労働安全衛生方針 基本方針 ゴールドパック株式会社は、労働安全衛生への取り組みを重要な経営
課題と位置づけ、従業員一人ひとりの安全と健康を確保するための、 全員参加の労働安全衛生活動を積極的に推進します。
私たちは、関係法規、及び当社が同意するその他の要求事項を順守し、
事業活動のあらゆる面で、安全で、かつ快適な作業環境の維持・改善に
努め、ゼロ災害職場を確立します。 行動方針 １．労働安全衛生に関する法規制、および過去の災害教訓に基づく 基本ルールを順守して、安全で快適な職場づくりに努めます。 ２．労働災害ゼロを目指し、危険源の特定、リスクアセスメント、 およびリスク管理を推進します。 ３．働く人々の心身の健康づくり、および快適な職場環境づくりに 努めます。 ４．労働安全衛生活動を継続的かつ効率的に実施し、労働安全衛生 マネジメントシステムを改善します。 ５．すべての従業員に対して労働安全衛生の確保に必要な教育・訓練 を実施し、安全知識・意識の向上を図ります。 ６． 労働災害ゼロの道に終わりが無いことを役職員一同が自覚し、日々 進化していきます。 この労働安全衛生方針は、全従業員に周知するとともに、社内外に公表し その達成に努めます。 ２０１６年７月１日 ゴールドパック株式会社 代表取締役社長 安藤勇治 

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