松田町の給与・定員管理等について１　総括 (1) 人件費の状況（普通会計決算）区　分住民基本台帳人口歳出（H23年度末）額実質収支人Ａ人　千円件費人件費率（参考）ＢＢ／Ａ千円千円％ 197,109 934,900 22年度の人件費率％ H23年度 11,787 3,895,738 24.0 24.9 (2)職員給与費の状況（普通会計決算）区　分職員数給　与　費Ａ給　料人一人当たり職員手当期末・勤勉手当計　Ｂ千円千円千円（参考）類似団体平均給与費 B/A 千円一人当たり給与費千円千円 H23年度 92 350,520 48,039 120,025 518,584 5,637 5,485 （注）１　職員手当には退職手当を含まない。２　職員数は、平成２３年４月１日現在の人数である。 (3) ラスパイレス指数の状況（各年４月１日現在） 105 (H24) 103.9 100 (H24) ※参考値 96 95 90 (H19) 93.4 (H24) 103.3 (H24) 102.6 (H24) ※参考値 94.8 (H19) 93.1 (H24) ※参考値 95.5 (H19) 93.9 85 80 松田町類似団体平均全国町村平均（注）１ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を１００とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数である。２　類似団体平均とは、人口規模、産業構造が類似している団体のラスパイレス指数を単純平均したものである。３　「参考値」は、国家公務員の時限的な（２年間）給与改定特例法による措置が無いとした場合の値である。２　一般行政職給料表の状況（平成24年４月１日現在）１号給の給料月額最高号給の給料月額（単位　：　円）８級１級２級３級４級５級６級７級 135,600 172,200 215,800 252,200 261,900 289,200 320,600 366,200 233,000 287,200 336,700 355,900 392,500 403,900 431,100 456,200 1 ３　職員の平均給与月額、初任給等の状況 (1) 職員の平均年齢、平均給料月額及び平均給与月額の状況（平成24年４月１日現在） ①一般行政職区　分平均年齢平均給料月額平均給与月額平均給与月額（国ベース）松田町 40.8 神奈川県 43.1 歳 303,841 円 344,135 円 322,051 円歳 345,615 円 454,252 円 401,236 円国 42.8 歳 304,944 円（329,917）類似団体 42.4 歳 311,940 円 372,906 円（401,789） ― 354,001 円 336,203 円 ②技能労務職公区　分平均年齢松田町 54.0歳務員民 2人 256,600 円 272,900 円 269,600 円 ― 自動車運転員 - 1人 - 円 - 円 - 円給食調理員 - 1人 - 円 - 円 - 円調理士神奈川県 53.4歳 436人類似団体区　分参平均給与月額平均給与月額対応する民間平均給与月額職員数平均給料月額平均年齢（A) （国ベース）の類似職種（B) 自家用自動車運転者国間 ― ― 考 A/B ― 53.6 歳 250,800 円 ― 41.8 歳 286,300 円 ― 368,175 円 446,107 円 422,551 円 ― ― ― ― 49.7歳 3,479人 270,465 (285,030) 円 ― ― ― ― 50.3歳 280,602 円 297,403 円 290,436 円 ― ― ― ― 8人円参考年収ベース（試算値）の比較公務員民間（C) （D) 松田町 ― 307,506 (323,181) ― C/D ― ― 自動車運転員 ― 円 3,450,300 円 ― 給食調理員 ― 円 3,852,800 円 ― ※民間データは、賃金構造基本統計調査において公表されているデータを使用している。(平成21年～23年の3ヶ年平均） ※技能労務職の職種と民間の職種等の比較にあたり、年齢、業務内容、雇用形態等の点において完全に一致しているものではない。 ※年収ベースの「公務員(C）」及び「民間(D）」のデータは、それぞれ平均給与月額を12倍したものに、公務員においては前年度に支給された期末･勤勉手当、民間においては前年に支給された年間賞与の額を加えた試算値である。 ③幼稚園教育職区　分平均年齢平均給料月額平均給与月額松田町 49.4 歳 346,571 円 349,644 円神奈川県 41.4 歳 355,246 円 424,361 円類似団体 42.8 歳 303,228 円 319,271 円（注）１　「平均給料月額」とは、平成２４年４月１日現在における各職種ごとの職員の基本給の平均である。２　「平均給与月額」とは、給料月額と毎月支払われる扶養手当、地域手当、住居手当、時間外勤務手当など　のすべての諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査において明らかにされているものである。　また、「平均給与月額（国ベース）」は、国家公務員の平均給与月額には時間外勤務手当、特殊勤務手当等の手当が含まれていないことから、比較のため国家公務員と同じベースで再計算したものである。３　国家公務員欄における「平均給料月額」及び「平均給与月額(国ベース)」の括弧書きは、給与改定特例法による措置がないとした場合の値（減額前）である。 2 （2) 職員の初任給の状況（平成24年４月１日現在）区　分一般行政職大　学　卒高　校　卒技能労務職高　校　卒中　学　卒教　育　職大　学　卒高　校　卒医　師　職大　学　卒高　校　卒松田町 172,200 140,100 140,500 121,600 172,200 140,100 237,700 - 神奈川県国 178,800 144,500 144,300 135,100 199,700 - 円円円円円円円円円円円円円円円円 172,200（※一般職） 140,100 - 円円円円円円円円（3) 職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（平成24年４月１日現在）区　分経験年数１０年以上１５年未満経験年数１５年以上２０年未満経験年数２０年以上２５年未満 271,400 - 一般行政職大学卒高校卒技能労務職高校卒中学卒 337,200 - 円円円円円円円円 347,800 315,300 - ４　一般行政職の級別職員数等の状況（1) 一般行政職の級別職員数の状況（平成24年４月１日現在）区　分標準的な職務内容８　級参事７　級課長・室長・専任主幹６　級課長代理・主幹５　級係長・副主幹４　級主査３　級主任主事２　級主事１　級主事補職員数人 0 人 9 人 10 人 26 人 31 人 7 人 14 人 10 構成比％ 0.0 ％ 8.4 ％ 9.3 ％ 24.3 ％ 29.1 ％ 6.5 ％ 13.1 ％ 9.3 （注）１　松田町の給与条例に基づく給料表の級区分による職員数である。２　標準的な職務内容とは、それぞれの級に該当する代表的な職務である。 3 円円円円 100% 90% 80% 70% ７級 8.2% ６級 9.1% ８級 0.0% ７級 8.3% ６級 10.2% ５級 23.6% ５級 23.2% ４級 28.2% ４級 29.6% ８級 0.0% ５級 21.3% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% ２級 12.7% １級 9.1% ３級 6.4% 平成24年の構成比４級 32.3% ３級 9.3% ２級 11.1% ８級 5.0% ７級 11.3% ６級 10.0% １級 4.6% １年前の構成比２級 12.5% ３級 3.8% １級 3.8% ５年前の構成比 (2) 昇給への勤務成績の反映状況１．勤務成績の評定の実施状況地方公務員法第４０条に基づき、毎年 1 月 1 日を評定日として全職員に対して勤務成績の評定を実施。２．勤勉手当への勤務実績の反映状況期末において勤務評価を実施し、その評価結果（評語）に基づき、成績率（120／100～95／100）を決定。平成 23 年 12 月の勤勉手当において、上位区分（120／100～105／100）に決定された者が 40 名（37％）、標準区分（100／100）に決定された者が 66 名（62％）、下位区分（95／100）に決定された者が１名（１％）であった。 4 ５　職員の手当の状況（公営企業職員を含む）（1) 期末手当・勤勉手当松田町神奈川県国 ― １人当たり平均支給額（H23年度） 1,319 千円（H23年度支給割合）期末手当　勤勉手当 2.60 月分 1.35 月分 0.65 ）月分（ 1.45 ）月分 ( （加算措置の状況）１人当たり平均支給額（H23年度） 1,648 千円（H23年度支給割合）期末手当　勤勉手当 2.60 月分 1.35 月分 0.65 ）月分（ 1.45 ）月分 ( （加算措置の状況）（H23年度支給割合）期末手当　勤勉手当 2.60 月分 1.35 月分 1.45 ）月分 0.65 ）月分（ ( （加算措置の状況）職制上の段階、職務の級等による加算措置職制上の段階、職務の級等による加算措置職制上の段階、職務の級等による加算措置・役職加算　５～１０％・役職加算　５～２０％・役職加算　５～２０％・管理職加算　なし・管理職加算　１０～２０％・管理職加算　１０～２５％（注）　( )内は、再任用職員に係る支給割合である。（2) 退職手当（平成24年４月１日現在）松田町国（支給率）　自己都合勧奨・定年 23.50 月分 30.55 月分勤続２０年 33.50 月分 41.34 月分勤続２５年 47.50 月分 59.28 月分勤続３５年 59.28 月分 59.28 月分最高限度額その他の加算措置定年前早期退職特例措置（2～20%加算）（自己都合）（定年・勧奨）１人当たり平均支給額　千円 22,265 千円（支給率）　自己都合勧奨・定年 23.50 月分 30.55 月分勤続２０年 33.50 月分 41.34 月分勤続２５年 47.50 月分 59.28 月分勤続３５年 59.28 月分 59.28 月分最高限度額その他の加算措置定年前早期退職特例措置（2～20%加算）（注）退職手当の１人当たり平均支給額は、平成23年度に退職した職員に支給された平均額である。支給率及び平均支給額は、神奈川県市町村職員退職手当組合による支給率及び平均支給額である。 (3) 地域手当（平成24年４月１日現在）支給実績（H22年度決算） 0 千円支給職員１人当たり平均支給年額（H22年度決算） 0 千円支給対象地域 ― 支給率 0 ％支給対象職員数 0 人 5 国の制度（支給率） 0 ％ (4) 特殊勤務手当（平成24年４月１日現在）支給実績（平成23年度決算） 10,963 千円支給職員１人当たり平均支給年額（平成23年度決算） 10,962,294 円職員全体に占める手当支給職員の割合（平成23年度） 0.9 ％手当の種類（手当数）手当の名称主な支給対象職員主な支給対象業務左記職員に対する支給単価医師手当医師診療業務月額：診療報酬×10%＋30万円往診手当医師往診業務往診料×12.5%（夜間25%）レントゲン取扱手当医師レントゲン取扱業務 3,000円／月伝染病取扱手当医師伝染病患者診療業務等 800円／日塵芥処理手当清掃業務員以外塵芥処理業務従事日数により最高5,000円／月運転手当自動車運転員以外庁用自動車運転業務 2,000円（大型5,000円）／月特殊作業手当給食調理員以外給食調理業務等 2,000円／月 (5) 時間外勤務手当支） 20,428 千円職員１人当たり平均支給年額（ H23 年度決算） 191 千円支給給実実績績（（ H H 23 22 年年度度決決算算） 21,110 千円職員１人当たり平均支給年額（ H22 年度決算） 190 千円（6) その他の手当（H24年４月１日現在）手　当　名内容及び支給単価配偶者扶養手当配偶者以外 2人まで(配偶者扶養) 1人（配偶者非扶養）〃　（配偶者なし）その他特定期間加算住居手当通勤手当支給職員１人当たり国の制度国の制度と支給実績との異同異なる内容（H23年度決算）平均支給年額（H23年度決算） 13,000円 6,000円 6,500円 11,000円 5,000円 5,000円借家・借間　最高27,000円自宅（所有）　新築5年以内 5,000 円新築5年以後 3,000 交通機関等利用者　最高55,000円交通用具（自動車等）使用者 2,000円～24,500円同－ 11,545千円 250,978円異自宅2,500円新築5年以内 4,815千円 98,265円 5,632千円 76,108円同管理職の地位にある者に対して支給管理職手当休日勤務手当宿日直手当参事・次長　58,000円課長・室長・局長　50,000円－－ 6,096千円 609,600円休日において正規の勤務時間内に勤務した場合１時間当たり給与額×135／100 同－ 627千円 19,000円一般の宿日直 732千円 13,309円日直勤務1回につき6,000円異 6 4,200円６　特別職の報酬等の状況（H24年４月１日現在）区分給料月額等（参考）類似団体における最高／最低額給市区町村長（料副町長（議長（報副酬議長（議員（市区町村長副期末手当町 747,000 747,000 613,000 613,000 350,000 350,000 270,000 270,000 250,000 250,000 円円円円円円円円円円 507,500 円 685,000 円／ 404,600 円 408,000 円／ 218,000 円 340,000 円／ 174,000 円 320,000 円／ 155,000 円））））（H23年度支給割合）長 3.50 月分平成18年12月期末手当より総額から町長12%、副町長8%、教育長5%を減額議副長議議（H23年度支給割合）長 4.30 月分員（算定方式）退職手当 855,000 円／）（１期の手当額）（支給時期）市区町村長副町長給料月額×在職月数×支給率（任期毎）町長：13,446,000円副町長： 7,356,000円任期満了時収入役備　考 (注）１　給料及び報酬の（　）内は、減額措置を行う前の金額である。２　退職手当の「１期の手当額」は、４月１日現在の給料月額及び支給率に基づき、１期（４年＝４８月）勤めた場合における退職手当の見込額である。 7 ７　職員数の状況（1)部門別職員数の状況と主な増減理由（各年４月１日現在）区　分数対前年増減数平成23年 2 27 8 10 6 6 2 6 71 67 4 23 0 25 0 ▲2 - 94 92 2 水道 5 5 - 下水道 2 2 - その他小　計 8 15 9 16 ▲1 ▲1 議会総務税務民生衛生・清掃農林水産商工土木計一般行政部門教育部門消防部門小　計公営企会業計等部門員平成24年 2 29 8 10 7 7 2 6 部　門普通会計部門職 2 1 1 - 主な増減理由育休職員の補充配置・交流職員を総務に配置育休職員の補充配置交流職員受入終了による補充＜参考＞人口1万人当たり職員数　60.24 （類似団体の人口1万人当たり職員数 83.43 人人）退職者分を非常勤職員で対応＜参考＞人口1万人当たり職員数　79.74 （類似団体の人口1万人当たり職員数 104.37 人人）交流受入職員の配置による減合　計 109 108 119 119 [ ] [ ] （注）１　職員数は一般職に属する職員数である。２　[ ]内は、条例定数の合計である。 1 - [ ＜参考＞ 92.47 ] 人口1万人当たり職員数　人（2)年齢別職員構成の状況（H24年４月１日現在） %18 16 14 12 10 構成比 8 6 ５年前の構成比 4 2 0 44歳 48歳～～ 35歳 39歳 43歳 47歳 51歳人人人人人 9 8 13 10 16 8 52歳 55歳人 15 56歳～ 40歳～ 36歳～ 27歳 31歳人人 9 7 32歳～ 28歳～未満 23歳人人 3 7 24歳～～職員数 20歳～ 20歳区　分 60歳 59歳以上人人 12 1 計人 110 (3)定員管理の数値目標及び進捗状況（単位：人　・　％）区　分過去5年間の１9年２０年２１年２２年２３年２４年一般行政 74 73 72 70 67 72 ▲2 （▲2.7％）教　育 35 30 28 27 26 24 ▲ 11 （▲31.4％）普通会計計 109 103 100 97 93 96 ▲ 13 （▲11.9％）公営企業等会計計 15 15 16 16 16 15 0 教　育 124 118 116 113 109 111 ▲ 13 部　門増減数（率）（0.0％）（▲10.5％）（注）１　各年における定員管理調査において報告した部門別職員数。８　公営企業職員の状況 (1)　水道事業 ① 職員給与費の状況ア　決算区　分総費用純損益又は実職員給与費質収支Ａ H23年度千円 126,937 千円　967 区　分職員数Ａ H23年度人 5 Ｂ　千円　総費用に占める（参考）職員給与費比率Ｂ／Ａ％ 32,335 H22年度の総費用に占める職員給与費比率％ 25.4 25.6 給　与　費一人当たり（参考）類似団体平均給　料職員手当期末・勤勉手当計　Ｂ給与費 B/A 一人当たり給与費千円千円千円千円千円千円 22,722 1,632 7,981 32,335 6,467 （注）１　職員手当には退職給与金を含まない。２　職員数は、平成２３年３月３１日現在の人数である。 ② 職員の基本給、平均月収額及び平均年齢の状況（H24年４月１日現在）区　分松田平　均　年　齢基本給平均月収額町 41.6 歳 302,722 円 433,451 円市町村平均 45.4 歳 358,043 円 528,316 円（注）平均月収額には、期末・勤勉手当等を含む。 9 6,351