri tome se vodilo raĉuna da sve što korisnik moţe sam napraviti vezano uz odrţavanje
osobne higijene treba mu dopustiti i poticati ga da sam i uĉini, a sestra odnosno njegovateljica
će mu djelomiĉno pomoći i pokazati kako da oĉuva postojeće vlastite tjelesne i psihiĉke
sposobnosti što duţe, ili će mu pomoći da stekne nove.
57
d) usluge socijalnog rada
Poslovi i zadaci socijalnog rada u izvještajnom razdoblju bili su :
-
prikupljanje dokumentacije za buduće korisnike
-
priprema korisnika za smještaj
-
smještaj korisnika
-
pomoć korisnicima u prilagodbi na novu sredinu i naĉin ţivot
Prikupljanje dokumentacije zapoĉelo je identifikacijom budućih korisnika meĊu kandidatima
koji imaju zahtjeve za smještaj u dom te informiranjem javnosti putem medija i pisanih
brošura koje su izraĊene u tu svrhu.
Prilikom prvog razgovora sa kandidatom i ĉlanovima obitelji socijalni radnik je davao
informacije o:
-
uvjetima smještaja
-
potrebnoj dokumentaciji koja se prilaţe uz zahtjev za smještaj
-
postupku odluĉivanja o smještaju
-
redu prvenstva za smještaj sukladno zakonskim propisima.
Već u fazi prikupljanja dokumentacije za smještaj zapoĉinjala je i faza pripreme
korisnika i obitelji koja se sastojala od: upoznavanja osobnosti korisnika, zdravstvenog stanja,
oĉuvanih sposobnosti, interesa, odnosa s obitelji i ţivotnih navika…
Na taj naĉin razvijao se s kandidatom osjećaj povjerenja i bliskosti kako bi smještaj u
boravak prošao s manje poteškoća, a to je bila i osnova za izradu individualnog plana rada s
korisnikom i ukljuĉivanje u aktivnosti za koje korisnik pokaţe ţelju.
Socijalni radnik vodio je evidenciju o svakom razgovoru i sadrţaju kontakta s
budućim korisnikom.
Prijem korisnika u boravak vršilo je Povjerenstvo za prijem i otpust korisnika na
osnovu predane dokumentacije, razgovora s kandidatom, te temeljem mišljenja lijeĉnika
Svakog korisnika i ĉlanove njegove obitelji se već tijekom pripremne faze za smještaj
upoznavalo s prostorom, djelatnicima i ostalim korisnicima.
Struĉni rad s korisnicima smještenim u Cjelodnevnom boravku u poĉetku dolaţenja korisnika
u boravak se provodio na naĉin da se korisniku pomaţe pri lakšem ukljuĉivanju u novu
sredinu, te u praćenju i izradi anamneze i individualnog programa i plana rada za svakog
korisnika ponaosob ovisno i sukladno njegovim sposobnostima, ţeljama i potrebama za
ukljuĉivanje u slobodne aktivnosti.
58
Korisnika se u slobodne aktivnosti ukljuĉivalo prema slobodnom izboru kroz grupe i
radionice koje ustanova nudi.
Individualni rad s korisnikom i obitelji smještenih korisnika provodio se svakodnevno.
Grupni rad s korisnicima imao je obiljeţje rada u manjim skupinama s ciljem
upoznavanja i
osposobljavanja korisnika s novim vještinama i oĉuvanjem postojećih znanja, funkcionalnih
sposobnosti i vještina.
e) usluge organiziranja korištenja slobodnog vremena i radne aktivnosti
U vremenskom razdoblju obuhvaćenim ovim izvješćem izvršena su ispitivanja ţelja, interesa
i mogućnosti za svakog smještenog korisnika, te su sukladno tome korisnici bili ukljuĉeni u
pojedinu vrstu aktivnosti.
Likovno izraţavanje uz korištenje raznih tehnika ( tempere, vodene boje, flomasteri,
kreda, pastele, salvete, ljepila, papir u boji, suho cvijeće, masa za modeliranje i sl. ) pokazalo
se kao vrlo dobar oblik rada u kojem su korisnici rado sudjelovali. Tako smo periodiĉno
izraĊivali ukrasne predmete za ureĊenje panoa kod ulaznih vrata. Za blagdan Uskrsa izradili
smo pisanice i ĉestitke. Od mase za modeliranje izraĊivali smo ogrlice, cvjetove i slike na
keramiĉkim ploĉicama koje smo potom bojali i lakirali.
Za vrijeme Boţićnih blagdana izradili smo oko stopedeset ĉestitki koje smo poslali vanjskim
korisnicima ruĉkova, drugim domovima i boravcima te obiteljima korisnika i ustanovama s
kojima suraĊujemo, kao i brojne ukrase za prostor u kojem boravimo.
Svakodnevno ĉitanje dnevnog tiska i ĉasopisa, a potom razgovori i diskusije o proĉitanom
uz kavu ili sok bili su dio dnevnih aktivnosti u malim druţenjima i meĊusobnim
upoznavanjima.
Brigu o bilju i cvijeću u prostorima i izvan prostora (dvorište) korisnici su (njih petero kao
eko grupica) prihvatili uz pomoć i asistenciju djelatnika. Nije nam teško bilo ni uzeti metlu i
vreće za smeće i zajedniĉki s korisnicima oĉistiti dvorište i prilaze boravku.
59
Proslave roĊendana su se pokazale kao lijepa prigoda za druţenje korisnika i djelatnika, pa
tako naše roĊendane i imendane uvijek slavimo zajedno uz zakusku, kolaĉe i pjesmu.
Društvene igre, rješavanje zadataka za vjeţbanje kognitivnih funkcija, gledanje filmova, igre
dosjećanja i šetnje po kvartu dio su sadrţaja koje su korisnici cjelodnevnog boravka imali
priliku koristiti tijekom protekle godine.
Gotovo svi smješteni korisnici sudjeluju u svakodnevnoj tjelovjeţbi koju vodi korisnica
(radila kao viši fizioterapeut) uz nadzor struĉnog djelatnika ili djelatnici. Cilj je redovite
tjelovjeţbe jaĉanje psihofiziĉkog stanja, kondicije i zdravlja korisnika.
Smetnje koje su prisutne kod korisnika oboljelih od demencije naroĉito smo pokušavali
usporiti, ublaţiti i sprijeĉiti uz korištenje metoda rada primjerenih ovoj vrsti oboljenja –
oslabljeno pamćenje, gubljenje i zametanje stvari, smetnje u pronalaţenju odgovarajuće
rijeĉi, poteškoće u pisanju, odgovaranju na upite, prepoznavanju stvari i oblika, slabije
snalaţenje u prostoru i vremenu i drugo:
f) Usluge prijevoza korisnika
Prijevoz korisnika osiguravao se za korisnike kojima to nije bila u mogućnosti osigurati
obitelj, odnosno u koliko se prijevoz nije mogao osigurati na drugi naĉin. Prijevozom je
bilo obuhvaćeno ukupno 8 korisnika.
4. USLUGE IZVANINSTITUCIJSKE SKRBI ZA STARIJE OSOBE –
PROGRAMI POMOĆI I NJEGE; ORGANIZIRANA PREHRANA
Program organizirane prehrane koji se ostvaruje u Cjelodnevnom boravku usmjeren je
osobama starije ţivotne dobi i to prioritetno onima koji ţive u samaĉkim domaćinstvima,
osobama teţe narušenog zdravstvenog stanja i niskog socijalno ekonomskog statusa s ciljem
unapreĊenja kvalitete njihova ţivota.
Organiziranje prehrane za starije graĊane Gradske ĉetvrti Susedgrad provodilo se:
60
-
dostavom obroka starijim, teško pokretnim i bolesnim graĊanima Gradske
ĉetvrti Susedgrad
-
odnošenjem gotovog obroka od strane samih korisnika
-
konzumiranjem obroka u blagovaonici boravka
U sklopu navedene usluge:
- redovito su osiguravani kvalitetni obroci za starije graĊene
- provodila se suradnja i timski rad socijalnog radnika, kuhinjskog osoblja i vozaĉa
dostavljaĉa
- provodili su se terenski izvidi u kuće graĊana kojima je potrebna organizirana prehrana
- pratilo se socijalno i zdravstveno stanje korisnika prehrane, te utvrĊivale njegove potrebe i
naĉin rješavanja istih
- kontaktiralo se korisnike zbog provjere zadovoljstva izvršenom uslugom
- organizirala se i koordinirala pomoć struĉnjaka i volontera koji sudjeluju u zadovoljavanju
korisnikovih potreba
Tijekom 2013. godine organiziranom prehranom je bilo obuhvaćeno 190 korisnika, a na dan
31.12.2013. godine 138 korisnika bilo je ukljuĉeno u uslugu organizirane prehrane. U
izvještajnom razdoblju od 01.01.2012. do 31.12.2013. godine pripremljeno je i distribuirano
ukupno 38 028 obroka ( ruĉkova). Od tog broja 14750 je bilo preko rješenja grada Zagreba,
2629 ruĉkova je bilo putem priznavanja prava rješenjem Ministarstva ( Ured Susedgrad i
Ĉrnomerec ), a na osnovu ugovora uz samoplaćanje je bilo ukupno 20649 ruĉkova.
5.
SURADNJA
Suradnja s obitelji korisnika provodila se svakodnevno – kod pripreme za useljenje,
tijekom useljenja, za vrijeme boravka u domu pa do prestanka smještaja korisnika.
Suradnja s Gradskim uredom za socijalnu zaštitu i osobe s invaliditetom, te s Centrom za
socijalnu skrb Zagreb kontinuirano se provodila radi ostvarivanja prava na tuĊu pomoć i njegu
korisnika koji koriste usluge izvaninstitucijske skrbi za starije osobe.
Ostvarena je dobra suradnja sa Udrugom za Alzheimer, te Studijskim centrom socijalnog rada
-praktiĉna nastava studenata, te suradnja sa volonterima Caritasa.
61
S Centrom za socijalnu skrb Susedgrad i Zaprešić ostvarivana je suradnja u dijelu rada kod
izvršavanja izreĉene mjere posebne obveze za maloljetnike koju provode kroz humanitarni
rad u našoj ustanovi.
VOĐENJE EVIDENCIJA I DOKUMENTACIJE
6.
U cjelodnevnom boravku vodila se dokumentacija i evidencije sukladno Pravilniku o voĊenju
evidencije i dokumentacije domova socijalne skrbi i to:
- evidencija zaprimljenih zahtjeva za smještaj
- evidencija zaprimljenih zahtjeva za organiziranu prehranu
- evidencija korisnika usluga pomoći i njege- organizirane prehrane ( upisnik )
- osobna kartica korisnika pomoći i njege
- evidencijska kartica pruţenih usluga EKPU
- dosje korisnika sa svim pripadajućim dokumentima
- pomoćna matiĉna knjiga korisnika
- dnevna evidencija odsutnosti/prisutnosti korisnika
- evidencija o provoĊenju radnih i slobodnih aktivnosti
- individualni plan rad s korisnicima
- dnevnik rada – struĉni djelatnici
- godišnji program rada i izvješće
- mjeseĉni plan rada struĉnih radnika i izvješće o izvršenju
- evidencija hospitaliziranih korisnika
- evidencija umrlih korisnika
- evidencija eliminacije stolice
- evidencija praćenja vitalnih funkcija korisnika
- evidencija kupanja i osobne higijene
- dopisi i zahtjevi za ostvarivanje prava korisnika
7.
SUPERVIZIJA
Supervizija se provodila kroz redovitu evaluaciju primjene svih struĉnih metoda rada,
individualnim razgovorima s korisnicima, ĉlanovima njihovih obitelji, praćenjem
korisnika, te putem grupnih sastanaka.
62
OBRAZOVANJE I STRUĈNO USAVRŠAVANJE DJELATNIKA
8.
Tijekom izvještajnog razdoblja struĉni djelatnici boravka sudjelovali su:
-
medicinske sestre redovito su sudjelovale na predavanjima i edukaciji u
organizaciji HKMS
-
sudjelovanje u odrţavanju radionice – rad sa psihiĉki bolesnim odraslim
osobama (organizacija Hrvatska udruga Socijalnih radnika ) – socijalni radnici
-
redovito mjeseĉno sudjelovanje socijalne radnice, medicinskog osoblja i
njegovatelja na predavanjima organiziranim od strane Udruge za Alzheimer
(Alzheimer caffe)
-
sudjelovanje na predavanjima udruge Put kreativnog kretanja u Domu Sv. Josip
Zakljuĉak:
Izvješćem za 2013. godinu prikazan je rad na realizaciji programa rada odjela
Cjelodnevnog boravka. U izvješću je prikazan rad i briga koja se provodi kako bi starije
osobe obuhvaćene našim uslugama što duţe bile aktivne i samostalne, provodi se
svakodnevna skrb okrenuta korisniku a korisnik i nadalje ostaje ţivjeti u vlastitom domu.
63