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製品が出来てもその品質はどのように保証するのか。また、昨今の関心事となってい
る環境配慮について、企業としてどのように対処していくのか。これらを会社の基本方
針として追究して行くと、どうやらISOの認証取得にたどり着くようだ。ウェブ・シー
ト加工で、最終的に決まった幅に切るスリット加工。その作業は、コーティングやラミ
ネーティング加工されたさまざまな厚さや柔軟さの機能性材料を最終仕上げする工程
であり、品質管理や品質保証には一段とシビアさが要求される。加えて環境に優しい企
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業作りを目指し、厳しい条件を自社に課す㈱イトウ六(伊藤伍郎社長、本社:兵庫県尼
崎市西長洲町 2-5-7、尼崎テクノ工業団地内、TEL.06-4868-1069、http://
www.ito6.co.jp/)は、スリット専門会社として初めて ISO9001、ISO14001 を取
得し、昨年、関東事業所での操業を開始した。さらなる信頼を勝ち得、プロの事業展開
を目指す同社の伊藤社長に取材した。
(聞き手
荒木
当初、マイクロスリットを事業内容とし
−会社の沿革は−
伊藤:1947 年、大阪北区にて電気工事会
たわけですが、以後、広幅スリット加工も
社として現会長の伊藤六祐が創業し、その
開始し、食品・医薬包装の分野にも拡大し
後、物流業を兵庫県尼崎市にて始め、63年
ていきました。1993 年には東海地方の顧
から静岡県藤枝市にてプラスチック加工
客に対応するべく静岡工場にてスリット
業(ロール加工、化粧板カット)を始めま
事業を始めました。さらに、2000 年、兵
した。85 年頃から電子材料であるキャリ
庫県の立花事業所(2 カ所)と伊丹事業所
アテープ、カバーテープの保管・出荷業務
を集約して、現在の大阪本社事業所(兵庫
を始め、89 年よりこれらのスリット事業
県尼崎市)を新たに操業し、更なるクリー
を兵庫県の伊丹事業所にて始めました。ス
ン化に対応すると共に、同年、ISO 9002
リット事業としては後発でしたが、電子材
を認証取得しました。そして、02 年 1 月、
料のスリット加工としては、わが国では草
大阪本社事業所にてISO 9001:2000版、
分け的存在であると言えます。
および ISO 14001 認証取得に成功しまし
「お客様に喜ばれる仕事をしよう」
を経営方針に掲げ、
高品位なスリット加工サービスを提供する伊藤伍郎 社長
コンバーテック 2003.10
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茂雄)
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た。さらに同年 10 月に関東地方の顧客に
対応するため関東事業所(埼玉県児玉郡神
川町)を開設し、今日に至っています。
−基本的な事業概要は−
伊藤:それぞれの事業所の特色ですが、大
阪はスリット事業創業の場所ですので、薄
物から厚物、広幅から細幅、短尺から長尺
まで、あらゆるタイプのフィルム・シート
のスリットが可能です。静岡では、当社の
得意とするマイクロスリットを主軸に、立
地上、製紙工場が数多くあるため、広幅・
長尺ニーズに対応したスリットも行って
います。関東では、現在のところマイクロ
品質チェックも厳しく行われている
スリットと厚物のスリットに限定してい
ますが、今後、顧客ニーズに応じて、加工
内容を広げていく予定です。
現在の当社のスリット加工能力は次の
通りです。
最小幅1.0mm、幅精度±0.05mm以内、
が要求する製品と生産性の向上、さらには
ません。それは加工の注文が少量多品種で
作業環境の向上が加味され、今後、スリッ
あり、さらに、顧客の製品要求に応じて速
ターも変わっていくと思われます。
やかに対応できる機械であるため、その都
現在のスリッター機への要求としては、
度、寸法、能力、精度等を機械メーカーさ
最大幅 1,650mm、厚み 15〜 1,500μ m、
何と言っても安全装置ですね。どの部分に
んにぶつけ、ベストな形で対応をお願いし
最大巻径1,150mm、最大巻30,000m(ト
どの程度のものを取り付けるかは一概に
てきています。
ラバース)
言えませんが、毎年、わずかですが挟まれ
事故・切傷事故が発生していますので、そ
−スリット以外に行っている加工は−
−独自の方針は−
れらの対策には頭を痛めています。回転物
伊藤:当社では、スリット以外に、お客様
伊藤:
「お客様に喜ばれる仕事をしよう」を
には手を触れないというのが大原則です
のニーズにより次の3つの加工を行ってい
経営方針の第1に掲げ、精密な仕事、クリー
が、できればハード面で阻止したいと思っ
ます。
ンな作業環境、スピード、そして顧客の機
ております。
1 つは、シートカットです。これは、原
密保持を方針としています。当社独自の加
さらに、広幅になると原反・製品が重量
工工程としては、終始クリーンな作業環境
物となるため、取り付け、取り外しの段階
1,500mm、カット長 250 〜 1,500mm、
を挙げることができます。例えば原反、資
でのマテハンをセットで設計していただ
カット能力 7 0 枚 / m i n 、カット精度±
材の搬入時には、あらかじめ埃などをバ
ければ、現場での省力化の面で大変助かり
0.1mm以内です。2つ目は、断裁加工です。
キュームで吸い取ることから始まり、もち
ます。
原反厚み 0.025 〜 1.5mm、カット長 4 〜
ろん作業は無塵衣着用後、エアシャワーを
反厚み 0.025 〜 1.5mm、原反幅 250 〜
1,300mm、カット精度±0.1mm以内、直
通り、日々のきめ細かい清掃を実施し、さ
−スリット加工における機械故障時の対応は−
らに温度管理、湿度管理、防虫対策を実施
伊藤:あらかじめ消耗・破損しやすい部品
しています。
等はかならずスペアを用意しています。故
角度± 1mm 以内。そして 3 つ目は、フェ
障といってもいろんなタイプがあり、簡単
−最近のスリッターの動向は−
なことであればベテラン社員により自社
伊藤:当社のスリット事業はそう古くはあ
で対応しています。より複雑なものは機械
りませんので、大半の機械は最新のもので
メーカーさんと電話でやりとりしながら
す。ただ、昔の機械と比べ感じるのは、ス
対応し、それでも無理な場合は機械メー
リットスピードの速さと、巻径の長さの変
カーさんに来ていただいているのが現状
化です。時代とともに生産性の向上が要求
です。
されることから、スピードアップは当然で
すし、また、巻径の長さはユーザーさんの
−スリッターを自社で設計する可能性は−
要求製品の形態変化から来ています。時代
伊藤:当社には 1 台として同じ機械はあり
電材、機能性フィルム以外にも、
食品、医薬品用フィルムのスリットもこなす
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−取得前後で変わった点は−
伊藤:社内全員の自信がついたことです。
特に若手社員の成長は著しいですね。品
質・環境両面であるべき形が明確になった
こと、また、顧客との商談も一定の段階か
ら進めることができることではないで
しょうか。定期監査により、毎年、新たな
社員共通の数値目標ができたこともプラ
ス評価ですね。
逆に苦労している点は、更新時での継
続的改善ですね。特にISO 14001では、
例えば廃棄物・電力等の減少、リサイク
ルの促進を毎年数字で進捗状況を示さね
ばならず、毎年、ハードルが高くなって
いきます。
マイクロスリットは、
イトウ六が得意とする加工の1つだ
−今後の展望は−
伊藤:今後、当社のスリット事業は関東事
業所が中心になるものと予測しています。
ノール樹脂、エポキシ樹脂の粉体をロール
阪神大震災の時、大阪本社事業所は少なか
に加工することです。
らず被害を受けましたが、こうした地震等
の災害時のリスク分散という意味でも、関
西・静岡・関東でバランスをとって行こう
−スリット加工原反の最近の傾向は−
伊藤:当社のスリット加工は電子材料から
REGISTRATED ORGANIZATION
と考えています。
QS, EMS
Accorditations
関東事業所は関越道沿いで関東一円を
スリット・カット加工業界初の
ISO-14001:1996
ISO-9001:2000
望むことができ、利便性も良く、あらゆる
料が増え、加工方法および品質管理もます
れた時間と経営資源の中で推し進めたこ
り、社会貢献していきたいと思います。そ
ます高度化されてきています。このため
とではないでしょうか。ISO 14001では、
のためには、今後も、誠意をもって、しっ
『安全で清潔な職場にしよう』を第4の経営
当社の場合、著しい環境側面を見いだせ
かりしたモノ作りをする社員教育が不可
方針にしており、クリーン度は当社が最も
ず、取得意義を見いだすまでに時間がかか
欠であると考えます。
スタートし、その後、食品・医薬包装に進
出しましたが、最近では光学用途や機能性
フィルムの需要が多くなっています。ま
た、材料についても複合化された機能性材
R0556-ISO 9001
面で、今後、より多くの顧客に当社のス
リット加工サービスを提供することによ
大切にしている点です。クリーン度は、現
り苦労しました。結局、
『整理、整頓、清潔、
状ではクラス 1 万です。
清掃、躾の 5S の徹
底による職場環境
−ISOの認証取得はスリット加工専門会社
の改善』を環境目
では初めてだが、
取得のきっかけは−
標の目玉としまし
伊藤:前述の経営方針、事業方針を実現す
た。大切なことは
るには、ISOの認証取得が大前提であると
動機付けだと思い
いう結論に達しました。つまり ISO 9000
ます。特に内部監
シリーズの、不具合を出さない製品作りは
査員の立ち上がり
当社の経営方針である顧客満足と一致す
には時間をかけま
るのです。また、経営理念で謳っている社
した。来春には、関
会貢献、経営方針の『安全で清潔な職場に
東まで拡大取得を
しよう』は ISO 14001 の究極の目的であ
目指します。
ることから来ています。認証取得で苦労し
た点は、納期に追いまくられながら、限ら
イトウ六の未来を担う関東事業所
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