6月に福島で会いましょう 3 ナーシング・スター 2015 for Speciality Y T 新たな歩みが始まります L 看護者が発見することも C N Q 初めて会う仲間も近い存在にやりとりが実践のヒントに I 楽しみはまだ続きます R D 必須の持ち物は…… 発表時の服装のマナー E 苦もあるけど楽しい！ No. A 管理者同士で話が弾みます研究の基本日精看ニュース F 豊かな看護につながりますみんなが元気になれる場です Ato Z 日本精神科看護学術集会のすべて業務改善発表大募集！終面をご覧ください学術集会 05 これがあるからがんばれる！私のオフタイム 2015年3月1日発行（毎月1回1日発行）No.669 昭和44年7月21日第三種郵便物認可 06 学術集会、研修会、その他お知らせ 08 第40回学術集会のご案内変えられない一日に寄り添い、変わっていく一日に寄り添う 669 02 2015.3 No.669 A to Z 日本精神科看護学術集会の魅力今年で第40回を迎える日本精神科看護学術集会。研究発表やセミナーなどの学べる場、新たな仲間と出会い、語りあう場、日常にない価値観にふれる場……。日精看の学術集会ならではの魅力をすべて見せます！ A rt Brut 【アール・ブリュット展】湧き上がる衝動の表現にふれる E mpowerment 【エンパワメント】ようでワクワクしたのを覚えています。運営側でしたが、参加者より楽しんでいたと思います。今年はこんなに勉強になる学術集会を独り占めしてはいけないと、同みんなのなかで元気になれる場僚2人に専門学会を勧めて参加。とても刺激になったと現在、わが家の子どもは小学5年と3年ですが、鳥取、帰ってきました。参加して得るものは予想以上です。山形、広島、北海道と4回の学術集会に託児所を利用し大森美保て参加しています。夫婦どちらかに負担が偏らず、と医療法人酒田東病院看護師もに学びたいと思ってのことでしたが、日常の忙しさから離れ、ぎゅっと家族旅行気分で過ごせるメリットを感じています。札幌ではタウンミーティングに参加、子どもたちも日精看の理念案を発表。「困っている人 Item 【必須アイテム】を元気にできる強い仕事」と2人で読み上げる姿に、私たちの仕事の魅学術集会参加の必需品。ノートとペン、名札（＝入場平成26年の学術集会のアール・ブリュット展では、当力が伝わってい許可証）や名刺、かばん。また、クリップボードがあると、院に通院中の患者さんご兄弟お二人の作品の展示と、たと感無量。家族メモがとりやすくて便利。携帯電話で仲間と入り口でライブペイントが開催されました。きれいに額装され、そろっての学術記念写真を撮り、SNS に即時アップも楽しみです。もスポットライトを浴びた作品を見たときは、コツコツと集会参加で子どちろんプログラム集も忘れずに……。描き進めていたお二人の姿にもライトがあたったようもの成長も感じに感じ、とてもうれしく胸が熱くなる思いでした。また、ています。たくさんの方々が作品を鑑賞している姿を見ると、誇ら加藤武司しい気持ちでいっぱいになりました。いま、お二人は合大阪府立精神医療センター看護師作などの新作に意欲的に取り組まれています。ぜひ、アー加藤由香ル・ブリュットの作品をご覧ください。医療法人小憩会 ACT- ひふみ看護師伊勢田千康子医療法人松籟会松籟病院看護師 B F ilm ag 【資料袋】【映画上映会】感動に浸りたい，映像やストーリーを楽しみたい，好きな俳優の演技が見たい――。鑑賞の目的はさまざまです。ちょっと休憩したい方も大歓迎。きっとどの映画もあなたの看護観を豊かにし、深めてくれます。 C afe 度も参加すると、知り合いが増えます。お互いの近況 K ikaku 【企画セミナー】現場のジレンマを参加者と議論 G youmukaizen 【業務改善発表】【学会カフェ】全国各地で開催される学術集会。参加者も発表者も、都市部、農村部、離島など全国各地から集まります。何報告から、環境は違っても精神科看護を高めたいとい学術集会では、学術集会誌や資料を入れる袋が配ら資料袋をもって移動する姿が見られました。【日本】う共通の思いを実感します。れます。平成26年は広島の作業所にバッグ1つ1つにはんこを押してもらい、参加者全員が世界に1つしかない Japan 看護部の新たな取り組みを形に平成26年の学術集会（広島）で業務改善発表の募集が学会カフェは参加者交流の場です。疲れた身体を休あり、戸惑いながらも応募し、発表しました。実は当院め、次に参加するセッションを仲間と一緒に検討する。からほかにも8題発表したのです。ちょうど当院では看知り合いとの久しぶりの再会。談笑し、交流が深まりま護部全体で新たな取り組みを行っていたので、まとめ「劇団・行動制限」として企画セミナーに参加していす。会員交流企画や日精看の歴史を知るブース、作業所るためによい機会になりました。内容的には未熟で、発ます。企画をつくりあげていく過程は、現場で感じていの展示でにぎわっています。表するには自信がなく不安ばかりでした。しかし、自分る問題やジレンマを、施設を越えた仲間と情報や意見たちが行ったことをしんどかった記憶としてだけではを交換できる機会でもあり、企画を通してお互いに支なく、結果を形に残すことに意味があると感じました。えあい語りあえる仲間が増えていく貴重な機会です。大変ではありましたが、発表という貴重な経験をし、次提起した問題を企画に参加してくださった方とともに、へのモチベーションにつながりました。秋岡美紀医療法人明和会琵琶湖病院看護部次長 Dress-code H 【服装】 ost 気分はまるで文化祭！本音を交えて熱く議論できることの楽しさや、現場で「活かせるヒント」が得られるような企画を出せたと実感できる手ごたえを感じることも、つくり手の醍醐味ではないかと思っています。横嶋清美医療法人財団青溪会駒木野病院看護師【主催者】山形県支部の幹事になり2年経ったころ、学術集会の発表するときはスーツを着用するのがマナーです。運営にかかわりました。正直、何をするのかよくわから L iterature 【文献】白い襟にネクタイ、真剣な顔でマイクの前に立つ姿はない状況でした。準備段階でたくさんの企画が出て、どとても凛々しいですね。発表が終わったら、少し楽なれも「見てみたい、聴いてみたい」と思う内容ばかりでの人が参考にし、検索する文献に……。自分の研究が服装で学術集会を楽しむといいですね。した。当日は全国から多くのナースが集まり、文化祭のみんなのものになって広がっていきます。学術集会で研究発表した論文も、その瞬間からほか 2015.3 No.669 M emory 企画・編集／鈴木庸たち仲間だけが病気の苦労を語るのではなく看護師も一【思い出】緒に語りあっている姿を見て、みんな同じ人間なのだと安心しました。学術集会での専門家と当事者が壁を越え U biquitous 【いつでも、どこでも、誰とでも】この日のためにスーツを新調してて話を聞くオープン的な場が、お互い「見える」関係をつほしい情報にいつでもアクセスでき、誰とでもコミュ第1回学術集会は、私が看護師になって5年目でした。くるきっかけになったと思います。ニケーションできる便利な世の中。でも、まずは何をささやかながら “看護観” も芽生えはじめたころで、現実 Q いたことも記憶しています。そのときは、後にも先にもない赤い靴に、パンツスーツ学術集会に参加することから始まります。浦河べてるの家当事者スタッフこの学術集会で看護の専門性が高く掲げられたことに、なんとも言えない勇気が湧知るべきかを知り、実際に人に出会うこと――つまり秋山里子とのギャップに悩みながら参加したことを思い出します。 uestion 【質問】という気合の入ったいでたちでした。日精看は歴史という縦糸と、人という横糸に質問するときには、「なぜ、それを知りたいのか？」とよって紡がれています。時代背景によって、いう理由を伝えると GOOD。論文で伝えきれない率直な新たな色や形へと変化しながらも、原型を生の声が、とても参考になるから。見失わず永遠に受け継がれていくことを R 願っています。金山千夜子日本精神科看護協会島根県支部長 N 【夜】 Value 【研究発表】【価値】 → 4ページへ W esearch Publication 苦しさを超えた達成感 ight orkshop 【作業所】学術集会が仕事づくりを応援に工房地球村は、「日精看しごとをつくろうプロジェクト」で、震災後活動の立て平成 25 年の学直しにつくった「バスボム」術集会専門Ⅱ（山が採用されました。平成25 形県）で発表しま年、隣県山形で学術集会がした。当時は看護開催されると聞き、商品 PR と地球村のことをぜひ知っ訪れた土地を感じるのは味と人。ちょっとどきどき学校の講義資料しながらはじめてのお店に入り、店員さんと会話しな作成もあり、焦りてもらおうと出店しました。がら、地元のお料理に舌鼓を打つ。学術集会の夜にはのなかで論文を作いろいろなイベントに出店していますが、そのなかでも欠かせません。 O rigin 【起源】はじまりの学会 03 成しました。退院した患者さんへの聞き取りも外来の日精看の学術集会は、障がい者の仕事づくりを応援し合間をぬって行いましたが、続けていくなかで患者さんてくださり、とても心温かくなる交流ができました。まとの信頼関係が深まっていきました。発表ではふだんた、偶然、学生だったころに研修でお世話になった出雲の自分の言葉やペースで発表でき、質問も出されて達の看護師さんに再会して、日本中の看護師さんが山形成感がありました。病棟看護、外来看護、訪問看護といに結集しているんだ！と感動しました。う一連のプロセスをまとめたことは当時の外来看護で田口ひろみの集大成となり、いまでも大切にしています。宮城県山元町共同作業所「工房地球村」施設長柚原康幸 X 公益社団法人岐阜病院看護師長 S ympathy 【未知なるもの】【共感】未知なる理論、未知なる人、未知なる土地、未知なる自分……。学術集会ではふだん出会えないものがいっ仲間だからこそわかるものぱいです。突然始まる企画 “プロジェクトＸ”も飛び出に広島県で開催されました。注目すべきは約1,600名とい目と目で通じあう……どこかで聞いたことのある懐すかも。今年の学術集会も乞うご期待です！う参加者数。会員の参加率も高く、まさしく “全国の仲間かしいフレーズですが、精神科領域で看護サービスを法人認可後の第1回学術集会は、39年前の昭和51年5月 Years が集う”学術集会となりました。当時は研究発表のなか提供している仲間だからこそわかる空気や想いなどをから優秀論文を選定。第1回学術集会では「人権と看護治感じることが多々あります。学術集会に出かけると、そ療者の立場、開放病棟に於ける散歩の新しい試みから」（岐んな空気に触れたり、想いを共感できたりする瞬間や阜県支部）が選ばれています。心理的開放をめざした散場面が多々あります。そんなとき、「やっぱり精神科っ → 4ページへ歩の取り組みで、地域との接触のなかで患者自身が地域ていいな。精神科看護の仲間ってやっぱり素敵だな。人の偏見に直面。患者とともに、地域にも働きかけながら間を看ることを大切にしているよね……」と思います。偏見を取り除いていく先輩看護者の取り組みでした。いつもの職場だけではなく、全国の仲間とそんなひとときを今年も過ごしたいと思っています。吉川隆博松永智香東海大学健康科学部看護学科准教授 Peer 【当事者・仲間】社会医療法人近森会近森病院総合心療センター看護部長 T op ZZZ…… 【時代】【睡眠】学術集会で疲れた頭と体を休める熟睡のコツ学術集会では集中力を使うため、疲れます。熟睡するために、私はボディクリームや入浴剤を持っていきます。自分の好きな香りのボディクリームを少し温めた手を使って塗るだけで臭覚・触覚を刺激し、よりよい睡眠が【頂上・管理者】得られます。そのときの気分によって、ローズ、レモン、語って壁を越えよう平成26年の学術集会専門Ⅱでは、総勢10人ほどで登壇平成26年の学術集会の看護管理者企画には、会場にです。さらにリラックスできるハーブティで視覚・味覚して話しました。専門家と当事者は「してあげる・しても入りきれないほどの参加者が集まりました。鋭い質問を、好きな音楽で聴覚を刺激します。ベッドや枕など寝らう」関係ではなや意見が出るわ出具によっても熟睡感がまったく変わるので、自分のお気く、人間同士の信るわ…。懇親会でに入りのホテルを探しておくといいですね。頼関係が大事です。は本音がポロリポ以前、私はピアサロリ。皆さんに元ポーターとして病気になっていただ院でミーティングきました。をしたとき、自分ラベンダー、ウッドなど変化をもたせるのも工夫の1つ東美奈子相談支援事業所ふあっと相談支援専門員 04 2015.3 No.669 V Y alue【価値】研究と学術集会の学問的な価値看護研究の魅力① 看護研究の魅力② 実践の裏づけで看護の価値を実感見えないものを言葉にしていくこと新人のとき、24時間つきっきりで看護した結果、大声現場で、ほとんどの看護者は〈言葉＝理論〉を意識してを出し続けていた高齢の患者さんが、1人の女性に戻っいないのではないでしょうか？とりわけ精神科でのた現場に出会いました。私は「看護がなかったら絶対患者さんとのやりとりは、その一瞬が勝負ですから、考治っていない」と強く思いましたが、行われた看護を言えるより前に、直感的に身体が動いていた、声が出てい語化することができず非常に悔しい思いをしました。「臨たという場合が大半でしょう。そのこと自体はとても意床の看護師はこんなことをやっているのだ！」と実践味があるのですが、「一瞬の個人芸」で終わらせてしまうの裏づけがあると、私たちは看護の魅力や価値を実感のには惜しい実践が数多くあります。なぜこうした実践できるようになると思います。また、看護は関係性のなができたのか（あるいはできなかったのか）、それにはどかで展開されるため、再現が難しいと感じています。「なのようなプロセスや意味、背景があったのかを言葉にし、んとなくよいと思って」としか語られない看護の裏には、見えるものにしていくことで、多くの人々と共有し経験観て、考えて、選択して、実践していたということが諸を積み重ねていける、それが看護研究の醍醐味です。所にあります。日々の実践を整理し、看護の技として言このことは、現場での教育にとっても重要です。学語化できれば、目の前の看護に役立てられます。生や新人、経験の浅いスタッフに、実践の意味や価値を ear 学術集会主日本精神科看護学術集業務改善発表も魅力的です！年度回開催地 1976 1 広島 1977 2 千葉特徴です。取り組みが具体的 1978 3 沖縄なものが多いため、ディスカッ 1979 4 福島 1980 5 熊本 1981 6 島根表できる気軽さも大きな魅力。 1982 7 北海道昨年はケアワーカーさんの発 1983 8 群馬 1984 9 大阪 1985 10 東京 1986 11 徳島 1987 12 山形 1988 13 福岡 1989 14 愛知業務改善発表の場は、研究発表とは一味違い、質問が多いのがションが深まり、発表者も参加者から多くの示唆を得られます。研究の手法によらずに発表もありました。（応募については終面参照）また、私の知人の看護師は、苦労しながら質的研究に伝えていこうとするとき、態度や行為はもちろんです取り組んだことで思考が磨かれたといいます。質的研が、言葉で説明することは不可欠です。ケアの継続性は、究で培った分析的思考を現場で活用し、「A 事例と B 事言葉にしてこそ、なのです。例はこの点が共通しているのではないか？」「この言葉また研究を通して、他の人の研究について調べ、人前「難しいケースの看護の手がかには、こういう意味や見方が含まれるのではないか？」で報告することで、さまざまな人たちとつながっていりがほしい」「ほかの病院の看護 1990 15 神奈川 1991 16 岩手 1992 17 山梨学術集会誌の活用も！ることを実感できます。学会の場で、同じように問題にの工夫を知りたい」「業務改善比較、類別したり、関連づけたりしながら考えることで、悩んでいる人たちとディスカッションが深められれば、のヒントがほしい」――そんな日々の看護を深めるのに役立てているのです。私はこ視野が広がり、看護の質の向上にも寄与できるのです。とき、さまざまな事例研究や調のように研究はその結果だけではなく、プロセスで得見えないものを言葉にしていくことは、苦しい作業査研究を収録して 1993 18 北海道るものも大きいのだと感心しています。ではありますが、看護研究は、それを行った当人に、もっいる日本精神科看 1994 19 佐賀とも多くの実りをもたらしてくれるように思います。護学術集会誌は購 1995 20 千葉 1996 21 青森 1997 22 石川 1998 23 広島 1999 24 鹿児島 2000 25 香川 2001 26 栃木 2002 27 岐阜 2003 28 沖縄 2004 29 秋田 2005 30 静岡「以前の C 事例を応用すると……」など、ほかの事例と金子亜矢子国家公務員共済連合会東京共済病院精神看護専門看護師・日精看教育認定委員小宮敬子日本赤十字看護大学教授・日精看教育認定委員入できます！ぜひお手元にどうぞ。日本精神科看護学術集会の意義、価値、魅力とは末安民生　日本精神科看護協会会長知識と経験が出会う場所かと思います。よく映画や舞台の解説に「脇役が渋く光っていた」とか「経験豊かな助演者たちの存在感が素敵だ」というような表人は、いまを生きるために、未来に向かって学ぶのですが、学び現があります。脇役の私たちが自ら舞台の運営を担う。そのこと 2006 31 長崎の対象は過去の経験です。経験から得られた結果が学問だとすれを通して歴史、学問、研究という「壁」を越えながら、誰のための研究なのか、なんのための研鑽なのかを問い、問われるの 2007 32 島根ば、看護の経験も歴史のなかにあるのです。歴史というと、小・中学校で年号と偉人の記録を記憶する科目に矮小化されてしまっが学術集会だと思います。 2008 33 大阪 2009 34 大分 2010 35 東京 2011 36 福岡ていますが、実はいまをいきいきと生きるための大切な道具なのです。学術集会は、私たち看護者が生きるための技術、道具としての学問を磨きあげる場と時間です。看護者が行き詰まったと感看護者としての自分を豊かにじたときや、新たな手立てを求めて看護者同士がお互いに語り、学術集会というステージには、研究や会員の企画など、教え、確かめあう貴重な出会いの場です。さまざまなシナリオが飛び交います。その緊張感は格別な 2012 37 兵庫楽しみですが、日精看の学術集会は、 2013 38 宮城アール・ブリュット展、アロマセミ 2014 39 広島 2015 40 福島脇役が主役になるステージナー、映画上映会などの臨床を忘れ医療においては、患者が物語の主人公です。看護者は脇役としるような楽しめる企画もあります。て看護技術を提供しています。学術集会ではケアの物語が語られさまざまな人の思いがけない物語ます。つまり、誰のためでもなく自分たちのために、研究というや見たことのない芸術に触れるこ形の脚本・物語を語る場です。看護者の挫折を支えたり、新たなとで、看護者としての自分が豊かに発見を見出すための検証を通して、新たなケアの方向性を創りだなっていくのも、学術集会の大きなす。脇役の私たちのステージこそ学術集会だといえるのではない魅力です。早川幸男日精看業務執行理事 05 2015.3 No.669 s【時代】充実した趣味時間はこころの元気を満たす栄養剤。全国各地から「趣味自慢」の仲間を紹介します。主題から見える時代の変遷会学術集会主題の推移と開催地これがあるからがんばれる！（最終回）学術集会主題精神科看護の主体性偏見と精神科看護こころ看護の“め” 創る特定医療法人共和会共和病院松下直美さん（50歳・精神科看護師歴22年）生きる自立への援助高齢化社会と看護クラウン活動精神医療と公共性勤務する共和病院の近隣の子どもたちと精神科看護の原点精神科看護の視点医療における社会的合意精神保健法と看護−新しい精神医療の幕あけを迎えて始めたきっかけは？高校時代は演劇部に所属し、社会人になって醍醐味は？目の前の人が笑顔になって、目をキラキラと精神保健と人権−いま、臨床の場ではからは懇親会の幹事なども率先してやるタイ輝かせながら「楽しかった！」と言ってくださプ。もともと「人を楽しませる」のが好きでることが一番うれしいです。病院では、反応時代を拓く−精神科看護の専門性を探るした。現場のスタッフだったころは患者さんがわずかなご老人が一生懸命反応しようとしと直接かかわる時間を多く取れましたが、10 てくださる姿に感動します。精神科看護の専門性−看護判断看護のかかわり−病院から地域へのひろがり看護の機能（はたらき）看護の評価精神科看護のアイデンティティ年前に看護部長になってからはなかなかそのようにはいかず、無意識のうちに「人を楽し仕事への影響は？ませて、自分も楽しめる活動」を求めていたのかもしれません。ホスピタルクラウン（ク仕事を離れてのボランティア活動で少しでラウンに扮して病院などを慰問する）の活動も社会貢献できているという実感が、仕事にを知って、チェルノブイリ周辺の小児病院な注げるエネルギーの源になっています。また、看護の役割拡大−くらしの場と看護どを訪れるツアーに同行したのが 4年前。ク私がクラウンとして参加した朝市で出会った精神科看護の実証ラウンになりきるための化粧法や表情のつく地域の方が院内の文化祭に出店してくださる 21世紀に求められる精神科看護−精神科における「看護サービス」の現状と課題 21世紀に求められる精神科看護−精神科における「知る権利」の現状と課題り方、歩き方、バルーンの技術などを講習会など、外部との連携につながるきっかけも生や先輩の指導から習得し、現場で経験を積んまれています。地域の福祉事業者とのネットできました。ワーキングを促進してくれる点も魅力です。 21世紀の精神科看護をデザインする看護者の自立−精神科看護の新たな展開あなたにとってクラウン活動とは？活動内容・実績は？精神科看護の質の向上と卒後教育月に1回、市内の駅前朝市に参加するほか、施「喜」であり「楽」。人を楽しませることに集中精神科看護の質の向上とマンパワーの確保設に呼ばれて高齢者に向けたバルーン教室をできる至福の時であり、おまけに「ありがと行っています。また、勤務する病院だけでなう」と言っていただける最高の時間です。今精神科看護における情報管理−情報開示とインフォームドコンセント精神科看護における情報管理−情報に関わる個人の権利と情報の保護く、他院のお祭りなどにも行かせていただき、後も無理のない範囲で続けていきたいと思いパフォーマンスを行っています。ます。精神科看護の展望−制度改革と看護者の役割精神科看護の専門性と社会的評価制度転換期に期待される看護の調整力精神科医療における裁量権と看護判断精神科看護の未来を拓くケア対象者の変化と看護活動の地域への展開らしは、上質な眠りから上質な暮東洋羽毛マンスリーレター多職種チームの実現と看護の役割−目標を共有し、看護の独自性を発揮する精神科看護と社会貢献精神科看護の本質と社会的意義精神科看護のスキルとしてのチームマネジメント患者が望む生活の実現をめざして−精神医療改革と看護者のかかわり日精看では、精神保健医療福祉の現状をふまえ、毎年、研鑽すべき内容や精神科領域での課題を日本精神科看護学術集会の主題として掲げている。主題は、前年度の6月ごろより検討を始め、教育認定委員会の検討を経て、理事会で決定しもうご覧になりましたか？アール・ブリュット・羽毛ふとん「みるね」東洋羽毛は、高品質の羽毛ふとんづくりを通じてできる社会貢献活動として、世界初の試み、「アール・ブリュット作品と羽毛ふとんのコラボレーション」を実現しました。繊細なタッチが美しい松本寛庸さんの作品『国盗り絵巻』を絵柄としてプリントした「みるね」は昨年の学術集会（広島県）で初お披露目され、好評をいただいております。ご興味のある方はいつでもお気軽にお問い合わせください。ている。主題の変遷を見ると、その時代ごとのトピックスが感じとれる。提供／東洋羽毛工業 www.toyoumo.co.jp 06 2015.3 No.669 News & Information 2015.3 学術集会第40回日本精神科看護学術集会（福島県）のご案内シンポジウム「患者が望む生活の実現をめざして～精神医療改革と看護者のかかわり～」第22回日本精神科看護学術集会専門Ⅰ （京都府）のお知らせ論文投稿締め切り迫る締切平成27年3月31日（火）必着【発言要旨】地域移行支援活動の促進要因は、複合的、層状的日程平成27年8月29日（土）∼ 30日（日）ですが、当科での病床削減やアウトリーチ活動の取り組みを振り会場京都テルサ（京都府民総合交流プラザ）シンポジスト上島雅彦（うえじままさひこ）学術集会【現職】一般財団法人竹田健康財団竹田綜合病院精神科科長【略歴】1986年、慶應義塾大学文学部卒業。1994年、福島県返ってみると、①専門職種の意識改革、②地域との連携の2つが〒601-8047 京都市南区東九条重要なカギになっていたと感じています。これらを実行するには、抽下殿田町70番地象論に留まらず実際に地域の社会資源や制度を知り、患者さんの立医科大学卒業。同年4月、同大学神経精神医学講座入局。 1995年、JA福島厚生連双葉厚生病院精神科勤務。1997年、福島県立医科大学医学部神経精神科勤務。1998年、財団法日常生活を看てともに悩み考える姿勢が必要ではないでしょうか。人竹田綜合病院精神科に勤務し、現在に至る。 TEL:075-692-3400 対象領域精神科薬物療法看護、司法精神看護、限界を打破するための新しい工夫、チームワークなどのヒントもお児童・思春期精神看護、話しできればと思います。薬物・アルコール依存症看護、行動制限最小化看護、教育、研究方法、岡部正文（おかべまさふみ）【発言要旨】患者が望む生活の実現のためには、患者を中心と【現職】相談支援センターあらかわセンター長【略歴】1995年、医療法人立川メディカルセンター立川綜合病院医療相談室。1996年、同柏崎厚生病院医療相談室。 2006年、同茨内地域生活支援センター施設長。2015年2月より現職。厚生労働省相談支援従事者指導者養成研修検討委員なども務める。東美奈子（あずまみなこ） ●論文発表までの流れ種協働の連携をレベルに応じて身につけていくことが必要と考え協会への論文投稿 ※締め切り厳守ます。そういった連携ができる人材を育成する指導者を養成してい ①論文投稿応募用紙 ②論文投稿チェックリスト ③論文をプリントアウトしたもの2部を提出（1部は査読者用に研究者氏名、所属施設等の固有名詞を削除した内容で提出すること） ▼ イッチが入り、やりがいのもてる精神科看護の実現にもつながるのではないでしょうか。【発言要旨】精神医療改革において、病床の機能分化と地域移行が進むなかで、看護者が考えなければならないことは、まず看護者の視点をいままでの医療モデルにプラスする形でストレングスモデルを意識的に取り入れることです。地域で支援者は利用者日本精神科看護協会理事【略歴】総合病院の勤務を経て、精神科病院（病棟・訪問看護室）、地域生活支援センター勤務。2004年、地域密着型資源として周南精神障害者の地域生活を支える会ふくふくを設立し、代表を務める。2007年より現職。同年より山口県相談支援アドバイザー。末安民生ネットワークの連携、都道府県ごとのシステムを構築する官民多職くことも重要です。そのような取り組みを通じて看護者のやる気ス【現職】社会福祉法人ふあっと、相談支援事業所ふあっとにて相談支援専門員指定討論者に対して、職種を超えた “人と人のかかわり”をしていきます。そこ看護者としての専門性や人間性で対応することになるのです。シンポジウムではストレングスの視点に立ったかかわりを中心に働く場と、そこでのかかわり方についても考えたいと思います。座長仲野栄吉浜文洋（よしはまふみひろ）【現職】天理医療大学医療学部看護学【現職】日本精神科看護協会業務執【現職】佛教大学保健医療技術学部行理事【略歴】1985年、県立高知女子大学看【略歴】1990年、衆議院議員秘書（第一護学科卒業。同年4月、医療法人近森秘書）。1994年、衆議院議員秘書（政策秘書）。同年、東海大学健康科学部看護学科専任講師。2001年、慶應義塾大会に入職し、近森第二分院（精神科）に配属。1996年、訪問看護ステーション（精ラポールちかもりに配属。2000年、学看護医療学部助教授。2011年より現職。特定非営利活動法人ヒューマンケアクラブストライド理事長。アール・ブリュットネットワーク副会長。神障害者生活訓練施設）援護寮まちに配属。2002年、医療法人近森会退職。同年、社団法人日本精神科看護技術協会に入職。日程平成27年6月18日（木）∼ 6月20日（土）＊平成26年1月より論文投稿要項が改訂されています。＊論文投稿要項（2014年1月発行）は下記よりダウンロードできますのでご利用ください。 http://www.jpna.jp/education/nursing-academy.html 座長（なかのさかえ）日本精神科看護協会会長協会査読委員による査読 ▼ 協会教育認定委員会より採否通知 ▼ 論文データの提出 ▼ 学術集会での発表つまり白衣に守られない状況で、には対等の関係性が生まれます。（すえやすたみお）科教授管理などした病院内の連携、病院外の協力を必要とする場合の関係機関看護学科教授日本精神科看護協会業務執行理事【略歴】1973年、琉球大学保健学部保健学科卒業後、玉木病院で看護助手として勤務。その後、東京都立松沢看護専門学校を卒業。医療法人和泉会いずみ病院などに勤務。 2000年、静岡県立大学短期大学部助教授。 2006年、富山大学医学部看護学科助教授。 2008年、神奈川県立保健福祉大学保健福祉学部看護学科教授。2013年より現職。 Web 協会ホームページのご案内論文投稿要項（2014年度版）や平成27年度企画セミナー応募要項など、学術集会に関する要項やフォーマットは、教育事業の画面からご覧になれます。ぜひアクセスしてください。どちらかクリックここをクリック事前登録がお得です。参加費：事前申込（学会誌付）22,000円（会員12,000円）当日申込（学会誌付）24,000円（会員14,000円）お早めに申込受付期間：平成27年2月2日（月） ∼ 5月25日（月）＊申し込み方法は、終面をご参照ください。会場ビッグパレットふくしま（福島県郡山市南2丁目52番地）申し込み受付スタート学術集会専用ホームページ更新中。さまざまな最新情報や関連資料をアップしています。参加申し込みや発表に関する詳細もこちらから。 www.jpna-gakujutsu.jp 07 2015.3 No.669 事業報告研修会平成26年度協会事業報告平成26年度は、診療報酬改定と精神保健福祉法改正でからの精神保健医療福祉における変化が加速すること幕を開けました。7月には、厚生労働省から「長期入院精を実感させる1年でした。神障害者の地域移行に向けた具体的方策に係る検討会」これらの情報を現場で働く全国の会員の皆様に迅速平成27年度研修会申し込みを開始しました『ナーシング・スター』2月号と一緒にお届けした「平成27年度研修会のご案内」掲載の研修会の申しのとりまとめが発表され、精神医療の将来像と精神科病にお届けすることを中心に、日精看は平成26年度もさま込みを開始しました。同冊子の最終ページにある申込書院の構造改革の方向性が示されました。このように、精ざまな事業に取り組みました。にご記入のうえ、各会場へ FAX でお申し込みください。ホームページ改修後（4月の予定）は、協会ホームページ神科関連の制度や法律、精神科病院のあり方など、これからのお申し込みも可能となります。大反響！診療報酬改定・精神保健福祉法改正の同時説明会を全国6か所で開催しました看護管理者のための企画を実施しました精神保健医療福祉の現場に大きな影響を及ぼす制力を発揮する看護管理者の方々が元気になる事業を行度・法律が同時に改正されるということで、最新かついました。詳細な情報を全国の会員の皆様にお届けするために「精現場のケアの質の維持向上や病院経営に携わる看護神保健医療福祉の動向セミナー」を開催しました。管理者が「知っておくべきこと」を迅速に伝える精神今後、大きな変化が求められる精神医療の現場で、東京都（422 名）、東京都（追加：81 名）、宮城県（148 科看護管理ニュースの配信を4月から始めました。情名）、岡山県（121名）、愛知県（92名）、福岡県（311名）と報は看護管理者の必須アイテムです。600名以上の管 1,000名を超える参加者があり、具体的な質問が出され理者の方にご登録いただきました。ました。会場で出された質問については、厚生労働省第 39 回日本精神科看護学術集会（広島県）で管理者に照会してホームページでお知らせしました。企画として3つのセミナーと交流会を開催しました。立ち見が出るほど盛況で、交流会では本音も飛び出し大好評！学術集会専用ホームページを開設しましたました。また、「看護管理の達人と行く精神科看護管理セミナー」を全国3か所で開催しました。看護管理のエキスパートである嶋森好子先生（東京都看護協会会「堅苦しいと思っていたけど、自由な雰囲気でよかっ長）と大塚恒子先生（日精看副会長）の看護管理論に「目た」「緊張して参加したけど、ワイワイと楽しかった」…。からウロコでした」という感想も多く、管理者同士だこれは、学術集会のアンケートで必ず寄せられる感想でから言える話に花が咲きました。す。学術集会にまだ参加したことがない方に、日精看の学術集会の魅力を知っていただくために学術集会専用ホームページを開設しました。ホームページではプログラムの紹介だけでなく、末安今年度より一般社団法人として新しい歩みを始めた会長が見所を解説するページなどもあり、会員の方々の日精看の協会理念を、全国の会員の皆様と1年かけてつくりあげます。4回のタウンミーティングを実施し、見て参加した」という方もいて、第39回日本精神科看護全国支部長会議でも議論を行いました。「いまの社会で、学術集会（広島県）は1,500名が集まる熱い学術集会にな精神科看護者が行うべきことは何なのか」皆様と一緒りました。に真剣に考えた協会理念を、第40回日本精神科看護学術集会（福島県）で発表します。まだ入会されていない方をご紹介ください！平成27年度分より、継続入会の手続きを12月から開始しています。おかげさまで、継続入会手続きがスムーズ看護研究助成費平成26年度看護研究助成費の採用について平成26年度看護研究助成費交付の公募につきましては、8題の応募がありました。教育に進んでいます。4月からは、新しく日精看認定委員会において選考を行い、理事会での採用に入会される方の手続きを受け付けます。承認となった1編について公表いたします。皆様の職場に就職された方、異動などで精神科の現場に戻ってこられた方に、ぜひ精神科看護初心者研修会主な講義内容研究演題　精神科看護師の職務キャリア尺度のお声かけください。その際に必要なパンフ開発に関する研究レットは協会事務局会員管理宛（ TEL:03- 研究代表者馬場薫／関東学院大学看護学部 5796-7033 ）にご請求ください。東京精神科の歴史と精神保健福祉法・精神科における観察と記録・患者−看護師関係とコミュニケーション・家族の理解・主な精神疾患の理解と薬物療法所東京研修会場京都研修センター日（金） 5月 6 日（水）∼ 8日程（日） 11月6日（金）∼ 8日（水）∼ 29日（金） 5月27日（月）∼ 30日（水） 9月28日受講料（会員18,000円） 27,000円気づきを活かす事例検討会 5回シリーズ主な講義内容東京事例検討を通して臨床経験を分かちあうとともに、看護の感性を磨く。参加期間の5か月間での自分の変化を看護に活かす ※事例検討の経験の有無は問いません場所東京研修会場日（日） 7月19日（日） 8月22日（土） 11月7日（土） 4月26日程 5月23日（日） 8月9日（日） 9月19日（土） 12月12日（土）（土）（日） 6月27日 10月25日受講料京都研修センター（会員5,000円） 10,000円再発見：精神科看護過程の展開主な講義内容所東京研修会場日程 5月17 日（日）京都研修センター（土） 10月24日（会員6,000円） 9,000円次年度ポリシー決定！一般社団法人日本精神科看護協会平成27年度ポリシー 1．継続教育を推進し、看護判断力の向上を図ります。 2．医療安全を推進し、安心できる医療を提供します。 3．当事者の望む生活の実現をめざした支援を行います。 4．マネジメント力を培い、ナーシング・スター No.669 2015年 3月1日発行被災地で学びを深める編集人鈴木庸デザイン篠原香織今村奈津子（ともにビーワークス）日本精神科看護協会会長日本精神科看護協会業務執行理事運営コッヘル発行人末安民生発行一般社団法人日本精神科看護協会 DTP・印刷ビーワークス早川幸男未曾有の震災から丸4年が経過しようとしている。お届けしています。これまでの『ナーシング・スター』復興に向けてさまざまな整備がなされているが、被は「仕事以外の話題」もたくさん盛り込まれ、若い女災者の生活再建には、まだ時間がかかるといわれて性に好評でしたが、「変革を続ける精神科医療の新しいる。協会では、復興支援の一助との意味も含め、第い情報がもっとほしい」という声も多く、『ナーシン 40回記念大会を福島県で開催することに決めた。参グ・スター』を刷新しました。福島の学術集会などで加者が被災地に寄り添い、被災地で学びを深めるこ私を見かけたら、感想をお聞かせください。とを期待したい。皆様のご参加をお待ちしています。日精看からの情報の詳細はホームページでご覧いただけます。w w w.jpna.jp 京都精神科看護の看護過程の展開について基礎から見直し、実践に活かす場受講料東京よりよいものを求めて変化していきたい昨年の11月号から、新しい『ナーシング・スター』を京都医療チームの活性化に取り組みます。 Message 末安民生京都場協会理念をみんなでつくりあげます笑顔の写真があふれて大好評でした。「ホームページを新入会手続き研修会情報ピックアップ〒 108-0075 東京都港区港南 2-12-33 品川キャナルビル 7F TEL 03-5796-7033 FAX 03-5796-7034 URL http://www.jpna.jp E-MAIL [email protected] 広告のお問い合わせ　[email protected] ©日本精神科看護協会 2015 本誌記事、写真、イラストの無断転載を禁じます。次号（No.670）は2015年4月1日発行です。 2015 年 3 月1日発行（毎月1 回 1 日発行）昭和 44 年 7 月 21 日第三種郵便物認可 1 部 200 円（購読料は会費に含む） 08 2015.3 No.669 第40回日本精神科看護学術集会 in 福島［学術集会主題］患者が望む生活の実現をめざして～精神医療改革と看護者のかかわり～平成27年6月18日木 6月20日土会場ビッグパレットふくしま（福島県郡山市）業務改善発表大募集！あなたが取り組んでいる日々の看護を、たくさんの人に。業務改善発表とは？看護研究論文としての形式にとらわれず、臨床でのさまざまな取り組みを発表形式は簡単。テーマは限定せず、幅広く募集することができる場として、昨年度より「業務改善発表会」の応募を始めました。します。発表・未発表は問いま臨床で工夫した取り組みや業務改善など、研究手法に縛られずに実践を発表。せん。参加者が持ち帰って各地で活用することを目的としています。看護研究発表のように論文形式多くの方による情報共有、さらなる改善に向けた議論を期待しています。にまとめる必要はありません。さまざまな現場のノウハウを持ち寄ろう！発表の一例（昨年の学術集会）排泄ケアからコンチネンスケアへの転換―オムツ交換業務を見直して患者様の睡眠を確保する楽しく活気ある職場作り―オアシス運動・Good Jobカードの導入昨年は ● 意識改善から業務改善―ヘルパーと看護師のチームとしての協働 53席（11群）の ● 頓服薬配置の変更で誤投薬を防ぐ試み発表がありました！ ● ナースステーションに5S導入を試みて―業務改善を考える ● セルフケア能力が低下しているときの工夫―床頭台に洗濯物用のかごをのせてみた ● 預かり業務、きれいにすっきりスマートに!! ●「頻回な訴え」って問題行動？―「伝え方」を変えることで問題行動が減少し、ケアに当てる時間を増やす事ができた ● 他病院救急部へのアウトリーチリエゾンの取り組み ● 身体拘束で管理する看護から看守る看護へ―チームで取り組んだ行動制限最小化 ● 新入院患者のケアプラン作成をスムーズに行える ● 外来の待ち時間短縮、混雑解消にむけた予約診療への取り組み　など ● ● http://jpna-gakujutsu.jp/zenkoku/navi/ 学術集会 CONTENTS □ 基調講演 □ シンポジウム患者が望む生活の実現をめざして～精神医療改革と看護者のかかわり～患者が望む生活の実現をめざして～精神医療改革と看護者のかかわり～東海大学健康科学部看護学科日本精神科看護協会業務執行理事 □ 精神科看護管理者スペシャル企画（管理者限定）講師吉川隆博昨年7月、厚生労働省は「精神医療の将来像」と「病院の構造改革」に向けた方策をとりまとめました。患者の生活を支えるための入院医療・看護に向けた意識改革と、患者が望む生活の実現について考えていきましょう。 □ 看護研究発表、業務改善発表今年は250を超える看護研究発表（口頭・示説）。「行動制限最小化」「退院支援」「認知症」「チーム医療」「医療安全」「服薬支援・指導」など約50のテーマに分かれて行われる発表は、自施設でのケアを深める機会になります。また、業務改善発表は、さまざまな現場の工夫が盛りだくさんです！手続きは簡単。、誰でも、すぐに。すま応募でき業務改善発表抄録の記載例締め切り、延長しました！平成27年3月19日（木）まで詳細、応募要項は協会ホームページで！病棟でを善発表業務改て、まとめ Go ! Let's 福島へ詳細は 6ページ参照昨年に引き続き、今年も看護管理者の企画を行います。今年は対象者をより限定し（師長以上）、さらに焦点化した議論を行います。看護管理者同士の貴重な情報交換の場です。また職場では言いづらいことも前向きに語りあえる企画を多数予定しています。 □ 行政報告精神科病院の構造改革に向けた国の動きやチーム医療について、厚生労働省の担当者から具体的にわかりやすくご解説いただく予定です。日ごろなかなか聞く機会のない制度の話。ぜひ参加して、病院、病棟のこれからの方向性を検討していく基礎材料にしてください。研究は、あることを主張するためにその裏づけとなるデータを示し、論議できるように形式を整えます。「業務改善発表」は研究や論文というスタイルでは発表しにくい現場の工夫、知恵を発表してもらう場です。これまでかかわった事例検討会では「認知症高齢者の異食」への対応が話題になりました。参加メンバーから「駄目もとでやったことがうまくいった」との話も出ましたが、対応に苦慮している病院は多いのではないかと思います。そのほか、「興奮した患者への対応」「症状悪化・再燃兆候の見極め」「拒薬の場合の効果的な説明」「転倒防止のアセスメントの着眼点」「“ニヤリ、ホット”報告の効果」など、さまざまな現場のノウハウを持ち寄って交流できたらと思います。吉浜文洋日本精神科看護協会業務執行理事 □ 教育セミナー今年の教育セミナーは2本。朝の連ドラ『あまちゃん』をさまざまな視点から分析した著書もある細馬宏通教授（滋賀県立大学）に、身体動作を用いたコミュニケーションなどについてお話しいただきます。「訪問看護ステーション開設セミナー」では、講師と具体的な起業について直接やりとりもできます。 □ 特別企画福島県相双地区の精神科病院の元スタッフに、自らの被災の体験や変化した環境、そして希望をお話しいただきます。私たちができる支援を考える絶好の機会です。 □ 交流企画（学会カフェにて）学会カフェでは各施設でのケアの現状や工夫などの情報交換や、交流関係を深めることができる企画を予定しています。予告なしに始まる企画もあるかもしれません。名刺をたくさんもって、学会カフェに集合！そのほか、アール・ブリュット展、映画上映会、アロマ企画など、楽しめる企画・自分を深める企画がめじろ押し！お申し込み方法ホームページをご利用の方第40回日本精神科看護学術集会（福島県）の専用ホームページからお申し込みください。 http://jpna-gakujutsu.jp/zenkoku/ ※お電話でのお申し込みは受け付けておりませんのでご了承ください。 FAXをご利用の方「第40回日本精神科看護学術集会（福島県）ご案内」に記載されている参加申込書に必要事項を記入し、下記に送信してください。参加申込書は、学術集会専用ホームページからダウンロードできます。申込先トップツアー（株）郡山支店　第40回学術集会係 TEL 024-922-5733　FAX 024-933-8260 詳細は、学術集会専用ホームページで！主要プログラムの具体的な内容やその他たくさんの企画、アクセスマップを含む基本情報などは、日本精神科看護学術集会専用ホームページで詳しく紹介しています。学術集会や精神科看護の最新情報を配信中のメールマガジン（無料）の登録も可能です。 http://jpna-gakujutsu.jp/