高畠町の給与・定員管理等について（平成23年度） １ 総 括 (1) 人件費の状況（普通会計決算） 区 住民基本台帳人口 （H23.3.31現在） 分 歳 出 額 Ａ 人 22年度 実質収支 千円 25,530 人 件 費 Ｂ 千円 10,119,085 445,493 人件費率 Ｂ／Ａ 千円 （参考） 21年度の人件費率 ％ 2,233,201 ％ 22.0 24.4 (2) 職員給与費の状況（普通会計決算） 職員数 区分 Ａ 22年度 給 給 236人 料 与 費 一人当たり給与費 職員手当 期末・勤勉手当 計 Ｂ Ｂ／Ａ 6,112千円 千円 千円 千円 千円 961,690 128,959 351,841 1,442,490 （参考）類似団体平均 一人当たり給与費 5,508千円 （注） 1 職員手当には退職手当組合負担金を含みません。 2 職員数は、平成22年4月1日現在の人数であり、特別職は含みません。 (3) 特記事項 1 平成17年4月より、一部の特殊勤務手当を除いて支給凍結しています。 (4) ラスパイレス指数の状況（平成２３年４月１日現在） 100 99.3 99 H18.4.1 98.0 98 97 H23.4.1 96 95.3 95 95 94.2 93.5 94 93 92 91 90 高畠町 （注） ２ 類似団体平均 全国町村平均 高畠町 類似団体平均 全国町村平均 平 成 23 年 度 98.0 95.0 95.3 平 成 18 年 度 99.3 94.2 93.5 1 ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を１００とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 2 類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス指数を単純平均したものです。 一般行政職給料表の状況（平成２３年４月１日現在） (単位 ： 円） ３ １級 ２級 ３級 ４級 ５級 ６級 １号給の給料月額 135,600 185,800 222,900 261,900 289,200 320,600 最高号給の給料月額 243,700 307,800 354,700 399,500 416,200 433,000 職員の平均給与月額、初任給等の状況 (1) 職員の平均年齢、平均給料月額及び平均給与月額の状況（平成23年4月1日現在） ① 一般行政職 平均年齢 平均給料月額 平均給与月額 平均給与月額 （国ベース） 高畠町 46.1歳 356,000円 426,552円 379,915円 山形県 44.0歳 349,400円 431,600円 376,400円 国 42.3歳 327,205円 － 397,723円 類似団体 43.1歳 319,482円 379,417円 346,821円 区 分 1 ② 技能労務職 公 区 分 務 員 平均給与月額 （Ａ） 平均給与月額 （国ベース） 平均年齢 職員数 平均給料月額 50.0歳 49.9歳 50.4歳 ****** 31人 19人 8人 *** 366,900円 366,800円 365,700円 ********* 404,451円 396,215円 405,188円 ********* 378,867円 373,921円 383,650円 ********* 山 形 県 43.9歳 551人 322,000円 368,800円 343,100円 国 49.5歳 49.7歳 3,689人 19人 283,862円 274,304円 － 295,456円 321,662円 285,185円 高 畠 町 うち学校給食員 うち用務員 うち自動車運転手 類似団体 民 区 分 高 畠 町 うち学校給食員 うち自動車運転手 参 考 年収ベース（試算値）の比較 対応する民間 の類似職種 平均年齢 平均給与月額 （Ｂ） － － 用務員 － 38.7歳 53.8歳 － 205,800円 1.92 213,600円 1.89 － － 4,938,500円 2,764,800円 4,907,900円 3,008,200円 － 1.78 1.63 自家用乗用 自動車運転者 46.1歳 175,500円 **** *********** 2,353,600円 *** 調理師 うち用務員 間 Ａ／Ｂ 公務員 Ｃ 民間 Ｄ Ｃ／Ｄ ※民間データは、賃金構造基本統計調査において公表されているデータを使用している。（平成20年～22年の 3カ年平均） ※技能労務職の職種と民間の職種等の比較にあたり、年齢、業務内容、雇用形態等の点において完全に一致 しているものではありません。 ※年収ベースの「公務員（Ｃ）」及び「民間（Ｄ）」のデータは、それぞれ平均給与月額を12倍したものに、 公務員においては前年度に支給された期末・勤勉手当、民間においては前年に支給された年間賞与の額を 加えた試算値です。 (注) 1 「平均給料月額」とは、平成２３年４月１日現在における各職種ごとの職員の基本給の平均です。 2 「平均給与月額」とは、給料月額と毎月支払われる扶養手当、地域手当、住居手当、時間外勤務手当などの すべての諸手当の額を合計したものである。このうち、上段はこれら全ての諸手当込みのものであり、地方 公務員給与実態調査において明らかにされているものです。 また、「平均給与月額（国ベース）」は、国家公務員の平均給与月額には時間外勤務手当、特殊勤務手当 等の手当が含まれていないことから、比較のため国家公務員と同じベースで再計算したものです。 (2) 職員の初任給の状況（平成２３年４月１日現在） 区 分 高畠町 山形県 国 大 学 卒 172,200 円 172,200 円 172,200 円 高 校 卒 140,100 円 140,100 円 140,100 円 高 校 卒 139,200 円 135,600 円 - 中 学 卒 125,400 円 － 一般行政職 技能労務職 － 円 (3) 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（平成２３年４月１日現在） 区 一般行政職 技能労務職 分 経験年数１０年 経験年数１５年 経験年数２０年 大 学 卒 279,500 円 328,100 円 363,300 円 高 校 卒 240,400 円 294,800 円 318,600 円 高 校 卒 中 学 卒 - - 円 円 2 円 円 - 円 円 ４ 一般行政職の級別職員数等の状況 (1) 一般行政職の級別職員数の状況（平成２３年４月１日現在） 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% 10.2% 10.1% 9.8% 17.0% 16.2% 15.3% 38.8% ６級 ５級 ４級 ３級 ２級 １級 35.6% 41.9% 16.6% 25.9% 28.4% 2.7% 5.4% 平成23年の構成比 区 分 19.0% 2.0% 1.4% １年前の構成比 3.7% ５年前の構成比 標準的な職務内容 職員数 構成比 １級 主事補 8 人 5.4 ％ ２級 主 事 4 人 2.7 ％ ３級 主 任 38 人 25.9 ％ ４級 係 長 57 人 38.8 ％ ５級 課長補佐 25 人 17.0 ％ ６級 課 長 15 人 10.2 ％ 計 147 人 100.0 ％ （注） 1 高畠町の給与条例に基づく給料表の級区分による職員数です。 2 標準的な職務内容とは、それぞれの級に該当する代表的な職務です。 3 平成18年4月1日より8級制から6級制に変更しています。（旧給料表の1級と2級を統合し1級に、旧3級 を2級に、旧4級と5級を統合し3級へ、旧6級は4級に、旧7級は5級に、旧8級は6級へと変更なりまし た。） (2) 昇給への勤務成績の反映状況 年１回４月１日を基準日としてすべての職員について勤務成績の評定を実施。 ５ 職員の手当の状況 (1) 期末手当・勤勉手当 高 畠 町 山 形 県 国 １人当たり平均支給額（平成22年度） １人当たり平均支給額（平成22年度） １人当たり平均支給額（平成22年度） 1,615 千円 （２２年度支給割合） 期末手当 勤勉手当 2.60 月分 1.35 月分 （1.45） 月分 （0.65） 月分 （加算措置の状況） 1,535 千円 （２２年度支給割合） 期末手当 勤勉手当 2.55 月分 1.20 月分 （1.40） 月分 （0.6） 月分 （加算措置の状況） - 千円 （２２年度支給割合） 期末手当 勤勉手当 2.60 月分 1.35 月分 （1.45） 月分 （0.65） 月分 （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 ・役職加算 （注） ５～１５％ ・役職加算 ５～２０％ ・管理職加算 １５～２５％ ・役職加算 ５～２０％ ・管理職加算 １０～２５％ ( )内は、再任用職員に係る支給割合です。 【参考】勤勉手当への勤務実績の反映状況（一般行政職） 勤務状況に応じた勤勉手当支給の調整を行っている。 3 (2) 退職手当（平成２３年４月１日現在） 高 畠 （支給率） 勤続２０年 勤続２５年 勤続３５年 最 高 限 度 額 町 国 自己都合 勧奨・定年退職 （支給率） 23.50月分 30.55月分 勤 続 ２ ０ 年 33.50月分 41.34月分 勤 続 ２ ５ 年 47.50月分 59.28月分 勤 続 ３ ５ 年 59.28月分 59.28月分 最 高 限 度 額 定年前早期退職特例措置（2～20％加算） その他の加算措置 勧奨退職8号） 1,018千円 26,987千円 その他の加算措置 （退職時特別昇給 １人当たり平均支給額 自己都合 勧奨・定年退職 23.50月分 30.55月分 33.50月分 41.34月分 47.50月分 59.28月分 59.28月分 59.28月分 定年前早期退職特例措置（2～20％加算） （注） 1 退職手当の１人当たり平均支給額は、平成21年度に退職した全職種に係る職員に支給された平均額です。 2 退職手当は、山形県市町村職員退職手当組合に加入しているので、当組合の支給率となります。 (3) 地域手当（平成２３年４月１日現在） 支給実績（22年度決算） 1,126 千円 支給職員１人当たり平均支給年額（22年度決算） 支給対象地域 東 京 都 横 浜 市 支給率 18 ％ 12 ％ 563,252 円 支給対象職員数 国の制度（支給率） 1 人 18 ％ 1 人 12 ％ (4) 特殊勤務手当（平成２３年４月１日現在） 支 給 実 績 （22年度決算） 支給職員１人当たり平均支給年額 （22年度決算） 職員全体に占める手当支給職員の割合 （22年度） 1,986 千円 手 当 の 種 類 （ 手 当 数 ） （平成23年4月1日現在） 手当の名称 主な支給対象職員 夜間特殊業務手当 円 14.8 ％ 1 主な支給対象業務 消防本部・消防署職員 56,742 深夜業務に従事 ※ ※ 左記職員に対する支給単価 410～980円／回数 ※ 平成17年4月1日より上記以外の特殊勤務手当（税務手当、窓口勤務手当、社会教育業務手当、保育業務手 当、出動手当、用地交渉手当、分娩手当等）については支給凍結しており、現在では上記の手当のみとなっ ております。 なお、支給凍結している特殊勤務手当の記載は省略いたします。 (5) 時間外勤務手当 支 給 実 績 （ ２ ２ 年 度 決 算 ） 50,963 千円 216 千円 挙、町長選挙の時間外勤務手当を含 みます。 32,814 千円 ※ 衆議院議員選挙及び町長選挙の時間 支給職員１人当たり平均支給年額（２２年度決算） 支 給 実 績 （ ２ １ 年 度 決 算 ） ※ 参議院議員選挙及び県議会議員選 外勤務手当を含みます。 135 千円 支給職員１人当たり平均支給年額（２１年度決算） (6) その他の手当（平成２３年４月１日現在） 手 当 名 扶養手当 内 容 及 び 支 給 単 価 配偶者13,000円、一般の扶養親族 6,500円（職員に配偶者がない場 合、1人のみ11,000円） 国の制度と 国の制度と の異同 異なる内容 支給実績 （22年度決 算） 支給職員１人当たり 平均支給年額 （22年度決算） 同 － 30,605千円 208,197円 同 － 5,910千円 295,500円 扶養親族たる子のうち満16歳の年度 始めから満22歳の年度末までの子に つき5,000円加算 住居手当 借家 限度額 27,000円 単身赴任手当受給職員で配偶者が借 家又は持家に居住する場合は、上記 の額の２分の１ 4 交通機関利用 通勤手当 限度額 55,000円 異 交通用具利 用限度額 24,500円 16,048千円 83,153円 課長職で給料月額の6～12％ 異 － 9,611千円 533,970円 祝日法による休日等及び年末年始 の休日等に正規の勤務時間中に勤務 した職員 （支給額） 同 － 343千円 8,175円 同 － 2,522千円 74,196円 同 － 17,959千円 69,883円 6箇月定期券等の価額により一括支給 自動車等の交通用具利用 通勤距離が片道2km以上である職員に支給 2km以上 4km以上 6km以上 8km以上 10km以上 12km以上 14km以上 16km以上 18km以上 20km以上 24km以上 40km以上 管理職手当 休日勤務手当 4km未満 6km未満 8km未満 10km未満 12km未満 14km未満 16km未満 18km未満 20km未満 24km未満 40km未満 3,200円 4,800円 6,800円 8,700円 9,700円 11,500円 13,200円 14,300円 16,000円 17,600円 25,500円 40,000円 勤務１時間当たりの給与額×135/100 正規の勤務時間として午後10時から 翌日の午前5時までの間に勤務した 職員 夜間勤務手当 （支給額） 勤務１時間当たりの給与額×25/100 平成22年度支給額（年額） 世 扶養親族あり 89,000円 帯 51,000円 主 扶養親族なし 寒冷地手当 36,800円 その他の職員 ６ 特別職の報酬等の状況（平成２３年４月１日現在） 区 分 給 料 月 額 等 (参考)類似団体における最高／最低額 給 町 料 副 町 議 報 副 議 長 774,000円 ( 860,000円 ) 880,000 円／ 359,000 円 長 637,050円 ( 685,000円 ) 716,000 円／ 461,000 円 長 345,000円 長 285,000円 員 265,000円 445,000 円／ 275,000 円 372,000 円／ 213,300 円 酬 議 期 末 手 当 退 職 手 当 町 副 議 副 議 町 議 長 長 長 長 員 （２２年度支給割合） 340,000 円／ 192,600 円 2.95 月分 （２２年度支給割合） 2.95 月分 （算定方式） 町 副 町 （１期の手当額） （支給時期） 長 860,000円×在職月数×0.567 23,405,760円 （任期毎） 長 685,000円×在職月数×0.331 10,883,280円 （任期毎） (注）1 給料及び報酬の（ ）内は、減額措置を行う前の金額を表示しております。 平成20年10月から平成23年3月までの期間、特別職の給料を減額支給（独自減額）しております。 2 退職手当の「１期の手当額」は、４月１日現在の給料月額及び支給率に基づき、１期（4年＝48月）勤めた場 合における退職手当の見込額です。 ※ 退職手当は、山形県市町村職員退職手当組合に加入しているので、当組合の支給率となります。 5 ７ 職員数の状況 (1) 部門別職員数の状況と主な増減理由 （各年４月１日現在） 区 部 分 職員数 平成 23 年 平成 22 年 門 一 般 行 普 政 通 部 会 門 計 部 門 議 会 総 務 税 務 労 働 農 林 商 工 土 木 民 生 衛 生 計 3 43 16 1 15 5 11 27 17 3 43 16 1 15 5 11 26 15 138 135 対前年 増減数 主 な 増 減 理 由 0 0 0 0 0 0 0 1 配置換えによる増 2 健診センター設置による増 3 ＜参考＞ 人口１万人当たり職員数 54.05 人 ［参考：類似団体人口１万人当たりの職員数64.79人］ 教 育 消 防 小 計 59 41 62 40 238 237 △ 3 組織機構の改革による減 1 欠員補充による増 1 ＜参考＞ 人口１万人当たり職員数 93.22 人 ［参考：類似団体人口１万人当たりの職員数82.45人］ 公 営 企会 業計 等部 門 院 水 道 131 8 5 18 162 400 下 水 道 そ の 他 小 合 （注）１ ２ 病 計 計 [ 431 ］ 118 8 5 18 149 386 [ 426 ］ 13 病院経営強化による増 0 0 0 13 14 ＜参考＞ [ 0 ］ 人口１万人当たり職員数 156.7 人 職員数は一般職に属する職員数です。（教育長含む） [ ]内は、条例定数の合計です。 (2) 年齢別職員構成の状況（平成２３年４月１日現在） 25.0% 構成比 5年前の構成比 20.0% 15.0% 10.0% 5.0% 0.0% 20歳 未満 20～ 23歳 24～ 27歳 28～ 31歳 32～ 35歳 36～ 39歳 40～ 43歳 6 44～ 47歳 48～ 51歳 52～ 55歳 56～ 59歳 60歳 以上 2.0% 人 H18 0.0% 割合 0.7% 人 1 6 0.6% 4.1% 人 5 3.1% 11 人 25 7.5% 人 人 21 11.0% 12.9% 10 17.0% 人 18 47歳 6.8% 人 人 15 8.0% 9.2% 55歳 人 56歳 60歳 計 59歳 人 以上 人 人 18 17 31 24 12.2% 11.6% 21.1% 16.3% 0.0% 人 人 人 13 51歳 52歳 ～ 0.7% 職員数 1 人 43歳 48歳 ～ 3 人 39歳 44歳 ～ 割合 1 人 35歳 40歳 ～ H23 人 31歳 36歳 ～ 人 職員数 27歳 32歳 ～ 23歳 28歳 ～ 未満 24歳 ～ 20歳 ～ 20歳 分 ～ 年 区 度 人 人 人 人 147 28 36 17 9 17.2% 22.1% 10.4% 5.5% 100.0% 人 163 0.0% 100.0% (3) 職員数の推移 （単位：人・％） 年度 区分 一般行政 平成18年 平成19年 平成20年 平成21年 平成22年 平成23年 153 150 146 140 135 138 過去５年間 の増減数（率） △ 15 （△16.7％） 教 育 62 59 58 62 62 59 消 防 40 42 44 42 40 41 1 （ △2.4％） 普 通 会 計 計 255 251 248 244 237 238 △ 17 （ △9.2％） 公営企業等会計計 149 145 148 146 149 162 13 （ △5.7％） 総合計 404 396 396 390 386 400 △ 4 （ △7.9％） （注） 1 各年における定員管理調査において報告した部門別職員数。 7 △ 3（ 6.9％） ８ 公営企業職員の状況 （１）水道事業 ① 職員給与費の状況 ア 決 算 区 分 純損益又は 実質収支 総 費 用 Ａ Ｂ 千円 22年度 千円 426,626 22年度 給 8人 料 与 21年度の総費用に占め る職員給与費比率 ％ 11.7 11.7 費 一人当たり給与費 職員手当 期末・勤勉手当 計 Ｂ （参考）町村平均 Ｂ／Ａ 12,847千円 51,435千円 35,924千円 2,664千円 （参考） ％ 50,112 給 Ａ Ｂ／Ａ 千円 74,201 職員数 区分 総費用に占める職 員給与費比率 職員給与費 一人当たり給与費 6,429千円 6,443千円 （注） 1 職員手当には退職手当組合負担金を含みません。 2 職員数は、平成22年4月1日現在の人数です。 イ 特記事項 ① 水道企業職員に係る特殊勤務手当（企業手当、緊急現場作業手当、停水処分手当、危険手当等）の全てに ついて、平成17年4月より支給凍結しております。 ② 職員の基本給、平均月収額及び平均年齢の状況（平成２３年４月１日現在） 区 分 平均年齢 基 本 給 平均月収額 高畠町水道事業 46.8歳 431,800 517,821 円 団 体 平 均 45.6歳 362,100 535,892 円 （注） 平均月収額には、期末・勤勉手当等を含みます。 ③ 職員の手当の状況 ア 期末手当・勤勉手当 高畠町水道事業 団体平均（全国水道事業平均） １人当たり平均支給額（22年度） １人当たり平均支給額（22年度） 1,606 1,510,461 千円 千円 （２２年度支給割合） （ ２２年度支給割合） 期末手当 勤勉手当 2.6 月分 1.35 月分 （1.45） 月分 （0.65） 月分 期末手当 - 月分 （ - ）月分 勤勉手当 - 月分 （ - ）月分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 ・役職加算 ５～１５％ （注） （）内は再任用職員に係る支給割合である。 イ 退職手当（平成２３年４月１日現在） 高畠町水道事業 団体平均（全国水道事業平均） （支給率） 自己都合 勧奨・定年退職 （支給率） 勤続２０年 23.50月分 27.30月分 勤 続 ２ ０ 年 - 月分 - 月分 勤続２５年 33.50月分 42.12月分 勤 続 ２ ５ 年 - 月分 - 月分 勤続３５年 47.50月分 59.28月分 勤 続 ３ ５ 年 - 月分 - 月分 最高限度額 59.28月分 59.28月分 最高限度額 - 月分 - 月分 その他の加算措置 その他の加算措置 （退職時特別昇給 定年前早期退職特例措置（2～20％加算）） 1人当たり平均支給額 退職者なし （退職時特別昇給 退職者なし 1人当たり平均支給額 自己都合 勧奨・定年退職 － － ） 14,980千円 （注） 退職手当の１人当たり平均支給額は、前年度に退職した水道事業に係る職員に支給された平均額です。 なお、前年度（平成22年度）は退職者がおりません。 8 ウ 特殊勤務手当（平成２３年４月１日現在） 支 給 績 （２２年度決算） 0 千円 支給職員１人当たり平均支給年額 （２２年度決算） 0 円 職員全体に占める手当支給職員の割合 （２２年度） 0.0 ％ 手 当 の 種 類 （ 手 当 数 ） （平成23年4月1日現在） 0 手当の名称 ※ 実 ※ 主な支給対象職員 主な支給対象業務 左記職員に対する支給単価 － － － ※ 水道企業職員に係る特殊勤務手当（企業手当、緊急現場作業手当、停水処分手当、危険手当等）の全てにつ いて、平成17年4月1日より支給凍結しております。 オ 時間外勤務手当 支 給 実 績 （ ２ ２ 年 度 決 算 ） 1,135 千円 支給職員１人当たり平均支給年額（22年度決算） 162 千円 支 給 実 績 （ ２ １ 年 度 決 算 ） 1,101 千円 支給職員１人当たり平均支給年額（21年度決算） 137 千円 （注） 時間外勤務手当には、休日勤務手当を含みます。 カ その他の手当（平成２３年４月１日現在） 一般行政職 手 当 名 一般行政職 内 容 及 び 支 給 単 価 の制度との の制度と異 異同 なる内容 支給実績 （２２年度決算） 支給職員１人当たり 平均支給年額 （２２年度決算） 扶養手当 1,380 千円 276,000 円 住居手当 63 千円 12,600 円 240 千円 40,000 円 管理職手当 540 千円 540,000 円 寒冷地手当 636 千円 79,500 円 通勤手当 一般行政職と同様 ④ 職員数の状況 「７ 職員数の状況」の「（３）職員数の推移」に公営企業職員分を含めて掲載（６頁） 9 （２）病院事業 ① 職員給与費の状況 ア 決 算 区 純損益又は 実質収支 総 費 用 分 Ａ Ｂ 千円 22年度 総費用に占める職 員給与費比率 職員給与費 千円 2,183,872 千円 35,394 職員数 Ｂ／Ａ 与 21年度の総費用に占め る職員給与費比率 ％ 856,612 給 （参考） ％ 39.2 39.8 費 一人当たり給与費 （参考）町村平均 区分 Ａ 22年度 給 124人 料 職員手当 期末・勤勉手当 計 Ｂ Ｂ／Ａ 176,072千円 856,612千円 507,669千円 172,871千円 一人当たり給与費 6,908千円 6,443千円 （注） 1 職員手当には退職手当組合負担金を含みません。 2 職員数は、平成22年4月1日現在の人数です。 イ 特記事項 ① 高畠病院企業職員に係る特殊勤務手当（防疫手当、分べん手当）について、平成17年4月より支給凍結し ております。 ② 職員の基本給、平均月収額及び平均年齢の状況（平成２３年４月１日現在） 区 分 平均年齢 基 本 給 平均月収額 高畠病院事業 42.9歳 328,646 円 465,569 円 団 体 平 均 45.6歳 362,100 円 535,892 円 （注） 平均月収額には、期末・勤勉手当等を含みます。 ③ 職員の手当の状況 ア 期末手当・勤勉手当 高畠病院事業 団体平均（全国病院事業平均） １人当たり平均支給額（22年度） １人当たり平均支給額（22年度） 1,420 1,435 千円 千円 （２２年度支給割合） （ ２２年度支給割合） 期末手当 勤勉手当 2.6 月分 1.35 月分 （1.45） 月分 （0.65） 月分 期末手当 - 月分 （ - ）月分 勤勉手当 - 月分 （ - ）月分 （加算措置の状況） （加算措置の状況） 職制上の段階、職務の級等による加算措置 職制上の段階、職務の級等による加算措置 ・役職加算 ５～１５％ （注） （）内は再任用職員に係る支給割合である。 イ 退職手当（平成２３年４月１日現在） 高畠病院事業 団体平均（全国病院事業平均） （支給率） 自己都合 勧奨・定年退職 （支給率） 勤続２０年 23.50月分 27.30月分 勤 続 ２ ０ 年 - 月分 - 月分 勤続２５年 33.50月分 42.12月分 勤 続 ２ ５ 年 - 月分 - 月分 勤続３５年 47.50月分 59.28月分 勤 続 ３ ５ 年 - 月分 - 月分 最高限度額 59.28月分 59.28月分 最高限度額 - 月分 - 月分 その他の加算措置 その他の加算措置 （退職時特別昇給 定年前早期退職特例措置（2～20％加算）） 1人当たり平均支給額 18,109千円 （退職時特別昇給 26,485千円 1人当たり平均支給額 自己都合 勧奨・定年退職 － － ） 7,652千円 （注） 退職手当の１人当たり平均支給額は、前年度に退職した病院事業に係る職員に支給された平均額です。 10 ウ 特殊勤務手当（平成２３年４月１日現在） 支 績 （２２年度決算） 支給職員１人当たり平均支給年額 給 実 （２２年度決算） 職員全体に占める手当支給職員の割合 （２２年度） 124,985 千円 1,225,346 円 80.9 ％ 手 当 の 種 類 （ 手 当 数 ） （平成23年4月1日現在） 手当の名称 4 主な支給対象職員 左記職員に対する支給単価 500円／1体 看護師 死体を処理したとき 医務手当 医 医師の業務に従事 危険手当 放射線技師・看護師 1,500千円を超えない範囲／月額 230円／日額 放射線技師 放射線照射作業 助 手 100円／日額 （補助作業を含む） 1時間以下 100円／日額 看護師 1時間超 夜間看護等手当 ※ 主な支給対象業務 死体処理手当 師 ※ 助産師、看護師、准看護師 深夜における看護業務 薬剤師、臨床検査技師、放射 線技師、看護師 緊急に行う手術、透析、緊急業 務、分娩、病理解剖に従事（正規 の勤務時間外に従事とき） 4時間以上 230円／日額 3,300円／回 2時間以上4時間未満 2,900円/回 2時間未満 2,000円/回 1時間以上 1,240円／回 1時間未満 620円／回 ※ 支給職員一人当たりの支給額が多いのは、医師の手当（医師手当、医師研究手当等）の額が高いためです。 ※ なお、支給凍結している特殊勤務手当の記載は省略いたします。 オ 時間外勤務手当 支 給 実 績 （ ２ ２ 年 度 決 算 ） 16,763 千円 支給職員１人当たり平均支給年額（22年度決算） 151 千円 支 給 実 績 （ ２ １ 年 度 決 算 ） 15,721 千円 支給職員１人当たり平均支給年額（21年度決算） 133 千円 （注） 時間外勤務手当には、休日勤務手当を含みます。 カ その他の手当（平成２３年４月１日現在） 手 当 名 内容及び支給単価 国の制度と の異同 国の制度と 異なる内容 支給実績 （２２年度決算） 支給職員１人当たり 平均支給年額 （２２年度決算） 扶養手当 10,754 千円 228,809 円 住居手当 4,488 千円 144,774 円 7,841 千円 98,013 円 管理職手当 5,277 千円 659,625 円 寒冷地手当 7,479 千円 65,035 円 10,127 千円 375,074 円 通勤手当 宿日直手当 一般行政職と同様 公立病院に勤務する職 員で宿直勤務又は日直 勤務を命ぜられた職員 医師 15,000円／回 その他の職員 9,000円／回 異 国： 医師の宿日 直 20,000 円 ④ 職員数の状況 「７ 職員数の状況」の「（３）職員数の推移」に公営企業職員分を含めて掲載（６頁） 11
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